安全工作考核評比細則樣本（4篇）

第2頁共2頁安全工作考核評比細則樣本一、衛(wèi)生整潔（____分）1、環(huán)境衛(wèi)生（____分）1）辦公室內(nèi)地面干凈整潔無雜物。（發(fā)現(xiàn)一處雜物扣____分）2）辦公室內(nèi)桌椅等擺放有序，給人以和諧感覺。（擺放不整齊視情況扣____分）3）教具、飲水機干凈無污跡。（發(fā)現(xiàn)一處污跡扣____分）4）門窗干凈、墻面整潔無污漬。（發(fā)現(xiàn)一處污跡扣____分）5）墻上無黏貼物。（發(fā)現(xiàn)一處扣____分）2、物品擺放（____分）1）辦公桌上物品擺放整齊。（發(fā)現(xiàn)一處不整齊的扣____分）2）地面上盡量不擺放其他物品，若有應(yīng)擺在合適位置且整齊。（擺放不整齊的扣____分）3）柜頂上干凈無雜物，且柜門關(guān)鎖好。（有雜物的扣____分）4）清潔用品如。桶、掃帚、盆架等放在合適位置且整潔。（不整潔或擺放凌亂的扣____分）二、文化和綠化（____分）1）辦公室張貼文明辦公室創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和值日表。（沒有的扣____分）2）辦公室有一定綠化和文化布置，有一定內(nèi)涵，簡潔大方。（布置不到位或沒有的扣____分）三、節(jié)能安全（____分）1）下班和辦公室無人時能及時關(guān)閉電腦、飲水機等設(shè)備。（發(fā)現(xiàn)一次扣____分）2）無長明燈等現(xiàn)象。（發(fā)現(xiàn)一次扣____分）3）辦公室無人時能關(guān)鎖好門窗。（未關(guān)發(fā)現(xiàn)一次扣____分）4）勤儉節(jié)約。提倡無紙化辦公，不浪費辦公用品。（發(fā)現(xiàn)一次扣____分）四、獎勵每月由學(xué)校中層人員組織檢查____次以上，上、下校點總分第一、二名分別給予一定獎勵。安全工作考核評比細則樣本（二）一、指導(dǎo)思想為了進一步完善學(xué)校的德育工作評價體系，培養(yǎng)學(xué)生自我教育、自我管理、自我約束的能力，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，形成優(yōu)良的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)。本學(xué)期，我校制定《班級日?？己嗽u比細則》，在全校開展文明班級評比活動，促進學(xué)生文明行為習(xí)慣的養(yǎng)成，增強學(xué)生對班集體榮譽感和責(zé)任感。二、工作目標(biāo)：更新我校的教育教學(xué)管理理念，加強班級管理，提高班主任工作積極性，增強班級間的競爭機制，提升班級管理質(zhì)量，使我校班級管理工作走上科學(xué)化、規(guī)范化、制度化軌道。三、評價原則。（1）公平、公正、公開的原則。（2）實事求是的原則。（3）民主評定原則。具體評比細則如下：常規(guī)性考核包括紀(jì)律、衛(wèi)生、考勤____項，其中紀(jì)律____分，考勤____分，衛(wèi)生____分?？偡謃___分。用減法考核，扣完為止（不出現(xiàn)負分），最后合計得出總分。一、考勤方面1、學(xué)生須按時到校，凡遲到或早退者每人次扣____分。午休、晚自習(xí)清點人數(shù)，各班應(yīng)保證人數(shù)齊全，每少一人扣____分；2、事病假（住院或長病不住院者除外，但須出具相關(guān)證明）一人一天次扣____分（注：喪假不扣分）；二、紀(jì)律方面1、在午休期間在班上大聲喧嘩、追逐打鬧，離開教室上廁所（因病引起上廁所如痢疾，肚痛等除外）喝水，打架或其他不遵守紀(jì)律的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)一人次扣____分；2、住校生晚上在校內(nèi)或?qū)嬍掖舐曅鷩W、起哄追逐、打架等，發(fā)現(xiàn)一人次扣____分，私自出校門者，發(fā)現(xiàn)一人次扣____分；（注：住校生晚離校要班主任簽字的請假條。）3、學(xué)生不得穿奇裝異服，不穿拖鞋，不燙發(fā)，不染發(fā)，不佩戴首飾，不得在校內(nèi)吸煙。違反者每人次扣____分。三、衛(wèi)生考核（每點____分）1、教室內(nèi)外、衛(wèi)生區(qū)要按要求及時打掃。打掃不干凈扣____分，未打掃扣____分。2、值日生應(yīng)將垃圾倒入垃圾池中。隨意亂倒垃圾扣____分。在校園內(nèi)亂扔果皮、紙屑，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次扣____分。3、每天早讀后對寢室進行衛(wèi)生檢查，地面打掃未干凈的扣____分，未打掃扣____分。被子未疊一人扣____分，物品未擺放整齊扣____分。4、黑板報____分，在校內(nèi)墻壁、門窗、桌椅上亂寫、亂畫，發(fā)現(xiàn)一次扣____分。5、衛(wèi)生大掃除，以及學(xué)校安排的臨時性掃除任務(wù)不能夠按時完成、打掃不徹底的，扣____分。五、其他1、學(xué)生應(yīng)配合、接受學(xué)生會成員的工作。凡無理取鬧、辱罵檢查人員者，除對本人嚴(yán)肅處理外，對所在班級考核中扣____分，毆打報復(fù)檢查人員者，所在班級半年內(nèi)不得評選文明班級。2、班內(nèi)有請假者，班長須提交假條，假條要有班主任簽字方能生效。3、打架斗毆、打牌上網(wǎng)、喝酒賭博等嚴(yán)重違反校規(guī)校紀(jì)，或發(fā)生惡性傷害事故的班級，取消當(dāng)月參選資格。情節(jié)嚴(yán)重者，半年內(nèi)不予評選。4、未盡事宜，參照本細則酌情考核。安全工作考核評比細則樣本（三）及細則為認(rèn)真貫徹《____安全生產(chǎn)法》，認(rèn)真貫徹學(xué)校綜合治理與安全工作會議精神，進一步做好安全____工作，全面落實綜合治理與安全工作責(zé)任制，確保學(xué)校安全穩(wěn)定，確保師生員工的人身安全和財產(chǎn)安全，維護正常的教學(xué)、科研和生活秩序，創(chuàng)建“平安和諧校園”，結(jié)合實際，特制定了《安全工作考核評比細則》。一、適用范圍《安全工作考核評比細則》適用于全體師生。二、考核辦法堅持全程監(jiān)督考查，突出教育預(yù)防，注重平安績效的原則。采取平時考核與年度考核相結(jié)合、定性考核與定量考核相結(jié)合的辦法進行。年終考核在自行考核的基礎(chǔ)上，各單位提交考核結(jié)果和支撐材料，由安全法制校長牽頭負責(zé)、有關(guān)教師配合進行復(fù)核考核。三、考核單位考核評分以班級為單位。學(xué)校、班級及其所屬教師未完成規(guī)定任務(wù)或發(fā)生案件、事故、違法等問題，扣減其所在班級的分?jǐn)?shù)。四、考核計分年度安全工作考核實行基本分____分制。其中，完成工作目標(biāo)和規(guī)定工作得____分，年度安全穩(wěn)定，無案件事故和政治性問題得____分。超出規(guī)定工作指標(biāo)或受到表彰的給予加分。如果發(fā)生重特大安全責(zé)任事故，實行一票否決。如果未完成規(guī)定工作任務(wù)或發(fā)生問題，按《安全工作考核評比量化表》的項目和分值扣分，直至扣完為止。五、考評等級考評成績分為優(yōu)秀、達標(biāo)、不達標(biāo)三個等級。得分在____分以上的為優(yōu)秀；得分在70－____分的為達標(biāo)；得分在____分以下的為不達標(biāo)。六、獎勵辦法學(xué)校對考評達標(biāo)以上的班級給予表揚，對考評優(yōu)秀的班級班主任，科任教師進行獎勵。對不達標(biāo)的班級給予通報批評或處罰。安全工作考核評比細則樣本（四）及細則為認(rèn)真貫徹《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》，認(rèn)真貫徹學(xué)校綜合治理與安全工作會議精神，進一步做好安全穩(wěn)定工作，全面落實綜合治理與安全工作責(zé)任制，確保學(xué)校安全穩(wěn)定，確保師生員工的人身安全和財產(chǎn)安全，維護正常的教學(xué)、科研和生活秩序，創(chuàng)建“平安和諧校園”，結(jié)合實際，特制定了《安全工作考核評比細則》。一、適用范圍《安全工作考核評比細則》適用于全體師生。二、考核辦法堅持全程監(jiān)督考查，突出教育預(yù)防，注重平安績效的原則。采取平時考核與年度考核相結(jié)合、定性考核與定量考核相結(jié)合的辦法進行。年終考核在自行考核的基礎(chǔ)上，各單位提交考核結(jié)果和支撐材料，由安全法制校長牽頭負責(zé)、有關(guān)教師配合進行復(fù)核考核。三、考核單位考核評分以班級為單位。學(xué)校、班級及其所屬教師未完成規(guī)定任務(wù)或發(fā)生案件、事故、違法等問題，扣減其所在班級的分?jǐn)?shù)。四、考核計分年度安全工作考核實行基本分____分制。其中，完成工作目標(biāo)和規(guī)定工作得____分，年度安全穩(wěn)定，無案件事故和政治性問題得____分。超出規(guī)定工作指標(biāo)或受到表彰的給予加分。如果發(fā)生重特大安全責(zé)任事故，實行一票否決。如果未完成規(guī)定工作任務(wù)或發(fā)生問題，按《安全工作考核評比