服裝設(shè)計(jì)師勞動(dòng)合同指南

服裝設(shè)計(jì)師勞動(dòng)合同指南合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【地址】法定代表人：【法定代表人】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】乙方（勞動(dòng)者）：【全稱】性別：【男/女】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】聯(lián)系電話：【聯(lián)系電話】住址：【住址】鑒于甲方為一家依法成立的服裝設(shè)計(jì)公司，乙方愿意加入甲方，共同為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)力量，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限本合同期限為【試用期/固定期限/無固定期限】，自【起始日期】至【終止日期】。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方從事服裝設(shè)計(jì)師崗位工作，其主要職責(zé)如下：1.根據(jù)甲方要求，進(jìn)行服裝設(shè)計(jì)創(chuàng)意和制作；2.參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的討論和實(shí)施，提出建設(shè)性意見；3.協(xié)助采購部門完成面料、輔料的選材工作；4.對成品進(jìn)行質(zhì)量把控，確保產(chǎn)品符合甲方的要求；5.完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第三條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境；2.甲方應(yīng)按期足額支付乙方工資，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；3.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)和合法權(quán)益，不得歧視、虐待和侮辱乙方；4.甲方應(yīng)依據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)濟(jì)效益，給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)；5.甲方應(yīng)為乙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為【人民幣金額】，試用期工資為【人民幣金額】；2.乙方的工作獎(jiǎng)金根據(jù)甲方經(jīng)濟(jì)效益和乙方工作表現(xiàn)另行規(guī)定；3.乙方加班工資按照國家和地方有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行；4.乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期，甲方按國家規(guī)定支付乙方工資。第五條保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以嚴(yán)格保密；2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失；3.保密協(xié)議的具體內(nèi)容詳見附件。第六條違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失；2.本合同解除或終止后，乙方仍應(yīng)按照本合同約定承擔(dān)保密義務(wù)；3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：【全稱】乙方（勞動(dòng)者）：【全稱】簽訂日期：【簽訂日期】附件：保密協(xié)議甲方：乙方：鑒于甲方為一家依法成立的服裝設(shè)計(jì)公司，乙方愿意加入甲方，共同為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)力量，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方向甲方提供勞動(dòng)力的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條保密義務(wù)1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同結(jié)束后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以嚴(yán)格保密，并不得以任何方式泄露給第三方。2.保密信息是指甲方在業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)中形成的，不為公眾所知悉的，具有商業(yè)價(jià)值的信息，包括但不限于設(shè)計(jì)圖紙、工藝配方、客戶名單、銷售策略等。第二條保密期限1.本協(xié)議的保密期限為【保密期限】，自本協(xié)議簽訂之日起計(jì)算。2.保密期限屆滿后，乙方仍應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)保密義務(wù)。第三條保密措施1.乙方應(yīng)遵守甲方的保密制度，不得泄露保密信息。2.乙方不得復(fù)制、打印、傳播、銷毀或以其他方式處理保密信息，除非經(jīng)甲方書面同意。3.乙方不得在社交媒體、個(gè)人博客、個(gè)人網(wǎng)站等公開場合披露保密信息。第四條違約責(zé)任1.乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違反本協(xié)議的保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)依法賠償甲方因此造成的損失。3.本協(xié)議的違約責(zé)任包括但不限于賠償金額、支付違約金等。第五條其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.保密協(xié)議5.工資銀行轉(zhuǎn)賬授權(quán)書6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明7.甲方公司章程8.甲方公司組織架構(gòu)圖9.甲方公司業(yè)務(wù)介紹10.甲方公司保密制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗上班，或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，嚴(yán)重影響工作進(jìn)度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息。4.乙方在合同期內(nèi)與甲方競爭對手建立勞動(dòng)關(guān)系，或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動(dòng)。5.乙方違反國家法律法規(guī)，導(dǎo)致甲方承擔(dān)法律責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為互相了解對方而約定的考察期。3.固定期限：勞動(dòng)合同雙方約定的一定期限。4.無固定期限：勞動(dòng)合同雙方未約定具體終止時(shí)間的勞動(dòng)合同。5.保密協(xié)議：勞動(dòng)者與用人單位就保守用人單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等達(dá)成的一致協(xié)議。6.社會(huì)保險(xiǎn)：國家通過立法，為勞動(dòng)者提供養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等保障制度。7.公積金：住房公積金，是指用人單位和勞動(dòng)者按照一定比例繳存的，專門用于購買、建造、翻修自住住房的基金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗上班，或未經(jīng)甲方同意擅自離職：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，了解原因，如乙方仍不愿履行合同，甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，嚴(yán)重影響工作進(jìn)度：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，提出改進(jìn)要求，如乙方仍無法滿足工作需求，甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息：甲方應(yīng)立即要求乙方停止違約行為，并可依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。4.乙方在合同期內(nèi)與甲方競爭對手建立勞動(dòng)關(guān)系，或從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的活動(dòng)：甲方應(yīng)立即要求乙方停止違約行為，并可依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。5.乙方違反國家法律法規(guī)，導(dǎo)致甲方承擔(dān)法律責(zé)任：甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為服裝設(shè)計(jì)師提供工作崗位。2.乙方為甲方提供服裝