物業(yè)管理公司暑期工合同

物業(yè)管理公司暑期工合同合同編號：__________鑒于甲方為物業(yè)管理公司，乙方愿意在暑期期間為甲方提供勞動力，根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方在暑期期間為甲方提供勞動力的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期至____年__月__日。2.乙方應(yīng)在合同約定的期限內(nèi)提供勞動力，不得提前或延遲。二、乙方的工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方指定的工作任務(wù)。2.乙方的工作內(nèi)容包括但不僅限于：物業(yè)管理、設(shè)施維護(hù)、清潔衛(wèi)生、安全巡查等。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。三、乙方的勞動報酬1.乙方的工作報酬為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。2.乙方的工作報酬按月支付，每月__日為支付日。3.乙方的工作報酬不含但不限于：社會保險、公積金等。四、乙方的工作時間1.乙方的工作時間為每日__小時，每周__天。2.乙方的工作時間應(yīng)遵守國家法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。五、乙方的權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)按照合同約定獲得勞動報酬。2.乙方有權(quán)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定享受休息、休假等福利待遇。3.乙方有權(quán)對甲方的工作環(huán)境、勞動條件等進(jìn)行監(jiān)督。4.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)。5.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。6.乙方應(yīng)保持工作場所的整潔、安全，不得損壞甲方財物。7.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法違紀(jì)活動。六、甲方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)按照合同約定支付乙方勞動報酬。2.甲方有權(quán)對乙方的工作質(zhì)量、效率等進(jìn)行監(jiān)督。3.甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方的合法權(quán)益。4.甲方應(yīng)提供乙方所需的工作條件、培訓(xùn)等。5.甲方應(yīng)按時支付乙方勞動報酬，不得拖欠。6.甲方應(yīng)為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.違約方應(yīng)支付給對方因此造成的經(jīng)濟(jì)損失賠償金。3.雙方應(yīng)依法解決合同爭議，必要時可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補充。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件3.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件4.乙方身份證復(fù)印件5.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件6.乙方健康證明復(fù)印件7.甲方物業(yè)管理相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件8.甲方管理制度復(fù)印件9.乙方工作職責(zé)說明10.乙方培訓(xùn)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付乙方勞動報酬，認(rèn)定違約。2.甲方未提供乙方所需的工作條件、培訓(xùn)等，認(rèn)定違約。3.甲方未按時支付乙方勞動報酬，認(rèn)定違約。4.甲方未為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，認(rèn)定違約。5.乙方未按照甲方的要求完成指定的工作任務(wù)，認(rèn)定違約。6.乙方未遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)定違約。7.乙方損壞甲方財物，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.物業(yè)管理公司：指從事物業(yè)管理業(yè)務(wù)的企業(yè)。2.暑期工：指在暑假期間提供勞動力的人員。3.勞動報酬：指乙方為甲方提供勞動力所獲得的報酬。4.社會保險：指依法為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.公積金：指依法為乙方繳納的住房公積金。6.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照合同約定支付乙方勞動報酬。解決辦法：乙方有權(quán)依法向甲方追討勞動報酬，必要時可向勞動監(jiān)察部門投訴。2.問題：甲方未提供乙方所需的工作條件、培訓(xùn)等。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件、培訓(xùn)等，必要時可向甲方上級部門反映。3.問題：甲方未按時支付乙方勞動報酬。解決辦法：乙方有權(quán)依法向甲方追討遲延支付的勞動報酬，必要時可向勞動監(jiān)察部門投訴。4.問題：甲方未為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方改善工作環(huán)境，必要時可向相關(guān)政府部門舉報。5.問題：乙方未按照甲方的要求完成指定的工作任務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)，必要時可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。6.問題：乙方未遵守甲方的規(guī)章制度。解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行紀(jì)律處分，必要時可要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。7.問題：乙方損壞甲方財物。解決辦法：乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為物業(yè)管理公司，需要臨時增加勞動力時。2.乙方為學(xué)