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文檔簡介
層進式范文(篇一)層進式范文(篇一)高高的個子,大大的“肚子”。你猜它是什么?它就是我家的電冰箱。
他穿了一個灰色的外衣,是個長方體,是美的牌的,它長8厘米,寬60厘米。和我比起來,它比我高一頭呢!顯得它格外壯大。
它分為三層,第一層是冷藏室,容積112升。第二層是冷凍室,容積40升。第三層是微凍室,容積也是40升。它的耗電量是每千瓦時24小時,它的英文名叫做Midea。
第一層,一打開門燈就亮了,門一關(guān)燈就關(guān)閉了。我仔細一看,原來燈的開關(guān)安在了門上,門一開它自然就開了。第一層冰箱里有放雞蛋的,一小格一小格的小洞,這第一層冰箱主要放的是糖、水果還有剩飯之類的。容量可大了。
第二層,它分了兩大部分。第一層裝一些冰鎮(zhèn)的水和一些小瓶的飲料,第二層裝了一些豆子和米,分別有:紅豆、綠豆、大米、小米、黑豆、黃豆……容量和第一層比,可小多了。
再看看第三層吧!第三層分了兩小層和第二層一樣,第一小層動了一些草莓吃一口我的牙差一點兒凍掉了。第二小層凍了一些大冰塊兒,干什么用的呢?哈哈,等到旅游的時候去暑用的。
有一天暑假,太陽炎熱的照耀著我們,我們?nèi)ベI冰棍。沒了一會兒就到家了,我們趕緊把要曬成水的冰棍兒,放到冰箱的第三層的第二小層,不一會兒的時間,冰棍就一個一個地挺直了身體,我咬一小口,精神就瞬間變得清爽了,感覺自己身在南極,這可都是冰箱的功勞啊!
這就是我家的得力小幫手——電冰箱。
層進式范文(篇二)一、電梯轎廂在門區(qū)位置時
二、電梯轎廂在非門區(qū)位置時,執(zhí)行如下救援程序:
1.通知和安撫轎廂內(nèi)人員等候救援,不擅自扒門,并至少需要3名專業(yè)人員(持證)迅速趕往機房。
2.關(guān)閉電梯總電源(應保留照明電源),然后根據(jù)平層圖的標示判斷電梯轎廂所處樓層。
3.由一人安裝手動盤車輪,確認安裝完畢后,由兩人握持盤車輪,一人用抱閘扳手緩慢松閘,再根據(jù)轎廂所在位置的就近樓層緩慢盤車至平層位置,松開抱閘扳手。
4.用層門開鎖鑰匙打開電梯層門、轎廂門。
5.疏導乘客離開轎廂,防止乘客因恐慌引發(fā)的騷亂。
6.重新關(guān)好電梯層門、轎廂門。
7.在電梯沒有排除故障前,應在各層門處設置禁用電梯的指示牌。
三、樓宇發(fā)生火災
發(fā)生火災時,電梯使用采取以下應急措施:
1.立即向消防部門報警。
2.由專業(yè)人員(持證)按下電梯的消防按鈕(電梯有消防功能),使電梯進入消防運行狀態(tài),停到基站等候消防人員是否使用;對于無消防功能的電梯,應立即啟動返回功能直駛至基站并切斷電源。在乘客離開電梯轎廂后,將電梯置于停止運行狀態(tài),用手關(guān)閉電梯轎廂層門、轎廂門,切斷電梯總電源(包括照明電源)。
3.井道內(nèi)或電梯轎廂發(fā)生火災時,立即停止運行,疏導乘客安全撤離,切斷電源,用滅火器進行滅火。
4.有共用井道的電梯發(fā)生火災時,應當立即將其余尚未發(fā)生火災的電梯停于遠離火災區(qū),或交給消防人員使用。
5.相鄰建筑物發(fā)生火災時,應當立即停止運行電梯,以避免因火災停電造成的困人事故。
四、發(fā)生地震
發(fā)生地震時,電梯使用采取以下應急措施:
1.已發(fā)布地震預報的,應根據(jù)地方政府發(fā)布的緊急處理措施,決定是否停用電梯,電梯何時停用。
2.震前沒有發(fā)生臨震的預報而突發(fā)地震的,如強度較大在電梯內(nèi)有震感時,應立即停止運行,疏導乘客安全撤離。
3.地震后應當由專業(yè)人員(持證)對電梯進行檢查和調(diào)試運行,正常后方可恢復使用。
五、發(fā)生進水
發(fā)生濕水時,在對建筑設施及時采取堵漏措施的同時,電梯還應采取如下應急措施:
1.當樓層發(fā)生水淹沒而使井道或底坑進水時,應先切斷總電源,并將電梯轎廂停于進水層的上兩層。
2.如機房進水較多時,應立即停止運行,切斷進入機房的所有電源,并及時處理漏水的情況。
3.對已經(jīng)濕水的電梯,要及時進行除水除濕處理,在確認已經(jīng)處理后,經(jīng)試運行無異常無誤,方可恢復使用。
4.電梯恢復使用后,要詳細填寫濕水檢查報告,對濕水原因、處理方法、防范措施等紀錄清楚并存檔。
六、電梯使用管理單位的事故善后處理工作:
1.如有乘客重傷,應當按事故報告程序進行緊急事故報告。
2.向乘客了解事故發(fā)生的經(jīng)過,會同事故調(diào)查部門調(diào)查電梯故障原因,協(xié)助做好相關(guān)的取證工作。
3.如屬電梯故障所致,應當督促電梯維保單位盡快檢查并修復。
4.及時向相關(guān)部門提交事故情況匯報資料。
七、總結(jié)講評:
救援結(jié)束后,應急救援演練負責人應對救援演練活動進行講評。
層進式范文(篇三)調(diào)研報告的正文包括前言、主體和結(jié)尾三部分。
(1)前言
調(diào)研報告開頭的方法很多,有的引起讀者注意,有的采用設問手法,有的開門見山,有的承上啟下,有的畫龍點睛,沒有固定形式。但一般要求緊扣主旨,為主體部分做展開準備。文字要簡練,概括性要強。
(2)主體
這是調(diào)研報告的主干和核心,是引語的引申,是結(jié)論的依據(jù)。這部分主要寫明事實的真相、收獲、經(jīng)驗和教訓,即介紹調(diào)查的主要內(nèi)容是什么,為什么會是這樣的。主體部分要包括大量的材料———人物、事件、問題、具體做法、困難障礙等,內(nèi)容較多。所以要精心安排調(diào)研報告的層次,安排好結(jié)構(gòu),有步驟、有次序地表現(xiàn)主題。
調(diào)研報告中關(guān)于事實的敘述和議論主要都寫在這部分里,是充分表現(xiàn)主題的重要部分。一般來說,調(diào)研報告主體的結(jié)構(gòu)大約有三種形式:
橫式結(jié)構(gòu)。即把調(diào)查的內(nèi)容,加以綜合分析,緊緊圍繞主旨,按照不同的類別分別歸納成幾個問題來寫,每個問題可加上小標題。而且每個問題里往往還有著若干個小問題。典型經(jīng)驗性質(zhì)調(diào)研報告的格式,一般多采用這樣的結(jié)構(gòu)。這種調(diào)研報告形式觀點鮮明,中心突出,使人一目了然;
縱式結(jié)構(gòu)。有兩種形式,一是按調(diào)查事件的起因,發(fā)展和先后次序進行敘述和議論。一般情況調(diào)研報告和揭露問題的調(diào)研報告的寫法多使用這種結(jié)構(gòu)方式,有助于讀者對事物發(fā)展有深入的全面的了解。一是按成績、原因、結(jié)論層層遞進的方式安排結(jié)構(gòu)。一般綜合性質(zhì)的調(diào)研報告多采用這種形式;
綜合式結(jié)構(gòu)。這種調(diào)研報告形式兼有縱式和橫式兩種特點,互相穿插配合,組織安排材料。采用這種調(diào)研報告寫法,一般是在敘述和議論發(fā)展過程時用縱式結(jié)構(gòu),而寫收獲、認識和經(jīng)驗教訓時采用橫式結(jié)構(gòu)。
調(diào)研報告的主體部分不論采取什么結(jié)構(gòu)方式,都應該做到先后有序,主次分明,詳略得當,聯(lián)系緊密,層層深入,為更好地表達主題服務。
(3)結(jié)尾
結(jié)尾是調(diào)研報告分析問題、得出結(jié)論、解決問題的必然結(jié)果。不同的調(diào)研報告,結(jié)尾寫法各不相同,一般來說,調(diào)研報告的結(jié)尾有以下五種:對調(diào)研報告歸納說明,總結(jié)主要觀點,深化主題,以提高人們的認識;對事物發(fā)展做出展望,提出努力的方向,啟發(fā)人們進一步去探索;提出建議,供領(lǐng)導參考;寫出尚存在的問題或不足,說明有待今后研究解決;補充交代正文沒有涉及而又值得重視的情況或問題。
總之,調(diào)研報告結(jié)尾要簡潔有力,有話則長,無話則短,沒有必要也可以不寫。
層進式范文(篇四)按照第__屆董事會第三次會議的要求,行里在20__年伊始便成立了運營管理部。運營管理部作為本行的職能部門,主要負責運營支持、財務核算、同業(yè)往來三個大塊的工作。自20__年年初成立后,便積極踐行董事會的精神和行領(lǐng)導的指示,本著為各部門站好崗、服好務的工作目標,努力提高工作效率,防范本行操作風險?,F(xiàn)將20__年工作情況做如下匯報。
一、主要完成工作:
1、運營支持方面
2、財務管理工作
3、同業(yè)業(yè)務
為了提高本行資金使用效益,維持我行信貸業(yè)務的可持維發(fā)展,本部門在行長室的支持下,努力開展同業(yè)往來,已經(jīng)與民泰系統(tǒng)內(nèi)的6家兄弟行展開合作,還與__本地的村鎮(zhèn)銀行開展同業(yè)業(yè)務。20__年本部門累計吸收同業(yè)存放27筆,金額46300萬元;存放同業(yè)10筆,總金額12300萬元,取得同業(yè)利息收入萬元。
二、工作中的不足
20__年,本部門的工作不足主要在以下幾個方面:
2、規(guī)章制度發(fā)文量太低,未能完成現(xiàn)有業(yè)務的全覆蓋。
3、作為結(jié)算和財務的關(guān)鍵性職能部門,未能向行領(lǐng)導及時提供經(jīng)營數(shù)據(jù),也未能對經(jīng)營情況做精細化分析,導致經(jīng)營層決策無依據(jù)。
三、工作展望
隨著我行的發(fā)展及支行規(guī)模的不斷壯大,本行規(guī)范化管理工作也將進一步加強,在新的一年中,本部門主要工作計劃如下:
1、對部門工作任務進行重新劃分,人盡其材,提高工作效率;
3、進行各機構(gòu)的壓力測試,保證整個運營條線在發(fā)生突發(fā)事件量能及時響應、平衡運行;
4、與同業(yè)及上級部門充分溝通,配合發(fā)起行完成手機銀行、短信及時語、二代支付系統(tǒng)等業(yè)務上線工作,配合內(nèi)部部門完成新機構(gòu)開業(yè);
5、履行財務的核算和監(jiān)督職能,每月向經(jīng)營層提供有效經(jīng)營數(shù)據(jù),對本年度制訂的財務預算和經(jīng)營目標的完成情況進行監(jiān)督,對支行利潤完成情況及本行費用使用情況進行監(jiān)督。
6、通過開展每周一課,對基層管理人員進行培訓,儲備基層管理人員;通過柜面有步驟的柜面限時服務提升柜面人員的服務效率和質(zhì)量。
層進式范文(篇五)今天,我看到了一幅畫,畫的大意是這樣的:一張吊床吊在長滿蘋果的大樹上,吊床上躺著一個悠閑自得,拿著蘋果的男孩。而樹卻被男孩壓彎了腰。
這幅畫使我產(chǎn)生了一個設想:這兩棵樹就是我們的爸爸媽媽,而那個拿著蘋果要咬的男孩就是衣來伸手,飯來張口的我們。是啊,爸爸媽媽年復一年,含辛茹苦的哺育著我們,努力使我們過上悠閑舒適的生活。他們把自己多年來辛辛苦苦積累,打拼而得到的果實無私的奉獻出來,使我們伸手摘得到,張嘴嘗得到。在這樣優(yōu)越的環(huán)境下,我們長大了。終于有一天,父母再也承受不了我們所帶來的負擔,被累得彎下了腰?,F(xiàn)實生活中,我們就是這樣。
同學們:我們花著爸爸掙的錢,吃著媽媽做的飯,心里難道沒有些許不安嗎?別再依賴父母了,別再讓父母為了我們而操心過度,勞累傷神了!
朋友,快跳下父母為我們搭起的吊床,展開稚嫩的翅膀,搏擊天之蒼,探索野之茫。盡情釋放對知識的渴望,吸取知識的力量,爭取像父母一樣早日結(jié)出累累碩果。告訴爸爸的皺紋,告訴媽媽的白發(fā):您的孩子,長大了!
層進式范文(篇六)剛剛成為公司的一員,我就很有幸的觀看了公司為總公司成立20周年獻禮的文藝表演活動,雖然只是作為一名普通的觀眾,但是從那一刻我就被這種既認真團結(jié),又活潑積極的企業(yè)文化所感染。
每個部門都設計出了不同特色的節(jié)目,而且為了能夠在最后的演出中充分展現(xiàn)才藝水平與合作精神,為總公司的二十周年華誕表達一份祝福,大家都犧牲了很多工余的時間進行緊張的排練。
相信大家至今還對信息部表演的節(jié)目——《范進中舉》中的一幕幕精彩片斷記憶猶新,其中范父與范進之間的對話在臺下經(jīng)過了不下十次的調(diào)整,大到對話的方式,小到每個字的發(fā)音、聲調(diào)與表情。
大家集思廣益,力求將人物刻畫的更加鮮明,范進掉鞋瘋走的一幕也經(jīng)過了刻苦的演練,當然還有頗具挑戰(zhàn)性的范妻的形象塑造,成為全劇的亮點之一。雖然我沒有擔任角色,但是在籌備的后期作為新人的我與大家一齊參與劇情討論,一齊設計舞臺造型,一齊為了取得的新的進步而開心不已。
就這樣我和大家慢慢的熟識了,為同事們認真、團結(jié)的態(tài)度所感染,也被一片和諧、幽默的氣息所包圍,體會到了工作中真正的快樂。
層進式范文(篇七)每個人在工作后總會有這種感覺,就是隔一段時間,就要開會做總結(jié),這是我們的國情,開始總結(jié)是必須的。不過寫總結(jié)是一件比較難為人的事情,不好寫是主要的,如果沒有思路,寫出來的東西也是不能夠很好的表達出來你的意思。
總結(jié)是單位或個人對過去一個時期內(nèi)的實踐活動作出系統(tǒng)的回顧歸納、分析評價,從中得出規(guī)律性認識用以指導今后工作的事務性文書。
不過在你看完下面的分析總結(jié)后,相信你就不會再出現(xiàn)寫不出東西來的感覺了:
(一)總結(jié)的種類
從性質(zhì)、時間、形式等角度可劃分出不同類型的總結(jié),從內(nèi)容分主要有綜合總結(jié)和專題總結(jié)兩種。綜合總結(jié)又稱全面總結(jié),它是對某一時期各項工作的全面回顧和檢查,進而總結(jié)經(jīng)驗與教訓。專題總結(jié)是對某項工作或某方面問題進行專項的總結(jié),尤以總結(jié)推廣成功經(jīng)驗為多見??偨Y(jié)也有各種別稱,自查性質(zhì)的評估及匯報、回顧、小結(jié)等都具總結(jié)的性質(zhì)。
(二)總結(jié)的寫法
1、標題
文件式標題一般由單位名稱、時限、內(nèi)容、文種名稱構(gòu)成。例:《xx局xx年度擁軍擁屬工作總結(jié)》。
文章式標題以單行標題概括主要內(nèi)容或基本觀點,不出現(xiàn)總結(jié)字樣,但對總結(jié)內(nèi)容有提示作用。例某高校的專題總結(jié)《我們是如何實行教學與科研相結(jié)合的》。
雙行式標題即分別以文章式標題和文件式標題為正副標題,正標題揭示觀點或概括內(nèi)容,副標題點明單位、時限、性質(zhì)和總結(jié)種類。例:《知名教授上講臺教書育人放異彩xx大學德育工作總結(jié)》。
2、正文
前提,一般介紹工作背景、基本概況等,也可交待總結(jié)主旨并作出基本評價。開頭力求簡潔,開宗明義。
主體,應包括主要工作內(nèi)容、成績及評價、經(jīng)驗和體會、問題或教訓等。這些內(nèi)容是總結(jié)的核心部分,可按縱式或橫式結(jié)構(gòu)形式撰寫。所謂縱式結(jié)構(gòu),即按主體內(nèi)容縱向所做的工作、方法、成績、經(jīng)驗、教訓等逐層展開。所謂橫式結(jié)構(gòu)即按材料的邏輯關(guān)系將其分成若干部分,標序加題,逐一寫來。結(jié)尾,作為結(jié)的結(jié)束語可以歸納呼應主題、指出努力方向、提出改進意見或表示決心信心等語作結(jié),要求簡短精練。
3、落款,一般在正文右下方署名署時。如是報刊雜志或簡報刊用的交流經(jīng)驗的專題總結(jié),應在標題下方居中署名。
如果你在看完后,感覺原來總結(jié)就是這么好些的,那你就悟出來了,總結(jié)本來就不是很難寫的,只要你理清了思路,找準了方向,真的是會下筆如有神的。
我希望我的這種思想能夠給你帶來一定的啟發(fā)。
層進式范文(篇八)記得那時侯我非常怕高,只要站在三層樓以上,我就受不了。有一次放暑假,我們一家去少年宮的游樂場玩。我盡挑刺激的玩,什么美人魚、月亮船、激流勇進等等,都是我的最愛。當別的小朋友都在尖叫的時候,我都能鎮(zhèn)定自若,完全沒有對這些事物的恐懼。甚至連大人都受不了的東西我都能無所謂??墒窃購姷娜艘灿腥觞c,我的弱點就是高。當我第一次看到觀纜車時,我以為只有兩、三層樓高,而且轉(zhuǎn)得很慢,所以毫不猶豫地坐上去,可是當觀纜車剛剛轉(zhuǎn)了三分之一,我就不行了,我只要稍稍一往下看就會有一股陰森的感覺冒上來,我嚇得趕緊閉上眼睛。下來以后,雖是夏天,我卻出了一身冷汗。從此以后,我發(fā)誓在也不坐觀纜車了。
就這樣,以后我每次到少年宮的游樂場玩除了觀纜車以外,我依舊像往常一樣玩那些刺激的:美人魚、月亮船、激流勇進……我也漸漸忘了那個讓我害怕了好久的觀纜車。直到有一次,爸爸勸導我:“其實這也沒什么好怕的,這種心理障礙一定要靠自己去克服,你可以看看下面西湖的風景,想想開心的事,這樣就不怕了?!甭犃税职值脑挘覜Q定再去坐一次。
我鼓足勇氣,走上觀纜車。觀纜車緩緩地上升,我的心跳到了嗓子眼,你一定可以的,我在心里給自己加油。我抬起頭,努力地讓自己不要害怕,果然有效果,雖然還有一點害怕,但和第一次比較起來,簡直是天壤之別。觀纜車緩緩地下降,我提這的心也漫漫地放下來了。
從此我每次到少年宮的游樂場玩,都會第一個玩這個曾經(jīng)幫助過我的觀纜車。
層進式范文(篇九)為總結(jié)會務工作的經(jīng)驗,不斷改進年會的組織服務工作,年會結(jié)束后還應及時進行會務工作總結(jié)。
一、年會評估和總結(jié)的目的
年會評估和總結(jié)的目的,是通過對自身工作中的優(yōu)點與缺點的回顧分析,吸取經(jīng)驗教訓,并把感性認識上升到理論認識的高度,以便做好今后的工作。因此,年會總結(jié)在整個工作流程中具有承上啟下的作用。個人對自己的工作、思想、學習和生活進行回顧而寫成的年會總結(jié),不是公文,屬于一般應用文。
對年會進行評估和總結(jié)是會后工作的'重要內(nèi)容。評估總結(jié)能夠檢查年會目標的落實情況,檢查各個組織小組的分工執(zhí)行情況,積累做好類型年會組織與服務工作的經(jīng)驗。
二、對年會效果進行評估
要做好年會的總結(jié)工作,就要首先對年會進行評估。
三、撰寫總結(jié)
秘書在編制年會總結(jié)報告時,應將評估數(shù)據(jù)和分析結(jié)果寫入總結(jié)報告中去,并將形成的分析報告遞交上司審核,形成備忘錄。撰寫年會總結(jié)必須了解總結(jié)的格式,了解各部分的寫作要領(lǐng)、寫作方法及寫作的注意事項。
(1)經(jīng)驗性。年會總結(jié)和計劃相反,是在事后進行的。年會總結(jié)的材料必須是真實的,是自身經(jīng)歷過的,包括典型材料和數(shù)據(jù),這樣才有實踐意義。年會總結(jié)在寫作上往往更多地采用敘述方式,同時還應據(jù)實議事,運用畫龍點睛式的議論,提出主連,寫明層義。擺事實,講道理;事實是主要的,議論是必要的。在寫法上,年會總結(jié)要以敘述說明為主。敘述不是詳述,是概述,說明要平實準確,不能旁征博引。
(2)規(guī)律性。年會總結(jié)不是把發(fā)生過的事實羅列在一起,它必須對搜集來的事實、數(shù)據(jù)等進行認真的整理、分析和研究,找出某種帶有普遍性的規(guī)律。年會總結(jié)要產(chǎn)生評價議論,即主題和層義以及眾多小觀點(包括了經(jīng)驗和規(guī)律的思想認識),而議論不是邏輯論證式,而是論斷式,因為自身情況就是事實論據(jù)。年會總結(jié)是否具有理論性、規(guī)律性,是衡量一篇年會總結(jié)好壞的重要標志。
(3)借鑒性。年會總結(jié)對以后的工作具有借鑒作用。
層進式范文(篇十)我深深地嘆了一口氣,眼前浮現(xiàn)了這樣一個情景:一個渺小的島嶼上,出現(xiàn)了一個野人,他正在收集土壤,用自己笨拙的雙手拼雕成了五個奇形怪狀的土罐。他是那樣努力,刺眼的陽光在他身上止不住地蕩漾……我好像也被刺傷了眼,醒過來時,看見的卻是一本印著六個大字的《魯賓遜漂流記》。
這本書講述的是一個英國人魯濱遜在一次航行中遇到了海難,在波濤洶涌的海浪中流落荒島。自己一個人在島上生活了二十六年,后來碰巧救下并教化野人星期五。在平定了一場叛亂后,兩人回到了英國。
魯濱遜是一個普通的英國人,二十八年的孤島生活讓他淡忘了英國文明,淡忘了他的親人朋友。他在島上生活得很好,有兩棟精致的房子、一大群山羊、幾畝田地與一些面包等。這難道是他一上島就有的嗎?不,不是的。在二十八年里,他勞動了二十八年。這二十八年為他換來了短暫的舒適:房子、木柵欄、面包、獨木舟……可他能放棄勞動嗎?島上只有他一個人,他想生存就必須工作,只能靠自己。二十八年,約合一萬二百多天,他每時每刻都在勞動!勞動,創(chuàng)造了一切美好的事物!
想想我們自己,難道不覺得慚愧嗎?從小嬌生慣養(yǎng)的我們,在家里就像個小皇帝、小公主,被爸爸媽媽們捧在掌心里。就比如我,在家里基本很少干活,連提個電飯煲都嫌重,以后如何在社會上立足?我也很愛推卸責任。老爸叫我洗碗,我找個借口硬是不干。可如果到了荒島上,我找誰推?誰又能幫我接呢?
從中,我明白了:要自食其力,遇到困難不能退縮,要打敗它,努力奮斗!所以,從現(xiàn)在開始,我們要從父母的羽翼下走出,不要在他們的陰影下成長。我們要不怕失敗、不怕挫折、勇敢生存,才能擊碎一個又一個艱難困苦、闖過一個又一個暗礁險灘,迎向光輝的明天!希望若在,成功就在!自食其力,幸福常在!
層進式范文(篇十一)8月18日星期二天氣多云
今天在工地學習了幾個知識點,基礎坑槽開挖,不應擾動基底土的原狀結(jié)構(gòu),如經(jīng)擾動,應給予挖除后選用級配砂石(砂:石=3:7)進行回填處理。施工的人工降低地下水位至施工面500mm,開挖注意邊坡穩(wěn)定,定期觀察,非自然放坡開挖時,基坑支護專門設計。有防水要求墊層為C15,沒有要求為C10,防潮層:內(nèi)外墻應在底層室內(nèi)地坪標高一下60mm做防潮處理,做法為20厚,1:2水泥砂漿參5%避水砂漿,但是凡是鋼筋混凝土地梁時不設防潮層。這次整個工程,瓦工基本工作完成等著澆筑混凝土,鋼筋工和模板工在馬不停蹄的加工趕進度,后天澆筑混凝土,今天在清洗鋼筋,我們在澆筑混凝土的時候,我們必須把模板清洗干凈和鋼筋清洗干凈,但是我今天接受一個新的概念,模板不需要清洗,就是我們在澆筑混凝土的時候,混凝土有沖擊力,會把鋼筋表面的雜質(zhì)都會澆掉,根本不會影響混凝土的結(jié)構(gòu)問題,這個不正規(guī)的作法,但是如果是標準工程,我們就必須要按照規(guī)矩做。今天就學到這!
8月19日星期三天氣多云
層進式范文(篇十二)我是冰箱,是“美麗”家庭的“小男人”。來到商場不久,就被工作人員抬進了一個陌生的房子。我很開心,因為我是被主人買的。這下,終于到了我的“住處”。
我分為兩層,上層分為兩個小層,下層也是。我的身體是藍色的,小主人覺得顏色太單調(diào),就買了很多貼紙來裝飾我?,F(xiàn)在,我很漂亮,我有很多朋友!看,鳴人,孫悟空,豬八戒,沙僧…天天和我聊天!我現(xiàn)在過的很幸福,一點都不覺得孤獨!
夏天真的很熱!不過少爺經(jīng)常喜歡踢足球,經(jīng)常出去踢球。每次回來都是大汗淋漓,看起來快要崩潰了。這個時候,小主人離不開我。他從我身上拿出一瓶冰鎮(zhèn)飲料,大口喝了下去。這時,小主人的肚子就像一片長滿莊稼但沒有水的土地,他一下子就得到很多水。舒服的小主人“啊啊”的喊道。
我很自豪。沒想到能為小主人做這么多事。
我給小主人無私的服務,所以小主人對我很好,經(jīng)常幫我“洗澡”,所以我身體沒有異味。
雖然有時候覺得很累,但是為了小主人的方便,我愿意努力,也愿意累!
這是我在——的一臺冰箱的自述。
層進式范文(篇十三)1、總體評價。領(lǐng)導班子成員政治素質(zhì)普遍較高,工作能力強,具有改革創(chuàng)新意識,班子成員之間團結(jié)協(xié)作好,有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心,能嚴于律己、廉潔奉公。2、存在不足及建議。(1)、個別領(lǐng)導要克服官僚主義,不能從表面上學習“三個代表”重要思想,要具體落實到實處,多維護職工的利益。(2)、個別領(lǐng)導架子大,與職工溝通少,不了解職工,職工對領(lǐng)導不認識。(3)、個別領(lǐng)導包括一些中層干部,工作方法簡單,缺乏領(lǐng)導風范和藝術(shù)。(4)、年輕領(lǐng)導的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武斷,有些工作要遵照相關(guān)的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。(5)、建議領(lǐng)導要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的作風,要做到為職工群眾熱心服務的觀念不能變,對待職工的態(tài)度要滿腔熱情,不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理,希望轉(zhuǎn)變觀念。3、對黨員隊伍的意見和建議存在不足及建議:(1)、加強黨的組織建設,要注意從戰(zhàn)斗在信合第一線的職工中發(fā)展黨員,而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量,做到成熟一個發(fā)展一個,以避免盲目發(fā)展而降低黨員的標準。要嚴格黨的紀律,對違規(guī)違紀人員決不姑息。(2)、對各總支、支部一些好的做法和先進經(jīng)驗了解不充分,對基層經(jīng)驗和做法宣傳力度不夠。(3)、對入黨積極分子進行考察應全面,不要只考察他們的政治思想素質(zhì),還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。(4)、對黨員教育應形式多樣化,讓更多的黨員走出去學習,請專家來講課,接受教育提高黨員的思想素質(zhì),真正發(fā)揮xxx員的先鋒模范作用。4、對經(jīng)營發(fā)展狀況的意見和建議(1)、應加強各部門之間的協(xié)調(diào)溝通,提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié),加強管理和引導。(2)、領(lǐng)導層對職工教育及管理應重視,特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要,要培訓他們,讓他們學會管理。(3)、在職稱崗位設置上,能否不限制聘用名額,經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個,這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。(4)、在管理上應多從人性化方面考慮。希望上級領(lǐng)導安排各項工作指標和計劃要合理化,多考慮一下基層社的實際情況。(5)、應加強對基層管理干部的監(jiān)管力度,應要求財務費用等每月上墻公開,特別是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等,應加強群眾監(jiān)督,提高透明度。應要求財務帳目透明化,預防領(lǐng)導犯錯誤。(6)、工會是職工之家,不應只收費,要為職工說話辦實事,應常常下去慰問職工,為職工解決一些實際困難,讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動,可以體現(xiàn)領(lǐng)導層對職工的關(guān)心。
層進式范文(篇十四)過去的一年,xx公司在局各級領(lǐng)導的關(guān)懷下,在董事會、監(jiān)事會的指導安排下,在總經(jīng)理的直接帶領(lǐng)下,全公司各部門、各級領(lǐng)導及全體員工,按照公司年初確定的整體發(fā)展計劃,積極工作,努力推進,較好的完成了全年的各項工作計劃和任務。20xx年全年簽訂各類合同總額萬元,完成總產(chǎn)值萬元,實現(xiàn)營業(yè)收入萬元,利潤總額萬元,凈利潤萬元。較上年有很大提高,為新的一年公司平穩(wěn)較快的發(fā)展奠定了良好的基礎。
現(xiàn)將xx年度公司各項工作簡要總結(jié)如下:
一、生產(chǎn)經(jīng)營基本情況:
1、公路施工方面:
20xx年公司在公路建設市場激烈競爭的環(huán)境里,簽訂施工合同萬元,完成了商周高速公路周口段路面下封層、透層、粘層施工;朝阜高速公路五標段透層和稀漿封層施工;鐵阜高速公路六標封層、透層、粘層施工;水界高速一標段透層、粘層、稀漿封層施工;藍商高速二標透層、同步碎石封層、粘層、橋面防水施工;寧棋高速路面透層、粘層封層灑布工程;風永十六標改性乳化瀝青加工工程等7個項目,共完成總產(chǎn)值萬元。目前,還有一個在建施工項目,浦南高速b合同段改性瀝青稀漿封層工程正在進行中。
2、機械產(chǎn)品生產(chǎn)方面:
10年下半年通過合作開發(fā)生產(chǎn)出了水泥混凝土攪拌車系列。目前,已形成模具化生產(chǎn)線,并于10年8月份試生產(chǎn)投入16臺,現(xiàn)已完成整車生產(chǎn)8臺,其中:12m31臺,9m35臺,8m31臺,3m31臺;半成品8臺,其中9m37臺,6m31臺,完成生產(chǎn)總值約301萬元,交付出租9m33臺。
二、加強組織機構(gòu),完善規(guī)范化管理
1、xx年初,為了適應公路建設市場的需要,公司決定將公司內(nèi)部的工程部組建成工程分公司,并辦理獨立的對外營業(yè)執(zhí)照,實行對內(nèi)為公司的工程部,對外為公司的工程分公司,同時,加強了領(lǐng)導人員和技術(shù)人員配備,從而有效的占領(lǐng)市場,為工程施工奠定了良好基礎。
2、xx年,隨著公司不斷的發(fā)展壯大和施工范圍的擴大,以及生產(chǎn)組織形式的變化,公司原有的一些規(guī)章制度,管理辦法已不適應當前的發(fā)展需要。對此,公司總部及各部門,對原有的一些規(guī)章制度,獎懲管理辦法進行重新修訂和完善,并要求認真落實,一年來通過各部門的不懈努力,已取得較好的效果。
3、加強人員的儲備,保證生產(chǎn)施工等用人需要。由于公司施工和生產(chǎn)的實際情況造成目前人員不穩(wěn)定現(xiàn)狀,特別是有專業(yè)技術(shù),有能力的青年員工,時有跳槽現(xiàn)象的發(fā)生。因此,為了滿足
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