藝術(shù)崗位勞動(dòng)合同模板

藝術(shù)崗位勞動(dòng)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________第一條合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2雙方如需延長勞動(dòng)合同期限，應(yīng)于合同到期前____日內(nèi)協(xié)商一致，并簽訂書面勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任藝術(shù)表演團(tuán)體中的____（崗位名稱）崗位，具體工作任務(wù)如下：（此處詳細(xì)描述乙方的工作任務(wù)和職責(zé)）2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元（稅前），按月支付。3.2乙方的工作時(shí)間按照國家規(guī)定執(zhí)行，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3乙方享受國家法定節(jié)假日及年假待遇，具體按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條培訓(xùn)和保密4.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高乙方的工作技能。4.2乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第五條解除和終止合同5.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除或終止合同，應(yīng)提前____日通知對(duì)方。5.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同。5.3合同期滿，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的，自動(dòng)終止合同。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。7.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方藝術(shù)表演團(tuán)體資質(zhì)證明6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表8.勞動(dòng)合同解除/終止通知書二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按照約定時(shí)間到崗，或未能完成工作任務(wù)，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密，視為違約。3.甲方未能按時(shí)支付乙方工資，或未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。4.甲方未能按照約定提供培訓(xùn)或晉升機(jī)會(huì)，視為違約。5.雙方未能協(xié)商一致提前解除或終止合同，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指用人單位，藝術(shù)表演團(tuán)體。3.乙方：指勞動(dòng)者，加入甲方藝術(shù)表演團(tuán)體的員工。4.違約：違反合同約定，未能履行合同義務(wù)的行為。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。6.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益的技術(shù)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未能按時(shí)報(bào)到，解決辦法：與乙方進(jìn)行溝通，了解原因，若系乙方原因，則按照合同約定處理；若系甲方原因，則及時(shí)解決甲方問題，確保乙方能夠按時(shí)到崗。2.乙方工作表現(xiàn)不佳，解決辦法：甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助乙方提高工作技能；若乙方仍無法滿足工作要求，則按照合同約定處理。3.甲方未能按時(shí)支付工資或未繳納社會(huì)保險(xiǎn)，解決辦法：甲方應(yīng)立即解決工資支付及社保繳納問題，確保乙方權(quán)益。4.甲方未能提供約定培訓(xùn)或晉升機(jī)會(huì)，解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定履行義務(wù)，提供培訓(xùn)或晉升機(jī)會(huì)。5.雙方發(fā)生爭議，解決辦法：進(jìn)行友好協(xié)商，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為藝術(shù)表演團(tuán)體，需要招聘藝術(shù)家、演員、舞者等藝術(shù)崗位人員時(shí)。2.乙方具備相關(guān)藝術(shù)技能和資質(zhì)，愿意加入甲方藝術(shù)表演團(tuán)體，共同發(fā)展。3.