短期工職責說明

短期工職責說明合同編號：__________合同各方：名稱：________________地址：________________法定代表人：________________聯系電話：________________電子郵箱：________________名稱：________________地址：________________法定代表人：________________聯系電話：________________電子郵箱：________________鑒于甲方為合法經營單位，乙方為具備相關資質和能力的個人或單位，雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就乙方短期工在甲方提供服務期間的相關事宜，達成如下協議：一、工作內容1.1乙方短期工同意在甲方指定的時間和地點，按照甲方的要求和工作安排，提供相應的服務。1.2乙方短期工應具備完成甲方分配的工作任務所需的技能、經驗和資質。1.3乙方短期工應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。二、工作時間和期限2.1乙方短期工的工作時間按照甲方的實際需求確定，具體工作時間應以書面形式通知乙方。2.2本合同期限自雙方簽字之日起至短期工工作完成之日止。三、勞動報酬3.1乙方短期工的勞動報酬根據甲方提供的服務內容、工作難度、工作時間等因素，由雙方協商確定。3.2甲方應按照約定的時間和方式支付乙方短期工的勞動報酬。四、保密條款4.1乙方短期工應對在甲方提供服務期間獲得的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息予以保密。4.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。五、違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2違約方應賠償對方因此所遭受的一切損失，包括但不限于直接損失和間接損失。六、爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對雙方具有法律約束力。甲方（簽字/蓋章）：________________日期：________________乙方（簽字/蓋章）：________________日期：________________一、附件列表：1.乙方短期工的身份證件復印件2.乙方短期工的學歷證書復印件3.乙方短期工的職業(yè)資格證書復印件4.乙方短期工的工作簡歷5.乙方短期工的健康證明復印件6.乙方短期工的背景調查報告7.甲方公司的規(guī)章制度8.甲方公司的組織架構圖9.甲方公司的業(yè)務流程說明10.其他與雙方權利義務相關的文件二、違約行為及認定：1.乙方短期工未按照約定提供服務，或提供的服務不符合約定質量標準的。2.乙方短期工未按照約定時間提供服務，導致甲方損失的。3.乙方短期工泄露甲方保密信息的。4.甲方未按照約定時間支付乙方短期工勞動報酬的。5.甲方未按照約定提供工作條件，導致乙方短期工無法正常提供服務的。6.其他違反本合同約定的行為。三、法律名詞及解釋：1.短期工：指在甲方提供服務的時間不滿一年的個人。2.勞動報酬：指乙方短期工為提供服務所應得的工資、獎金、津貼等。3.保密信息：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。4.違約行為：指違反本合同約定的行為。5.損失：指因違約行為導致的直接經濟損失和間接經濟損失。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方短期工未按約定時間提供服務：提前與乙方溝通，協商調整服務時間，如乙方無法調整，根據實際情況追究乙方違約責任。2.乙方短期工服務質量不符合要求：及時與乙方溝通，要求乙方整改，如乙方仍無法滿足要求，有權終止合同。3.泄露保密信息：立即要求乙方停止侵權行為，如造成損失，追究乙方法律責任，要求賠償。4.甲方未按時支付勞動報酬：提前與甲方溝通，協商支付事宜，如甲方仍不支付，有權終止合同，并要求甲方支付違約金。5.其他問題：根據實際情況，與乙方或甲方溝通協商，尋求合理解決方案。五、所有應用場景：1.甲方公司因業(yè)務需求，臨時需要招聘短期工提供服務。2.乙方個人或單位具備相關資質和能力，愿意為甲方提供短期工服務。3