短期用工勞動(dòng)派遣合同范本2024年_第1頁(yè)
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短期用工勞動(dòng)派遣合同范本2024年通用合同編號(hào):__________甲方(派遣單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(接收單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________丙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,就丙方短期用工勞動(dòng)派遣事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、派遣崗位和期限1.甲方根據(jù)乙方的需求,派遣丙方到乙方從事__________崗位的工作。2.派遣期限自____年__月__日至____年__月__日,共計(jì)____個(gè)月。二、勞動(dòng)條件和待遇1.丙方在乙方的工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、社會(huì)保險(xiǎn)福利等事項(xiàng),均按照乙方制定的規(guī)章制度和崗位要求執(zhí)行。2.丙方的工資由甲方支付,標(biāo)準(zhǔn)為人民幣(大寫):____元整(小寫):____元/月。3.丙方的工作業(yè)績(jī)和獎(jiǎng)金按照乙方的考核制度執(zhí)行。4.甲方為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),具體繳納項(xiàng)目按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。三、派遣協(xié)議的履行、變更和解除1.甲乙雙方應(yīng)按照約定履行本協(xié)議,未經(jīng)丙方同意,不得擅自變更或解除協(xié)議。2.協(xié)議期滿,如雙方均無(wú)異議,本協(xié)議自動(dòng)終止。3.如甲乙雙方因客觀原因需提前解除或變更協(xié)議,應(yīng)與丙方協(xié)商一致,并依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、違約責(zé)任1.任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方未按時(shí)支付丙方工資、獎(jiǎng)金等待遇,應(yīng)支付丙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方未按時(shí)支付甲方勞務(wù)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等費(fèi)用,應(yīng)支付甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。五、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、變更、解除及違約等事項(xiàng),如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙丙三方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(派遣單位):__________乙方(接收單位):__________丙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.丙方個(gè)人簡(jiǎn)歷

2.甲方、乙方、丙方的營(yíng)業(yè)執(zhí)照或身份證復(fù)印件

3.甲方、乙方的授權(quán)委托書

4.丙方的勞動(dòng)合同

5.丙方的派遣通知書

6.甲方為丙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)證明

7.乙方的規(guī)章制度

8.乙方的工作業(yè)績(jī)考核制度

9.其他與本協(xié)議相關(guān)的文件二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定時(shí)間支付丙方工資、獎(jiǎng)金等待遇,視為違約。

2.甲方未按照約定為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),視為違約。

3.乙方未按照約定時(shí)間支付甲方勞務(wù)費(fèi),視為違約。

4.乙方未按照約定提供工作條件,視為違約。

5.丙方未按照約定完成工作任務(wù),視為違約。

6.任何一方未經(jīng)另一方同意擅自變更或解除協(xié)議,視為違約。三、法律名詞及解釋:四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付丙方工資。

解決辦法:丙方可以與甲方溝通,要求按時(shí)支付工資;如溝通無(wú)果,可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.問(wèn)題:乙方的工作條件不符合約定。

解決辦法:甲方可以與乙方溝通,要求改善工作條件;如溝通無(wú)果,可以向相關(guān)部門投訴。4.問(wèn)題:合同各方對(duì)協(xié)議內(nèi)容有爭(zhēng)議。

解決辦法:協(xié)商解決,協(xié)商無(wú)果可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.企業(yè)因業(yè)務(wù)旺季需要增加臨時(shí)工作人員。

2.機(jī)關(guān)、事業(yè)

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