2024銷(xiāo)售總監(jiān)股份勞動(dòng)合同

2024銷(xiāo)售總監(jiān)股份勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方擔(dān)任甲方銷(xiāo)售總監(jiān)并持有甲方股份事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方銷(xiāo)售總監(jiān)，負(fù)責(zé)甲方產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓、銷(xiāo)售管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的公司規(guī)章制度，認(rèn)真履行銷(xiāo)售總監(jiān)職責(zé)，努力完成甲方設(shè)定的銷(xiāo)售目標(biāo)。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的經(jīng)營(yíng)管理，為甲方的發(fā)展提供合理化建議，促進(jìn)甲方的持續(xù)發(fā)展。二、股權(quán)激勵(lì)2.1甲方同意向乙方授予一定比例的股份，作為乙方對(duì)甲方付出的勞動(dòng)和貢獻(xiàn)的獎(jiǎng)勵(lì)。2.2乙方所持有的股份，按照甲方的股權(quán)結(jié)構(gòu)進(jìn)行分配，具體股份比例在本合同附件中明確。2.3乙方所持有的股份，按照甲方的股東協(xié)議進(jìn)行管理，乙方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和股東協(xié)議的規(guī)定。三、股權(quán)激勵(lì)的解鎖與回購(gòu)3.1乙方所持有的股份，分四年解鎖，每年解鎖25%。解鎖條件如下：（1）乙方連續(xù)工作滿(mǎn)一年；（2）乙方向甲方提供滿(mǎn)意的業(yè)務(wù)成果；（3）滿(mǎn)足甲方的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃規(guī)定的其他條件。3.2若乙方在解鎖期間離職，尚未解鎖的股份將自動(dòng)失效。3.3乙方離職后，甲方擁有乙方所持股份的回購(gòu)權(quán)?；刭?gòu)價(jià)格為本合同附件中約定的價(jià)格。四、勞動(dòng)待遇4.1乙方按照甲方的薪酬體系，享受相應(yīng)的工資、獎(jiǎng)金及福利待遇。4.2乙方的工作時(shí)間和休息休假，按照甲方的勞動(dòng)制度執(zhí)行。4.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。五、保密協(xié)議5.1乙方在甲方工作期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。六、合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止本合同，但應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。6.2乙方違反本合同的規(guī)定，甲方有權(quán)解除或終止本合同。6.3合同期滿(mǎn)，本合同自行終止。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________附件：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃及解鎖回購(gòu)條件一、附件列表：1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.解鎖回購(gòu)條件3.公司規(guī)章制度4.薪酬體系說(shuō)明5.保密協(xié)議6.公司股權(quán)結(jié)構(gòu)7.股東協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未達(dá)到銷(xiāo)售目標(biāo)，未能完成甲方設(shè)定的業(yè)績(jī)指標(biāo)。2.乙方違反公司規(guī)章制度，嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同。3.乙方泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。4.乙方提前解除或終止合同，未按約定提前通知對(duì)方。5.乙方在解鎖期間離職，尚未解鎖的股份自動(dòng)失效。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.股權(quán)激勵(lì)：用人單位以股份形式對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行激勵(lì)的一種方式。3.解鎖：指乙方所持有的股份按照約定條件解除限制，可以自由交易。4.回購(gòu)：指甲方按照約定條件購(gòu)買(mǎi)乙方持有的股份。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的信息。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.銷(xiāo)售目標(biāo)未達(dá)成：分析原因，調(diào)整策略，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，提高銷(xiāo)售技巧。2.違反公司規(guī)章制度：依據(jù)公司規(guī)章制度進(jìn)行紀(jì)律處分，嚴(yán)重者解除勞動(dòng)合同。3.泄露公司秘密：立即采取補(bǔ)救措施，追究違約責(zé)任，要求賠償損失。4.提前解除或終止合同：雙方協(xié)商一致，根據(jù)合同約定支付違約金。5.解鎖期間離職：尚未解鎖的股份自動(dòng)失效，不再享有股權(quán)激勵(lì)待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同，明確職位、職責(zé)、待遇等事項(xiàng)。2.甲方對(duì)乙方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)，解鎖回購(gòu)條件根據(jù)業(yè)績(jī)考核結(jié)果確定。3.乙方遵守公司規(guī)章制