2024年勞動(dòng)雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)樣本（二篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)2024年勞動(dòng)雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)樣本甲方（用人單位名稱）：法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：_________聯(lián)系電話：_________地址：乙方（勞動(dòng)者姓名）：居民身份證號(hào)碼：_________聯(lián)系電話：_________住址：鑒于甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，現(xiàn)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，訂立本合同，以茲共同遵守。一、勞動(dòng)合同期限（一）本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中，試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)（一）甲方安排乙方在其所屬店內(nèi)從事________崗位（工種）工作，乙方應(yīng)完成該崗位（工種）所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。甲方可根據(jù)其人事制度、經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)需要及乙方的工作表現(xiàn)，合理調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，乙方應(yīng)予以服從。（二）乙方的工作地點(diǎn)為：________。甲方因經(jīng)營(yíng)及業(yè)務(wù)的需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從工作安排，并主動(dòng)完成工作任務(wù)。乙方因完成其工作的需要臨時(shí)在以上工作地點(diǎn)之外工作的，亦應(yīng)服從工作安排，主動(dòng)完成工作任務(wù)。三、工作時(shí)間與休假（一）乙方每月享有休息日____天，每日工作時(shí)間八小時(shí)。休息日的選擇應(yīng)不影響甲方的正常工作，休息的前一日須向甲方說明，不得隨意休息。甲方采用集中工作、集中休息、輪休調(diào)休、彈性工作時(shí)間等適當(dāng)方式，確保乙方的休息權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。（二）工作時(shí)間：夏季為早8：00至晚18:00（含午飯時(shí)間）；冬季為早8:00至晚17:30（含午飯時(shí)間）。四、勞動(dòng)報(bào)酬經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方試用期間的月工資為____元。試用期滿后，乙方月工資為____元。為保證乙方在工期間甲方商品及利益，乙方在試用期結(jié)束后應(yīng)向甲方繳納保證金____元。五、利益沖突與保密（一）乙方承諾，在為甲方履行職務(wù)時(shí)，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，亦不得擅自實(shí)施可能侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)的行為。若乙方違反前述承諾而導(dǎo)致甲方遭受第三方的侵權(quán)指控時(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的一切損失。（二）未經(jīng)甲方同意，乙方在甲方任職期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)與甲方同類的產(chǎn)品，從事同類的業(yè)務(wù)，亦不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位擔(dān)任任何職務(wù)。（三）在合同期間，乙方不得在其他單位兼職。六、勞動(dòng)紀(jì)律甲方應(yīng)依法建立和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)服從甲方的管理。甲乙雙方所提交的個(gè)人信息及通訊方式必須真實(shí)有效。七、勞動(dòng)合同的解除與終止（一）乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；3.嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；4.同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；5.被依法追究刑事責(zé)任的。有上述行為之一的，保證金不予退還。（二）具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：1.乙方患病或非因工負(fù)傷，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；2.乙方不能勝任工作；3.本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。（三）本合同期滿，應(yīng)當(dāng)即行終止。由于生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。（四）如乙方辭職，應(yīng)以書面形式提前一個(gè)月通知甲方。如因乙方個(gè)人原因擅自離開，保證金不予退還，并應(yīng)對(duì)甲方因此造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。八、法律效力本合同依法訂立后，對(duì)雙方具有約束力。甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行。雙方確認(rèn)，在簽署本合同前已仔細(xì)審閱過本合同的內(nèi)容，并完全了解本合同各條款的含義。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。協(xié)議簽訂之前，乙方須向甲方出示身份證原件留存復(fù)印件。甲方向乙方出示各種經(jīng)營(yíng)許可證書，以確保真實(shí)可靠性。甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：_____________年____月____日____年____月____日2024年勞動(dòng)雇傭合同標(biāo)準(zhǔn)樣本（二）甲方：_____地址：_____法定代表人/主要負(fù)責(zé)人：_____乙方：_____性別：_____身份證號(hào)碼：_____通信地址：_____聯(lián)系電話：_____鑒于勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方秉持平等自愿、協(xié)商一致原則，訂立本勞動(dòng)協(xié)議以確立勞動(dòng)關(guān)系并明確雙方權(quán)利義務(wù)。第一條本協(xié)議期限自____年____月____日起至____年____月____日止，試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條甲方將根據(jù)工作需求，安排乙方在____崗位工作，乙方的主要職責(zé)為____，工作地點(diǎn)為____。經(jīng)雙方同意，可調(diào)整乙方的工作崗位或工作地點(diǎn)。第三條乙方應(yīng)嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，接受管理，確保按時(shí)完成工作任務(wù)。甲方將于每月____日支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月，試用期工資為____元/月?；?qū)嵭杏?jì)件制，具體單價(jià)為____。第四條工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、工作環(huán)境及職業(yè)健康防護(hù)等事項(xiàng)將依照相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章執(zhí)行。第五條解除或終止本勞動(dòng)協(xié)議應(yīng)遵循法定程序，甲方需出具終止或解除協(xié)議的通知書或相關(guān)證明。如符合法律、法規(guī)規(guī)定，甲方將支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條對(duì)于本協(xié)議未涵蓋的其他事項(xiàng)，將參照國(guó)家及地方現(xiàn)行相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條雙方其他