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第第頁中學(xué)教改教研制度中學(xué)教改教研制度教改教研是提高老師自身素養(yǎng),反映老師本領(lǐng)水平的一個緊要方面,也是老師的本職工作之一,全體老師都應(yīng)以樂觀的態(tài)度、飽滿的熱誠、創(chuàng)新的精神參加教改教研,適應(yīng)新課改要求。為了進(jìn)一步加強(qiáng)教改教研,不絕推動新課程改革,提升教學(xué)水平,特訂立本制度。一、聽課聽課是檢查教學(xué)、溝通經(jīng)驗、學(xué)習(xí)提高的緊要途徑,聽課要有聽課記錄,聽課記錄的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包含所聽課的緊要內(nèi)容、感受、優(yōu)點和缺點。1、聽課按學(xué)校規(guī)定節(jié)次,每缺一節(jié)扣款10元,扣1分(每期必需聽課15節(jié))。2、教務(wù)處統(tǒng)一組織的聽課(含評課)要求必需聽從,定時參加(請假者以請假條為準(zhǔn)),每缺一節(jié)扣款10元。3、鼓舞任科老師相互聽課,相互學(xué)習(xí),特別是同學(xué)科老師,青年老師要多向老老師學(xué)習(xí)。二、教改教研1、各教研組要按學(xué)校及教務(wù)處要求認(rèn)真開展好教改教研,爭當(dāng)優(yōu)秀教研組。2、各任科老師要樂觀認(rèn)真地完成好教務(wù)處、教研組布置的各項任務(wù),凡布置的公開課要認(rèn)真準(zhǔn)備,定時按質(zhì)完成任務(wù)。3、各任科老師每期開學(xué)一周內(nèi)要寫好教學(xué)計劃,班主任要寫好潛能生輔導(dǎo)計劃,教研組長要寫好教研計劃,均交教務(wù)處存檔備查,每缺一項扣款20元扣1分。4、全年擔(dān)負(fù)公開課或教學(xué)比武的老師,年終考評時另獎2分,未擔(dān)負(fù)的該項不計分。5、教研組要認(rèn)真按教研組計劃開展活動,全員參加,力求實效,并有記載(評課、出勤),聽課卡要及時上交教務(wù)處存檔備查(有缺席老師的須將名單記錄在組長的聽課卡上,教務(wù)處也將派人進(jìn)行檢查、考勤。6、對全期完成教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)且出勤率高的教研組嘉獎該組200元,每超出一次教研活動獎50元。7、凡外派學(xué)習(xí)、聽課的老師返校后均要上匯報課或書面體會。8、對在各級教學(xué)比武中獲獎的老師所在的教研組分別給不等的嘉獎,國家級400元,省級200元,市級150元,縣級100元,校級50元(此項嘉獎須在完成教務(wù)處、教研組的各項任務(wù)的前提下)。獲獎個人嘉獎標(biāo)準(zhǔn)為國家級600元,省級400元,市級200元,縣級150元,校級80元。9、學(xué)校每學(xué)期設(shè)教改教研獎,每人100元,樂觀參加教改教研,交齊各項計劃并完成了教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)或活動的老師均可享受,未完成任務(wù)或教研活動有缺席的老師此項不計獎。10、課題研究,凡申報并批準(zhǔn)立項的課題,學(xué)校給課題組1000元左右課題研究經(jīng)費,對課題主持人和樂觀參加課題研究的課題構(gòu)成員每人予以100元的嘉獎,若立項課題通過專家組驗收結(jié)題并獲獎,則另行嘉獎。篇2:中學(xué)教改教研工作制度中學(xué)教改教研制度教改教研是提高老師自身素養(yǎng),反映老師本領(lǐng)水平的一個緊要方面,也是老師的本職工作之一,全體老師都應(yīng)以樂觀的態(tài)度、飽滿的熱誠、創(chuàng)新的精神參加教改教研,適應(yīng)新課改要求。為了進(jìn)一步加強(qiáng)教改教研,不絕推動新課程改革,提升教學(xué)水平,特訂立本制度。一、聽課聽課是檢查教學(xué)、溝通經(jīng)驗、學(xué)習(xí)提高的緊要途徑,聽課要有聽課記錄,聽課記錄的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包含所聽課的緊要內(nèi)容、感受、優(yōu)點和缺點。1、聽課按學(xué)校規(guī)定節(jié)次,每缺一節(jié)扣款10元,扣1分(每期必需聽課15節(jié))。2、教務(wù)處統(tǒng)一組織的聽課(含評課)要求必需聽從,定時參加(請假者以請假條為準(zhǔn)),每缺一節(jié)扣款10元。3、鼓舞任科老師相互聽課,相互學(xué)習(xí),特別是同學(xué)科老師,青年老師要多向老老師學(xué)習(xí)。二、教改教研1、各教研組要按學(xué)校及教務(wù)處要求認(rèn)真開展好教改教研,爭當(dāng)優(yōu)秀教研組。2、各任科老師要樂觀認(rèn)真地完成好教務(wù)處、教研組布置的各項任務(wù),凡布置的公開課要認(rèn)真準(zhǔn)備,定時按質(zhì)完成任務(wù)。3、各任科老師每期開學(xué)一周內(nèi)要寫好教學(xué)計劃,班主任要寫好潛能生輔導(dǎo)計劃,教研組長要寫好教研計劃,均交教務(wù)處存檔備查,每缺一項扣款20元扣1分。4、全年擔(dān)負(fù)公開課或教學(xué)比武的老師,年終考評時另獎2分,未擔(dān)負(fù)的該項不計分。5、教研組要認(rèn)真按教研組計劃開展活動,全員參加,力求實效,并有記載(評課、出勤),聽課卡要及時上交教務(wù)處存檔備查(有缺席老師的須將名單記錄在組長的聽課卡上,教務(wù)處也將派人進(jìn)行檢查、考勤。6、對全期完成教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)且出勤率高的教研組嘉獎該組200元,每超出一次教研活動獎50元。7、凡外派學(xué)習(xí)、聽課的老師返校后均要上匯報課或書面體會。8、對在各級教學(xué)比武中獲獎的老師所在的教研組分別給不等的嘉獎,國家級400元,省級200元,市級150元,縣級100元,校級50元(此項嘉獎須在完成教務(wù)處、教研組的各項任務(wù)的前提下)。獲獎個人嘉獎標(biāo)準(zhǔn)為國家級600元,省級400元,市級200元,縣級150元,校級80元。9、學(xué)校每學(xué)期設(shè)教改教研獎,每人100元,樂觀參加教改教研,交齊各項計劃并完成了教務(wù)處及教研組的各項任務(wù)或活動的老師均可享受,未完成任務(wù)或教研活動有缺席的老師此項不

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