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文檔簡介

安全管理規(guī)章制度(安全管理制度)

廠長安全生產職責

廠長對企業(yè)的安全生產全面負責,具體要做到:

1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法律、法規(guī),把安全工作列入企業(yè)

管理的重要議程,親自主持重要的安全生產工作會議,批閱上級有關部門安

全方面的文件,簽發(fā)有關部門安全工作的重大決定。

2、負責落實各級安全生產責任制,督促檢查同級副職與所屬單位行政正職抓好

安全生產工作。

3、健全安全管理機構,充實專職安全生產管理人員,定期聽取安全生產管理

部門的工作匯報,及時研究解決或者審批有關安全生產中的重大問題。

4、組織制定企業(yè)安全規(guī)章制度、安全技術規(guī)程與重大的安全技術措施,解決安

排費用。

5、按規(guī)定與事故處理的“三不放過”原則,組織對事故的調查處理。

6、加強對各項安全活動的指導,決定安全生產方面的重要獎懲。

廠長簽名蓋章:

年月日

注冊安全主任安全職責

企業(yè)注冊安全主任是企業(yè)領導的參謀與助手,應當全面負責安全生產

工作,貫徹執(zhí)行上級的安全生產、勞動保護、有關法律、法規(guī)與標準、檢

查企業(yè)有關職能部門執(zhí)行安全生產制度與規(guī)定的情況,督促、協(xié)助各職能

部門采取整改措施,防止各類事故發(fā)生。

1、協(xié)助企業(yè)領導組織生產中的安全工作,貫徹執(zhí)行勞動保護法規(guī)、制度。

2、組織與協(xié)助有關部門制定安全生產制度與技術操作規(guī)程,并對其監(jiān)督執(zhí)行與

檢查。

3、經常進行現(xiàn)場檢查、協(xié)助與解決問題,遇有特別緊急不安全情況時,有權指

令先行停止,然后及時報告企業(yè)領導處理。

4、對職工進行安全生產的宣傳教育。

5、指導各部門、班組的安全生產及宣傳教育工作。

6、督促有關部門、班組按有關規(guī)定分發(fā)勞動護用品。

7、參加傷亡事故的調查、處理工作;分析、統(tǒng)計上報安全生產情況。

安全主任簽名蓋章:

年月日

部門主管安全生產職責

1、貫徹執(zhí)行企業(yè)與車間對安全生產的規(guī)定與要求,全面負責本班組的安全生產。

2、組織職工學習并貫徹執(zhí)行企業(yè)、車間各項安全生產規(guī)章制度與安全技術操作

規(guī)程,教育職工遵紀守法,制止違章行為。

3、組織并參加安全活動,堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全。

4、負責對新工人進行崗位安全教育。

5、負責班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除,并報告上級;發(fā)生

事故立即報告,并組織搶救,保護好現(xiàn)場,做好全面記錄。

6、搞好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材與急救器具的檢查保護工作,

使其經常保持完好與正常運行;督促教育職工合理使用勞動保護用品、用具,

正確使用滅火器材。

公司組長簽名蓋章:

日期:年月日

義務消防隊構架圖

總指揮:(廠長)

企業(yè)義務消防隊安全職責

1、認真貫徹執(zhí)行消防監(jiān)督條例與“預防為主,防消結合”的方針,做好防火、滅

火等消防工作。

2、掌握公司要緊生產過程的火災特點,經常深入廠區(qū)監(jiān)督檢查火源、火險及滅火

設施的管理,督促落實火險隱患的整改,確保消防設施完備、消防道路能通暢。

3、組織建立、健全企業(yè)義務消防隊并對其進行業(yè)務技術指導訓練,負責全體職工

的防火、滅火知識教育。

4、負責防火防爆區(qū)內固定動火點的管理。參加火災爆炸事故的調查、處理工作。

5、參加新建、擴建、改建及技術工程有關防火措施、消防設計的“三同時”審查

與驗收。

6、負責編制企業(yè)專業(yè)用消防器材的配置與采購計劃,負責消防器材的保護保養(yǎng)與

修理。

7、負責全企業(yè)防火檔案,對關鍵生產裝置與重點生產部位制定出確實可行的消防

滅火“三案”,每年至少演練2次。

8、對消防隱患提出治理方案與計劃。

消防安全管理制度

為加強與規(guī)范我公司的消防安全管理,預防與減少火災的發(fā)生,最低限度

地降低可能發(fā)生的火災造成的危害,切實貫徹“預防為主、消防結合”的消防

工作方針,全面履行消防安全職責,保障消防安全,經公司研究決定,成立安

全生產管理委員會并制訂消防安全管理辦法。具體內容如下:

一.成立安全生產管理委員會,由安委會主任與副主任構成,其職責如下:

1.貫徹執(zhí)行消防法規(guī),保障工廠消防安全符合規(guī)定,掌握本單位的消防安

全情況;

2.為本單位的消防安全提供必要的經費與組織保障;

3.確定逐級消防安全責任,批準實施消防檢查制度與保障消防安全操作規(guī)

程;

4.組織防火檢查,督促落實火災隱患整改,及時處理危機及消防安全的各

類問題;

5.根據消防法律的規(guī)定建立義務消防隊;

6.組織制定符合本單位的滅火與應急疏散預案并實行演練。

二.執(zhí)行安全主任

技術安全主任

注冊安全主任

1.擬定年度消防安全工作計劃,組織實施日常消防安全管理工作;

2.組織制定消防安全制度,保障消防安全的操作規(guī)程并檢查督促落實;

3.擬定消防安全工作的資金投入與組織保障方案;

4.組織實施防火檢查與火災隱患整改工作;

5.組織實施對本單位消防設施、滅火器材與消防安全標志的保護保養(yǎng),

確保其完好有效,確保疏散通道的安全出口暢通;

6.組織及管理義務消防隊;

7.發(fā)生火災時協(xié)助總指揮召集所屬救災人員從事救災工作迅速順利進行;

8.在員工組織開展消防知識、技能的宣傳與培訓,組織火災應急疏散預案

的實施與演練;

9.定期向消防安全責任人報告消防安全情況,及時報告涉及消防安全的重

大問題;

10.負責指揮全盤消防救災事宜及規(guī)劃防火管理;

11.工廠安全生產負責人委托的其他防火管理。

三.各部門負責人為安委會副主任,對本部門的消防安全負責,工廠務必

與其簽訂《消防安全責任書》進一步明確其消防安全職責。此外,倉

庫的倉管、消防員及搬運組長也應與工廠簽訂《消防安全責任書》。

四.禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火,因特殊情況需要進行電、

氣焊等明火作業(yè)的,動火部門與人員務必到人事部備案并到分管消防

安全的副主管處辦理審批手續(xù),由消防員在現(xiàn)場監(jiān)護,在確認無火災、

無爆炸危險后方可動火施工,動火施工人員應當遵守消防安全規(guī)定,

并落實相應的消防措施。

五.各部門應當保障疏散通道、安全出口的暢通,嚴禁占用疏散通道。應

當進行本部門的消防安全情況檢查,檢查應當包含如下內容:

1.安全出口或者者疏散通道是否暢通,安全疏散指示標志、應急照明是否

完好;

2.消防設施、器材與消防安全標志是否在位、完整;

3.消防重點安全部位的人員在崗情況;

4.其他消防安全情況c

六.工廠安全生產管理委員會應每月進行一次防火檢查,檢查內容包含:

1.火災隱患的整改情況與防范措施的落實情況;

2.安全疏散通道、疏散指示標志、應急照明與安全出口情況;

3.消防車通道、消防水源情況;

4.滅火器材配置及有效情況;

5.用火、用電有無違章情況;

6.重點工種人員與其他員工消防知識的掌握情況;

7.消防重點部位的管理情況;

8.易燃易爆及其他危險物品及場所的防火防爆措施的落實情況,與其他重

要物資的防火安全情況;

9.消防設施的運行、記錄情況;

10.防火巡查情況;

11.消防安全標志的設置情況及是否完好、有效情況;

12.防火檢查員應當填寫檢查記錄,檢查人員與被檢查部門負責人應當在

檢查記錄上簽名。

七.工廠消防員務必定期對滅火器進行保護保養(yǎng)與保護檢查,關于滅火器

應當建立檔案資料,記明配置類型、數(shù)量、設置位置、檢查維修單位

(人員)更換藥劑的時間等有關情況。

A.工廠務必對每名員,每年進行一次消防安全培訓,宣傳教育與培訓內

容應當包含:

1.有關消防法規(guī)、消防安全制度與保障消防安全的操作規(guī)程;

2.本單位、本崗位的火災危險性與防火措施;

3.有關消防設施的性能、滅火器材的使用方法;

4.報警、撲救初期火災與自救逃生的知識與技能。

九.工廠務必組織新上崗與進入新崗位的員工進行上崗前消防安全培訓。

十.下列人員應當同意消防安全專門培訓:

1.單位的消防安全負責人;

2.消防安全管理人;

3.專、兼職消防管理人員。

十一.工廠務必制定滅火與應急預備方案,且每半年進行一次演練。

十二.工廠務必建立建全的消防檔案,包含消防安全基本情況與消防安全

管理情況。其消防安全基本情況包含:

1.工廠的基本概括與消防安全重點部位情況;

2.建筑物消防驗收及消防安全檢查文件、資料;

3.消防管理組織機構的各級消防安全責任人;

4.消防安全制度;

5.消防設施、滅火器情況;

6.義務消防隊的人員及其裝備情況;

7.與消防安全有關的重點工種人員情況;

8.滅火與應急處理預備方案。

十三.消防安全管理情況應當包含下列內容:

1、公安消防機構填發(fā)的各類法律文書;

2、消防設施定期檢查記錄及維修保養(yǎng)記錄;

3、火災隱患及其整改情況記錄;

4、防火檢查、巡查記錄;

5、消防安全培訓記錄;

6、滅火與應急處理預備方案的演練記錄。

動火作業(yè)安全管理規(guī)定

動火作業(yè)包含焊接、氧割、氧焊等使用明火作業(yè),為加強管理、避免

與杜絕火災事故的發(fā)生,保障人民生命財產的安全,規(guī)定如下:

1、務必事先請示報告,經本單位要緊領導同意、批準后方可作業(yè)。

2、動火作業(yè)人員務必持有效的用火證件,在所在單位領導指定的作業(yè)范圍內進行

作業(yè),未經許可不準隨意動火作業(yè)。

3、用火證上應明確負責人、有效期、用火區(qū)域及安全防火措施.用火證一律由安

全部門審批,用火時要將用火證懸掛在用火點鄰近備查。

4、各級審查批準人務必對動火作業(yè)的審批負責,務必親自到現(xiàn)場全面熟悉動火部

位及周圍情況,審查并確定動火等級,審查并完善防火安全措施,審查動火證審

批程序是否完全,在確認符合安全條件后,方可簽字批準動火。

5、動火項目負責人對執(zhí)行動火作業(yè)負全責,務必在動火前全面熟悉作業(yè)內容與動

火部位及其周圍情況.參與動火安全措施的制定,并向作業(yè)人員交待任務與防

火安全注意事項。

6、動火監(jiān)護人員負責動火現(xiàn)場的安全防火檢查與監(jiān)護工作,應指定責任心強、有

經驗、熟悉現(xiàn)場、掌握滅火手段的人擔當,監(jiān)護人需在動火證上簽字認可。

7、監(jiān)護人在作業(yè)中不準離開現(xiàn)場,當發(fā)現(xiàn)特殊情況時應立即通知停止作業(yè),及時聯(lián)

系有關人員采取措施,作業(yè)完成后,要會同動火項目負責人、動火人檢查,消除

殘火,確認無遺留火種,方可離開現(xiàn)場。

8、特殊動火由廠安全部門復查后,報主管廠長或者總工程師終審批準。

9、作業(yè)前務必對現(xiàn)場檢查、清理現(xiàn)場,做好防范措施,并指定專人看管現(xiàn)場;在確

保絕對安全的前提下進行動火作業(yè),作業(yè)后務必清理現(xiàn)場,不留下任何火種或

者不安全的隱患。

10、務必在劃定作業(yè)范圍,并掛出明顯的標志,務必配備足夠的滅火器材,周邊務必

指定專人監(jiān)護,發(fā)現(xiàn)情況及時處理。

11、動火作業(yè)如使用無效專業(yè)證件或者非專業(yè)人員,或者不按管理規(guī)定進行作業(yè)的,

一旦發(fā)生事故,將追究單位領導與當事人的責任。

12、固定動火區(qū)設置在易燃、易爆區(qū)域主導風向的上風向。

13、動火區(qū)距易燃、易爆廠房、罐區(qū)、設備、陰井、排水溝、水封井等,不應小于

30米。

14、室內固定動火區(qū)應以實體防火墻與其它部分隔開,門窗向外開,道路要暢通。

15、固定動火區(qū)內不準放易燃、易爆、可燃物與其它雜物,應配備一定數(shù)量的消防

器材。

16、凡可能與易燃、可燃物相通的設備、管道等部位的動火,均應加堵隔板與系統(tǒng)

完全隔離、切斷,必要時應拆掉一段聯(lián)接管道。

17、有易燃、可燃物的設備、管線、容器等,務必經清除沉積物,清洗、置換分析

合格后,方可動火.如進入設備內動火,同時要辦“設備內作業(yè)許可證”。

18、在用樹脂、塑料等可燃物質制造的容器、設備內動火,要做好防火隔絕措施,

防止熾熱焊渣引起的火災。

19、動火部位應備用適用的消防器材或者滅火措施。

20、五級以上大風,停止室外動火作業(yè)。

___________有限公司

鎖火公

動火項0:動火時間起止:起止

動火區(qū)域:動火項目負責人:

動火監(jiān)護人:動火等級:

公司領導核準:

安全主任:

單位主管:

安全生產培訓制度

安全教育旨在幫助全體職工正確認識與掌握自然規(guī)律,提高他們的政治思想素

養(yǎng)與生產技術水平,使他們認識到搞好安全生產的重要意義,能夠自覺地貫徹黨與國

家的安全生產方針與法規(guī),認真遵守企業(yè)有關安全生產的規(guī)章制度,保證實現(xiàn)安全生

產.各部門務必制定出當年的教育計劃,并指定專人負責實施、檢查與總結.

一、安全教育務必堅持黨、政、工一起抓,充分利用黨、工會活動的機會,利用局

域網、板報、標語、圖展、錄像等多種形式,組織開展安全教育。

二、各部門應根據生產性質及技術設備,選用不一致工種、工序的安全操作規(guī)程,作

為安全教育的要緊內容。

三、對新錄用的職工,分配工作前務必進行“三級”安全教育.“三級”安全教育

的內容要緊有:

1、公司安全教育,由辦公室、廠務部或者公司領導負責對新職工進行教育,教育

的內容要緊包含:宣講有關安全生產法律、法規(guī)、安全制度,介紹本企業(yè)的生

產性質、特點,講解歷年來的典型事故案例等.并填寫三級教育登記表,由教育

人與受教育人分別簽字、蓋章。

2、部門安全教育.由部門經理負責向新職工講解部門的生產性質、特點,所從事

工種的安全技術操作規(guī)程與崗位責任制及應遵守的注意事項,特別要介紹單

位與部門歷年來發(fā)生的典型事故情況,以提高其安全意識,自覺遵守紀律.教

育人與受教育人分別在三級教育登記表上簽字、蓋章.特殊工種崗前考核合格

后,試卷應妥善儲存。

3、班組崗位安全教育.由班組負責向新職工講解班組安全生產情況,機械設備及

工具的操作知識與使用方法與生產過程中的具體要求、本工種的安全操作規(guī)

程等,教育后由教育人與受教育人在登記表上簽字、蓋章。

4、對行政技術管理人員,要緊應進行安全生產、勞動保護、政策法令、安全技術

知識與安全生產工作經驗教訓等教育。

四、各部門都務必建立安全活動日與班前、后檢查安全生產情況等制度,對職工進行

經常性的教育.并可根據不一致的時期,進行各類各樣的安全生產宣傳、教育、

競賽活動.其要緊內容有:

1、總結近期安全工作情況,找出存出的問題,提出近期安全生產工作中逐一解決

的問題。

2、檢查貫徹有關安全生產規(guī)章制度與措施的落實情況。

3、分析查找部門、班組安全事故的隱患,并制定整改措施。

4、夸獎好人好事,總結推廣安全工作的先進經驗。

五、安全教育活動要求企業(yè)務必定期進行檢查,要做到會前有安排,參加有簽到,發(fā)

言有記錄,缺席有補課,會后有匯報.

員工三級安全教育流程卡

姓名:性別:工號:

崗位(職務):班別:入廠時間

培訓級^內容^^本內容3電果人簽名員工簽名

1.公司概況介紹

2.國家安全生產的法規(guī)

公司級安全教3.安全生產的重要意義

育內容4.安全事故預防的基本知識

5.公司安全管理的有關規(guī)定

6.事故案例分析

1.本部門工作任務授課人簽名員工簽名

2.安全生產責任制

部門級安全教3.本部門工作的危險性

育內容4.員工在試用期的工作要求

5.生產中勞動保護與勞動衛(wèi)生

崗位級安全教1.崗位安全操作規(guī)程才受課人簽名員工簽名

育內容2.作業(yè)現(xiàn)場安全知識及常見滅火器的使用

3.安全用電常識

備注

安全建檔制度

目的:便于有關安全證據的查詢

范圍:與安全有關的所有文件

實施辦法:

1、應將本單位的基本概況,安監(jiān)辦發(fā)放的各類法律文書,與安全工作有關的材料

與記錄等統(tǒng)一建檔備查。

2、公司內建立安全管理制度,應包含:消防、生產、設備、環(huán)境安全方面的基本

情況檔案。

3、檔案應當詳實全面反映安全工作的基本情況,并附有必要的圖表,根據情況變

化及時更新,單位應對安全管理檔案統(tǒng)一保管、備查。

4、公司的管理制度包含:安全生產崗位責任制度、消防安全管理制度、動火制

度、安全操作規(guī)程、安全培訓制度、安全檢查罐、設備安全管理制度、設備

及安全裝置的定期檢查、維修、保養(yǎng)制度、隱患整改制度、事故管理制度、

事故應急救援預案共十二項,由安全主任統(tǒng)一保管,如其它單位借閱,須簽名

登記。

5、有關設備、人員、場所的有關整改資料、使用的各類表單、防火檢查、巡查

記錄、安全培訓記錄、滅火與應急疏散預案的演練記錄、火災情況記錄與安

全獎懲情況記錄等應做全面的記錄、保管、以備查驗。

安全管理檢查制度

安全檢查是依靠職工群眾搞好安全工作的重要形式,利用這種形式能夠宣傳黨

與國家的安全方針、政策與法規(guī),提高領導與全體職工的安全意識、及時發(fā)現(xiàn)安全除

患,將安全工作的防線向前提,以便于總結經驗教訓,有利于防止事故的發(fā)生.

一、根據上級有關文件與會議精神,結合本單位各生產期,適時開展安全生產檢查工

作。

二、檢查分為常規(guī)檢查與突擊檢查,常規(guī)檢查由班組、部門負責,檢查本班組、本部

門的生產設備、場所是否安全,做到每天上、下班檢查,每月開展全廠安全大檢

查;突擊檢查是根據上級臨時性與階段性的任務與自身生產任務適時開展突擊

檢查。

三、根據上級主管部門工作部署,配合專項檢查或者整治。

四、重點檢查,對容易發(fā)生安全事故的設備、場所(點)進行重點檢查與監(jiān)控,確保安

全。

五、年初與年終務必組織一次全面安全生產大檢查。

六、對上述各類檢查務必登記存檔、備查。

七、安全檢查的要緊內容:

1、查思想:對安全生產的認識是否正確;安全生產的責任心是否強;對忽視安全生

產思想與行為是否敢于斗爭。

2、查制度:安全生產制度的建立與健全情況,是否有違章作業(yè)情況;查安全生產制

度的執(zhí)行情況;查生產過程中原始記錄情況。

3、查紀律:崗位勞動紀律的執(zhí)行情況;有無擅離崗位、做與生產無關的事;有無酒

后上崗與無證上崗的情況。

4、查領導:領導是否把安全生產擺到第一位的議事日程;領導對上級的正確決議是

否履行;對安全生產有功者是否及時夸獎與獎勵;對忽視安全造成事故的責任者

是否及是夸獎與獎勵;對忽視安全造成的責任者是否按章進行處理;發(fā)生事故是

否按時匯報;各類報表、材料是否及時報送并保證質量。

5、查隱患:是否做到文明、安全生產;設備的安全設施是否符合標準;設備的運行參

數(shù)是否達到規(guī)定的標準等。

6、職業(yè)性檢查:根據情況,隨時組織實施,對本公司的職業(yè)性問題進行自查.如:對特

種工技術狀況的檢查;對違意作業(yè)情況的檢查;對電器設施的安全檢查;對危險

作業(yè)環(huán)境、勞保用品的佩戴規(guī)章制度的執(zhí)行情況進行檢查;對重點防火部位的消

防器材、火災隱患進行檢查等。

7、日常盤查:由專職安全員每天進行一次,對本公司所屬范圍的所有地點各項安全

生產及工作情況進行檢查,若發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時提出整改要求。

八、各項檢查都要有檢查的全面記錄,包含:檢查時間、地點、項目、檢查人、查出

問題或者無問題的記錄、被查部門或者人員的簽字等.對查出問題的整改情況,

務必有反饋情況單.由被查部門填寫,交付檢查人員進行監(jiān)督。

九、各部門對在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時進行整改,要做到“三落實”措施落實、

限期落實、人員落實),對忽視整改造成事故的部門與人員要追究責任,按有關規(guī)

定嚴肅處理。

設備及安全裝置的定期檢查,維修保養(yǎng)制度

1、目的:確保機(儀)器設備之運作,減少工傷事故的發(fā)生,特定此制度.

2、范圍:凡生產線上所有機(儀)器設備之維修及保養(yǎng)皆屬之.

3、權責:

3.1一級保養(yǎng):操作人員負責

3.2二級保養(yǎng):工程部負貢,部門人員協(xié)助

3.3特別保養(yǎng):廠外之專業(yè)技術人員負責,保修組人員協(xié)助

4、內容:

4.1一級保養(yǎng):

4.1.1生產線上機(儀)器設備由操作人員負責實施每日保養(yǎng)檢查工作

4.1.2操作人員職責:

4.1.2.1依操作程序正常使用機(儀)器設備

4.1.2.2工作前檢查:

A.非必要之物品不可置于機臺上,工具應定點定位管理.

B.傳動部份潤滑是否足夠.

C.試車檢查有無特殊情形.

4.1.2.3工作中檢查:

A.操作時不得超越機(儀)器設備性能范圍之外.

B.離開機(儀)器時應先行停機.

C.隨時注意使用狀況,有無特殊情況發(fā)生.

D.注意產品之狀況,以判定是否停機處理.

E.發(fā)現(xiàn)特殊情形,非權責范圍內,應立即洽請單位主管檢查并立即停機,找

維修人員匯報至主管.

4.1.2.4工作后的檢查

A.檢查各機構是否正常,電源是否確實并閉.

B.散熱部位已降溫或者隔離,確保無火險隱患.

C.傳動及滑動部份添加潤滑油及機器擦拭.

D.工具及零附件置于定位.

4.2二級保養(yǎng):

4.2.1由工程部負賁,依[年度機/儀器設備保養(yǎng)維修計劃表]及[設備保養(yǎng)維修項目]

4.2.2維修人員職責:

4.2.2.1督促驗證一級機器操作人員實施保養(yǎng)工作之成效特殊反應之處理

4.2.2.2特殊機械之洞滑

4.2.2.3故障排除及精度調整

4.2.2.4損壞機件之更換及特殊狀況之反應

4.2.2.5依保養(yǎng)周期,配合一級保養(yǎng)同時實施保養(yǎng)工作

4.3特別保養(yǎng):

4.3.1維修范圍在制造廠商保修期間內或者超出單位主管負責保養(yǎng)權責時由保修

主管填寫[請修單]并在備注欄注明“托外修理”,經部門主管簽字后托外修

4.3.2保修主管須填寫[設備外修記錄表]作為備查資料

4.3.3維修人中:由廠內外專業(yè)技術人員負責,廠內主管人員配合實施

4.3.4設備修復后保修課及倉儲課作維修質量及數(shù)量的驗收并簽字,并交部門主管

審核后交付現(xiàn)場使用

4.3.5維修結果由保修組記錄于[機/儀器設備保養(yǎng)維修記錄卡]

4.4保養(yǎng)計劃:

4.4.1工程部主管應對生產線之機器建立[機/儀器設備一覽表]并排定二級保養(yǎng)之

[年度機/儀器保養(yǎng)維修記錄卡],避免多部機/儀器同時保養(yǎng),影響生產運作

4.4.2保養(yǎng)計劃之修訂由工程部主管負責,經理(含)以上主管核準后實施

4.5機器設備之特殊處理

4.5.1設備一級保養(yǎng)人(操作人員)發(fā)現(xiàn)特殊時,立即停機并通知維修人員,若當場

能修好且不必更換零配件是時,不必開立[請修單],若設備特殊需請本公司

內專業(yè)技術人員修理,或者須更換零配件時得由申請單位開立[請修單]交

工程部負責修理

4.5.2機器設備修復后,應將維修過程及結果記錄于[機/儀器設備保養(yǎng)維修記錄卡]

維修記錄內,記載維修日期,內容及更換之零件

4.5.3機器設備修復后,由工程部通知申請單位主管進行交接,經雙方確認已修好后

在[保養(yǎng)記錄卡]上

4.5.4機器設備的防護罩每隔一個星期進行檢查一遍,如有損壞的及時維修或者更

4.5.5車間所有的安全裝置嚴禁私自拆除

沖剪壓設備交接班檢查制度

1、工作場地干凈、整潔、無雜物.

2、防護裝置良好,無損壞,松動.

3、設備緊固件牢固,無松動.

4、機器設備開關反應良好,無失靈現(xiàn)象.

5、機器設備運轉無特殊響聲,轉速正常,滑動輕松無阻力.

隱患整改制度

目的:做好事故預防,避免事故的發(fā)生

范圍:公司內的所有部門均適用

實施辦法:

1、由安全主任及各部門主管共同建立安全委員會,對公司中存在的事故

急患采取有效的預防措施。

2、首先對全員進行安全意識的培訓,提高安全警惕性,深入基層、對全員參與、

強化全員意識、增長安全知識。

3、生產現(xiàn)場可能的三點(危險點、危害點與事故高發(fā)點)進行重點操縱,做到適

時、動態(tài)、重點、有效的管理,通過對前一年工傷事故的調查分析,將各部門

存在隱患程度的嚴重性依次分類,進行有計劃的達標整頓,使企業(yè)的生產安全

等級提高。

4、關于發(fā)現(xiàn)的事故隱患,以車間或者崗位為單位,進行有目標、責任與程序明確

的分級操縱與分級管理,把人員、機械、環(huán)境、管理四大要素進行分批、分期的

改造、整頓。

5、由安全主任對所采取的整改措施進行結果驗證。

事故管理制度

一、事故發(fā)生原因的分析

1、人的不安全行為與狀態(tài)

1)、安全意識薄弱;2)、忽視與違反安全規(guī)程的行為;

3)、誤動作;4)、不注意;5)、疲勞;6)、身體有缺陷。

2、物與環(huán)境的不安全狀態(tài)

1)、設施設備與裝置存在隱患;2)、生產生活環(huán)境過于復雜;

3)、外部的、自然的不安全裝態(tài)、危險物與有害物的存在;

4)、安全的防護裝備不足,安全防護裝備不充分。

3、管理上的原因

1)、安全法規(guī)制度不完善;

2)、事故防范措施及事后責任追究不落實;

3)、對公民、員工缺乏必要的安全教育與培訓;

4)、技術缺陷;5)、對現(xiàn)場缺乏檢查與指導。

二、事故的預防

1、放影片與工廠三級安全教育的形式,對工廠所有員工進行安全教育,使員工

從心理上意識到安全的重要性;

2、所有危險源的部位務必設置安全防護罩,任何帶有不安全狀態(tài)的機械嚴禁使

用,加強車間噪音、衛(wèi)生的管理;

3、建立建全安全管理制度,制定完善的事故防范措施,加強對新進員工的機械

技術操作要領的培訓。

三、事故的報告與處理

1、事故的處理

1)、當發(fā)生輕微工傷痛后(包含:被小刀片劃傷、被木刺刺傷、輕微壓傷、被

釘扎傷、輕微皮外受傷等通常輕傷);

由部門組長或者課長帶傷者到保安室作簡易包扎后送公明或者光明醫(yī)院進

行治療;

2)、通常工傷(包含:傷筋動骨、致傷致殘);

由工廠安全主任或者總務人員直接送醫(yī)院治療;

3)、重傷死亡;

及時救治,保護現(xiàn)場,等上級主管部門處理;

2、事故的報告

1)、發(fā)生輕微工傷后:

報社保護部門備案;

2)、發(fā)生通常工傷后:

除及時治療傷者外,另外由廠部與車間安全管理人員構成安全事故調查

組,對事故幫助開展調查,查清事故發(fā)生通過,分析原因,研究今后防

范措施,上報公明安全管理部門備案;

3)、發(fā)生重傷死亡后:

除及時救治外,另外派專人保護好現(xiàn)場,報上級安全管理部門對事故原

因進行調查,并制定今后防范措施:對全廠工作人員進行教育培訓。

工傷報告表

傷殘等級:年月日

姓名:性別:年齡:進廠日期:

部門:工號:受傷地點:受傷時間:

工傷事故通過:

責任分析:

整改措施:

懲處決定:

安全責任人:安全主任:審批:

主管:填表人:

應急領導小組架構

組長:(董事長)

安全生產事故應急預案

單位名稱地址

轄區(qū)安全公明街道安監(jiān)辦聯(lián)系27733572

監(jiān)督辦電話

安全生產聯(lián)系電

責任人話

隊長

應急救援

成員構成人員

現(xiàn)場救援組構成人員

醫(yī)療救援組構成人員

機電救援組構成人員

組織結構

通訊聯(lián)絡組構成人員

保安應急組構成人員

事故處理組構成人員

報警方式內線電話及手機

內線電話呼叫保安室、由通訊組員速聯(lián)絡安全領導小組,簡單說明事

接警提式

發(fā)部門位置、傷害性質

救援設備:車輛、木板、急救箱、拆卸工具

引導程序:保安應急報警后,由先行人員第一趕赴現(xiàn)場,指引方向。疏散人員與

通道暢通,派遣保安通訊組留守崗位接應。

可能發(fā)生的安全事故1:機器操作不當引起的人身傷害;機器故障引起的人身傷害.

可能發(fā)生的安全事故2:漏電引起的傷亡:操作過程出現(xiàn)的觸電事故.

可能發(fā)生的安全事故3:工作過程出現(xiàn)的物件坍塌、較切、擠壓、摔跌傷害.

當發(fā)生事故是時,以最快的速度趕出事現(xiàn)場營救受害人員,細心周密,快速操

縱事故漫延惡化的局勢,對現(xiàn)場進行保護與警戒,協(xié)助傷害者轉移脫離事故現(xiàn)場,

送往安全地方救助.

事故發(fā)生初始狀態(tài)的應急措施與程序:

措施一:簡易止血法:血管、動脈受損破裂出血,用繃帶加壓、指壓、止血法進行

靜脈、毛細血管或者小動脈出血用敷料蓋住傷口,然后用繃帶或者三角巾用

力包扎,達到止血的目的;

指壓用動脈出血時,臨時用手掌或者手指壓迫傷口近處的動脈,使血管被壓

住,中斷血液的流通,達到臨時止血法.

措施二:骨折固定法:為了使骨斷傷情不再加重,須對骨折正確及時地急救,“捆綁”

固定,防止骨折斷端損壞血管、神經與要緊器官,預防休克與感染,減輕痛苦

與防止至殘.

措施三:傷員搬運法:關于大而積創(chuàng)傷、大出血、骨折與特殊傷員,應首先進行急救處

理,在未處理之前(緊急情況除外)千萬不能隨意撥動,否則會發(fā)生休克.搬

動時動作快而輕,盡量減少震動,同時注意傷情變化,根據情況靈活運用不一

致的搬運工具與方法.

措施四:人員呼吸法:受觸電、中毒、窒息的傷員常發(fā)生呼吸突然停止的現(xiàn)象,稍久就

會發(fā)生死亡.因此,當傷員發(fā)生呼吸驟然停止時,務必采取人工呼吸法進行救

護.

程序一:有效操縱事故發(fā)生場合的混亂狀態(tài)

程序二:檢查傷害者的傷害原因,操縱事態(tài)驟變.

程序三:查清受害者的性質

程序四:進行急救處理

程序五:轉移醫(yī)療部門救助

程序六:保護現(xiàn)場,因搶救過程中無法維持原狀時,以拍照、標識、記錄為根據,

程序七:事故報告

通訊聯(lián)絡、安全防護救助程序與措施:

1、報警:內線電話、手機等通訊聯(lián)絡工具

2、報告有關單位:本公司安管會、安全小組、醫(yī)療組、處理組、安監(jiān)辦、社保

3、方法:所有通訊工具

內容:A、事故發(fā)生地方、位置、部門B、事故發(fā)生原因

C、事故性質D、事故態(tài)勢

E、需用攜帶救援的用品

4、安全防護與事故處理:

A、現(xiàn)場救援:迅速引導組織現(xiàn)場班組長,根據事態(tài)情況,運用急救法操縱傷害者向

惡化狀態(tài)進展,隨時準備轉移現(xiàn)場傷員

B、醫(yī)療救援組:人工呼吸由廣醫(yī)與機電部熟知救助原理的人員進行.另夕卜,人員組

織、車輛搬運,作好轉移醫(yī)院搶救工作.

C、機電組:遇特殊事故,機電組隨時配帶工具拆卸機器,或者拆卸翻壓物、切斷電

源,搶救受傷人員離開物體.

D、保安應急組:協(xié)助引導人員安全脫離現(xiàn)場,維持秩序、保護現(xiàn)場.

E、事故處理組:重大事故立即上報安監(jiān)力、,不瞞報、不延報、嚴格按照事故處理“四

不”放過原則,搞清事故原因,嚴肅處理有關責任人,采取措施,防止類似事故發(fā)

生.

火警電話:27166119或者119匪警電話:110

救護電話:120交通事故:122

消防事故應急預案

1、火災事故應急處理預案

為了使消防搶救火災工作能充分發(fā)揮組織功能,將火災危害減少至最

低限度,以免延誤搶救的時效,造成重大人員傷亡與財產缺失,經公

司研究決定,制定本“消防應急處理預案”。

1.1工廠消防事故應包處理委員會分為:總指揮員、副總指揮員、警戒組、消防

組、拆卸組、搶救組。

1.2總指揮():負責指揮調動消防救火事宜。

1.3副總指揮():協(xié)助指揮召集所屬救災人員,從事救災人員,從事救

災工作迅速順利進行。

1.4火警通報順序及方法:

發(fā)現(xiàn)火警時,應迅速撥打公明火警電話:27166119,或者區(qū)火警電話:119,

同時應立即按警鈴并通知指揮部,由總指揮或者副總指揮及各組義務消防搶

救人員救火。報警人員務必立即打火警電話:119,同時注意講清:全面地

址,起火部位、著火物件、火勢大小、報警人姓名與電話號,并派人到路口

迎接消防車。

1.5警戒組職能:

組長:

副組長:

成員:

1.5.1引導消防車與消防人員

1.5.2迅速打開各通道及疏散口

1.5.3保護秩序,嚴防趁火打劫者

1.6疏散組職能:

組長:

副組長:

成員:

緊急通知全廠員工疏散,啟動應急措施:安全帽、防毒面具、疏散閑雜人員、廠

外圍觀人員。

疏散逃生要緊方法:

1.6.1負責疏散人員不得驚慌,須保持冷靜指揮人員疏散

1.6.2提醒人員用濕毛巾捂住鼻孔防止煙霧中毒,躬背迅速離開火災危險區(qū)

1.6.3選擇安全、簡捷的通道與疏散設施

1.6.4自制簡易救生繩子,切勿跳樓

1.6.5被火圍困,無法脫離,應尋找安全的地方躲避,如:樓頂或者大聲呼救

等待救援

1.7消防組職能:

組長:

副組長:

成員:

1.7.1掌握滅火器及消防栓的正確使用方法,熟悉后備人員

1.7.2各類消防設施用器材的定期檢查保護及使用期

1.7.3廠區(qū)內發(fā)生的初級火災由義務消防人員救火

1.7.4搶救廠內貴重物資、電腦,儀器、易燃易爆品等危險物資到安全地方

1.8拆卸組職能:

組長:

副組長:

成員:

1.8.1負責電源的切斷

1.8.2火源的疏導與搶救時拆除所有障礙物

1.8.3防火墻的設立

1.9救護組職能

同意特定緊急訓練:搶救受傷員工,保證能及時就醫(yī)。

1.10全體消防人員應注意事項:

1.10.1消防委員會成員每年均得參加消防演習

1.10.2當某部門現(xiàn)場發(fā)生火災時,全體人要保持鎮(zhèn)定、按警鈴、報警器,并

迅速擔負起搶救工作,不可袖手旁觀,等待消防人員前來搶救而不至

延誤時機

1.10.3迅速切斷配電箱總電源

1.10.4消防人員抵達現(xiàn)場后,除參與搶救工作外,其余人員應迅速遠離現(xiàn)場,

以免影響或者妨礙搶救工作正常進行

1.10.5現(xiàn)場有危險品,易燃易爆物品應迅速搬離

火警電話;27738119/119

匪警電話:110

急救電話:120

交通電話:122

突發(fā)性事故的處理具體指引

突發(fā)性事故的發(fā)生,要緊包含自然災害、飲食中毒等方面,既有可預知的,亦

有不可預知的,有能夠預防與操縱的,亦有非我們能預防與操縱的,我們平常要注

意各項安全工作,做到防患未燃,預防一切事故的發(fā)生。但當萬一發(fā)生突發(fā)性事故

時,我們不要慌張,要學會冷靜地處理問題,做到將災害造成的損害與度操縱到最

小。根據我們公司的具體情況,現(xiàn)作出如下指引:

一、如何處理可預知的自然災害事故。

自然災害事故要緊發(fā)生在如下幾個方面:水災,風災,地震、水庫開閘瀉洪等。

1、水災:可預知的水災通常由暴雨形成的,事先通常者3可從電臺,電視臺獲得

消息時,因此當政府三防指揮部或者電臺、電視臺根據氣象部門公布有關消

息時,應做如下處理,如天氣預報有紅色或者黑色暴雨及水浸信號時,安全

生產負責人應根據當時的情況安排一名副組長以上干部及一員一組人員當值,

直至危險警告訊號解除為止。

2、風災:風災通常是能夠預知的,當三防指揮部、電臺、電視臺根據氣象部門發(fā)

生的消息,懸掛8號或者以上風球與龍卷風訊時,安全生產責任人應根據當

時的情況安排一名副組長以上的干部、一員第一組人員當值,直至危險警告

訊號解除為止。

3、地震:當電臺、電視臺、報紙等媒體根據地震臺公布有關消息時,安全生產

負責人在時間許可的情況下,經征得公司領導同意后,可先將公司的重要財產

轉移到安全的地方,然后派專人留意地震臺公布的最新消息并隨時向總指揮報

告最新消息,總指揮可根據具體情況抽調人員隨時待備并將消息通知所有職工

做好準確備,如有險情發(fā)生時,應盡快安排所有職工到安全地方暫避,并根據

情況安排提供食水及食物。

二、如何處理不可預知的災害。

不可預知的災害要緊包含工業(yè)意外、飲食中毒、突發(fā)性急性傳染急病等,大部

份的不可預知的災害、工業(yè)意外、食物中毒與傳染病等通??赏ㄟ^搞好預防措

施及加強管理而操縱的,要求我們在平常做好各項安全工作及加強對職員工的

教育,對存在的事故隱患要發(fā)現(xiàn)一處消除一處,切不可麻痹大意,或者抱有僥

幸心理,以免讓成大禍

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