固定崗位勞動協(xié)議樣本版

固定崗位勞動協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）第二條：崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)第三條：合同期限3.1固定期限3.2續(xù)簽條件第四條：工作時(shí)間4.1工作班次4.2休息休假第五條：勞動報(bào)酬5.1基本工資5.2績效獎(jiǎng)金5.3福利待遇第六條：社會保險(xiǎn)6.1養(yǎng)老保險(xiǎn)6.2醫(yī)療保險(xiǎn)6.3失業(yè)保險(xiǎn)6.4工傷保險(xiǎn)6.5生育保險(xiǎn)第七條：勞動保護(hù)7.1勞動條件7.2勞動安全7.3健康體檢第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)機(jī)會8.2職業(yè)規(guī)劃第九條：保密義務(wù)9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十條：違約責(zé)任10.1甲方違約10.2乙方違約第十一條：爭議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解程序11.3仲裁訴訟第十二條：合同的變更、解除和終止12.1變更條件12.2解除條件12.3終止條件第十三條：合同的簽署與生效13.1簽署日期13.2生效日期第十四條：其他約定14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2附件（如有）第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：崗位及職責(zé)2.1乙方同意在甲方從事____崗位的工作，崗位職責(zé)為____。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)。第三條：合同期限3.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。3.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第四條：工作時(shí)間4.1乙方的工作班次為____，按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方制定的休假制度執(zhí)行。第五條：勞動報(bào)酬5.1乙方的基本工資為每月____元人民幣。5.2乙方的績效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的業(yè)績考核結(jié)果確定。5.3乙方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于社會保險(xiǎn)、公積金等。第六條：社會保險(xiǎn)6.1甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)為乙方的工資，繳費(fèi)比例為____%。6.2甲方為乙方繳納醫(yī)療保險(xiǎn)，繳費(fèi)基數(shù)為乙方的工資，繳費(fèi)比例為____%。6.3甲方為乙方繳納失業(yè)保險(xiǎn)，繳費(fèi)比例為____%。6.4甲方為乙方繳納工傷保險(xiǎn)，繳費(fèi)比例為____%。6.5甲方為乙方繳納生育保險(xiǎn)，繳費(fèi)比例為____%。第七條：勞動保護(hù)7.1甲方應(yīng)提供符合國家職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件，保障乙方的人身安全。7.2甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高乙方的事故預(yù)防能力。7.3甲方應(yīng)每年為乙方安排至少一次的健康體檢，確保乙方的身體健康。第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1甲方提供給乙方培訓(xùn)機(jī)會，以提升乙方的職業(yè)技能和綜合能力。8.2甲方應(yīng)制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，為乙方提供晉升通道和發(fā)展空間。第九條：保密義務(wù)9.1乙方應(yīng)對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息予以保密。9.2保密期限自合同終止或解除之日起計(jì)算，為____年。9.3如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十條：違約責(zé)任10.1甲方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2乙方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十一條：爭議解決11.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。11.3調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十二條：合同的變更、解除和終止12.1合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。12.2甲方有權(quán)因法定原因、客觀情況發(fā)生重大變化或乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定，解除本合同。12.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第十三條：合同的簽署與生效13.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十四條：其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2本合同及補(bǔ)充協(xié)議的附件，為本合同不可分割的部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位說明書詳細(xì)描述乙方的工作崗位、職責(zé)、工作內(nèi)容以及相關(guān)的工作要求。附件二：工作時(shí)間表詳細(xì)列出乙方的工作班次、工作時(shí)間以及休息休假的具體安排。附件三：薪酬福利方案詳細(xì)說明乙方的基本工資、績效獎(jiǎng)金以及福利待遇的具體內(nèi)容。附件四：社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)列出甲方為乙方繳納的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)比例以及繳費(fèi)明細(xì)。附件五：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃詳細(xì)描述甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會以及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的具體內(nèi)容。附件六：保密協(xié)議詳細(xì)說明乙方應(yīng)保密的信息范圍、保密期限以及違約責(zé)任。附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)列出雙方在發(fā)生爭議時(shí)協(xié)商、調(diào)解和訴訟的具體程序和機(jī)構(gòu)。附件八：合同變更、解除和終止協(xié)議詳細(xì)說明合同變更、解除和終止的條件、程序以及相關(guān)事項(xiàng)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等。2.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。3.乙方未按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、班次工作。4.乙方未妥善保管甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。5.乙方提前解除合同未按照規(guī)定提前通知甲方。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為乙方一個(gè)月工資的倍數(shù)。2.乙方違約的，應(yīng)支付甲方違約金，違約金為乙方一個(gè)月工資的倍數(shù)。3.甲方未為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)補(bǔ)繳社會保險(xiǎn)費(fèi)，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例說明：1.若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并根據(jù)實(shí)際情況追究甲方的法律責(zé)任。2.若乙方未妥善保管甲方的商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方支付違約金，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.用人單位：指具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、個(gè)體工商戶、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等。2.勞動者：指具有完全民事行為能力的自然人，為用人單位提供勞動并獲取報(bào)酬的人。3.社會保險(xiǎn)：指國家為保障勞動者基本生活權(quán)益，通過法律強(qiáng)制實(shí)施的繳費(fèi)型社會保障制度。4.培訓(xùn)與發(fā)展：指用人單位為勞動者提供職業(yè)技能提升、職業(yè)規(guī)劃等支持和幫助。5.保密義務(wù)：指勞動者在勞動關(guān)系存續(xù)期間和解除勞動關(guān)系后，對用