小年級組長職責(zé)(薦)

第第頁小班級組長職責(zé)（薦）班級組長是被學(xué)校聘任，承當(dāng)做好本班級學(xué)生德育工作及對班級老師教育教學(xué)進行組織和管理的領(lǐng)導(dǎo)者。崗位職責(zé)如下：一、依據(jù)學(xué)校工作的統(tǒng)一要求和布署，結(jié)合本班級的實際情況，訂立班級教育計劃，并隨時對照計劃檢查落實情況，學(xué)期末以書面料子的形式進行總結(jié)并上交學(xué)校。二、領(lǐng)導(dǎo)本班級組老師學(xué)習(xí)國家訂立的教育方針，學(xué)習(xí)有關(guān)教育教學(xué)理論和先進的經(jīng)驗，全面執(zhí)行《義務(wù)教育法》，堅固結(jié)實有效的推行素養(yǎng)教育。三、領(lǐng)導(dǎo)本班級組老師落實教學(xué)規(guī)程，履行老師工作崗位工作職責(zé)。完成各項工作任務(wù)，依據(jù)學(xué)?？荚u制度，對本班級組老師的工作做出評價。對學(xué)校所調(diào)配的工作任務(wù)，布置本班級組老師分工承當(dāng)，有權(quán)對違反教育原則，違反老師工作職責(zé)的行為進行批判教育并報告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。四、有權(quán)聘任本班級組老師，有義務(wù)聽從校長對班級組老師構(gòu)成人員的調(diào)整決議，對本班級組的常規(guī)性工作負(fù)緊要責(zé)任，承當(dāng)因管理不善造成的工作損失，享受學(xué)校規(guī)定的工作津貼。五、負(fù)責(zé)管理本班級組老師出勤，認(rèn)真做好老師坐班時間的出勤、值勤工作記錄。六、有權(quán)處理本班級組老師之間的工作矛盾，公正、合理地解決問題，本班級組顯現(xiàn)的思想矛盾，解決不了的要及時上報校長室。七、組織本班級組老師的教育教學(xué)工作，組織老師訂立好教學(xué)計劃、進度，組織好集體教學(xué)活動并做好認(rèn)真記錄。有權(quán)檢查、抽查老師備課、上課、批改作業(yè)質(zhì)量并做好認(rèn)真記錄，期末訂立復(fù)習(xí)計劃組織實施。八、依據(jù)教科室工作計劃，確定教研專題并組織老師認(rèn)真落實，要組織本班級成員開展聽課評課活動，努力探究構(gòu)建適應(yīng)素養(yǎng)教育的課堂模式。運用現(xiàn)代化教學(xué)手段，優(yōu)化教學(xué)全過程，大面積提高課堂教學(xué)效率，面向每一個學(xué)生，努力提高優(yōu)秀率。九、率領(lǐng)本班級組老師執(zhí)行符合素養(yǎng)教育要求的評價機制，訂立好期末對學(xué)生思想品德和學(xué)業(yè)成績的評價，認(rèn)真做好“等級+特長+評語”的評價工作，以促進素養(yǎng)教育目標(biāo)的落實。十、依據(jù)本班級組老師的實際情況，開展以老帶新活動。通過用探討課、示范課等方式幫忙青年老師和教學(xué)上有困難的老師，提高教學(xué)本領(lǐng)。團結(jié)率領(lǐng)全組同志共同進步，搞好教育教學(xué)工作。十一、要協(xié)調(diào)好班主任與任課老師的教育、教學(xué)關(guān)系，發(fā)動全班級老師參加班級管理和班級管理，對班級、班級的偶發(fā)事件和問題學(xué)生轉(zhuǎn)化工作，做到及時處理，并及時上報相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)。形成人人關(guān)懷，齊抓共管的局面。十二、支持各職能處室在本班級開展活動，做好本班級學(xué)生的日常管理工作。關(guān)懷組內(nèi)教職工的學(xué)習(xí)生活。十三、依據(jù)學(xué)校布置，組織辦好班級學(xué)生家長會和家長學(xué)校，督促班主任做好家訪工作，溝通家校聯(lián)。十四、組織本班級老師業(yè)務(wù)培訓(xùn)和外出溝通活動，樂觀參加上級和學(xué)校組織的各類活動。篇2:鎮(zhèn)第二學(xué)校教研組長職責(zé)鎮(zhèn)第二學(xué)校教研組長職責(zé)1、組織本組老師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)老師依照黨的教育方針、教育規(guī)律和課改精神進行教學(xué)工作。2、依據(jù)學(xué)校的教學(xué)工作計劃和本組特點，從教學(xué)實際啟程，確定教研課題，訂立切實可行的教研計劃。及時總結(jié)教研成績，組織引導(dǎo)組內(nèi)老師撰寫論文。3、引導(dǎo)老師研討教材并開展教學(xué)研究，檢查老師備課情況，在個人備課的同時，加強備課組集體備課。充分發(fā)揮中、老年老師的傳、幫、帶作用，盡快提高青年老師的業(yè)務(wù)水平。4、常常分析各班級教學(xué)情況和學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量，研究改進教學(xué)方法，加強學(xué)法引導(dǎo)，在重視基礎(chǔ)知識的同時，重視培養(yǎng)學(xué)生的基本方法、基本本領(lǐng)、基本態(tài)度和精神，切實提高素養(yǎng)教育下40分鐘課堂教學(xué)效益。5、樂觀開展教學(xué)研究活動。組織觀摩教學(xué)、相互聽課、評課，研究改進教學(xué)方法，不絕提高課堂教學(xué)質(zhì)量。6、樂觀捕獲教研信息，認(rèn)真學(xué)習(xí)教學(xué)理論，不絕提高自身和組員的教研本領(lǐng)及理論修養(yǎng)。7、教研組長要保證上述各項工作的貫徹落實，開學(xué)時訂好教研組工作計劃，并認(rèn)真組織實施。期中要幫忙教務(wù)處檢查落實情況，期末做好工作總結(jié)，并定期向?qū)W校行政領(lǐng)導(dǎo)和老師匯報工作。真正創(chuàng)建嚴(yán)格活潑、刻苦研討、文明和諧的組室。篇3:仁海學(xué)校教研組長職責(zé)仁海學(xué)校教研組長職責(zé)1．組織組內(nèi)老師政治學(xué)習(xí)，提高老師思想政治覺悟和師德修養(yǎng)；2．組織組內(nèi)老師學(xué)習(xí)學(xué)校教學(xué)教研工作計劃，結(jié)合本組實際訂立本組工作計劃，按計劃、按要求開展教研活動，及時作好活動記錄；3．組織組內(nèi)老師學(xué)習(xí)課標(biāo)，研討教材，訂立學(xué)科教學(xué)計劃，督促、引導(dǎo)老師按計劃落實教學(xué)任務(wù)，組織老師設(shè)計并開展好學(xué)生學(xué)科性活動；4．按月檢查組內(nèi)老師備課（寫教案）、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生等教學(xué)常規(guī)工作，按要求查收相關(guān)資料，作好記錄并及時向教導(dǎo)處匯報檢查情況，幫忙學(xué)校檢查組內(nèi)老師上課情況；5．組織好組內(nèi)老師教學(xué)溝通、集體備課、相互聽課、評課活動；組織組內(nèi)老師參加學(xué)?；蚪炭扑⑦M修校主辦的相關(guān)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)；組織組內(nèi)老師及時總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗，關(guān)注并參加教學(xué)改革，對相關(guān)的教育教學(xué)競賽要作好組織、研究、引導(dǎo)工作；6．關(guān)懷組內(nèi)老師的思想、工作和生活，充分調(diào)動每個老師的工作樂觀性，及時提出或反映老師對學(xué)校教育教學(xué)工作的看法和建議，形成團結(jié)、合作、務(wù)實、奮進的教學(xué)教研風(fēng)氣；7．統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、合理布置，組織、督促組內(nèi)老師按學(xué)校要求完本錢教研組所承當(dāng)?shù)某Ｒ?guī)教學(xué)教研任務(wù)