2024年工人勞務(wù)合同經(jīng)典版（二篇）

第5頁共5頁2024年工人勞務(wù)合同經(jīng)典版一、根據(jù)甲方的工作需求，乙方已確認(rèn)接受_____崗位（工種）的工作職責(zé)。二、合同期限條款1.經(jīng)雙方共同協(xié)商，決定采用以下第_____種方式確立合同期限：(1)合同期限設(shè)定為____個(gè)月，起始日期為____年____月____日，終止日期為____年____月____日。若雙方均有意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月進(jìn)行協(xié)商并達(dá)成續(xù)簽協(xié)議。(2)合同期限以完成特定崗位（工種）的工作任務(wù)為基準(zhǔn)，工作任務(wù)完成即合同終止。三、勞動(dòng)報(bào)酬條款1.甲方承諾按____元/工日的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬，并于每月____日前以現(xiàn)金方式結(jié)算。如遇春節(jié)，則需在春節(jié)前____天內(nèi)確保乙方應(yīng)得工資的全額支付。2.關(guān)于勞動(dòng)報(bào)酬的其他未盡事宜，雙方另有如下約定：________________。四、雙方的權(quán)利與義務(wù)1.甲方的權(quán)利與義務(wù)：(1)甲方依據(jù)生產(chǎn)（工作）需要、單位規(guī)章制度及本合同各項(xiàng)條款，對乙方實(shí)施管理。(2)甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)（工作）需求及乙方的工作表現(xiàn)和能力，適當(dāng)調(diào)整乙方的崗位（工種）。(3)甲方承諾保護(hù)乙方的合法權(quán)益，按照合同約定及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。(4)甲方負(fù)責(zé)乙方上崗前的安全教育與崗前培訓(xùn)，并提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)環(huán)境。(5)甲方將協(xié)助乙方辦理（或代辦）勞務(wù)作業(yè)人員的《就業(yè)登記手冊》及社會(huì)綜合保險(xiǎn)等相關(guān)手續(xù)。2.乙方的權(quán)利與義務(wù)：(1)乙方在務(wù)工期間應(yīng)嚴(yán)格遵守上海市相關(guān)部門的各項(xiàng)規(guī)定。(2)乙方需遵循甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行建筑勞務(wù)崗位職責(zé)。(3)乙方應(yīng)確保施工質(zhì)量符合相關(guān)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。(4)乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場前，應(yīng)主動(dòng)接受崗前培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)合格證書。(5)乙方享有按本合同約定按時(shí)足額獲取勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利。(6)乙方在務(wù)工期間享有上海市社會(huì)綜合保險(xiǎn)權(quán)益，包括工傷和住院醫(yī)療兩項(xiàng)保險(xiǎn)待遇。五、合同變更條款1.雙方經(jīng)協(xié)商一致后，可對本合同內(nèi)容進(jìn)行變更。變更后的合同或合同附件需經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后方能生效。2.如本合同對變更另有特別規(guī)定，則從其規(guī)定執(zhí)行。六、合同的終止與解除1.發(fā)生以下情形之一時(shí)，本合同即行終止：(1)合同期滿；(2)雙方約定的終止條件出現(xiàn)；(3)甲方破產(chǎn)、解散或被撤銷；(4)乙方去世。2.乙方出現(xiàn)以下情形之一時(shí)，甲方有權(quán)解除合同：(1)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；(2)嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；(3)被依法追究刑事責(zé)任；(4)不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)崗后仍不能勝任；(5)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，導(dǎo)致合同無法履行，且雙方無法就合同變更達(dá)成一致；(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他可解除合同情形。3.甲方出現(xiàn)以下情形之一時(shí)，乙方有權(quán)解除合同：(1)以暴力、威脅或非法限制人身自由的方式強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)；(2)未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；(3)提供的工作條件和衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方健康；(4)未為乙方辦理《就業(yè)登記手冊》和綜合保險(xiǎn)等手續(xù)。4.合同終止或解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)完成相關(guān)工作交接并移交給甲方。七、違約責(zé)任條款1.任何一方未能按照本合同約定履行義務(wù)時(shí)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.違反本合同的具體處理辦法如下：__________________________。八、爭議解決條款甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時(shí)，可向工程所在地政府勞動(dòng)爭議仲裁部門申請仲裁，或直接向工程所在地人民法院提起訴訟。九、其他約定條款甲、乙雙方需特別約定的其他條款如下：_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________十、其他1.本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，另一份報(bào)工程所在地建設(shè)工程交易中心勞務(wù)作業(yè)分中心登記備案。2.本合同未盡事宜，甲、乙雙方可協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.如本合同條款與法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以法律、法規(guī)為準(zhǔn)2024年工人勞務(wù)合同經(jīng)典版（二）單位（甲方）：_____住址：_____法人代表：_____工人（乙方）：_____年齡：_____現(xiàn)住址：_____甲方因生產(chǎn)需要，計(jì)劃招用乙方為臨時(shí)工，根據(jù)有關(guān)《民法典》《勞動(dòng)法》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，自愿訂立本合同，并共同遵守如下條款。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿，本合同自行終止。如甲方因生產(chǎn)需要，打算繼續(xù)留用乙方，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂合同。二、工作任務(wù)甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_____崗位，承擔(dān)_____臨時(shí)工作任務(wù)。在合同期內(nèi)甲方因調(diào)整工作任務(wù)，需要變更乙方的崗位和任務(wù)，需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意，可提出辭職，雙方辦理解除合同手續(xù)。三、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬1、勞動(dòng)時(shí)間：甲方實(shí)行每周____日，每日____小時(shí)工作制。嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，確因工作需要加班加點(diǎn)的，應(yīng)控制每日加班不超過____小時(shí)，每月加班不超過____小時(shí)，加班要提前通知乙方，由甲乙雙方商定，按規(guī)定發(fā)給加班加點(diǎn)費(fèi)。2、勞務(wù)費(fèi)：按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況，根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù)，甲乙雙方協(xié)商定為每日____元，每月____元。加班工資，按不低于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。獎(jiǎng)金，根據(jù)單位效益和勞動(dòng)貢獻(xiàn)，定期發(fā)給。實(shí)行計(jì)件工資制的，月工資按計(jì)件單價(jià)結(jié)算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂。從事夜班的，應(yīng)發(fā)給夜餐費(fèi)____元/次。3、在合同期間，如發(fā)生停工待料情況，甲方每天發(fā)給乙方基本生活費(fèi)____元。四、勞動(dòng)保護(hù)、保險(xiǎn)福利待遇1、從城鎮(zhèn)招用的臨時(shí)工，實(shí)行社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。保險(xiǎn)金繳納辦法與單位勞動(dòng)合同制工人相同。繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，每月甲方負(fù)擔(dān)____元，乙方負(fù)擔(dān)____元。乙方繳納金額，先由甲方統(tǒng)一支付，后在其當(dāng)月工資中扣除。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動(dòng)合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)可隨同轉(zhuǎn)移，合并計(jì)算繳費(fèi)年限。2、乙方因工死亡待遇及因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的待遇與合同制工人相同，因工負(fù)傷醫(yī)療終結(jié)，由勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確定其傷殘程度。完全喪失勞動(dòng)能力的，與合同制工人同等對待，部分喪失勞動(dòng)能力的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。3、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期最長不超過____個(gè)月。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。乙方在甲方工作半年以上，醫(yī)療期滿尚未痊愈被解除勞動(dòng)合同的，由企業(yè)發(fā)給一次性醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)____元，乙方死亡的，甲方應(yīng)發(fā)給喪葬補(bǔ)助費(fèi)____元，一次性發(fā)給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費(fèi)____元。4、乙方在甲方工作一年以上，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方探親，服務(wù)每滿一年假期為____天；乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳，甲方應(yīng)按規(guī)定安排假期。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。五、勞動(dòng)紀(jì)律1、按時(shí)上下班，不得遲到早退。2、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，保證生產(chǎn)。3、聽從指揮，服從調(diào)動(dòng)。4、保質(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機(jī)取巧。六、勞動(dòng)合同的變更、終止、解除和辭職1、甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn)，調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化，經(jīng)乙方同意，可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。2、合同期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止合同手續(xù)。如工作需要，甲方繼續(xù)招用乙方，需要經(jīng)乙方同意，并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，雙方重新簽訂合同。3、有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：（1）雙方一致同意的；（2）乙方培訓(xùn)（熟練）期滿，不符合錄用條件或乙方不愿意供職的；（3）乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)仍不能復(fù)工的。七、違約責(zé)任1、甲方違反合同有關(guān)條款或無正當(dāng)理由在合同期內(nèi)辭退乙方的，按乙方實(shí)際損失予以賠償，具體數(shù)額為____元。2、乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方未經(jīng)甲方同意離職的，須賠償甲方____元，否則甲方不予辦理離職手續(xù)。八、爭議處理合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經(jīng)企業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解。調(diào)解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：_____種解決方式。1、按企業(yè)勞動(dòng)爭議處理有關(guān)規(guī)定，向_____勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。2、向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。九、附則1、本合同自雙方簽字后生效，一式____份，甲乙雙