企業(yè)實習(xí)生成果共享協(xié)議

企業(yè)實習(xí)果共享協(xié)議合同目錄第一章總則1.1定義與解釋1.2適用范圍1.3法律效力1.4合同解除與終止第二章實習(xí)生與企業(yè)的關(guān)系2.1實習(xí)生的義務(wù)與責(zé)任2.2企業(yè)的義務(wù)與責(zé)任2.3實習(xí)生的權(quán)益保障2.4企業(yè)對實習(xí)生的管理第三章成果的定義與歸屬3.1成果的定義3.2成果的歸屬3.3成果的分享方式3.4成果的保護與保密第四章成果共享的具體條款4.1共享比例與分配方式4.2實習(xí)生權(quán)益的保障4.3企業(yè)權(quán)益的保障4.4成果共享的期限第五章商業(yè)機密與知識產(chǎn)權(quán)5.1商業(yè)機密的定義與范圍5.2商業(yè)機密的保護措施5.3知識產(chǎn)權(quán)的歸屬與保護5.4侵權(quán)責(zé)任與處理方式第六章合同的履行與變更6.1合同的履行期限6.2合同的變更條件6.3合同的履行地點與方式6.4合同的解除與終止第七章違約責(zé)任與爭議解決7.1違約行為的界定7.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)7.3爭議解決的途徑與方式7.4法律適用與訴訟管轄第八章合同的生效、修改與解除8.1合同的生效條件8.2合同的修改程序8.3合同的解除條件與程序第九章企業(yè)與實習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)9.1實習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)9.2企業(yè)的權(quán)利與義務(wù)9.3實習(xí)生與企業(yè)之間的溝通與協(xié)調(diào)第十章成果共享的監(jiān)督與管理10.1成果共享的監(jiān)督機制10.2成果共享的管理程序10.3實習(xí)生與企業(yè)的溝通與協(xié)調(diào)第十一章特殊情況處理11.1不可抗力事件的處理11.2合同無效或部分無效的處理11.3合同解除或終止后的處理第十二章附則12.1合同的簽署與生效12.2合同的修訂與更新12.3合同的解釋與適用第十三章其他約定13.1雙方的其他約定與補充13.2對本合同的解釋與適用13.3合同的終止與續(xù)簽第十四章簽署頁14.1實習(xí)生簽名14.2企業(yè)代表簽名14.3日期合同編號：_________第一章總則1.1定義與解釋1.1.1本協(xié)議是指由_________（企業(yè)名稱）與實習(xí)生（實習(xí)生姓名）之間，就實習(xí)生在實習(xí)期間所取得的成果共享事宜達成的協(xié)議。1.1.2本協(xié)議中的“成果”是指實習(xí)生在實習(xí)期間，通過自己的勞動、技能或知識創(chuàng)新所創(chuàng)造的具有經(jīng)濟價值、可以實際應(yīng)用的成果。1.2適用范圍1.2.1本協(xié)議適用于實習(xí)生在實習(xí)期間，為完成實習(xí)任務(wù)或企業(yè)項目所取得的成果。1.3法律效力1.3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至實習(xí)結(jié)束之日。1.3.2本協(xié)議的任何修改、補充必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。1.4合同解除與終止1.4.1在實習(xí)期間，如實習(xí)生提前終止實習(xí)，應(yīng)向企業(yè)支付一定的違約金，具體金額由雙方協(xié)商確定。1.4.2如企業(yè)因故需要提前終止實習(xí)，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付一定的經(jīng)濟補償，具體金額由雙方協(xié)商確定。第二章實習(xí)生與企業(yè)的關(guān)系2.1實習(xí)生的義務(wù)與責(zé)任2.1.1實習(xí)生應(yīng)按照企業(yè)的要求，完成實習(xí)任務(wù)，并遵守企業(yè)的規(guī)章制度。2.1.2實習(xí)生應(yīng)保證其提供的成果的真實性、合法性，并對其成果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.2企業(yè)的義務(wù)與責(zé)任2.2.1企業(yè)應(yīng)為實習(xí)生提供實習(xí)所需的條件、指導(dǎo)和培訓(xùn)，確保實習(xí)生能夠順利完成實習(xí)任務(wù)。2.2.2企業(yè)應(yīng)尊重實習(xí)生的知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)實習(xí)生同意，不得將實習(xí)生的成果用于商業(yè)用途。2.3實習(xí)生的權(quán)益保障2.3.1實習(xí)生享有與企業(yè)平等的合法權(quán)益，如獲得實習(xí)報酬、獲得休息和休假等。2.3.2實習(xí)生的人身安全受到保護，企業(yè)應(yīng)提供安全的工作環(huán)境，防止實習(xí)生在工作中受到傷害。2.4企業(yè)對實習(xí)生的管理2.4.1企業(yè)有權(quán)對實習(xí)生的工作進行指導(dǎo)和管理，確保實習(xí)生的工作質(zhì)量和工作效率。2.4.2企業(yè)有權(quán)對實習(xí)生的成果進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果給予實習(xí)生相應(yīng)的獎勵或處罰。第三章成果的定義與歸屬3.1成果的定義3.1.1本協(xié)議中的“成果”是指實習(xí)生在實習(xí)期間，通過自己的勞動、技能或知識創(chuàng)新所創(chuàng)造的具有經(jīng)濟價值、可以實際應(yīng)用的成果。3.2成果的歸屬3.2.1實習(xí)生的成果歸實習(xí)生和企業(yè)共同所有。3.2.2未經(jīng)企業(yè)同意，實習(xí)生不得將成果轉(zhuǎn)讓給第三方或用于商業(yè)用途。3.3成果的分享方式3.3.1企業(yè)應(yīng)根據(jù)實際情況，與實習(xí)生協(xié)商確定成果分享的方式和比例。3.3.2企業(yè)應(yīng)在成果實現(xiàn)經(jīng)濟利益后，按照約定向?qū)嵙?xí)生支付相應(yīng)的報酬。3.4成果的保護與保密3.4.1實習(xí)生應(yīng)按照企業(yè)的要求，對企業(yè)的商業(yè)機密和成果進行保密。3.4.2企業(yè)應(yīng)采取適當(dāng)?shù)拇胧?，保護實習(xí)生的知識產(chǎn)權(quán)和成果。第四章成果共享的具體條款4.1共享比例與分配方式4.1.1企業(yè)與實習(xí)生協(xié)商確定成果的共享比例和分配方式。4.1.2分配方式可以采用一次性支付、提成支付或其他雙方約定的方式。4.2實習(xí)生權(quán)益的保障4.2.1實習(xí)生應(yīng)享有對成果的使用權(quán)、署名權(quán)和獲得報酬的權(quán)利。4.2.2企業(yè)應(yīng)尊重實習(xí)生的權(quán)益，不得擅自改變成果的歸屬或使用方式。4.3企業(yè)權(quán)益的保障4.3.1企業(yè)應(yīng)對實習(xí)生的成果享有合法的使用權(quán)、修改權(quán)和發(fā)布權(quán)。4.3.2實習(xí)生應(yīng)遵守企業(yè)的規(guī)章制度，不得損害企業(yè)的合法權(quán)益。4.4成果共享的期限4.4.1成果共享的期限自實習(xí)開始之日起至實習(xí)結(jié)束之日止。4.4.2雙方可以在協(xié)議中約定成果共享的期限，如無約定，則視為成果共享的期限與實習(xí)期限相同。第五章商業(yè)機密與知識產(chǎn)權(quán)5.1商業(yè)機密的定義與范圍5.1.1商業(yè)機密是指企業(yè)不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)企業(yè)采取保密措施的信息。5.1.2商業(yè)機密的范圍包括企業(yè)的經(jīng)營策略、客戶信息、技術(shù)秘密等。5.2商業(yè)機密的保護措施5.2.1實習(xí)生應(yīng)遵守企業(yè)的第八章合同的履行與變更8.1合同的履行期限8.1.1實習(xí)生應(yīng)按照企業(yè)的安排，完成實習(xí)任務(wù)。8.1.2企業(yè)應(yīng)按時支付實習(xí)報酬，提供實習(xí)條件。8.2合同的變更條件8.2.1雙方同意，且不違反法律法規(guī)和社會公德的情況下，可以變更合同。8.2.2變更合同應(yīng)書面形式，并由雙方簽字蓋章確認。8.3合同的履行地點與方式8.3.1實習(xí)生的實習(xí)地點為企業(yè)的辦公地點。8.3.2實習(xí)報酬的支付方式由雙方協(xié)商確定。8.4合同的解除與終止8.4.1實習(xí)生提前終止實習(xí)，需支付違約金。8.4.2企業(yè)因故提前終止實習(xí)，需支付經(jīng)濟補償。第九章違約責(zé)任與爭議解決9.1違約行為的界定9.1.1實習(xí)生未按約定完成實習(xí)任務(wù)，或違反企業(yè)規(guī)章制度，視為違約。9.1.2企業(yè)未按時支付實習(xí)報酬，或未提供實習(xí)條件，視為違約。9.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)9.2.1實習(xí)生違約，需支付違約金，并承擔(dān)其他相關(guān)責(zé)任。9.2.2企業(yè)違約，需支付經(jīng)濟補償，并承擔(dān)其他相關(guān)責(zé)任。9.3爭議解決的途徑與方式9.3.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.3.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3.3爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，維護雙方合法權(quán)益。9.4法律適用與訴訟管轄9.4.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.4.2雙方約定，訴訟管轄地為合同簽訂地人民法院。第十章企業(yè)與實習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)10.1實習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)10.1.1實習(xí)生有權(quán)獲得實習(xí)報酬，享受企業(yè)提供的福利。10.1.2實習(xí)生應(yīng)遵守企業(yè)規(guī)章制度，保護企業(yè)商業(yè)機密。10.2企業(yè)的權(quán)利與義務(wù)10.2.1企業(yè)有權(quán)對實習(xí)生進行考核，給予獎勵或處罰。10.2.2企業(yè)應(yīng)按時支付實習(xí)報酬，提供實習(xí)條件。10.3實習(xí)生與企業(yè)之間的溝通與協(xié)調(diào)10.3.1實習(xí)生與企業(yè)應(yīng)保持良好溝通，及時解決實習(xí)過程中出現(xiàn)的問題。10.3.2雙方應(yīng)相互理解，積極配合，共同完成實習(xí)任務(wù)。第十一章特殊情況處理11.1不可抗力事件的處理11.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。11.1.2雙方應(yīng)盡快協(xié)商，采取措施減輕損失。11.2合同無效或部分無效的處理11.2.1合同無效或部分無效，不影響其他條款的效力。11.2.2雙方應(yīng)按照法律規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。11.3合同解除或終止后的處理11.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定處理成果共享等事宜。11.3.2雙方不得損害對方合法權(quán)益，互相保守商業(yè)秘密。第十二章附則12.1合同的簽署與生效12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.2合同的修訂與更新12.2.1雙方同意，可以根據(jù)實際情況修訂和更新本合同。12.2.2修訂和更新應(yīng)以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章確認。12.3合同的解釋與適用12.3.1本合同的解釋應(yīng)遵循合同的文字表述和雙方的初衷。12.3.2本合同適用中華人民共和國法律，如有爭議，應(yīng)以人民法院的判決為準(zhǔn)。第十三章其他約定13.1雙方的其他約定與補充13.1.1雙方可以在本合同外另行簽訂補充協(xié)議，以明確雙方的其他權(quán)利和義務(wù)。13.1.2補充協(xié)議應(yīng)書面形式，并由雙方簽字蓋章確認。13.2對本合同的解釋與適用13.2.1雙方應(yīng)共同遵守本合同的約定，正確理解和多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時的特殊約定1.1甲方的權(quán)利與義務(wù)1.1.1甲方應(yīng)確保乙方的實習(xí)任務(wù)符合法律法規(guī)和道德規(guī)范，不得讓乙方從事違法或有害身心健康的工作。1.1.2甲方應(yīng)提供乙方實習(xí)所需的工具、材料和工作環(huán)境，確保乙方能夠順利完成實習(xí)任務(wù)。1.2甲方的管理職責(zé)1.2.1甲方應(yīng)對乙方在實習(xí)期間的行為進行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。1.2.2甲方應(yīng)定期對乙方的工作進行評估，并提供反饋和建議，幫助乙方提高實習(xí)效果。1.3甲方的主導(dǎo)地位1.3.1甲方在實習(xí)期間享有主導(dǎo)地位，對實習(xí)任務(wù)的安排和管理具有決定權(quán)。1.3.2甲方應(yīng)確保乙方的權(quán)益得到保障，不得濫用甲方的主導(dǎo)地位。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時的特殊約定2.1乙方的權(quán)利與義務(wù)2.1.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成實習(xí)任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。2.1.2乙方應(yīng)確保其提供給甲方的成果的真實性、合法性，并對其成果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.2乙方的管理職責(zé)2.2.1乙方應(yīng)積極參與實習(xí)期間的工作，主動向甲方請教和交流，提高自身的實習(xí)效果。2.2.2乙方應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定，不得泄露甲方的商業(yè)機密。2.3乙方的主導(dǎo)地位2.3.1乙方在實習(xí)期間享有主導(dǎo)地位，對實習(xí)任務(wù)的完成具有決定權(quán)。2.3.2乙方應(yīng)確保甲方的權(quán)益得到保障，不得濫用乙方的主導(dǎo)地位。附加條款三：第三方中介為主導(dǎo)時的特殊約定3.1第三方中介的權(quán)利與義務(wù)3.1.1第三方中介應(yīng)公正、公平地協(xié)調(diào)甲乙雙方的關(guān)系，確保實習(xí)任務(wù)的順利完成。3.1.2第三方中介應(yīng)提供乙方實習(xí)所需的條件，并協(xié)助甲方對乙方進行管理。3.2第三方中介的管理職責(zé)3.2.1第三方中介應(yīng)對乙方在實習(xí)期間的行為進行監(jiān)督和管理，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。3.2.2第三方中介應(yīng)定期對乙方的工作進行評估，并提供反饋和建議，幫助乙方提高實習(xí)效果。3.3第三方中介的主導(dǎo)地位3.3.1第三方中介在實習(xí)期間享有主導(dǎo)地位，對實習(xí)任務(wù)的安排和管理具有決定權(quán)。3.3.2第三方中介應(yīng)確保甲乙雙方的權(quán)益得到保障，不得濫用第三方中介的主導(dǎo)地位。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習(xí)生簡歷2.企業(yè)實習(xí)崗位描述3.成果共享協(xié)議細節(jié)4.商業(yè)機密保護措施5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明6.實習(xí)報酬支付證明7.實習(xí)評價表8.違約金計算公式9.爭議解決流程圖10.法律法規(guī)引用清單二、違約行為及認定：2.企業(yè)未按時支付實習(xí)報酬或未提供實習(xí)條件。3.雙方未履行保密義務(wù)，泄露商業(yè)機密或知識產(chǎn)權(quán)。4.成果共享不符合約定比例或分配方式。5.實習(xí)生提前終止實習(xí)，未按約定支付違約金。6.企業(yè)提前終止實習(xí)，未按約定支付經(jīng)濟補償。7.雙方在履行合同過程中，出現(xiàn)不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。三、法律名詞及解釋：1.實習(xí)生：指在企業(yè)進行實習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生，為企業(yè)提供勞動力。2.企業(yè)：指提供實習(xí)崗位、指導(dǎo)實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù)的企業(yè)。3.成果：指實習(xí)生在實習(xí)期間通過勞動、技能或知識創(chuàng)新所創(chuàng)造的具有經(jīng)濟價值、可以實際應(yīng)用的成果。4.商業(yè)機密：指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價值并經(jīng)企業(yè)采取保密措施的信息。5.知識產(chǎn)權(quán)：指實習(xí)生在實習(xí)期間創(chuàng)造的智力成果，包括專利、著作權(quán)等。6.違約金：指違反合同約定一方應(yīng)支付給另一方的經(jīng)濟賠償。7.經(jīng)濟補償：指合同終止或解除時，一方應(yīng)支付給另一方的經(jīng)濟補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實習(xí)生工作質(zhì)量不達標(biāo)，企業(yè)可提供培訓(xùn)，實習(xí)生應(yīng)積極配合。2.企業(yè)未提供約定實習(xí)條件，實習(xí)生可與企業(yè)協(xié)商解決或終止合同。3.商業(yè)機密泄露，應(yīng)立即采取補救措施，如報警、律師函等。4.知