新員工入職培訓

山西銘石煤層氣利用股份有限公司一、銘石公司簡介二、企業(yè)文化的含義三、企業(yè)文化的作用四、銘石企業(yè)文化五、打造優(yōu)秀企業(yè)文化培訓內(nèi)容目錄銘石公司簡介山西銘石煤層氣利用股份有限公司成立于2003年8月，系晉城煤業(yè)集團控股子公司，注冊資金3.5億。山西銘石煤層氣利用股份有限公司公司以煤層氣（天然氣）開發(fā)利用為主要業(yè)務(wù)，旗下?lián)碛袑I(yè)從事管道建設(shè)、煤層氣壓縮、CNG/LNG運輸、煤層氣長輸管線輸送、城市管網(wǎng)、加氣站建設(shè)及經(jīng)營等多家子分公司。山西銘石煤層氣利用股份有限公司

我公司建設(shè)了全國第一座煤層氣加氣站、國內(nèi)第一條煤層氣長輸管線。CNG/LNG運輸業(yè)務(wù)遍布全國26個省市區(qū)，通過為上海世博會和廣州亞運會提供送氣服務(wù)，極大地提升了企業(yè)的知名度。

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煤層氣加氣（液）站點布局建設(shè)圍繞“三縱十一橫”，以省內(nèi)國道、省道沿線和重要貨物運輸樞紐為節(jié)點，全面覆蓋主要貨運網(wǎng)絡(luò)。公司具備燃氣汽車改裝資質(zhì)和管道工程專業(yè)承包貳級資質(zhì)，擁有完善的應(yīng)急搶險體系。

山西銘石煤層氣利用股份有限公司近年來，公司先后被評為“中國危險品物流行業(yè)模范單位”、“全省道路運輸行業(yè)節(jié)能減排示范企業(yè)”，多次榮獲晉城市“納稅先進企業(yè)”、“實施藍天碧水工程先進單位”、“質(zhì)量效益先進企業(yè)”等榮譽。山西銘石煤層氣利用股份有限公司案例分析：文化拍賣

在美國的一次藝術(shù)品拍賣現(xiàn)場，拍賣師拿出一把小提琴當眾宣布：“這把小提琴的拍賣起價是１美元?！边€沒等他正式起拍，一位老人就走上臺來，只見他二話沒說，抄起小提琴就竟自演奏起來。小提琴那優(yōu)美的音色和他高超的演奏技巧令全場的人聽得入了迷。

演奏完，這位老人把小提琴放回琴盒中，還是一言不發(fā)地走下臺。這時拍賣師馬上宣布這把小提琴的起拍價改為１０００美元。等正式拍賣開始后，這把小提琴的價格不斷上揚，從２０００美元、３０００美元，到８０００美元、９０００美元，最后這把小提琴竟以１００００美元的價格拍賣出去。

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有上述案例引發(fā)我們的思考：

同樣的一把小提琴何以會有如此的價格差異？很明顯，是協(xié)作的力量使這把小提琴實現(xiàn)了它的價值潛能。

一個人，一個公司，一個團隊莫不是如此。如果只強調(diào)個人的力量，你表現(xiàn)得再完美，也很難創(chuàng)造很高的價值，所以說“沒有完美的個人，只有完美的團隊”。這一觀點被越來越多的人所認可。山西銘石煤層氣利用股份有限公司

山西銘石煤層氣利用股份有限公司質(zhì)量=人格品行先做人，后做事小勝憑智、大勝靠德人才培養(yǎng)和使用發(fā)揮您的潛力

企業(yè)文化的含義：教科書：企業(yè)文化是企業(yè)為解決生存和發(fā)展的問題而樹立形成的，被組織員共享，并共同遵循的基本信念和認知，集中體現(xiàn)了一個企業(yè)經(jīng)營管理的核心主張，和由此產(chǎn)生的組織行為。

企業(yè)文化=企業(yè)成員共同價值觀念和行為規(guī)范

山西銘石煤層氣利用股份有限公司我們認為：對內(nèi)來講，企業(yè)文化是公司內(nèi)部看不見、摸不著，但又事實存在于每個角落的一種公司氛圍；企業(yè)文化是“道”，它貫穿企業(yè)生命始終，隱藏于企業(yè)細節(jié)和制度中。對外來講，企業(yè)文化是外界對企業(yè)最為集中的認知。

山西銘石煤層氣利用股份有限公司企業(yè)文化包含要素5要素：企業(yè)環(huán)境價值觀英雄人物文化儀式文化網(wǎng)絡(luò)山西銘石煤層氣利用股份有限公司8個方面：經(jīng)營哲學企業(yè)精神企業(yè)形象企業(yè)制度價值觀念企業(yè)道德團體意識企業(yè)文化結(jié)構(gòu)山西銘石煤層氣利用股份有限公司企業(yè)文化的核心使命感一個做了一百年的企業(yè)，一代又一代員工不斷相傳的，就是一個使命感！美國總統(tǒng)、迪斯尼、GE價值觀企業(yè)所有員工們的一種堅定不移的相信，一種判斷是非善惡的準則。海爾、IBM、蘋果企業(yè)文化的作用：山西銘石煤層氣利用股份有限公司企業(yè)文化集中反映了員工的共同價值觀、理念和共同利益，對每個員工都具有一種強大的感召力，可把員工的思想、行為引導到實現(xiàn)企業(yè)目標上來在一種“人人受重視、個個被尊敬”的企業(yè)文化氛圍下，員工的貢獻就會及時受到肯定、贊賞和獎勵，企業(yè)宗旨和經(jīng)營理念也成為良好的激勵標尺企業(yè)文化通過共同的價值觀，使員工產(chǎn)生對工作的責任感、自豪感和使命感，增強員工對集體的認同感和歸屬感導向作用凝聚作用激勵作用山西銘石煤層氣利用股份有限公司公司的文化氛圍能夠以無形的、非正式的、非強制性的方式，對思想和行為進行約束企業(yè)文化是員工與企業(yè)之間的緩釋劑，可以使員工產(chǎn)生共同的價值觀，營建企業(yè)的融洽與和諧優(yōu)秀的企業(yè)文化，不僅能美化工作場所，還美化工作本身，使員工的求知、求美、求樂、求新的愿望得到滿足約束作用美化作用融合作用

山西銘石煤層氣利用股份有限公司銘石企業(yè)文化企業(yè)宗旨：推廣清潔能源、造福和諧社會企業(yè)理念：團結(jié)、溝通、包容、和諧戰(zhàn)略定位：做強管輸、做大加氣站、做優(yōu)液化、做精CNG/LNG運輸、做好煤層氣（天然氣）多氣源合作

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親切關(guān)懷山西銘石煤層氣利用股份有限公司業(yè)務(wù)拓展山西銘石煤層氣利用股份有限公司主題活動討論安全知識講座業(yè)務(wù)培訓1、“安全有我”系列活動“安全培訓有我”山西銘石煤層氣利用股份有限公司“安全演練有我”山西銘石煤層氣利用股份有限公司

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為培養(yǎng)團隊精神，增強青年員工的凝聚力，積極“引進來，走出去”，五四青年節(jié)前后，組織青年進行拓展訓練。主題團日活動山西銘石煤層氣利用股份有限公司“