實(shí)習(xí)就業(yè)合同模板

實(shí)習(xí)就業(yè)合同模板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話(huà)：__________乙方（實(shí)習(xí)生/就業(yè)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話(huà)：__________地址：__________鑒于甲方為乙方提供實(shí)習(xí)就業(yè)機(jī)會(huì)，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本實(shí)習(xí)就業(yè)合同，共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果雙方同意延長(zhǎng)合同期限，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。第二條實(shí)習(xí)就業(yè)崗位及職責(zé)2.1甲方根據(jù)乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)及個(gè)人特長(zhǎng)，安排乙方在____部門(mén)（崗位）實(shí)習(xí)就業(yè)，具體職責(zé)為：（在此列出具體職責(zé)）2.2乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)配。第三條實(shí)習(xí)就業(yè)待遇（1）提供____個(gè)實(shí)習(xí)就業(yè)崗位；（2）實(shí)習(xí)期間，甲方不支付乙方工資，但提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)；（3）甲方為乙方提供_____等相關(guān)福利待遇；（4）甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的人身意外傷害保險(xiǎn)。（1）按照甲方制定的薪酬體系，支付乙方工資；（2）為乙方繳納____等社會(huì)保險(xiǎn)；（3）提供____等相關(guān)福利待遇；（4）為乙方提供職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。第四條實(shí)習(xí)就業(yè)期間的管理4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)章制度，對(duì)乙方進(jìn)行管理。4.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)配。4.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作質(zhì)量、工作態(tài)度等進(jìn)行評(píng)估，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。4.4乙方有權(quán)向甲方提出意見(jiàn)和建議，甲方應(yīng)認(rèn)真聽(tīng)取并及時(shí)回復(fù)。第五條保密條款5.1乙方在實(shí)習(xí)就業(yè)期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.2乙方在離職后，仍應(yīng)保守甲方的保密信息，不得向第三方泄露。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2本合同的解除、終止或者無(wú)效，不影響雙方的其他權(quán)利和責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________乙方（實(shí)習(xí)生/就業(yè)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.實(shí)習(xí)就業(yè)崗位說(shuō)明8.甲方規(guī)章制度9.乙方培訓(xùn)記錄10.乙方工作評(píng)估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照本合同約定提供實(shí)習(xí)就業(yè)崗位，視為違約。2.甲方未按照本合同約定支付乙方工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。3.甲方未按照本合同約定提供福利待遇，視為違約。4.乙方未按照本合同約定保守甲方保密信息，視為違約。5.乙方未按照本合同約定履行崗位職責(zé)，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.實(shí)習(xí)就業(yè)合同：指甲方為乙方提供實(shí)習(xí)就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方在甲方實(shí)習(xí)就業(yè)期間，雙方約定的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。2.實(shí)習(xí)崗位：指甲方為乙方提供的具體工作崗位，乙方在實(shí)習(xí)期間履行崗位職責(zé)。3.保密信息：指甲方在業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中形成的，不為公眾所知曉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。4.違約行為：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或者合同目的不能實(shí)現(xiàn)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位。解決辦法：乙方可以要求甲方按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位，甲方應(yīng)及時(shí)履行。2.問(wèn)題：甲方未按照約定支付乙方工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：乙方可以要求甲方按照合同約定支付工資、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，甲方應(yīng)及時(shí)履行。3.問(wèn)題：乙方未保守甲方保密信息。解決辦法：甲方可以要求乙方保守保密信息，乙方應(yīng)遵守合同約定。4.問(wèn)題：乙方未履行崗位職責(zé)。解決辦法：甲方可以對(duì)乙方進(jìn)行工作評(píng)估，提出改進(jìn)意見(jiàn)，乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供實(shí)習(xí)就業(yè)機(jī)會(huì)。2.乙方在甲方實(shí)習(xí)就業(yè)期間，履行崗位職責(zé)。3.甲方按照合同約定支付