2024年實習(xí)生協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年實習(xí)生協(xié)議本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生出生日期1.4實習(xí)生身份證號碼1.5實習(xí)生學(xué)歷1.6實習(xí)生專業(yè)1.7實習(xí)生畢業(yè)院校2.實習(xí)單位信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系人2.4實習(xí)單位聯(lián)系電話3.實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位職責(zé)3.3實習(xí)崗位人數(shù)4.實習(xí)期限4.1實習(xí)開始日期4.2實習(xí)結(jié)束日期5.實習(xí)待遇5.1實習(xí)工資5.2實習(xí)獎金5.3實習(xí)福利6.實習(xí)評價6.1實習(xí)單位對實習(xí)生的評價6.2實習(xí)生對實習(xí)單位的評價7.保密協(xié)議7.1實習(xí)生應(yīng)保守的保密信息7.2保密期限8.違約責(zé)任8.1實習(xí)生違約情形8.2實習(xí)單位違約情形9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決地點9.3爭議解決機構(gòu)10.解除和終止合同10.1合同解除和終止的情形10.2合同解除和終止的后果11.其他約定11.1實習(xí)生培訓(xùn)11.2實習(xí)生轉(zhuǎn)正11.3實習(xí)生離職手續(xù)12.合同的生效、變更和解除12.1合同生效條件12.2合同變更12.3合同解除13.法律適用和爭議解決13.1適用法律13.2爭議解決方式14.雙方簽字蓋章14.1實習(xí)生簽字14.2實習(xí)單位簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生出生日期：1999年1月1日1.4實習(xí)生身份證號碼：11010119990101001X1.5實習(xí)生學(xué)歷：本科1.6實習(xí)生專業(yè)：計算機科學(xué)與技術(shù)1.7實習(xí)生畢業(yè)院校：北京大學(xué)第二條實習(xí)單位信息2.1實習(xí)單位名稱：北京某科技有限公司2.2實習(xí)單位地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村大街1號2.3實習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實習(xí)單位聯(lián)系電話：01082568256第三條實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實習(xí)生3.2實習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1參與公司軟件項目的開發(fā)和測試；3.2.2協(xié)助項目經(jīng)理和開發(fā)團隊完成項目任務(wù)；3.2.3學(xué)習(xí)和掌握軟件開發(fā)相關(guān)知識和技能。3.3實習(xí)崗位人數(shù)：1人第四條實習(xí)期限4.1實習(xí)開始日期：2024年7月1日4.2實習(xí)結(jié)束日期：2024年9月30日第五條實習(xí)待遇5.1實習(xí)工資：每月人民幣2000元；5.2實習(xí)獎金：根據(jù)實習(xí)生績效評價，表現(xiàn)優(yōu)秀者給予一次性獎金；5.3實習(xí)福利：提供實習(xí)期間的人身意外傷害保險、免費工作午餐等。第六條實習(xí)評價6.1實習(xí)單位對實習(xí)生的評價：實習(xí)期結(jié)束后，實習(xí)單位將對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進行評價，評價結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級；6.2實習(xí)生對實習(xí)單位的評價：實習(xí)生應(yīng)對實習(xí)單位的整體環(huán)境、管理、指導(dǎo)等進行評價，評價結(jié)果分為滿意、較滿意、一般、不滿意四個等級。第八條實習(xí)生基本信息8.1實習(xí)生姓名8.2實習(xí)生性別8.3實習(xí)生出生日期8.4實習(xí)生身份證號碼8.5實習(xí)生學(xué)歷8.6實習(xí)生專業(yè)8.7實習(xí)生畢業(yè)院校第九條實習(xí)單位信息9.1實習(xí)單位名稱9.2實習(xí)單位地址9.3實習(xí)單位聯(lián)系人9.4實習(xí)單位聯(lián)系電話第十條實習(xí)崗位及職責(zé)10.1實習(xí)崗位名稱10.2實習(xí)崗位職責(zé)10.3實習(xí)崗位人數(shù)第十一條實習(xí)期限11.1實習(xí)開始日期11.2實習(xí)結(jié)束日期第十二條實習(xí)待遇12.1實習(xí)工資12.2實習(xí)獎金12.3實習(xí)福利第十三條實習(xí)評價13.1實習(xí)單位對實習(xí)生的評價13.2實習(xí)生對實習(xí)單位的評價第十四條保密協(xié)議14.1實習(xí)生應(yīng)保守的保密信息14.2保密期限第十五條違約責(zé)任15.1實習(xí)生違約情形15.2實習(xí)單位違約情形第十六條爭議解決16.1爭議解決方式16.2爭議解決地點16.3爭議解決機構(gòu)第十七條解除和終止合同17.1合同解除和終止的情形17.2合同解除和終止的后果第十八條其他約定18.1實習(xí)生培訓(xùn)18.2實習(xí)生轉(zhuǎn)正18.3實習(xí)生離職手續(xù)第二部分：第三方介入后的修正第一節(jié)第三方定義及責(zé)任1.1第三方定義本合同中的第三方是指除甲方（實習(xí)單位）和乙方（實習(xí)生）之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他組織或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、政府部門、專業(yè)機構(gòu)等。1.2第三方責(zé)任第三方介入時，應(yīng)嚴格遵守相關(guān)法律法規(guī)和本合同的約定，按照約定履行相關(guān)義務(wù)，并對因自身原因造成的損失承擔(dān)責(zé)任。第二節(jié)第三方介入情形及額外條款2.1中介機構(gòu)介入如乙方通過中介機構(gòu)找到實習(xí)單位，中介機構(gòu)在本合同中的角色為促成甲方和乙方達成實習(xí)協(xié)議的媒介。中介機構(gòu)應(yīng)保證所提供信息的真實性，并按照約定收取中介費。2.2政府部門介入政府部門依法對實習(xí)單位的經(jīng)營活動進行監(jiān)督和管理，確保實習(xí)單位的合法經(jīng)營。如政府部門因履行監(jiān)管職責(zé)需要查閱本合同相關(guān)資料，甲方和乙方應(yīng)予以配合。2.3專業(yè)機構(gòu)介入專業(yè)機構(gòu)包括但不限于人力資源服務(wù)機構(gòu)、心理咨詢機構(gòu)等，為甲方和乙方提供專業(yè)服務(wù)。專業(yè)機構(gòu)應(yīng)按照約定提供服務(wù)，并對其提供的服務(wù)質(zhì)量承擔(dān)責(zé)任。第三節(jié)第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任限額的確定甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時，第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情形和法律法規(guī)的規(guī)定予以確定。3.2第三方責(zé)任限額的履行第三方應(yīng)在其責(zé)任限額內(nèi)對甲方和乙方承擔(dān)責(zé)任。如第三方未按約定履行義務(wù)，導(dǎo)致甲方和乙方損失的，甲方和乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整如法律法規(guī)發(fā)生變化，或者甲方和乙方協(xié)商一致，可以調(diào)整第三方的責(zé)任限額。調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)書面確認，并作為本合同的附件。第四節(jié)第三方與其他各方的關(guān)系4.1第三方與甲方、乙方的關(guān)系第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，應(yīng)在本合同及相關(guān)法律法規(guī)的框架內(nèi)明確。第三方不取代甲方和乙方的權(quán)利和義務(wù)，甲方和乙方仍應(yīng)對實習(xí)過程中產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)承擔(dān)責(zé)任。4.2第三方之間的關(guān)系如存在多個第三方介入，各方應(yīng)相互獨立，各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方之間如有糾紛，應(yīng)自行解決，不影響甲方和乙方的權(quán)利義務(wù)。4.3第三方與實習(xí)生、實習(xí)單位的關(guān)系第三方與實習(xí)生、實習(xí)單位之間的關(guān)系，應(yīng)符合實習(xí)協(xié)議的約定。第三方不改變實習(xí)生與實習(xí)單位之間的勞動關(guān)系，實習(xí)生和實習(xí)單位仍應(yīng)按照實習(xí)協(xié)議履行各自的權(quán)利義務(wù)。第五節(jié)第三方介入的程序和條件5.1第三方介入的程序第三方介入應(yīng)遵循合法、公正、公開的原則，按照約定的程序進行。如涉及甲方和乙方的同意，甲方和乙方應(yīng)在約定的時間內(nèi)給予答復(fù)。5.2第三方介入的條件5.2.1第三方應(yīng)具備合法的資質(zhì)和能力；5.2.2第三方介入應(yīng)符合法律法規(guī)和本合同的約定；5.2.3第三方不應(yīng)有損害甲方和乙方利益的行為。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實習(xí)生簡歷詳細記錄實習(xí)生的個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗等。附件2：實習(xí)單位簡介介紹實習(xí)單位的基本情況、業(yè)務(wù)范圍、組織架構(gòu)等。附件3：實習(xí)崗位職責(zé)描述詳細說明實習(xí)生在實習(xí)期間的工作職責(zé)和要求。附件4：實習(xí)評價表用于實習(xí)單位對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進行評價。附件5：保密協(xié)議明確實習(xí)生應(yīng)保守的保密信息和保密期限。附件6：實習(xí)生培訓(xùn)計劃詳細列出實習(xí)生在實習(xí)期間將接受的培訓(xùn)內(nèi)容和安排。附件7：實習(xí)生轉(zhuǎn)正評估標準用于評估實習(xí)生在實習(xí)期間的表現(xiàn)，作為轉(zhuǎn)正的依據(jù)。附件8：實習(xí)生離職手續(xù)指南詳細說明實習(xí)生離職時需要辦理的手續(xù)和注意事項。說明二：違約行為及責(zé)任認定：違約行為：1.實習(xí)生未按約定時間到崗或提前離職；2.實習(xí)單位未按約定提供實習(xí)崗位或減少實習(xí)待遇；3.中介機構(gòu)提供虛假信息或未按約定履行中介職責(zé)；4.政府部門未依法履行監(jiān)管職責(zé)或濫用職權(quán)；5.專業(yè)機構(gòu)未按約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不達標。責(zé)任認定標準：1.違約行為造成的直接經(jīng)濟損失；2.違約行為導(dǎo)致的合同無法履行或損失擴大；3.違約行為對甲方和乙方商譽的影響；4.違約行為的相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。示例說明：如實習(xí)生未按約定時間到崗，導(dǎo)致實習(xí)單位無法按時完成項目，實習(xí)單位可以要求實習(xí)生支付違約金，并賠償因違約導(dǎo)致的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.實習(xí)生：指在實習(xí)單位進行實習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生，為本合同的乙方。2.