車隊的規(guī)章制度

車隊的規(guī)章制度

車隊的規(guī)章制度推舉度：車隊管理的規(guī)章制度推舉度：車隊管

理的規(guī)章制度推舉度：

車隊的規(guī)章制度10篇

隨著社會一步步向前進展，制度起到的作用越來越大，制度是

要求大家共同遵守的做事規(guī)程或行動準見。那么你真正懂得怎么訂

立制度嗎？下面是我細心整理的車隊的規(guī)章制度，供大家參考借鑒,

希望可以幫忙到有需要的伙伴。車隊的規(guī)章制度1

第一條為了保證機械始終處于良好的技術(shù)狀態(tài)，特訂立本制度。

第二條如車輛發(fā)生較故障應適時修理，一般故障要抓緊時間修

理，較小故障做到很快修理。

第三條堅持“質(zhì)量第一”的思想，做好車輛檢修工作。

第四條修理場地不準吸煙，用汽油清洗零件和更換機油后，要

適時做好易燃廢料的清理，做好安全防火工作。

第五條車輛修理完工后，應將場地清掃潔凈。

第六條如有違本制度發(fā)生事故者，視情節(jié)輕重予以經(jīng)濟懲罰或

辭退。

第七條本制度自XXXX年XX月XX日起執(zhí)行。

車隊的,規(guī)章制度2

一、車輛管理

1、本公司的車輛由倉儲部管理，并指派專人負責對車輛調(diào)度。

2、車輛應由專職駕駛員駕駛，需由他人駕駛時，應告知車輛性

能、情形并到車隊調(diào)度處備案。專任駕駛員應每周實施定期檢查及

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保養(yǎng)，以維持機件壽命，確保行車安全。

3、各部需要使用車輛時，應事先填寫“用車通知單”一式二聯(lián),

經(jīng)單位主管領(lǐng)導核準后交倉儲部車隊調(diào)派（主管領(lǐng)導不能核準的部

門，由主管領(lǐng)導簽批授權(quán)托書到車隊備案）。

4、“用車通知單”應仔細填寫用車時間、路徑、起止目的地。

5、車輛行車途中應特殊注意安全行駛及遵守交通規(guī)定，若有違

規(guī)罰款，由駕駛員負擔。

6、車輛到達目的地后，按對方要求妥當停置車輛。

7、車輛出門按公司的出廠管理規(guī)定執(zhí)行。

二、駕駛員管理

1、公司駕駛員必需遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》

及有關(guān)交通安全管理有規(guī)章制度，安全駕車。并遵守本公司其它相

關(guān)有規(guī)章制度。

2、駕駛員應珍惜公司車輛，平常注意保養(yǎng)，常常檢查車輛的重

要機件，確保車輛正常行駛。

3、駕駛員應抽適當時間擦洗本身所開的車輛，以保持車輛的清

潔。

4、出車前要例行檢查車輛的水、電、油及其它性能是否正常，

發(fā)覺不正常時要立刻加補或調(diào)整。

5、駕駛員發(fā)覺車輛有故障時要立刻檢修。

6、駕駛員出車歸來后應到車隊調(diào)度及登記當日出車路橋費，實

際出車路線等其它特別情況。車輛駛回后應停放在公司安全地方，

并將車門鎖好。

7、駕駛員對本身所開車輛的各種證件的有效性應常常檢查，出

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車時肯定保證證件齊全。

8、駕駛員對車隊調(diào)度的工作布置，應無條件順從，不準借故拖

延或拒不出車。對工作布置有看法的，事后可向部長映。出廠后以

生產(chǎn)銷售為主，聽從用車部門的工作布置。

9、駕駛員全年安全行車，未出交通事故的，按公司安全管理制

度規(guī)定執(zhí)行。發(fā)生交通事故，除取消安全獎外，交通事故由駕駛員

按《XX年車隊承包合同》的規(guī)定承當損失。

三、車隊服務范圍及費用調(diào)配

1、車隊服務范圍：銷售部要求送貨上門的客戶（產(chǎn)品售價中包

含運費）不包含主機廠相關(guān)人員的其它業(yè)務要求，制造部外加工單

位（產(chǎn)品裝飾費中已含運費的除外），采購部（外協(xié)加工單位不含

運費，外購件除外），財務部、質(zhì)管部、倉儲部的零星用車。

2、車隊各類車型費用標準按XX年標準和統(tǒng)計口徑執(zhí)行。

3、內(nèi)部費用以“用車單”為準，按各部實際用車里程數(shù)與標準

單價計算。

4、對于不屬車隊服務范圍的用車，用車部門填寫“用車單”一

式二聯(lián)，經(jīng)用車部門主管領(lǐng)導審核批準后交到車隊進行費用核算，

按實際用車里程與實際市場價格收取出車運費并在“用車單”上注

明價格，扣除車輛燃油費、路橋費、出車費及輔料費按實際收回運

費（含抵款）利潤的50%作為嘉獎及二次調(diào)配基金。

5、公司責任的急件產(chǎn)品發(fā)生的運費由責任部門承當，外單位用

車的'運費由用車人向外協(xié)廠收?。ò挚钍杖。词栈氐耐鈫?/p>

位運費則由用車人工資承當。采購部調(diào)拔材料用車費用如含在調(diào)拔

單價中則由采購部承當運費。

6、屬于車隊服務范圍的實際發(fā)生費用（財務核算扣除折舊）與

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分攤到各部門的消蔻之差為車隊當月的利潤情況。費用超標按5%扣

罰車隊工資，年末拉通計算。

7、不屬于車隊服務范圍的費用，月末由車隊將用車通知單匯總

后到財務科結(jié)算費用。

8、修理費、燃油費超標按車隊承包合同考核。

車隊的規(guī)章制度3

第一條為了加強機動車和駕駛員的安全管理，除去各種隱患，

防止行車事故的發(fā)生，提高運輸?shù)慕?jīng)濟效益和社會效益。特依據(jù)國

家《道路運輸管理暫行條例》和《山東省道路運輸行業(yè)行車安全管

理規(guī)定》，結(jié)合本公司的運輸工作實際，訂立本制度。

第二條本公司運輸安全管理部門及全部從事道路運輸?shù)膫€人都

必需嚴格遵守本制度。

第三條公司安全技術(shù)部是負責機動車和駕駛員安全技術(shù)組織管

理的職能部門，其重要工作職責是：

1、宣揚和貫徹政府頒布的安全法規(guī)、條例、規(guī)定，組織各項安

全活動、技術(shù)培訓，交流和推廣安全先進閱歷；

2、依據(jù)上級要求和企業(yè)實際訂立安全工作計劃和有關(guān)管理措施,

并負責組織實施；

3、組織召開各類安全、車管會議，總結(jié)、分析各階段的安全生

產(chǎn)情況，并針對存在問題訂立相應防范措施；

4、布置和檢查各運輸單位的安全學習，修訂本公司安全管理規(guī)

章制度和安全考核標準；

5、負責機動車的技術(shù)檢驗、鑒定和駕駛員的安全考核、培訓及

安全獎罰，參加企業(yè)重生產(chǎn)、交通事故的,調(diào)處及善后工作。

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6、負責機動車和駕駛員的建檔管理以及有關(guān)牌證換發(fā)、年檢審

業(yè)務的組織、管理事項，并做好有關(guān)資料的收集、統(tǒng)計和各階段工

作總結(jié)。

第四條運輸單位配備專職安全員，主持單位日常安全組織管理

工作，其重要職責為：

1、宣揚和貫徹政府頒發(fā)的安全法規(guī)、條例、規(guī)定和企業(yè)各項安

全管理規(guī)章制度、措施，定期組織安全學習，抓好駕駛員的安全教育

和管理；

2、訂立單位安全工作計劃和安全防范措施，組織各項安全活動

和安全競賽，定期做好各階段的工作總結(jié)，并適時收集、統(tǒng)計、整

理有關(guān)資料報送企業(yè)有關(guān)部門和領(lǐng)導；

3、處理單位交通事故，會同有關(guān)部門做好事故善后和結(jié)案工作,

同時做好事故車輛的'估價、預算和索賠工作；

4、負責單位駕駛員的建檔管理和事故登記、里程統(tǒng)計、安全獎

罰等安全業(yè)務，做好車輛入城證、營運證、養(yǎng)路費、牌照稅的經(jīng)辦

工作；

5、幫助車管員做好車輛的技術(shù)檢驗和日常管理工作；

6、辦理單位領(lǐng)導托和交辦的其他安全生產(chǎn)組織管理事項。

第五條安全員應具備思想作風正派，工作認真負責，并懂得汽

車駕駛技術(shù)，把握汽車基本原理，及對交通事故有肯定的分析水平

和現(xiàn)場處理本領(lǐng)，同時有肯定的文字、語言表達本領(lǐng)。

車隊的規(guī)章制度4

一、車隊長職責

車隊長詩司經(jīng)理工作中的助手，在經(jīng)理的領(lǐng)導下搞好公司的各

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項工作，并切實抓好實在分管工作。

車隊長要做調(diào)度日記的記載，每天記出車日記，按出車日記力

爭做到均衡派車，把握車輛技術(shù)情形，適時提出車輛維護和修理保

養(yǎng)計劃，把握司機思想動態(tài)，幫助經(jīng)理做好駕駛員的思想工作。

負責填好派車單，并適時為用車單位搞好預約登記等用車計劃。

對司機進行考勤，作好節(jié)假日加班人員的布置及司機的各項出

勤情況的統(tǒng)計上報工作。布置檢查駕駛員的夜班工作是否符合要求。

對不順從調(diào)度調(diào)配，無故耽擱出車時間，而又不接受批判，并

無理取鬧的駕駛員，有權(quán)停止其工作，并將處理看法上報公司。

幫助經(jīng)理做好公司對外聯(lián)系工作，處理好車隊與外單位，特殊

是主管理部門的聯(lián)系工作。發(fā)生問題適時上報公司。

做好公司各項物資的采購工作，隨時了解把握庫存情況，做到

各種帳目清晰，采購的物資要手續(xù)齊全、適時。

負責車隊的全面工作，抓好車隊領(lǐng)導班子建設(shè)，組織落實車隊

承包方案，保證各項任務的順當完成。

建立健全車隊各項規(guī)章制度、定期或適時組織召開全體職工會

議，開展常常性安全教育，發(fā)覺問題適時解決。不絕學習黨的方針

政策，提高各方面素養(yǎng)和管理水平。

代表車隊同公司簽定各項協(xié)議，負責車隊的各項經(jīng)費的收支，

力爭做到精打細算，開源節(jié)流，適時總結(jié)各項工作，適時處理、審

批各項報表計劃。

負責車隊職工的思想教育工作，加強車隊的隊伍建設(shè)，團結(jié)同

志、掛念職工生活。協(xié)調(diào)車隊對外關(guān)系，常常征求用戶看法，不絕

提高車隊整體素養(yǎng)，提高管理水平以適應公司不絕進展的需要。

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二、調(diào)度職責

1、負責車隊全部車輛的調(diào)配工作，依據(jù)領(lǐng)導和用戶的要求適時

布置好車輛。

2、科學合理調(diào)配車輛，認真要做到公正、公正合理，一視同仁。

3、充分發(fā)揮提高所在車輛的利用率，適時把握仝部車輛的運行

情況和車輛性能發(fā)覺問題適時處理解決以免給工作帶來不利影響。

4、接聽領(lǐng)導或用戶電話時要做到“文明禮貌”耐性周詳。

5、遇有重接待任務時應提前組織布置好人員車輛，排出隱患，

保證行車安全，以便更好地完成各項任務。

三、駕駛員守則

1、駕駛車輛時必需拾攜帶駕駛證和車輛有關(guān)證件。

2、不準駕駛與駕駛證不相符的車輛。

3、不得將車輛擅自交給他人駕駛，嚴禁交給無駕駛證的人駕駛。

4、出車執(zhí)行任務時不準擅自離開車輛，不準擅自開車辦私事。

5、不準駕駛安全設(shè)備不全或機件失靈的車輛。

6、不準在駕駛車輛執(zhí)行任務期間飲酒，閑談或有其它阻礙安全

行車的行為。

7、定期對車輛進行保養(yǎng)，保持車輛的內(nèi)外衛(wèi)生，搞好優(yōu)質(zhì)服務。

四、勞動紀律

1、接時上班，不遲到、早退，有事請假。

2、上班要遵守勞動紀律，不得擅離職守。

3、順從領(lǐng)導調(diào)配的工作，執(zhí)行調(diào)度布置。

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4、保持庫房和車輛的衛(wèi)生乾凈。

5、上班時間不準飲酒，禁止做與工作無關(guān)的任何活動。

6、值夜班駕駛員應堅守崗位不得出私車脫崗。

7、由于脫崗擅離職守給工作造成影響的視情節(jié)予以懲罰。

3、車隊管理規(guī)章制度

（一）車輛管理

1、建立車輛檔案。對每臺車輛的'交付使用時間、運行公里、

保養(yǎng)換件等情況記載存檔，車隊依據(jù)檔案記載和實際運行情況，隨

時對車輛進行維護和修理保養(yǎng)。

2、每臺車必需明確專人保管。

3、車輛完成任務后必需將車輛安全停放保管好。

4、車輛如有故障，駕駛員必需在收車后或上班前將情況報告車

隊領(lǐng)導，以便適時排出。嚴禁派車后才報告。

5、未經(jīng)領(lǐng)導同意，車輛不得擅自交給外單位的其他人員駕駛；

如將車輛交付給他人駕駛，造成事故，后果由本車駕駛員負責，并

按車隊目標管理方法規(guī)定予以經(jīng)濟懲罰。本車隊駕駛員互用車輛必

需征得車隊領(lǐng)導同意方可用車。

6、車輛調(diào)派。依照統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)派的原則，車輛優(yōu)先保證

區(qū)人民政府領(lǐng)導公務用車、政府外事接待活動用車，凡屬公務用車,

一律由車隊負責人調(diào)派，嚴禁私人私自接洽動用車輛；駕駛員要自

發(fā)順從工作布置，因公務外出城區(qū)以外及省內(nèi)各地，駕駛員應向車

隊告識行車動向，不得以任何理由和借口拒不順從調(diào)派；在外執(zhí)行

任務，要順從用車領(lǐng)導的工作需要。相對固定的公務車，如領(lǐng)導不

用車，駕駛員必需定時上下班，車輛聽從車隊的統(tǒng)一布置調(diào)度。

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7、本車駕駛員如有事或生病，必需在上班前請假，便于車隊領(lǐng)

導調(diào)整調(diào)度車輛。

8、駕駛員必需保持車輛的發(fā)動機及車身內(nèi)外清潔，并保持車輛

各零部件完好和發(fā)動機運轉(zhuǎn)正常，有不符合以上條件的，視其情況

按目標管理方法論處。

9、嚴禁車隊的公用車輛參加私人婚喪嫁娶及公車上墳活動，違

者將嚴厲處理。

10、駕駛?cè)藛T不順從管理和調(diào)派，私自動車，經(jīng)批判教育，屢

教不改的，車隊有權(quán)收回該車鑰匙。

（二）油料管理

1、車輛在出車前必需在本車隊指定油站加足汽油。

2、車隊車輛嚴禁用汽油桶加油存放在車上或庫房內(nèi)。

3、車輛跑長途和在外執(zhí)行任務確需加油時，先由駕駛員支出現(xiàn)

金購油，回本車隊后經(jīng)車隊領(lǐng)導審核登記，報分管主任簽字報銷

（但必需是油站的正式發(fā)票）O

4、車隊自購的IC加油卡，限于專車專用，以便核算。嚴禁相

互挪用IC加油卡及將轉(zhuǎn)送、轉(zhuǎn)借他人。如需內(nèi)部調(diào)濟使用、須經(jīng)車

隊領(lǐng)導同意。

5、積極開展勤儉節(jié)省活動，定期進行核對和核算，如發(fā)覺問題,

應適時矯正，做到油料不揮霍、不流失，力爭做到每臺車輛都能節(jié)

油。

（三）車輛維護和修理管理

1、常常保持車輛的良好狀態(tài)，對車輛必需做到勤檢查、勤擦試。

2、凡需維護和修理的車輛，必需經(jīng)車隊長檢驗、審核，并經(jīng)分

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管主任同意，方可進行維護和修理。

3、車輛維護和修理和送修前必需先有檢驗、審核，并到指定修

理廠家進行維護和修理，不得任意亂送修理。

4、維護和修理經(jīng)費必需掌控在最低限度，維護和修理經(jīng)費在

1000元至3000元以內(nèi)，必需經(jīng)車隊隊長檢驗、審核，報請分管主

任同意；超出3000元以上的車輛維護和修理，必需在車隊隊長檢驗、

審核同意報請分管主任按程序報批后，方能修理。

5、駕駛員保管的車輛，如進廠修理，駕駛員必需在場搭配修理

工修理車輛。如遇有換件，要適時報告分管領(lǐng)導進行檢驗后，交舊

領(lǐng)新，方能換件。

6、保養(yǎng)車輛所需材料，必需通過車隊領(lǐng)導及主修技師鑒定后，

如有的確不能使用的零件，方可交舊領(lǐng)新更換；未經(jīng)車隊領(lǐng)導同意,

嚴禁在外擅自購買配件和更換配件。

7、如行車途中車輛零件損壞影響行車，確需更換的，可酌情購

買，回隊后經(jīng)車隊領(lǐng)導審核，報告主管主任簽字方可報銷。

8、汽車輪胎的使用期，一般情況下，必需在行駛達45萬公里

以上，方能更換。

9、汽車電瓶的使用期，一般情況下，必需在34年以上年限方

可更換。

10、因公務出車在外修車和購買材料，要厲行節(jié)省、物美價廉。

嚴禁利用修車和購買材料拿回扣、虛開發(fā)票報銷，如有違將從嚴懲

罰。

（四）責任制考核及嘉獎

依照多勞多得、獎勤罰懶的原則，由車隊擬定綜合行車公里獎

（其中包含安全獎、優(yōu)質(zhì)服務獎、公里數(shù)獎）三項指標考核基數(shù)內(nèi)

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容如下：

安全獎每月50元，全年600元；優(yōu)質(zhì)服務獎每月10元，全年

120元。以上兩項指標與行駛公里掛鉤。每行駛壹公里包含安合獎、

優(yōu)質(zhì)服務獎，12座以下面包車、越野吉普車及其它轎車計費每公里

0.03元。車隊負責人及中巴車駕駛員，按車隊全年綜合獎的平均數(shù)

領(lǐng)取。年終以實際公里數(shù)核算

(五)懲罰

1、事故懲罰

(1)、500元以內(nèi)的責任事故(含500元)扣除本月安全獎；

(2)、1000元以內(nèi)的責任事故(含1000元)扣除三個月安全

獎；

(3)、20xx元以內(nèi)的責任事故(含20xx元)扣除六個月安全

獎；

(4)、3000元至5000元的責任事故(含5000元)扣除全年

安全獎；

(5)、5000元至8000元的'責任事故(含8000元)扣除全年

安全獎和全年優(yōu)質(zhì)服務獎。

(6)、8000元以上的責任事故扣除全年三項獎。

(7)、人為的機械責任事故，除經(jīng)濟損失按事故責任損失懲罰

外，應追究其原因；情節(jié)嚴重的，由車隊討論后，提出處理看法，

報區(qū)政府辦及分管領(lǐng)導討論，予以行政紀律處分。

(8)、私自動用車輛外出造成車輛及零部件被盜的，一切經(jīng)濟

損失由個人自負，并按有關(guān)規(guī)定進行嚴厲處理。

2、對違管理規(guī)定的懲罰

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有下列行為之一者，扣除當月優(yōu)質(zhì)服務獎10元，次數(shù)超當月者,

往下類推懲罰：

(1)、有事不請假，無故曠工一天；

(2)、不順從調(diào)派，無故誤時一次；

(3)、違值班制度，無故不值班一次；

(4)、違油料管理規(guī)定一次。

3、其它懲罰

(1)、超過加油實際數(shù)額提取現(xiàn)款的，依據(jù)情節(jié)輕重寫出書面

檢查，并依據(jù)所超出的加油數(shù)額折價，予以加油懲罰。

(2)、未經(jīng)領(lǐng)導同意私自動用車輛，參照營運部門出租價格處

以雙倍罰款；造成事故的，經(jīng)濟損失由本人承當，并追究相關(guān)責任。

(3)、違章扣證罰款一律由本人負責。

(4)、車輛私自送修所產(chǎn)生的費用，由個人自負。

(5)、將本身保管的車輛交給他人駕駛，造成經(jīng)濟損失的，由

本人負責。

(6)、未經(jīng)車隊領(lǐng)導同意，私自購買配件(行車途中，無法請

示，確需購置零件的除外)的，費用一律由本人負責。

(六)、值班制度

1、車隊每天按排定的值班表進行值班。車隊負責人實行帶班制

度。值班的重要任務是保證工作用車，負責車隊辦公室的衛(wèi)生與安

全，負責開水供應、電話的接收及傳遞。

2、值班人員因公事不能值班的，按次序往下類推或由車隊另行

布置；因私事不能值班的，由本人自行調(diào)劑。

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3、未經(jīng)領(lǐng)導同意私人私事不得任意調(diào)動值班車輛。夜間及禮拜

天有公務出車，要作好行車記錄。

4、值班期間，如有緊要電話或重事項，要適時向車隊值班領(lǐng)導

及辦公室領(lǐng)導匯報C

5、凡無故不值班，或違值班制度的，扣除當月優(yōu)質(zhì)獎10元；

造成嚴重后果的，予以政紀處分。

車隊的規(guī)章制度5

一車隊管理是機關(guān)后勤保障工作的緊要構(gòu)成部分。司機要樹立

全心全意為領(lǐng)導服務、為機關(guān)工作服務的思想，自發(fā)端正服務悲度,

加強服務意識，做到順從領(lǐng)導、聽從布置、愛崗敬業(yè)、勤于奉獻，

為機關(guān)工作供給優(yōu)質(zhì)服務和牢靠保障。

二車隊管理由辦公室負總責，車隊隊長在辦公室領(lǐng)導下實在負

責車隊管理的日常工作。車隊隊長的重要工作職責是：

1.組織司機開展政治學習和業(yè)務學習；

2.搞好司機考勤；

3.組織司機年審和車輛年檢；

4.適時反饋司機的看法和合理要求。

三加強思想政治教育和業(yè)務學習。除定時參與機關(guān)統(tǒng)一組織的

集體學習外，還要依據(jù)車隊工作特點，定期組織司機學習交通法規(guī),

交流工作閱歷。辦公室分管主任要不定城參與司機會議，溝通思想,

傾聽司機的看法和要求。

四司機要忠于職守，自發(fā)遵守請假制度，保證工作用車隨叫隨

到。司機因病因事請假，為常委會領(lǐng)導服務的，先報領(lǐng)導同意，再

報車隊隊長填寫考勤記錄。常委會領(lǐng)導因外出不用車的，司機要堅

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守工作崗位，車輛由辦公室或車隊隊長統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

五司機要遵守職業(yè)道德，嚴格保密制度，做到不該問的不問，

不該說的不說。嚴禁借工作之便向領(lǐng)導提出不合理要求。

六常委會主任、委室工作用車實行“統(tǒng)一管理，相對固定”的'

用車制度。司機因公出長發(fā)，應在事前向辦公室分管主任或車隊隊

長匯報，說明去向和事由。遇有下列情況之一，委室用車應首先順

從辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)：

1.常委會召開緊要工作會議、例會或開展視察、檢查等重點活

動需要調(diào)度車輛的；

2.常委會領(lǐng)導因特別情況需要調(diào)度車輛的；

3.上級或外地來人需要調(diào)度車輛的；

4.老干部統(tǒng)一活動及特別情況下需要調(diào)度車輛的；

5.車輛故障或司機因事因病請假需要調(diào)度車輛的；

6.其它特別情況下需要調(diào)度車輛的。

七嚴禁私自出車派車。未經(jīng)同意私自出車，發(fā)覺一次進行批判

矯正，發(fā)覺第二次予以適當經(jīng)濟懲罰。造成責任事故的，責任由出

車司機承當。耽擱公務及領(lǐng)導用車的，要予以嚴厲批判教育。凡不

順從調(diào)度的，每次扣啟程補助元。

八要保證行車安全和良好的車況。出車司機要遵守交通規(guī)定，

謹慎駕駛，不開病車，不開英雄車，嚴禁酒后開車。不出車的車輛,

有車庫的要適時入庫，沒有車庫的一律在辦公樓前妥當停放。

九車輛維護和修理、燃油管理及車輛保險等實在事宜依照市里

的統(tǒng)一規(guī)定執(zhí)行。在市里未出臺新的政策前，司機外出途中需要修

車、加油的，應報乘車領(lǐng)導批準，并由領(lǐng)導簽字后按規(guī)定報銷。過

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路過橋費實行每周一次結(jié)算，由辦公室分管主任或車隊隊長審核簽

字后按規(guī)定報銷。

車隊的規(guī)章制度6

1、遲到、早退（按一個月計算），三次（含三次），取消當日

出勤，并取消年終評優(yōu)和各項嘉獎。

2、不執(zhí)行車隊各項規(guī)章制度，車在人不在，耽擱出車任務，給

學院造成不良影響的駕駛員，車隊開會要提出批判，并取消當日出

勤，同時取消年終評優(yōu)和各項嘉獎。

3、工作時間酒后駕駛車輛，發(fā)生交通事故的駕駛員，除個人全

部賠償雙方的,經(jīng)濟損失外，上報學院人事處按規(guī)定處理。

4、發(fā)生交通事故，車輛損失的小、責任，按交通事故處理方法

執(zhí)行。給學院造成很壞影響者，上報學院人事處按規(guī)定處理。

5、車隊全體駕駛員，由于個人原因，耽擱了正常發(fā)班車及其它

公務用車，未能在指定時間到達出車地點，老師有映的，當天按曠

工處理。

6、未經(jīng)車隊同意，開私車或?qū)⒐嚱唤o他人代開，發(fā)生各種交

通事故，各種刑事祀罪，學校不承當任何責任。依據(jù)管理制度的‘有

關(guān)規(guī)定，上報學院按規(guī)定處理。

7、對車輛檢查不適時，發(fā)生人為損壞車輛的駕駛員，將依據(jù)事

故責任的經(jīng)濟比例（交通事故處理方法）予以經(jīng)濟懲罰，同時取消年

終評優(yōu)和各項嘉獎0

8、周六、周日、節(jié)假日及晚間值班司機，不認真巡察車隊庫房

內(nèi)外，發(fā)生事故者，將上報學院人事處按規(guī)定處理，值班司機玩忽

職守，工作時間任意漏崗，一經(jīng)發(fā)覺，將取消當日出勤及年終評優(yōu)。

9、要加緊強學習和定期培訓。

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10、以上規(guī)定結(jié)合東北師范學人文學院車隊考評方法同時執(zhí)行,

猶如學院相關(guān)規(guī)定發(fā)生，按學院規(guī)定執(zhí)行。

車隊的規(guī)章制度7

為加強車輛的使用和管理，更好的為領(lǐng)導服務，特訂立如下制

度：

1、必需保證領(lǐng)導用車，出車停車后，司機不準噪停車地點，保

證適時行駛，避開耽擱時間。

2、領(lǐng)導工作用車不經(jīng)領(lǐng)導本人同意，不準私自拉人。

3、嚴格執(zhí)行派車和行駛考核制度。司機車出要認真進行登記，

依照出車登記簿逐項填寫，如發(fā)覺不符之處，不予報銷有關(guān)費用。

領(lǐng)導用車可直接通知司機，但司機要適時告知隊長或主管主任。

4、車輛實行統(tǒng)一管理定向服務。司機要隨叫隨到，順從調(diào)度，

適時出車。未經(jīng)批準不準私自出車和向外借車，不準無故停車。

5、嚴格執(zhí)行上班考勤制。要定時上下班，不得遲到和早退，有

事要請假，不準私自曠工，節(jié)假日值班車輛要定時到崗。工作時間

不出車時，要在工作崗位上待命或?qū)W習，不得外出辦私事或擅離崗

位。

6、要愛惜車輛，注意保養(yǎng)。要搞好車輛的日常衛(wèi)生清潔，做到

清潔入庫，如回庫時間過晚，應在次日提前刷好，不誤出車。車內(nèi)

座套要常常換洗，保持清潔。出車前司機要認真檢查車輛，以確保

安全行駛，發(fā)覺故障適時排出，做到小毛病維護和修理不過夜，需

要停車修理的車輛，要適時報修。

7、嚴格修車制度。車輛故障維護和修理需由隊長填寫車輛修理

通知單，報主管主任批準后，送指定修理廠維護和修理。司機不得

自行確定加件及修理項目，更不準許個人在外任意買件。

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8、加強油料管理，實行一車一本制，加油前由車隊隊長或主管

主任簽字后，到指定加油站加油。每月由隊長統(tǒng)計出行里程及耗油

數(shù)量，并張榜上墻。上級領(lǐng)導機關(guān)來岫車輛需要加油時，由隊長或

主管主任登記，并報主任批準。

9、嚴格車庫管理，保證庫內(nèi)清潔。日常衛(wèi)生由行政科派人員負

責，以保持車庫內(nèi)的‘衛(wèi)生乾凈。不出車時要適時入庫，不要任意停

放在前后院內(nèi)。平常注意庫內(nèi)衛(wèi)生的保持，冬季出庫要適時關(guān)好庫

門。外來車輛不準停在庫內(nèi)。

10、要做到安全行車，司機要保持頭腦清醒，精力充足，不準

酒后駕駛，車輛不準帶病行駛，確保行駛安全，要做到文明駕駛，

安全禮讓，不違章駕駛。顯現(xiàn)人為事故，要依據(jù)有關(guān)規(guī)章嚴格責罰。

11、領(lǐng)導干部及非專職司機嚴禁駕車。

車隊的規(guī)章制度8

一、駕駛員要認真學習道路交通法規(guī)，樹立良好的職業(yè)道德，

加強安全意識，定時參與各類安全教育和培訓，嚴格執(zhí)行行車規(guī)定。

二、車隊要堅持每月二次的安全教育活動，適時傳達上級和交

通管理部門的有關(guān)指示精神，認真總結(jié)安全行車的閱歷和分析典型

事故的教訓，總結(jié)推廣先進閱歷，不絕加強安全防范意識。

三、因工作需要，安全教育活動檔案不在分局的駕駛員要自發(fā)

參與所在地交警中隊舉辦的安全教育活動。

四、車隊要定期利用一些典型的'事故案例進行分析教育，認真

吸取他人的教訓，警示駕駛員要文明行車，嚴守規(guī)定，確保安全。

五、依據(jù)上級要求并結(jié)合分局實際，小車隊每年要組織駕駛員

進行業(yè)務培訓，并進行道路交通法規(guī)和安全行車常識測試，對多次

測試不合格的駕駛員要適時向領(lǐng)導匯報，并提出整改處理看法。

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六、駕駛員對分局組織的安全教育活動，無特別情況一律不得

請假、缺席，車隊要嚴格考勤。

七、定期組織駕駛員開展業(yè)務技能比武競賽，對優(yōu)勝者予以肯

定幅度的物質(zhì)嘉獎C

八、車隊對各類培訓教育要做好臺帳記錄，以便備查，分局機

關(guān)小車隊駕駛員安全教育制度

車隊的規(guī)章制度9

一車隊管理是機關(guān)后勤保障工作的緊要構(gòu)成部分，車隊管理規(guī)

章制度。司機要樹立全心全意為領(lǐng)導服務、為機關(guān)工作服務的思想,

自發(fā)端正服務態(tài)度，加強服務意識，做到順從領(lǐng)導、聽從布置、愛

崗敬業(yè)、勤于奉獻，為機關(guān)工作供給優(yōu)質(zhì)服務和牢靠保障。

二車隊管理由辦公室負總責，車隊隊長在辦公室領(lǐng)導下實在負

責車隊管理的日常工作。車隊隊長的重要工作職責是：1.組織司機

開展學習和業(yè)務學習；2.搞好司機考勤；3.組織司機年審和車輛年

檢；4.適時饋司機的看法和合理要求。

三加強思想教育和業(yè)務學習。除定時參與機關(guān)統(tǒng)一組織的集體

學習外，還要依據(jù)車隊工作特點，定期組織司機學習交通法規(guī)，交

流工作閱歷。辦公室分管主任要不定期參與司機會議，溝通思想，

傾聽司機的看法和要求。

四司機要忠于職守，自發(fā)遵守請假制度，保證工作用車隨叫隨

到。司機因病因事請假，為常會領(lǐng)導服務的'，先報領(lǐng)導同意，再報

車隊隊長填寫考勤記錄。常會領(lǐng)導因外出不用車的，司機要堅守工

作崗位，車輛由辦公室或車隊隊長統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

五司機要遵守職業(yè)道德，嚴格保密制度，做到不該問的不問，

不該說的不說。嚴禁借工作之便向領(lǐng)導提出不合理要求。

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六常會主任、室