2024年度出國派遣務工人員跨地域工作支持合同

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2024年度出國派遣務工人員跨地域工作支持合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（接收單位）1.3丙方（務工人員）第二條派遣原則和條件2.1派遣原則2.2派遣條件第三條工作內容和要求3.1工作內容3.2工作要求第四條工作期限4.1派遣期限4.2工作起始日期和結束日期第五條工作地點5.1工作地點5.2丙方住宿及交通安排第六條薪資待遇6.1薪資標準6.2薪資發(fā)放方式及時間第七條社會保險和福利待遇7.1社會保險7.2福利待遇第八條培訓及技術支持8.1培訓內容8.2技術支持第九條境外務工注意事項9.1法律法規(guī)遵守9.2安全防范意識9.3文化交流與溝通第十條合同的變更和解除10.1變更條件10.2解除條件第十一條違約責任11.1甲方違約責任11.2乙方違約責任11.3丙方違約責任第十二條爭議解決方式12.1協(xié)商解決12.2調解解決12.3仲裁解決第十三條法律適用及爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決第十四條其他約定14.1保密條款14.2知識產權保護14.3合同的生效、修改和終止第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）是指根據(jù)中華人民共和國法律設立，具有獨立法人資格的企業(yè)或機構，承擔出國派遣務工人員的責任。1.2乙方（接收單位）是指與甲方簽訂本合同，負責接收并安排丙方在其境外工作崗位上的企業(yè)或機構。1.3丙方（務工人員）是指與甲方簽訂出國派遣協(xié)議，被派遣到乙方境外工作崗位上的員工。第二條派遣原則和條件2.1派遣原則甲方應按照公平、公正、公開的原則，綜合考慮丙方的個人素質、技能和工作經驗，進行選派。2.2派遣條件（1）年滿18周歲，具有完全民事行為能力；（2）身體健康，符合從事相應工作的身體條件；（3）具備從事境外務工所需的技能和專業(yè)知識；（4）無犯罪記錄，符合出國務工的品行要求；（5）具備適應境外生活和工作環(huán)境的能力。第三條工作內容和要求3.1工作內容丙方在境外的工作內容應符合乙方的要求，具體工作崗位、工作職責及工作任務由乙方確定，并通知甲方。3.2工作要求丙方應按照乙方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務，并遵守乙方的規(guī)章制度和當?shù)胤煞ㄒ?guī)。第四條工作期限4.1派遣期限本合同的有效期限為____年，自丙方抵達乙方境外工作地點之日起計算。4.2工作起始日期和結束日期丙方的工作起始日期為____年__月__日，結束日期為____年__月__日。第五條工作地點5.1工作地點丙方的境外工作地點為____（國家/地區(qū)），具體工作地點由乙方確定。5.2丙方住宿及交通安排乙方應負責為丙方提供合適的住宿條件，并承擔丙方在工作期間往返工作地點的交通費用。第六條薪資待遇6.1薪資標準丙方在境外的月薪為____元人民幣（大寫：____元整），薪資標準可根據(jù)雙方協(xié)商進行調整。6.2薪資發(fā)放方式及時間丙方的薪資由乙方按月支付，支付方式為____（銀行轉賬/現(xiàn)金支付/其他方式）。薪資支付時間為每月__日之前。第七條社會保險和福利待遇7.1社會保險甲方應按照中國法律和國際慣例，為丙方購買必要的保險，包括但不限于意外傷害保險、醫(yī)療保險等。7.2福利待遇（1）工作期間的帶薪休假；（2）工作期間的培訓和技能提升；（3）提供必要的住宿和生活保障；（4）協(xié)助解決境外工作期間遇到的問題和困難。第八條培訓及技術支持8.1培訓內容甲方應在派遣前為丙方提供必要的培訓，包括語言培訓、職業(yè)技能培訓、企業(yè)文化培訓等，以確保丙方能夠勝任境外工作。8.2技術支持甲方應提供丙方在境外工作時所需的技術支持和指導，包括但不限于提供技術資料、遠程協(xié)助等。第九條境外務工注意事項9.1法律法規(guī)遵守丙方應遵守所在國家的法律法規(guī)，尊重當?shù)仫L俗習慣，不得從事違法亂紀的活動。9.2安全防范意識丙方應加強個人安全意識，遵守乙方的安全管理制度，遇到緊急情況時及時與甲方和乙方聯(lián)系。9.3文化交流與溝通丙方應積極參與文化交流，提高跨文化溝通能力，促進與當?shù)貑T工的和諧相處。第十條合同的變更和解除10.1變更條件本合同的變更應由甲方、乙方和丙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。10.2解除條件（1）合同到期，各方同意不再續(xù)約；（2）丙方因健康原因不能繼續(xù)從事境外工作；（3）丙方因個人原因提出解除合同；（4）甲方、乙方因客觀原因不能履行合同義務。第十一條違約責任11.1甲方違約責任甲方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.2乙方違約責任乙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。11.3丙方違約責任丙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十二條爭議解決方式12.1協(xié)商解決各方應通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議和糾紛。12.2調解解決如協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。12.3仲裁解決如調解不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十三條法律適用及爭議解決13.1法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決本合同引起的爭議，各方同意提交甲方所在地仲裁委員會進行仲裁，仲裁裁決是終局的，對各方均有約束力。第十四條其他約定14.1保密條款各方應對本合同的內容和簽訂過程予以保密，未經對方同意不得向第三方披露。14.2知識產權保護本合同及其附件中涉及的知識產權，歸各方共有或按約定分配，未經各方書面同意，任何一方不得使用、轉讓、許可第三方使用。14.3合同的生效、修改和終止本合同自各方簽字（或蓋章）之日起生效，合同的修改和終止應經各方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入定義1.1本合同中所稱第三方，是指在本合同履行過程中，除甲方、乙方和丙方之外，參與并提供協(xié)助、服務或參與利益分配的自然人、法人或其他組織。第二條第三方介入的范圍2.1第三方介入包括但不限于：（1）中介機構提供的推薦、介紹、協(xié)調等服務；（2）保險公司提供的保險產品及服務；（3）運輸公司提供的運輸服務；（4）住宿提供商提供的住宿服務；（5）其他與丙方境外務工相關的服務提供商。第三條第三方責任3.1第三方應按照合同約定，向甲方、乙方和丙方提供合格的服務。3.2第三方應確保其提供的服務符合相關法律法規(guī)，不得違反中國法律和丙方的合法權益。3.3第三方應對其提供的服務范圍內的事宜負責，并承擔相應責任。第四條第三方介入的協(xié)調與管理4.1甲方、乙方應與第三方保持良好溝通，確保合同順利履行。4.2甲方、乙方應對第三方提供的服務進行監(jiān)督和管理，確保服務質量。4.3甲方、乙方應在第三方介入前，與第三方明確各自的權利和義務，避免利益沖突。第五條第三方責任限額5.1第三方應對其提供的服務范圍內的事宜承擔有限責任，除非法律另有規(guī)定。5.2第三方介入所引起的損失，由第三方承擔，甲方、乙方和丙方不承擔相應責任。5.3甲方、乙方和丙方有權要求第三方賠償因違約、侵權等行為所造成的損失。第六條第三方與甲方、乙方的關系6.1第三方與甲方、乙方之間不存在任何隸屬或代理關系。6.2第三方應獨立承擔合同履行過程中的法律責任，甲方、乙方不承擔連帶責任。第七條第三方與丙方的關系7.1第三方與丙方之間不存在任何隸屬或代理關系。7.2第三方應對丙方提供合法、合規(guī)的服務，保障丙方的合法權益。第八條第三方介入的變更與解除8.1第三方介入的變更如第三方因故不能履行合同義務，甲方、乙方和丙方可協(xié)商變更第三方。8.2第三方介入的解除如第三方嚴重違約，甲方、乙方和丙方可協(xié)商解除與第三方的合同。第九條第三方介入的爭議解決9.1各方應通過友好協(xié)商解決第三方介入過程中的爭議和糾紛。9.2如協(xié)商不成，可向甲方所在地的人民調解委員會申請調解。9.3如調解不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條法律適用及爭議解決10.1第三方介入所引起的爭議，適用中華人民共和國法律。10.2第三方介入的爭議解決，遵循本合同爭議解決條款的約定。第十一條合同的生效、修改和終止11.1第三方介入的合同條款自各方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同的修改和終止，遵循本合同約定和雙方協(xié)商一致的原則。第十二條其他約定12.1各方應對第三方介入的相關信息予以保密，未經對方同意不得向第三方披露。12.2第三方介入所涉及的知識產權，歸各方共有或按約定分配，未經各方書面同意，任何一方不得使用、轉讓、許可第三方使用。本部分修正條款與本合同具有同等法律效力，如有沖突，以本部分修正條款為準。各方在簽訂合同時，應仔細閱讀本部分修正條款，并確認已充分理解第三方介入的相關規(guī)定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：出國派遣務工人員個人信息表詳細要求：此附件應包含丙方個人信息，包括但不限于姓名、性別、出生日期、身份證號碼、護照號碼、職業(yè)資質等。2.附件二：出國派遣務工人員技能培訓記錄詳細要求：此附件應記錄丙方在出國前接受的所有培訓內容，包括培訓時間、培訓地點、培訓效果評估等。3.附件三：出國派遣務工人員工作合同詳細要求：此附件應包含丙方在境外的工作崗位、工作職責、薪資待遇、工作時間等詳細信息。4.附件四：社會保險和福利待遇證明詳細要求：此附件應證明甲方為丙方購買的保險及乙方提供的福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、意外傷害保險等。5.附件五：第三方服務提供商資質證明詳細要求：此附件應包含所有第三方服務提供商的資質證明文件，以證明其有能力提供合同約定的服務。6.附件六：工作期間丙方的工作評估報告詳細要求：此附件應由乙方提供，包含丙方在工作期間的工作表現(xiàn)、工作成果、績效評估等。7.附件七：工作期間丙方的健康證明詳細要求：此附件應由乙方提供，證明丙方在工作期間的健康狀況，包括但不限于體檢報告等。8.附件八：工作期間丙方的培訓記錄詳細要求：此附件應記錄丙方在境外工作期間接受的培訓內容，包括培訓時間、培訓地點、培訓效果評估等。9.附件九：工作期間丙方的出差記錄詳細要求：此附件應記錄丙方在工作期間的所有出差記錄，包括出差時間、出差地點、出差任務等。10.附件十：工作期間丙方的加班記錄詳細要求：此附件應記錄丙方在工作期間的加班記錄，包括加班時間、加班原因、加班報酬等。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為示例：丙方未按照合同約定完成工作任務。責任認定：丙方應承擔未能完成工作任務的責任，包括但不限于賠