版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2024實(shí)習(xí)生權(quán)益保障:勞動(dòng)協(xié)議簽訂注意事項(xiàng)版本合同目錄一覽1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.3實(shí)習(xí)期限1.4實(shí)習(xí)待遇1.5工作時(shí)間與休息休假1.6培訓(xùn)與指導(dǎo)1.7實(shí)習(xí)生權(quán)益保障1.8保密協(xié)議1.9違約責(zé)任1.10爭議解決方式1.11合同的生效、變更與解除1.12合同的終止與續(xù)簽1.13雙方約定的其他事項(xiàng)1.14附件:實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)第一部分:合同如下:1.1實(shí)習(xí)生基本信息(1)實(shí)習(xí)生的姓名:(2)性別:男(3)身份證號(hào)碼4)學(xué)歷:本科(5)學(xué)校名稱:北京大學(xué)(6)專業(yè):計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(7)聯(lián)系電話:13856781.2實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)(1)實(shí)習(xí)崗位:軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生(2)主要職責(zé):2.1參與公司軟件項(xiàng)目的開發(fā)與測試2.2協(xié)助工程師解決技術(shù)問題2.3完成項(xiàng)目經(jīng)理交代的其他相關(guān)工作1.3實(shí)習(xí)期限(1)實(shí)習(xí)期限:自2024年7月1日至2024年8月31日,共計(jì)2個(gè)月。1.4實(shí)習(xí)待遇(1)實(shí)習(xí)工資:人民幣2000元/月(2)住宿:公司提供宿舍(3)餐補(bǔ):人民幣150元/月(4)交通補(bǔ)貼:人民幣100元/月(5)實(shí)習(xí)期間,公司為實(shí)習(xí)生購買意外傷害保險(xiǎn)1.5工作時(shí)間與休息休假(1)工作時(shí)間:周一至周五,9:0018:00,午休1小時(shí)(2)休息休假:實(shí)習(xí)生享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利,并根據(jù)公司規(guī)定享受年假、病假等相關(guān)休假待遇1.6培訓(xùn)與指導(dǎo)(1)公司為實(shí)習(xí)生提供崗前培訓(xùn),包括公司文化、團(tuán)隊(duì)介紹、工作內(nèi)容等方面(2)在實(shí)習(xí)期間,實(shí)習(xí)生將接受公司內(nèi)部培訓(xùn)及外部培訓(xùn),以提升專業(yè)技能及綜合素質(zhì)(3)公司為實(shí)習(xí)生指派一位導(dǎo)師,負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)期間的日常工作指導(dǎo)及技術(shù)支持1.7實(shí)習(xí)生權(quán)益保障(1)實(shí)習(xí)生享有合法權(quán)益,包括獲得合法工資、福利待遇等(2)實(shí)習(xí)生在公司實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度(3)公司尊重實(shí)習(xí)生的個(gè)人隱私,不得泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息(4)實(shí)習(xí)生在公司實(shí)習(xí)期間,應(yīng)遵循職業(yè)道德,不得泄露公司商業(yè)秘密8.1保密協(xié)議(1)實(shí)習(xí)生需在實(shí)習(xí)期間遵守公司的保密制度,不得泄露公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密(2)保密期限:自實(shí)習(xí)開始之日起算,至實(shí)習(xí)結(jié)束后兩年止(3)違反保密協(xié)議的行為包括但不限于:泄露公司內(nèi)部信息、客戶信息、技術(shù)資料等(4)如實(shí)習(xí)生違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償公司因此遭受的損失8.2違約責(zé)任(1)實(shí)習(xí)生如提前終止實(shí)習(xí),應(yīng)提前一個(gè)月通知公司,并支付違約金人民幣1000元(2)公司如提前終止實(shí)習(xí),應(yīng)支付實(shí)習(xí)生一個(gè)月工資作為賠償(3)實(shí)習(xí)生如違反公司規(guī)章制度,公司有權(quán)立即終止實(shí)習(xí),并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)因此產(chǎn)生的損失8.3爭議解決方式(1)雙方在簽訂本合同時(shí),應(yīng)認(rèn)真閱讀合同條款,如有疑問,可要求對(duì)方解釋清楚(2)如在實(shí)習(xí)期間發(fā)生爭議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決(3)如協(xié)商無果,任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟8.4合同的生效、變更與解除(1)本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效(2)合同的變更應(yīng)書面通知對(duì)方,經(jīng)雙方確認(rèn)后生效(3)合同的解除應(yīng)書面通知對(duì)方,并按照雙方約定辦理相關(guān)手續(xù)8.5合同的終止與續(xù)簽(1)本合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方(2)合同終止后,實(shí)習(xí)生應(yīng)按照公司要求辦理相關(guān)手續(xù),包括交還公司財(cái)產(chǎn)、離職證明等8.6雙方約定的其他事項(xiàng)(1)實(shí)習(xí)生在公司實(shí)習(xí)期間,不得在其他單位兼職(2)實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守公司的企業(yè)文化,積極參與公司的各項(xiàng)活動(dòng)8.7附件:實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(1)實(shí)習(xí)生工作態(tài)度:準(zhǔn)時(shí)到崗、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)(2)實(shí)習(xí)生業(yè)務(wù)能力:掌握基本技能、能獨(dú)立完成任務(wù)、積極配合團(tuán)隊(duì)(3)實(shí)習(xí)生學(xué)習(xí)能力:學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能迅速掌握新知識(shí)、主動(dòng)尋求幫助(4)實(shí)習(xí)生團(tuán)隊(duì)協(xié)作:與同事相處融洽、積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、樂于分享經(jīng)驗(yàn)第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:實(shí)習(xí)生簡歷詳細(xì)要求和說明:實(shí)習(xí)生應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的簡歷,包括個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等。2.附件二:實(shí)習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求和說明:明確實(shí)習(xí)崗位的工作職責(zé)、任職要求、工作環(huán)境等信息。3.附件三:實(shí)習(xí)計(jì)劃表詳細(xì)要求和說明:詳細(xì)規(guī)劃實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容、培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。4.附件四:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:明確保密條款、保密期限、違約責(zé)任等。5.附件五:實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明:評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括實(shí)習(xí)生工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面的具體要求。6.附件六:實(shí)習(xí)生績效考核表詳細(xì)要求和說明:記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)、完成任務(wù)情況、能力提升等。7.附件七:實(shí)習(xí)生出勤記錄表詳細(xì)要求和說明:記錄實(shí)習(xí)生的出勤情況,包括上班時(shí)間、下班時(shí)間、請(qǐng)假記錄等。8.附件八:實(shí)習(xí)生工資發(fā)放明細(xì)表詳細(xì)要求和說明:明確實(shí)習(xí)生的工資構(gòu)成、發(fā)放時(shí)間、發(fā)放方式等。9.附件九:實(shí)習(xí)生福利說明詳細(xì)要求和說明:包括公司提供的住宿、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼等福利的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。10.附件十:實(shí)習(xí)生違紀(jì)違規(guī)處理辦法詳細(xì)要求和說明:明確實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間可能出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為及相應(yīng)的處理措施。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.實(shí)習(xí)生提前終止實(shí)習(xí):違反合同約定,應(yīng)支付違約金人民幣1000元。示例說明:如果實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期未滿一個(gè)月時(shí)提出離職,則需支付1000元違約金。2.公司提前終止實(shí)習(xí):未按照合同約定提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),應(yīng)支付實(shí)習(xí)生一個(gè)月工資作為賠償。示例說明:如果公司因特殊情況提前終止實(shí)習(xí),需向?qū)嵙?xí)生支付一個(gè)月工資作為賠償。3.泄露保密信息:違反保密協(xié)議,需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償公司因此遭受的損失。示例說明:如果實(shí)習(xí)生泄露了公司的商業(yè)秘密,需依法承擔(dān)賠償責(zé)任。4.違反公司規(guī)章制度:公司有權(quán)立即終止實(shí)習(xí),并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)因此產(chǎn)生的損失。示例說明:如果實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,公司可以立即終止實(shí)習(xí),并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)損失。說明三:法律名詞及解釋:1.實(shí)習(xí)生:指在大學(xué)或其他教育機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)的學(xué)生,在校期間參加公司實(shí)習(xí)的人員。應(yīng)用:本合同中的實(shí)習(xí)生指符合上述定義的人員。2.保密協(xié)議:指雙方為保護(hù)特定信息而簽訂的協(xié)議,約定保密期限和違約責(zé)任等。應(yīng)用:實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間需遵守保密協(xié)議,不得泄露公司的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.違
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030年中國成品油資金申請(qǐng)報(bào)告
- 2025-2030年中國室內(nèi)裝飾工程項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告
- 2025-2030年中國中壓柜市場規(guī)模分析及投資策略研究報(bào)告
- 2024-2030年阿普唑侖公司技術(shù)改造及擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 2024-2030年撰寫:中國液壓舵機(jī)行業(yè)發(fā)展趨勢及競爭調(diào)研分析報(bào)告
- 2024-2030年撰寫:中國右旋反式丙烯菊酯項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告
- 2024-2030年國家甲級(jí)資質(zhì):中國軸螺旋輸送壓實(shí)一體機(jī)融資商業(yè)計(jì)劃書
- 2024年人教版PEP八年級(jí)歷史上冊(cè)階段測試試卷含答案253
- 2022年5月21日內(nèi)蒙古事業(yè)單位聯(lián)考職業(yè)能力傾向測驗(yàn)B類真題
- 山東專用2024新高考?xì)v史二輪復(fù)習(xí)主題限時(shí)集訓(xùn)五陽光大道含解析
- 人教版高一上學(xué)期化學(xué)(必修一)《第四章物質(zhì)結(jié)構(gòu)元素周期律》單元測試卷-帶答案
- 2024至2030年中國文具市場發(fā)展預(yù)測及投資策略分析報(bào)告
- 水利工程承包人常用的表格(51個(gè))
- 專題01:基礎(chǔ)知識(shí)綜合(解析版)-2022-2023學(xué)年七年級(jí)語文下學(xué)期期中專題復(fù)習(xí)(江蘇專用)
- 日結(jié)工協(xié)議書日結(jié)工用工協(xié)議
- 行政管理能力提升培訓(xùn)
- 全新聘用項(xiàng)目經(jīng)理勞務(wù)協(xié)議
- 浙江省金華市東陽市 2024 年初中學(xué)業(yè)水平考試模擬試卷 科學(xué)試題
- 【人教版】九年級(jí)化學(xué)上冊(cè)期末試卷(匯編)
- 中國歷史地理智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年泰山學(xué)院
- 2023年檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)質(zhì)量手冊(cè)(依據(jù)2023年版評(píng)審準(zhǔn)則編制)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論