2024年度實習(xí)生職業(yè)發(fā)展合同版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度實習(xí)生職業(yè)發(fā)展合同版本合同目錄一覽第一條：實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生出生日期1.4實習(xí)生身份證號碼1.5實習(xí)生學(xué)歷1.6實習(xí)生專業(yè)1.7實習(xí)生聯(lián)系方式第二條：實習(xí)單位信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系人2.4實習(xí)單位聯(lián)系電話第三條：實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位職責(zé)3.3實習(xí)崗位要求第四條：實習(xí)期限4.1實習(xí)開始日期4.2實習(xí)結(jié)束日期第五條：實習(xí)待遇5.1實習(xí)工資5.2實習(xí)單位提供的住宿5.3實習(xí)單位提供的交通補貼5.4實習(xí)單位提供的福利待遇第六條：實習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1實習(xí)單位為實習(xí)生提供的培訓(xùn)內(nèi)容6.2實習(xí)單位為實習(xí)生提供的指導(dǎo)老師6.3實習(xí)生參加培訓(xùn)的要求第七條：實習(xí)生的考核與評價7.1實習(xí)單位對實習(xí)生的考核方式7.2實習(xí)單位對實習(xí)生的評價標準7.3實習(xí)生考核結(jié)果的反饋第八條：合同的解除和終止8.1實習(xí)生解除合同的條件8.2實習(xí)單位解除合同的條件8.3合同終止后的相關(guān)處理第九條：保密條款9.1實習(xí)生需保密的信息內(nèi)容9.2實習(xí)生違反保密條款的責(zé)任第十條：爭議解決方式10.1雙方發(fā)生爭議的方式10.2雙方選擇解決的途徑第十一條：法律適用11.1本合同適用法律第十二條：其他約定12.1雙方認為需要約定的其他事項第十三條：合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件13.2合同的修改13.3合同的解除第十四條：雙方簽字蓋章14.1實習(xí)生簽字14.2實習(xí)單位簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條：實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生出生日期：1999年1月1日1.4實習(xí)生身份證號碼：11010219990101001X1.5實習(xí)生學(xué)歷：本科1.6實習(xí)生專業(yè)：計算機科學(xué)與技術(shù)第二條：實習(xí)單位信息2.1實習(xí)單位名稱：北京某科技有限公司2.2實習(xí)單位地址：北京市海淀區(qū)某科技園某號樓某室2.3實習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實習(xí)單位聯(lián)系電話：0105678第三條：實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實習(xí)生3.2實習(xí)崗位職責(zé)：(1)參與公司軟件項目的開發(fā)與測試；(2)協(xié)助主管及同事解決技術(shù)難題；(3)編寫技術(shù)文檔，為項目提供技術(shù)支持；(4)完成實習(xí)導(dǎo)師安排的其他相關(guān)工作。3.3實習(xí)崗位要求：(2)熟悉Java編程，掌握常用的開發(fā)工具和數(shù)據(jù)庫；第四條：實習(xí)期限4.1實習(xí)開始日期：2024年7月1日4.2實習(xí)結(jié)束日期：2024年9月30日第五條：實習(xí)待遇5.1實習(xí)工資：人民幣2000元/月5.2實習(xí)單位提供的住宿：實習(xí)期間，實習(xí)單位提供集體宿舍住宿5.3實習(xí)單位提供的交通補貼：實習(xí)期間，實習(xí)單位提供每天10元人民幣的交通補貼5.4實習(xí)單位提供的福利待遇：實習(xí)期間，實習(xí)單位提供每年一次的健康體檢、節(jié)假日福利等第六條：實習(xí)生的培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1實習(xí)單位為實習(xí)生提供的培訓(xùn)內(nèi)容：(1)公司文化、團隊建設(shè)及職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)；(2)專業(yè)技能培訓(xùn)，包括軟件開發(fā)、項目管理等；(3)定期舉辦的技術(shù)分享會、講座等。6.2實習(xí)單位為實習(xí)生提供的指導(dǎo)老師：由公司技術(shù)部主管擔(dān)任實習(xí)生的指導(dǎo)老師，負責(zé)實習(xí)生的技術(shù)指導(dǎo)和工作輔導(dǎo)。6.3實習(xí)生參加培訓(xùn)的要求：實習(xí)生應(yīng)積極參加公司組織的各類培訓(xùn)，認真記錄培訓(xùn)內(nèi)容，主動向指導(dǎo)老師請教，提高自身能力。第七條：實習(xí)生的考核與評價7.1實習(xí)單位對實習(xí)生的考核方式：采用定期考核與日常評價相結(jié)合的方式進行考核。7.2實習(xí)單位對實習(xí)生的評價標準：(1)技術(shù)能力：占40%，包括編程能力、解決問題能力等；(2)工作態(tài)度：占30%，包括出勤、責(zé)任心、團隊協(xié)作等；(3)業(yè)務(wù)成果：占30%，包括完成項目、提出建議等。7.3實習(xí)生考核結(jié)果的反饋：實習(xí)單位將在實習(xí)期間定期向?qū)嵙?xí)生反饋考核結(jié)果，幫助實習(xí)生了解自己的表現(xiàn)，并提供改進建議。第八條：合同的解除和終止8.1實習(xí)生解除合同的條件：(1)實習(xí)生提前30天向?qū)嵙?xí)單位提出書面解除合同申請，并經(jīng)實習(xí)單位同意；(2)實習(xí)生因健康原因無法繼續(xù)實習(xí)，并提供相關(guān)醫(yī)療證明；(3)實習(xí)生因家庭重大變故，需要提前解除合同，并提供相關(guān)證明。8.2實習(xí)單位解除合同的條件：(1)實習(xí)生嚴重違反實習(xí)單位的規(guī)章制度，經(jīng)提醒仍不改正；(2)實習(xí)生在工作中造成重大失誤，給實習(xí)單位造成經(jīng)濟損失；(3)實習(xí)生因個人原因無法繼續(xù)實習(xí)，且未提前通知實習(xí)單位。8.3合同終止后的相關(guān)處理：(1)實習(xí)單位應(yīng)在合同解除或終止后5個工作日內(nèi)，向?qū)嵙?xí)生支付實習(xí)工資；(2)實習(xí)單位應(yīng)向?qū)嵙?xí)生出具解除或終止合同的證明，并辦理相關(guān)手續(xù)；(3)實習(xí)生應(yīng)歸還實習(xí)單位提供的辦公用品、證件等物品；(4)雙方同意互相保密對方的商業(yè)秘密和個人信息，不得泄露給第三方。第九條：保密條款9.1實習(xí)生需保密的信息內(nèi)容：(1)實習(xí)單位的企業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、經(jīng)營策略等；(2)實習(xí)生在實習(xí)期間獲取的未公開的技術(shù)資料、項目資料等；(3)實習(xí)單位與其他合作伙伴的合同、協(xié)議等敏感信息。9.2實習(xí)生違反保密條款的責(zé)任：(1)實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)嵙?xí)單位支付違約金，違約金金額為實習(xí)單位實際損失的2倍；(2)實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)因泄露保密信息給實習(xí)單位造成的直接經(jīng)濟損失；(3)實習(xí)生同意實習(xí)單位追究其法律責(zé)任，包括但不限于賠償、訴訟等。第十條：爭議解決方式10.1雙方發(fā)生爭議的方式：(1)雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；(2)若協(xié)商無果，雙方同意提交至實習(xí)單位所在地人民法院進行訴訟。第十一條：法律適用11.1本合同適用法律：中華人民共和國法律。第十二條：其他約定12.1雙方認為需要約定的其他事項：(1)實習(xí)單位為實習(xí)生提供的工作環(huán)境和條件；(2)實習(xí)單位為實習(xí)生提供的保險和福利；(3)實習(xí)單位對實習(xí)生的管理和服務(wù)；(4)實習(xí)生在實習(xí)期間的行為規(guī)范和職業(yè)道德。第十三條：合同的生效、修改和解除13.1合同的生效條件：(1)本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；(2)雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。13.2合同的修改：(1)雙方同意對本合同進行修改，修改后的合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；(2)修改后的合同與原合同具有同等法律效力。13.3合同的解除：(1)雙方同意解除合同時，應(yīng)簽訂解除協(xié)議，明確解除原因、時間和相關(guān)事項；(2)解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本合同隨即終止。第十四條：雙方簽字蓋章14.1實習(xí)生簽字：(1)實習(xí)生在此處簽字：_______________________14.2實習(xí)單位簽字蓋章：(1)實習(xí)單位在此處簽字蓋章：_______________________第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實習(xí)生身份證明文件附件二：實習(xí)單位資質(zhì)證明文件附件三：實習(xí)崗位說明文檔附件四：實習(xí)工作計劃和目標附件五：實習(xí)生培訓(xùn)計劃附件六：實習(xí)生考核評價標準附件七：保密協(xié)議附件八：實習(xí)單位提供的住宿安排說明附件九：實習(xí)單位提供的交通補貼說明附件十：實習(xí)單位提供的福利待遇說明附件一：實習(xí)生身份證明文件詳細要求：實習(xí)生應(yīng)提供有效的身份證明文件，如身份證、學(xué)生證等，以證明其身份和學(xué)歷。附件二：實習(xí)單位資質(zhì)證明文件詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)提供有效的營業(yè)執(zhí)照或其他相關(guān)資質(zhì)證明文件，以證明其合法經(jīng)營資格。附件三：實習(xí)崗位說明文檔詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)提供實習(xí)崗位的具體說明，包括崗位名稱、崗位職責(zé)、崗位要求等，以明確實習(xí)生的工作內(nèi)容和要求。附件四：實習(xí)工作計劃和目標詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)制定詳細的實習(xí)工作計劃和目標，包括實習(xí)生在實習(xí)期間應(yīng)完成的任務(wù)、學(xué)習(xí)的內(nèi)容、預(yù)期的成果等。附件五：實習(xí)生培訓(xùn)計劃詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)提供實習(xí)生的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)的時間、內(nèi)容、方式等，以幫助實習(xí)生提升自身的專業(yè)技能和工作能力。附件六：實習(xí)生考核評價標準詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)制定實習(xí)生的考核評價標準，包括技術(shù)能力、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)成果等方面的評價指標。附件七：保密協(xié)議詳細要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密義務(wù)和違約責(zé)任等，以保護雙方的合法權(quán)益。附件八：實習(xí)單位提供的住宿安排說明詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)提供實習(xí)生住宿的詳細安排，包括住宿地點、條件、費用等。附件九：實習(xí)單位提供的交通補貼說明詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)提供實習(xí)生交通補貼的詳細說明，包括補貼的標準、發(fā)放方式等。附件十：實習(xí)單位提供的福利待遇說明詳細要求：實習(xí)單位應(yīng)提供實習(xí)生享有的福利待遇的詳細說明，包括體檢、節(jié)假日福利等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：違約行為：1.實習(xí)生未經(jīng)實習(xí)單位同意，提前解除合同；2.實習(xí)生違反實習(xí)單位的規(guī)章制度，造成損失；3.實習(xí)生泄露實習(xí)單位的商業(yè)秘密；4.實習(xí)單位未按時支付實習(xí)工資；5.實習(xí)單位未提供約定的培訓(xùn)和指導(dǎo)；6.實習(xí)單位未提供約定的住宿和交通補貼；7.實習(xí)單位未提供約定的福利待遇。責(zé)任認定：1.實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金；2.實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)因泄露保密信息造成的直接經(jīng)濟損失；3.實習(xí)單位應(yīng)按時支付實習(xí)工資，提供約定的培訓(xùn)和指導(dǎo)；4.實習(xí)單位應(yīng)提供約定的住宿和交通補貼；5.實習(xí)單位應(yīng)提供約定的福利待遇。示例說明：1.若實習(xí)生在實習(xí)期間未經(jīng)實習(xí)單位同意，提前解除合同，則實習(xí)生應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)因提前解除合同給實習(xí)單位造成的損失。2.若實習(xí)生泄露了實習(xí)單位的商業(yè)秘密，導(dǎo)致實習(xí)單位遭受經(jīng)濟損失，則實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)泄露保密信息造成的直接經(jīng)濟損失。說明三：法律名詞及解釋：1.實習(xí)生：指在實習(xí)單位進行實習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生，具備一定的專業(yè)知識和技能。2.實習(xí)單位：指為實習(xí)生提供實習(xí)機會的企業(yè)、機關(guān)、團體或個人。3.實習(xí)期限：指實習(xí)生在實習(xí)單位進行實習(xí)的時間段，自實習(xí)開始日期至實習(xí)結(jié)束日期。4.實習(xí)工資：指實習(xí)單位支付給實習(xí)生的工資待遇。5.保密信息：指實習(xí)單位在業(yè)務(wù)經(jīng)營活動中形成的、不為公眾所知悉的信息，包括技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等。6.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。7.法律：指適用