農(nóng)民工工資承諾保障

農(nóng)民工工資承諾保障合同目錄第一章總則1.1合同簽訂主體1.2合同目的1.3合同適用范圍1.4合同效力第二章農(nóng)民工工資保障2.1工資支付標(biāo)準(zhǔn)2.2工資支付時(shí)間2.3工資支付方式2.4加班工資2.5特殊情況工資支付第三章工資保障措施3.1工資保障基金3.2工資支付保障制度3.3農(nóng)民工工資賬戶管理3.4工資保障監(jiān)管機(jī)構(gòu)3.5違規(guī)行為處理第四章合同履行4.1甲方義務(wù)4.2乙方義務(wù)4.3丙方義務(wù)4.4丁方義務(wù)第五章違約責(zé)任5.1甲方違約責(zé)任5.2乙方違約責(zé)任5.3丙方違約責(zé)任5.4丁方違約責(zé)任第六章爭議解決6.1爭議解決方式6.2協(xié)商解決6.3調(diào)解解決6.4仲裁解決6.5訴訟解決第七章合同的變更和解除7.1合同變更條件7.2合同變更程序7.3合同解除條件7.4合同解除程序第八章合同的終止8.1合同終止條件8.2合同終止程序8.3合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理第九章附則9.1合同的解釋9.2合同的生效9.3合同的修訂9.4合同的解除第十章農(nóng)民工工資保障基金10.1基金來源10.2基金管理10.3基金使用10.4基金監(jiān)管第十一章農(nóng)民工工資賬戶管理11.1賬戶設(shè)立11.2賬戶使用11.3賬戶監(jiān)管11.4賬戶違規(guī)處理第十二章工資保障監(jiān)管機(jī)構(gòu)12.1監(jiān)管機(jī)構(gòu)職責(zé)12.2監(jiān)管方式12.3監(jiān)管措施12.4監(jiān)管違規(guī)處理第十三章違規(guī)行為處理13.1違規(guī)行為分類13.2違規(guī)行為處理方式13.3違規(guī)行為處理程序13.4違規(guī)行為處理的監(jiān)管第十四章合同的附件14.1附件內(nèi)容14.2附件的有效性14.3附件的修訂14.4附件的解除合同編號(hào)：_________第一章總則1.1合同簽訂主體1.2合同目的1.3合同適用范圍1.4合同效力第二章農(nóng)民工工資保障2.1工資支付標(biāo)準(zhǔn)2.2工資支付時(shí)間2.3工資支付方式2.4加班工資2.5特殊情況工資支付第三章工資保障措施3.1工資保障基金3.2工資支付保障制度3.3農(nóng)民工工資賬戶管理3.4工資保障監(jiān)管機(jī)構(gòu)3.5違規(guī)行為處理第四章合同履行4.1甲方義務(wù)4.2乙方義務(wù)4.3丙方義務(wù)4.4丁方義務(wù)第五章違約責(zé)任5.1甲方違約責(zé)任5.2乙方違約責(zé)任5.3丙方違約責(zé)任5.4丁方違約責(zé)任第六章爭議解決6.1爭議解決方式6.2協(xié)商解決6.3調(diào)解解決6.4仲裁解決6.5訴訟解決第七章合同的變更和解除7.1合同變更條件7.2合同變更程序7.3合同解除條件7.4合同解除程序第八章合同的終止8.1合同終止條件8.2合同終止程序8.3合同終止后的權(quán)利義務(wù)處理第九章附則9.1合同的解釋9.2合同的生效9.3合同的修訂9.4合同的解除第十章農(nóng)民工工資保障基金10.1基金來源10.2基金管理10.3基金使用10.4基金監(jiān)管第十一章農(nóng)民工工資賬戶管理11.1賬戶設(shè)立11.2賬戶使用11.3賬戶監(jiān)管11.4賬戶違規(guī)處理第十二章工資保障監(jiān)管機(jī)構(gòu)12.1監(jiān)管機(jī)構(gòu)職責(zé)12.2監(jiān)管方式12.3監(jiān)管措施12.4監(jiān)管違規(guī)處理第十三章違規(guī)行為處理13.1違規(guī)行為分類13.2違規(guī)行為處理方式13.3違規(guī)行為處理程序13.4違規(guī)行為處理的監(jiān)管第十四章合同的附件14.1附件內(nèi)容14.2附件的有效性14.3附件的修訂14.4附件的解除甲方：（簽字）乙方：（簽字）丙方：（簽字）丁方：（簽字）日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的特殊規(guī)定1.1甲方確保農(nóng)民工工資的支付及時(shí)、足額，如因甲方原因?qū)е鹿べY支付延遲，甲方應(yīng)支付相應(yīng)的滯納金。1.2甲方應(yīng)在合同約定的支付時(shí)間內(nèi)，將工資直接支付給農(nóng)民工，不得扣除任何費(fèi)用。1.3甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為農(nóng)民工提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保農(nóng)民工的合法權(quán)益。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的特殊規(guī)定2.1乙方應(yīng)按照合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間，計(jì)算農(nóng)民工的工資，確保工資的合理性。2.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行工資支付，提供農(nóng)民工工資支付所需的資料和信息。2.3乙方應(yīng)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)，如發(fā)現(xiàn)甲方違反合同規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方改正。附加條款三：第三方中介為主導(dǎo)時(shí)的特殊規(guī)定3.1第三方中介應(yīng)按照合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)和工作時(shí)間，計(jì)算農(nóng)民工的工資，并確保工資的及時(shí)支付。3.2第三方中介應(yīng)建立完善的農(nóng)民工工資支付記錄，以便核查和監(jiān)督。3.3第三方中介應(yīng)對(duì)甲方和乙方的履約情況進(jìn)行評(píng)估，如發(fā)現(xiàn)違反合同規(guī)定的行為，第三方中介有權(quán)要求甲方和乙方改正。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.農(nóng)民工工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定2.工作時(shí)間表3.工資支付證明文件4.勞動(dòng)保護(hù)措施規(guī)定5.農(nóng)民工身份證明文件6.合同履行監(jiān)督報(bào)告7.工資保障基金相關(guān)政策8.工資賬戶管理制度9.工資保障監(jiān)管機(jī)構(gòu)名錄10.違規(guī)行為處理辦法二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付工資2.甲方未提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施3.乙方未按約定計(jì)算工資標(biāo)準(zhǔn)4.乙方未協(xié)助甲方進(jìn)行工資支付5.乙方未監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)6.第三方中介未按約定計(jì)算工資7.第三方中介未確保工資及時(shí)支付8.第三方中介未建立完善的工資支付記錄9.任何一方違反合同其他約定三、法律名詞及解釋：1.農(nóng)民工：指在城市建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等領(lǐng)域從事勞動(dòng)工作的農(nóng)村戶籍人口。2.工資：指農(nóng)民工在法定工作時(shí)間或依法簽訂的勞動(dòng)合同約定的工作時(shí)間內(nèi)所得到的勞動(dòng)報(bào)酬。3.加班工資：指農(nóng)民工在法定工作時(shí)間之外工作所得到的額外勞動(dòng)報(bào)酬。4.滯納金：指因違約行為導(dǎo)致的遲延支付工資而需要支付的違約金。5.勞動(dòng)保護(hù)措施：指為保護(hù)農(nóng)民工身心健康，防止安全事故發(fā)生而采取的各項(xiàng)措施。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)足額支付工資解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方立即支付工資，并支付滯納金。2.問題：農(nóng)民工身份證明文件丟失解決辦法：農(nóng)民工應(yīng)盡快補(bǔ)辦身份證明，合同繼續(xù)履行。3.問題：工資支付證明文件不完整解決辦法：甲方應(yīng)補(bǔ)充完善工資支付證明文件，確保合同履行。4.問題：工作時(shí)間表與實(shí)際不符解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間表，并重新備案。五、所有應(yīng)用場景：