公司人員聘用合同范例

公司人員聘用合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方為員工事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，擔(dān)任甲方__________崗位。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方聘用期間，應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交辦的工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇

3.1甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方工資。

3.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。

3.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

3.4甲方根據(jù)國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

四、工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

五、保密及競(jìng)業(yè)限制

5.1乙方在甲方工作期間及合同解除或終止后，應(yīng)遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業(yè)秘密。

5.2乙方在合同期限內(nèi)及合同解除或終止后____年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在甲方同行業(yè)或關(guān)聯(lián)行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處任職或兼職。

六、合同解除及終止

6.1甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

6.2乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件的；

（3）甲方違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定，侵犯乙方合法權(quán)益的。

6.3除上述規(guī)定外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

六、違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方違反本合同，未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)向乙方支付違約金____元。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

九、其他

9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方其他相關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）為維護(hù)自身合法權(quán)益，特與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）就乙方在甲方公司工作事宜，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，擔(dān)任甲方__________崗位。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方聘用期間，應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交辦的工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.3丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作條件和資源，并確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇

3.1甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方工資。

3.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。

3.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

3.4甲方根據(jù)國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

3.5丙方在乙方工作期間，應(yīng)保障乙方的勞動(dòng)權(quán)益，包括但不限于工資支付、休息休假等。

四、工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

五、保密及競(jìng)業(yè)限制

5.1乙方在甲方工作期間及合同解除或終止后，應(yīng)遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業(yè)秘密。

5.2乙方在合同期限內(nèi)及合同解除或終止后____年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在甲方同行業(yè)或關(guān)聯(lián)行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處任職或兼職。

5.3丙方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)，確保乙方履行保密義務(wù)。

六、甲方權(quán)益保障

6.1甲方有權(quán)要求乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作。

6.2甲方有權(quán)要求乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密。

6.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方的工資、福利等進(jìn)行調(diào)整。

七、乙方的違約責(zé)任

7.1乙方違反本合同約定的保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.2乙方違反本合同約定的競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.3乙方違反本合同約定的工作內(nèi)容，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、丙方的責(zé)任

8.1丙方應(yīng)確保乙方在合同期間享有合法的勞動(dòng)權(quán)益。

8.2丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)。

8.3丙方應(yīng)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方履行工作職責(zé)。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方其他相關(guān)證明材料；

5.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.丙方法定代表人身份證復(fù)印件。

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方的專業(yè)能力和資源，為甲方提供更加全面和專業(yè)的服務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益。同時(shí)，甲方作為主導(dǎo)方，通過(guò)明確的權(quán)益保障條款，確保自身在合同履行過(guò)程中的主導(dǎo)地位，降低潛在風(fēng)險(xiǎn)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為合同的主要利益相關(guān)方，通過(guò)合同條款的設(shè)置，能夠更好地維護(hù)自身權(quán)益，確保合同履行過(guò)程中的各項(xiàng)利益得到充分保障。同時(shí)，甲方的主導(dǎo)地位有利于提升合同執(zhí)行效率，降低合同履行成本。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）為拓展業(yè)務(wù)范圍，特與乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）及丙方（以下簡(jiǎn)稱“第三方”）就乙方在甲方公司工作事宜，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.1乙方同意接受甲方聘用，擔(dān)任甲方__________崗位。

1.2本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方聘用期間，應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成甲方交辦的工作任務(wù)。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.3丙方作為乙方的職業(yè)發(fā)展合作伙伴，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)等支持，并協(xié)助乙方在甲方的工作中實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。

三、勞動(dòng)報(bào)酬及福利待遇

3.1甲方按照國(guó)家及地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方工資。

3.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：____元/月。

3.3甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。

3.4甲方根據(jù)國(guó)家及地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

3.5丙方應(yīng)確保乙方在合同期間享有不低于行業(yè)平均水平的勞動(dòng)報(bào)酬。

四、工作時(shí)間和休息休假

4.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。

4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。

五、保密及競(jìng)業(yè)限制

5.1乙方在甲方工作期間及合同解除或終止后，應(yīng)遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業(yè)秘密。

5.2乙方在合同期限內(nèi)及合同解除或終止后____年內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在甲方同行業(yè)或關(guān)聯(lián)行業(yè)內(nèi)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手處任職或兼職。

5.3丙方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行保密教育和培訓(xùn)，確保乙方履行保密義務(wù)。

六、乙方權(quán)益保障

6.1甲方應(yīng)尊重乙方的人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)和工作權(quán)，不得侵犯乙方的合法權(quán)益。

6.2甲方應(yīng)保障乙方的職業(yè)發(fā)展權(quán)益，為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。

6.3乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、設(shè)備、信息等。

七、甲方的違約責(zé)任

7.1甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付違約金____元。

7.2甲方違反本合同約定，未提供必要工作條件的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

7.3甲方違反本合同約定，侵犯乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)要求甲方停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、丙方的責(zé)任

8.1丙方應(yīng)協(xié)助甲方保障乙方的合法權(quán)益，包括但不限于工資支付、休息休假等。

8.2丙方應(yīng)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)，確保乙方在甲方的工作中得到充分尊重和保護(hù)。

九、爭(zhēng)議解決

9.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向勞動(dòng)合同履行地的人民法院提起訴訟。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方其他相關(guān)證明材料；

5.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照