幼兒園各項制度的執(zhí)行情況

幼兒園各項制度的執(zhí)行情況幼兒園各項制度的執(zhí)行情況篇一一、作息制度：1、幼兒園要認(rèn)真組織好幼兒一日生活，科學(xué)安排幼兒的一日活動，幼兒的集體活動時間（包括上課）。小班10――15分種，中班20――25分鐘，大班25――30分鐘或35分鐘，大班后期可延長到40分鐘。2、幼兒的戶外體育活動時間，每天不少于2小時。3、保證幼兒充足的睡眠時間，幼兒每天午睡2―2.5小時（夏季午睡延長半小時）4、保證各班幼兒的游戲時間，要列入課程表。5、幼兒進(jìn)餐間隔時間不少于3.5小時。二、保育工作制度：1、消毒制度：（1）一日三餐，碗勺洗凈消毒，餐桌飯前用消毒水擦凈，再用專用抹布擦凈。（2）幼兒喝水的杯子每天洗凈、消毒一次。（3）幼兒的毛巾每天用肥皂洗一遍后，用消毒水浸泡洗凈（4）保持廁所清潔，每周消毒一次。2、預(yù)防疾病制度（1）搞好衛(wèi)生工作：a要搞好環(huán)境衛(wèi)生，實(shí)行門前包干。b保持室內(nèi)清潔，空氣流暢，做到窗明，物品整齊，地面干凈。c保持廁所的清潔（做到無尿堿，無浮灰）。d伙房保持室內(nèi)干凈，食品符合衛(wèi)生要求，消滅蚊蠅老鼠。e搞好個人衛(wèi)生，幼兒每人一杯一巾，生活用品專人專用，幼兒做到飯前便后洗手。（2）搞好預(yù)防接種工作：按地方醫(yī)院的布置要求，搞好幼兒的預(yù)防結(jié)種工作，樹立無菌觀念，防止意外。（3）貫徹“預(yù)防為主”的方針，利用黑板報等多種形式按季節(jié)搞好防病宣傳，做好晨、午檢工作，采用用手摸的方式試試有無發(fā)燒現(xiàn)象，看著幼兒的精神、皮膚、吃飯情況、睡覺，大小便是否正常，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，加強(qiáng)鍛煉，增強(qiáng)體質(zhì)，提高對疾病的抵抗力。三、安全制度：1、認(rèn)真執(zhí)行伙房的安全制度，嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生法和食品衛(wèi)生“四五”制，做好炊具、餐具消毒，糧食及制品無異物，不變質(zhì)，防止食物中毒，下班前嚴(yán)格檢查炊具、門戶的安全。2、幼兒各班安全制度（1）教師加強(qiáng)工作責(zé)任心，根據(jù)幼兒一日生活常規(guī)，精心照顧幼兒，確保幼兒安全。（2）每天教師做好安全檢查、電門、插座、電燈等不讓幼兒接觸，錄音機(jī)、投影器等使用完畢要立即切斷電源，以免發(fā)生意外事故。（3）幼兒吃飯時，熱飯菜遠(yuǎn)離幼兒，熱水壺放到幼兒摸不著的固定地方，班上用的手工剪子、水果刀、針、扣子、別針、按釘、（火柴）等要放到幼兒拿不到的地方。（4）教育幼兒不能吃的東西不往嘴里放，不玩棍棒、樹枝或其他尖角的東西。（5）下班前關(guān)好門窗、電源、水源、火源，保護(hù)幼兒安全。（6）預(yù)防幼兒燙傷、觸傷、藥物中毒、食物中毒、預(yù)防異物進(jìn)入耳鼻及氣管，預(yù)防幼兒走失等。四、考勤制度：1、幼兒園的教職工要嚴(yán)格遵守幼兒園上下班時間，做到不遲到、不早退，按時上下班。2、有事請假，有病持病假證明。3、工作時間不得擅自離開工作崗位，如有特殊情況須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，搞好交接，方可離開。4、婚假、喪假、探親假等按教師法、勞動法的規(guī)定執(zhí)行。五、值班、交接班制度：1、教師要嚴(yán)格按照幼兒園制定的幼兒作息時間。有目的、有計劃的組織各項活動。2、教師帶班時間一般不接待親友，不接私人電話，值班教師不能離開幼兒，班級發(fā)生的事故應(yīng)由當(dāng)班教師負(fù)責(zé)處理，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。3、上下班教師和保育員，下班時一定要做好交接班工作才可離開，教師或保育員交接班時必須交待清楚下列情況：（1）幼兒健康情況（打針、吃藥、精神狀況及特殊問題）。（2）幼兒出勤情況。（3）個別幼兒情況及家長聯(lián)系工作六、教育教學(xué)制度：l、教師應(yīng)按照<幼兒園教育綱要>要求，每學(xué)期制定工作計劃（班級計劃、學(xué)科計劃）。2、教師值班時間必須使用普通話，進(jìn)班之前做好各種準(zhǔn)備（玩具、教具和其它用具）。3、觀摩公開課活動及其他教學(xué)活動均要有計劃、有總結(jié)。4、按時進(jìn)辦公室打掃衛(wèi)生、保持桌面、地面整沾，不在辦公室會客、閑談，保持安靜。5、獨(dú)立完成備課任務(wù)，備課本要書寫認(rèn)真，字跡清楚。6、按課程表上課，組織游戲，無特殊情況不得隨便調(diào)課。7、按時交備課本，每周五下午檢查教案。8、嚴(yán)格按細(xì)則掌握幼兒作息時間和安排活動，值班時不接待客人，午睡時不睡覺、不離崗、不談笑打鬧，不高聲喊叫、不吃零食，不出現(xiàn)有損教師形象的言行。9、要精力集中，注意幼兒精神，對幼兒細(xì)致而寬松，隨時撫摸幼兒，如有不正常情況，隨時處理。10、利用接送幼兒時間，向家長做宣傳，并了解幼兒情況，不得暗示早接孩子。11、上課所需教具、學(xué)具，課前一定準(zhǔn)備好，不得值班時離崗去找。七、伙食管理制度：1、廚房工作人員要團(tuán)結(jié)協(xié)作。不斷提高伙食質(zhì)量，保證幼兒吃飽吃好。2、做好食物驗(yàn)收制度，變質(zhì)食物要退回。3、炊事員要鉆研烹調(diào)技術(shù)，熟悉幼兒口味，使飯菜色香味形俱全，注意葷素搭配、營養(yǎng)搭配。4、加強(qiáng)伙房管理，杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象及物品流失，做到嚴(yán)格分清公與私，要求冰箱不存私人物品八、獎懲制度：（一）獎勵每年幼兒園在教職工中，對履行職責(zé)、勤奮上進(jìn)、完成任務(wù)好、受到家長、幼兒和教職工好評的可按年終考核成績比例評選先進(jìn)工作者。1、設(shè)考勤獎：遲到、早退一次扣考勤獎的25%，遲到2次（早退）考勤獎全部扣除，并不參加一等獎的評比。2、質(zhì)量獎：遇有重大事故，如食物中毒、藥物巾毒、幼兒骨折、縫合、幼兒走失，本班消毒及衛(wèi)生工作失誤較大，質(zhì)量獎全部扣除。3、基本獎：（1）履行職責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心，熱愛幼兒，無體罰和變相體罰。（2）服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從分配，團(tuán)結(jié)協(xié)作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，完成任務(wù)較好的。（3）遵守幼兒園各種規(guī)章制度。（4）本月工作中出現(xiàn)事故、違章、每次責(zé)任事故和違章都與基本獎掛鉤，每兩次違章降基本獎一等。4、單項獎：除以上獎勵外，每學(xué)期根據(jù)實(shí)際情況設(shè)早項獎，如：公開課、承擔(dān)實(shí)驗(yàn)項目、論文交流發(fā)表、省、市區(qū)先進(jìn)工作者、文藝匯演獲獎?wù)?，具體辦法根據(jù)實(shí)際情況另定。幼兒園各項制度的執(zhí)行情況篇二一、月統(tǒng)計安全無事故班級，享受當(dāng)月安全獎。二、月統(tǒng)計無事假和病假的人員，享受當(dāng)月全勤獎。三、各級部月統(tǒng)計教職工加班加時，登記造表上報，加班計酬進(jìn)入獎勵工資。四、每學(xué)期對各類人員進(jìn)行考核評估，按成績劃分等級進(jìn)行獎勵。五、對通過進(jìn)修獲得本科、大專和保育員資格認(rèn)定的人員，在工資結(jié)構(gòu)上按檔次提高。六、對承擔(dān)省、市、區(qū)優(yōu)質(zhì)課展示的教師和課題小組，或以其它形式給幼兒園帶來榮譽(yù)的個人或班組，視其影響給予一定獎勵。懲罰：一、違反勞動紀(jì)律者視情節(jié)輕重扣罰當(dāng)月工資或獎金，對影響惡劣的事件視程度加重處罰。同時在場坐視不管不予制止者，給于嚴(yán)厲批評并適當(dāng)扣罰當(dāng)月獎金。二、病假、事假、遲到按請假制度扣罰相應(yīng)工資。早退按遲到處罰規(guī)定處理。三、體罰和變相體罰幼兒（包括將幼兒拒之門外、長時間罰站、大聲呵斥、恫嚇）扣罰當(dāng)月獎金，事態(tài)嚴(yán)重引起家長不滿加重處罰。四、吃拿兒童食品扣罰當(dāng)月獎金。將幼兒物品據(jù)為己有照價賠償并扣除當(dāng)月獎金。禁止接受家長任何形式的現(xiàn)金、禮品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除退回已收物品之外，全園通報批評，并視情節(jié)嚴(yán)重對相關(guān)人員予以300-1000元的處罰。五、發(fā)生重大安全事故（縫針、骨折、骨裂、咬傷、燙傷、走失、將幼兒遺忘在室內(nèi)落鎖、食物中毒、吞食異物等）取消事故發(fā)生班級人員當(dāng)月安全獎和期末安全獎（如發(fā)生在替班人員帶班期間，由替班人員承擔(dān)責(zé)任）。六、發(fā)生事故未造成損傷，但造成不良影響適度扣罰當(dāng)月獎金。七、損壞公物照價賠償或按原物實(shí)物賠償，圖書資料類按原物數(shù)倍價格賠償。八、同事之間鬧別扭或因個人情緒不良而影響到班級工作，在幼兒或家長中間造成不良影響的降低工資標(biāo)準(zhǔn)50-100元，新學(xué)期重新評定后恢復(fù)原工資。幼兒園各項制度的執(zhí)行情況篇三一、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)安全管理制度，認(rèn)真履行職責(zé)，提高防范意識，不得擅離工作崗位，不串崗。值班時應(yīng)穿好制服，文明執(zhí)勤，行為規(guī)范，嚴(yán)把園門第一關(guān)，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入園內(nèi)，確保幼兒和教職工的人身安全和園產(chǎn)安全。二、嚴(yán)格執(zhí)行來人來登記盤查制度。外來人員到我園辦事，原則上在園門口會，有工作需要須經(jīng)行政值班人員電話同意，核實(shí)登記后方可進(jìn)園。來人不履行登記手續(xù)，不得放行。嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆及危險物品入園，發(fā)現(xiàn)行為異常、攜帶不明物入園、或強(qiáng)行闖入者要力加阻止，并立即報告安全領(lǐng)導(dǎo)組或報警。三、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒接送制度。幼兒入園時，開小校門，只準(zhǔn)由一位家長陪同入園，其余人員不得入內(nèi)；上午9：00后關(guān)鎖好門，不得讓家長或其他人入內(nèi)；中途如有家長來接幼兒或辦事，要出示“接送卡”，要仔細(xì)詢問事由并作登記方可入園。四、嚴(yán)格執(zhí)行送貨人員進(jìn)出盤查制度。經(jīng)仔細(xì)盤查后登記，方可進(jìn)園。五、堅守崗位，嚴(yán)防幼兒自行走出幼兒園門。如需暫時離開門衛(wèi)室，領(lǐng)導(dǎo)同意后關(guān)鎖好門方可離開。六、離園時間，門衛(wèi)人員和保安要分工合作，須密切關(guān)注幼兒出園情況（是否有家長帶領(lǐng)、情緒是否良好等），嚴(yán)防冒領(lǐng)幼兒的事故發(fā)生。七、放學(xué)后，及時進(jìn)行清場，不得讓個別幼兒、家長在園逗留、在園內(nèi)閑坐聊天，關(guān)鎖好門，巡查班級門窗、電燈、空調(diào)、是否關(guān)好，夜間時加強(qiáng)辦公室、保管室、財務(wù)室的巡視，以防失竊事件發(fā)生，確保幼兒園安全。八、做好門衛(wèi)值班室和門前的清潔衛(wèi)生，主動熱情地做好家長接待工作和各類報紙、雜志、信件的收發(fā)工作。督促家長遵守安全制度，嚴(yán)禁帶寵物入園、園內(nèi)吸煙、亂扔垃圾等。九、熟悉110、119、120以及園領(lǐng)導(dǎo)等電話號碼，發(fā)生事故要及時報告。十、休假日，不得放外來人員進(jìn)園玩耍游樂，完成園領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。幼兒園各項制度的執(zhí)行情況篇四1.忠于職守。要本著服務(wù)于教育教學(xué)的思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律規(guī)定和安全保衛(wèi)常識，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅守崗位，積極維護(hù)幼兒園秩序，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好保衛(wèi)和傳達(dá)工作，當(dāng)班期間不做與本職工作無關(guān)的事情。2.定時關(guān)閉園門。幼兒園大門一般為晨6:30時開啟，晚6:30關(guān)閉。大門開啟后，門衛(wèi)人員須在室外觀察人員進(jìn)出大門的情況。關(guān)閉大門后，檢查班級的水、電、門窗是否有漏關(guān)現(xiàn)象，然后關(guān)閉教學(xué)樓。3.全天開放幼兒園的監(jiān)控設(shè)備。紅外線報警防盜系統(tǒng)在關(guān)閉大門后開啟。夜間做好防火，防盜工作，如遇治安事故及時報警。4.排除事故隱患。如發(fā)現(xiàn)本園教學(xué)樓、戶外玩具器械等設(shè)施已經(jīng)損壞，應(yīng)及時采取保護(hù)措施，并在第一時間報修，確保不因門窗和外部設(shè)施的損壞導(dǎo)致幼兒傷害、失竊等事故；如發(fā)現(xiàn)異常情況，應(yīng)立即采取相應(yīng)措施并報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。5.嚴(yán)防有人進(jìn)園滋擾教學(xué)秩序。要認(rèn)真做好來訪詢問登記工作，對一般來訪者態(tài)度要和善，同時務(wù)必問清來訪事由。經(jīng)查詢確認(rèn)準(zhǔn)予放行者，無論因公因私，均須履行出入登記手續(xù)。社會閑雜人員及叫賣者一律不準(zhǔn)進(jìn)入幼兒園大門。6.認(rèn)真做好園內(nèi)報刊雜志和信件的收發(fā)工作。要做到收發(fā)及時，傳遞準(zhǔn)確