2024年醫(yī)院健康體檢服務人員勞動合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年醫(yī)院健康體檢服務人員勞動合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.體檢服務人員崗位職責2.1體檢服務人員基本職責2.2體檢服務人員具體職責3.工作時間與休息休假3.1工作時間規(guī)定3.2休息休假規(guī)定4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及津貼4.3工資支付方式5.社會保險與福利5.1社會保險繳納5.2福利待遇6.考核與晉升6.1考核制度6.2晉升制度7.培訓與發(fā)展7.1培訓內容7.2發(fā)展機會8.合同期限8.1合同簽訂期限8.2合同續(xù)簽條件9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.違約責任10.1違約行為10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.其他約定事項12.1保密條款12.2不可抗力條款13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.合同附件14.1附件一：體檢服務人員崗位職責說明書14.2附件二：體檢服務人員培訓計劃第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：醫(yī)院甲方地址：市區(qū)路號甲方法定代表人：X1.2乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號碼：乙方住址：市區(qū)路號2.體檢服務人員崗位職責2.1體檢服務人員基本職責（1）負責醫(yī)院健康體檢中心的日常接待工作；（2）協(xié)助醫(yī)生進行體檢項目引導和咨詢；（3）負責體檢報告的發(fā)放和解讀；（4）維護體檢中心的衛(wèi)生環(huán)境和秩序；2.2體檢服務人員具體職責（1）在規(guī)定時間內完成體檢中心的日常接待工作；（2）對體檢者進行詳細詢問，了解其體檢需求；（3）協(xié)助醫(yī)生進行體檢項目引導，確保體檢過程順利進行；（4）負責體檢報告的整理、歸檔和保管；（5）定期參加體檢中心組織的培訓和考核。3.工作時間與休息休假3.1工作時間規(guī)定乙方實行標準工時制，每日工作8小時，每周工作40小時；3.2休息休假規(guī)定（1）乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期；（2）乙方在完成工作任務的情況下，可享受帶薪年休假；（3）乙方工作滿一年后，享有帶薪年休假5天。4.工資待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣元；4.2獎金及津貼（1）乙方每月享有崗位津貼人民幣元；（2）乙方根據(jù)工作表現(xiàn)，可獲得年終獎金，獎金金額根據(jù)醫(yī)院規(guī)定及乙方績效評定結果確定；4.3工資支付方式乙方工資每月一支付，于每月五個工作日內發(fā)放。5.社會保險與福利5.1社會保險繳納甲方按照國家及地方相關規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險；5.2福利待遇（1）乙方享有國家法定福利待遇；（2）乙方享有醫(yī)院提供的各項福利，如員工體檢、生日福利等。6.考核與晉升6.1考核制度甲方將對乙方進行定期考核，考核內容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作成果等；6.2晉升制度（1）乙方根據(jù)考核結果，可申請晉升；（2）晉升條件由甲方根據(jù)實際情況制定。8.合同期限8.1合同簽訂期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年；8.2合同續(xù)簽條件在合同期滿前一個月，如雙方均同意繼續(xù)合作，且乙方符合崗位要求，甲方有權與乙方續(xù)簽本合同。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）乙方嚴重違反本合同約定，甲方有權解除合同；（2）乙方因健康原因無法履行工作職責，經(jīng)甲方確認后，雙方可協(xié)商解除合同；（3）因不可抗力導致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同；9.2合同終止條件合同期滿且無續(xù)簽意向，或因上述解除條件之一導致合同解除，合同終止。10.違約責任10.1違約行為（1）乙方未按合同約定履行工作職責；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者隱私；（3）乙方因個人原因導致體檢服務出現(xiàn)重大失誤；10.2違約責任承擔（1）乙方違約的，應向甲方支付違約金，違約金金額為人民幣元；（2）乙方因違約給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決；11.2爭議解決機構如協(xié)商不成，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.其他約定事項12.1保密條款乙方同意保守甲方商業(yè)秘密和患者隱私，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露；12.2不可抗力條款因自然災害、政府行為、社會異常事件等不可抗力因素導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。13.合同生效與變更13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；13.2合同變更程序任何一方要求變更本合同時，應以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，變更后的協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一：體檢服務人員崗位職責說明書14.2附件二：體檢服務人員培訓計劃第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、技術服務提供商、法律顧問、審計機構等。15.2第三方介入情形（1）在合同履行過程中，如需第三方提供專業(yè)服務或協(xié)助，甲方或乙方可邀請第三方介入；（2）在合同履行過程中，因爭議解決需要，甲乙雙方可共同邀請第三方介入。15.3第三方介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事宜；（2）甲乙雙方書面通知第三方，并明確其介入范圍和職責；（3）第三方在接到通知后，應于規(guī)定時間內書面確認其介入意愿及可提供的服務。16.第三方責任限額16.1第三方責任范圍第三方在本合同中的責任限于其提供的具體服務，不包括因甲乙雙方違約或不可抗力因素導致的損失。16.2第三方責任限額（1）第三方因提供的服務不符合約定，導致甲乙雙方遭受損失的，第三方應承擔相應的賠償責任，賠償金額不超過其服務費用的50%；（2）第三方在履行服務過程中，因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應承擔全部賠償責任。17.第三方權利義務17.1第三方權利（1）第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以便其履行服務；（2）第三方有權在合同約定的范圍內，獨立行使權利，履行義務。17.2第三方義務（1）第三方應按照合同約定，按時、按質、按量完成服務；（2）第三方應遵守國家法律法規(guī)，保護甲乙雙方的合法權益；（3）第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和患者隱私。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責任劃分（1）甲乙雙方對第三方的責任承擔，應根據(jù)第三方的實際過錯和合同約定進行劃分；（2）第三方對甲乙雙方的責任承擔，應根據(jù)第三方的實際過錯和合同約定進行劃分。18.2權利劃分（1）甲乙雙方對第三方的權利享有，應根據(jù)合同約定和實際情況進行劃分；（2）第三方對甲乙雙方的權利享有，應根據(jù)合同約定和實際情況進行劃分。19.第三方變更與解除19.1第三方變更（1）甲乙雙方協(xié)商一致，可對第三方進行變更；（2）第三方在接到變更通知后，應于規(guī)定時間內書面確認其變更意愿。19.2第三方解除（1）如第三方違反合同約定，甲乙雙方有權解除其合同；（2）第三方在履行服務過程中，如發(fā)生不可抗力，導致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：體檢服務人員崗位職責說明書詳細要求：說明書應包括體檢服務人員的具體職責、工作流程、工作標準及考核標準等內容。說明：該說明書作為合同附件，用于明確體檢服務人員的職責和工作要求。2.附件二：體檢服務人員培訓計劃詳細要求：培訓計劃應包括培訓內容、培訓時間、培訓方式、培訓目標等。說明：該培訓計劃作為合同附件，用于指導體檢服務人員的培訓工作。3.附件三：體檢服務人員保密協(xié)議詳細要求：保密協(xié)議應包括保密范圍、保密期限、違約責任等內容。說明：該保密協(xié)議作為合同附件，用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和患者隱私。4.附件四：體檢服務人員績效考核表詳細要求：績效考核表應包括考核項目、考核標準、考核結果等。說明：該績效考核表作為合同附件，用于對體檢服務人員進行績效考核。5.附件五：第三方服務協(xié)議詳細要求：服務協(xié)議應包括第三方服務內容、服務期限、服務費用、違約責任等。說明：該服務協(xié)議作為合同附件，用于明確第三方在合同履行過程中的權利義務。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細要求：變更協(xié)議應包括變更內容、變更原因、變更生效日期等。說明：該變更協(xié)議作為合同附件，用于記錄合同變更情況。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為乙方未按合同約定履行工作職責，如遲到、早退、擅離職守等。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者隱私。乙方因個人原因導致體檢服務出現(xiàn)重大失誤。甲方未按時支付乙方工資。甲方未按時繳納乙方社會保險。2.違約責任認定標準乙方未按合同約定履行工作職責的，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金金額為每月基本工資的X%。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或患者隱私的，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方因個人原因導致體檢服務出現(xiàn)重大失誤的，乙方應承擔全部賠償責任。甲方未按時支付乙方工資的，甲方應支付乙方違約金，違約金金額為應付款項的X%。甲方未按時繳納乙方社會保險的，甲方應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的損失。示例說明：乙方因遲到三次，經(jīng)甲方提醒后仍未改正，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金金額為每月基本工資的5%。乙方在工作中泄露患者隱私，導致患者隱私受到侵害，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。全文完。2024年醫(yī)院健康體檢服務人員勞動合同1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立日期1.3合同生效日期1.4合同期限2.體檢服務人員的基本條件2.1體檢服務人員的資格要求2.2體檢服務人員的健康狀況2.3體檢服務人員的職業(yè)資格3.工作職責3.1體檢服務人員的工作內容3.2體檢服務人員的職責范圍3.3體檢服務人員的任務完成要求4.工作時間與地點4.1工作時間安排4.2工作地點規(guī)定4.3調休與加班規(guī)定5.工資待遇5.1基本工資5.2獎金與津貼5.3工資支付方式5.4工資調整機制6.社會保險與福利6.1社會保險繳納6.2住房公積金繳納6.3員工福利待遇7.休假制度7.1事假、病假、產(chǎn)假等規(guī)定7.2年休假制度7.3休假審批程序8.激勵與考核8.1激勵措施8.2考核制度8.3考核結果運用9.違約責任9.1違約行為定義9.2違約責任承擔9.3違約賠償標準10.保密條款10.1保密內容10.2保密期限10.3違反保密義務的責任11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止的程序12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構12.3爭議解決程序13.合同附件13.1體檢服務人員個人信息13.2體檢服務人員資格證書13.3其他相關文件14.其他約定事項14.1合同附件的效力14.2合同未盡事宜的協(xié)商14.3合同的修改與補充第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方：[醫(yī)院名稱]地址：[醫(yī)院地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[體檢服務人員姓名]身份證號碼：[身份證號碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.2合同訂立日期[合同訂立日期]1.3合同生效日期自合同雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同期限本合同期限自[生效日期]起至[終止日期]止，共計[合同期限]年。2.體檢服務人員的基本條件2.1體檢服務人員的資格要求乙方應具備國家規(guī)定的體檢服務人員資格，持有相關職業(yè)資格證書。2.2體檢服務人員的健康狀況乙方應身體健康，無傳染性疾病，能勝任體檢服務相關工作。2.3體檢服務人員的職業(yè)資格3.工作職責3.1體檢服務人員的工作內容乙方負責為患者提供體檢服務，包括但不限于體檢咨詢、引導、協(xié)助完成體檢項目等。3.2體檢服務人員的職責范圍乙方應在甲方指定的體檢區(qū)域內工作，遵守甲方的工作制度和規(guī)定。3.3體檢服務人員的任務完成要求乙方應按照甲方的要求，保證體檢服務的質量和效率，按時完成工作任務。4.工作時間與地點4.1工作時間安排乙方的工作時間為每日[工作時間]小時，每周工作[工作日]天。4.2工作地點規(guī)定乙方的工作地點為甲方指定的體檢中心，具體地點以甲方通知為準。4.3調休與加班規(guī)定乙方享有國家規(guī)定的調休和加班制度，具體事宜按照甲方相關規(guī)定執(zhí)行。5.工資待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元。5.2獎金與津貼乙方享有國家規(guī)定的獎金和津貼，具體標準按照甲方相關規(guī)定執(zhí)行。5.3工資支付方式乙方的工資每月[支付日期]前支付，以銀行轉賬方式發(fā)放至乙方指定的銀行賬戶。5.4工資調整機制乙方的工資根據(jù)國家相關政策及甲方薪酬制度進行調整。6.社會保險與福利6.1社會保險繳納甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2住房公積金繳納甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。6.3員工福利待遇乙方享有國家規(guī)定的員工福利待遇，包括法定節(jié)假日、年休假等。8.激勵與考核8.1激勵措施甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，實施績效獎金制度，獎金將根據(jù)甲方財務狀況和乙方完成的工作量進行評估和發(fā)放。8.2考核制度甲方將建立完善的考核制度，對乙方的工作績效進行定期考核，考核內容包括工作質量、服務態(tài)度、團隊協(xié)作等方面。8.3考核結果運用考核結果將作為乙方晉升、加薪和獎懲的依據(jù)，考核不合格者將接受相應的培訓和輔導。9.違約責任9.1違約行為定義乙方未按合同規(guī)定履行工作職責；乙方違反保密條款；乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職；乙方因個人原因導致體檢服務中斷或質量下降。9.2違約責任承擔違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約賠償標準違約賠償?shù)木唧w標準將根據(jù)違約的性質、程度和造成的損失進行確定。10.保密條款10.1保密內容乙方在履行職務過程中接觸到的甲方商業(yè)秘密、患者隱私等信息均屬保密范圍。10.2保密期限保密期限自合同終止之日起不少于[保密期限]年。10.3違反保密義務的責任乙方違反保密義務的，應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。11.合同解除與終止11.1合同解除條件甲方因業(yè)務調整或乙方原因無法繼續(xù)履行合同；乙方因個人原因提出解除合同；甲方或乙方違反合同約定，經(jīng)對方書面通知后未在合理期限內糾正。11.2合同終止條件合同到期自然終止；或因不可抗力等情形導致合同無法繼續(xù)履行而終止。11.3合同解除與終止的程序合同解除或終止前，雙方應就相關事宜進行協(xié)商，并簽訂書面協(xié)議。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構協(xié)商不成時，雙方可向[爭議解決機構名稱]申請仲裁。12.3爭議解決程序爭議解決程序將嚴格按照相關法律法規(guī)和仲裁規(guī)則進行。13.合同附件13.1體檢服務人員個人信息[個人信息詳細內容]13.2體檢服務人員資格證書[資格證書詳細內容]13.3其他相關文件[其他相關文件詳細內容]14.其他約定事項14.1合同附件的效力合同附件與合同具有同等法律效力。14.2合同未盡事宜的協(xié)商合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。14.3合同的修改與補充合同的修改與補充必須以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指除甲方和乙方之外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構、技術服務提供商、法律顧問等。15.2第三方介入情形甲方為提高服務質量，引入第三方提供專業(yè)技術支持；乙方因個人原因需要第三方協(xié)助完成工作；雙方協(xié)商一致，引入第三方參與合同履行。15.3第三方責任15.3.1第三方責任限額甲方和乙方應與第三方協(xié)商確定第三方在合同履行過程中的責任限額，并在合同中明確約定。責任限額包括但不限于：第三方因自身原因導致的服務質量問題；第三方違反保密義務導致的信息泄露；第三方在履行合同過程中造成的財產(chǎn)損失或人身傷害。15.3.2第三方責任承擔第三方在履行合同過程中發(fā)生任何違約行為或造成損失，甲方和乙方有權要求第三方承擔相應的違約責任或賠償責任。第三方應按照合同約定或法律規(guī)定承擔相應責任。15.4第三方權利15.4.1第三方權利內容獲得甲方和乙方提供的必要信息和支持；在合同約定范圍內，獨立開展相關工作；依法享有合同約定的權利。15.4.2第三方權利保障甲方和乙方應保障第三方在合同履行過程中的合法權益，不得無故干涉第三方的正常工作。16.第三方與其他各方的劃分16.1甲方與第三方甲方與第三方之間的權利義務關系由雙方另行簽訂協(xié)議約定，本合同對此不構成影響。16.2乙方與第三方乙方與第三方之間的權利義務關系由雙方另行簽訂協(xié)議約定，本合同對此不構成影響。16.3第三方與患者第三方在履行合同過程中，應遵守國家法律法規(guī)，尊重患者權益，不得泄露患者隱私。17.第三方變更17.1第三方變更條件在合同履行過程中，如需變更第三方，甲方或乙方應提前[提前通知期限]書面通知對方，并經(jīng)對方同意。17.2第三方變更程序第三方變更程序如下：甲方或乙方提出變更申請；雙方協(xié)商確定新的第三方；簽訂新的合作協(xié)議；通知患者及其他相關方。18.第三方介入后的合同履行18.1合同履行責任甲方、乙方和第三方應按照本合同及各方簽訂的協(xié)議，共同履行合同義務。18.2合同履行監(jiān)督甲方、乙方和第三方應相互監(jiān)督合同履行情況，確保合同目的的實現(xiàn)。18.3合同履行爭議合同履行過程中發(fā)生爭議，各方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.體檢服務人員個人信息表要求：包含姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等個人信息。說明：用于記錄乙方的基本信息，確保合同履行過程中的準確性和安全性。2.體檢服務人員資格證書復印件要求：提供體檢服務人員資格證書的復印件，以證明乙方具備相應資格。說明：作為乙方具備從事體檢服務工作的依據(jù)，確保服務質量。3.體檢服務人員健康證明要求：提供體檢服務人員的健康證明，證明其身體健康，無傳染性疾病。說明：確保乙方在履行職責過程中不會對他人造成健康風險。4.體檢服務人員培訓記錄要求：記錄乙方接受的專業(yè)培訓情況，包括培訓內容、時間、考核結果等。說明：證明乙方具備完成體檢服務工作的能力和知識。5.工資支付明細表要求：詳細記錄乙方每月工資的構成，包括基本工資、獎金、津貼等。說明：確保乙方工資支付的透明度和準確性。6.社會保險繳納明細表要求：記錄甲方為乙方繳納的社會保險種類、繳納金額等信息。說明：證明甲方履行了社會保險繳納義務。7.休假申請表要求：乙方申請休假時需填寫此表，包括休假類型、時間、原因等。說明：便于甲方對乙方休假情況進行管理。8.違約責任認定書要求：記錄違約行為的認定結果和相應的責任認定。說明：作為違約責任認定的依據(jù)，確保合同雙方的權益得到保障。9.第三方合作協(xié)議要求：甲方與第三方簽訂的合作協(xié)議，明確各方權利義務。說明：作為第三方介入合同履行的依據(jù)，確保合同履行順利進行。10.其他相關文件說明：作為合同履行過程的補充材料，便于雙方了解合同履行情況。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按合同規(guī)定履行工作職責責任認定：乙方需承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方未按時完成體檢任務，導致患者等待時間過長。2.乙方違反保密義務責任認定：乙方需承擔違約責任，賠償甲方因此遭受的損失。示例：乙方泄露患者隱私，導致患者隱私權受到侵犯。3.甲方未按時支付乙方工資責任認定：甲方需承擔違約責任，支付乙方相應工資及賠償金。示例：甲方未在規(guī)定時間內支付乙方工資，導致乙方生活困難。4.第三方違反合作協(xié)議責任認定：第三方需承擔違約責任，賠償甲方或乙方因此遭受的損失。示例：第三方未按時提供技術服務，導致體檢工作無法正常進行。5.合同解除后的違約責任責任認定：違約方需承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。示例：合同解除后，乙方未歸還甲方提供的設備，導致甲方遭受損失。全文完。2024年醫(yī)院健康體檢服務人員勞動合同2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及目的2.服務人員的基本情況3.服務期限4.工作內容及要求5.工作時間及休息休假6.工資待遇7.社會保險及福利待遇8.考核與晉升9.違約責任10.保密條款11.爭議解決12.合同解除與終止13.合同生效及其他14.合同附件第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)及目的1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)訂立。1.2本合同旨在明確雙方的權利和義務，保障服務人員合法權益，促進醫(yī)院健康體檢工作的順利進行。第二條服務人員的基本情況2.1服務人員姓名：（姓名）2.2性別：（男/女）2.3出生日期：（年月日）2.4身份證號碼：（號碼）2.5學歷：（學歷）2.6專業(yè)：（專業(yè)）2.7聯(lián)系電話：（電話號碼）第三條服務期限3.1本合同服務期限自（年月日）起至（年月日）止，共計（年）個月。3.2如因工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以延長服務期限。第四條工作內容及要求4.1服務人員應按照醫(yī)院安排，從事健康體檢相關工作。4.2服務人員應嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，確保體檢工作質量。第五條工作時間及休息休假5.1服務人員實行標準工作時間，每日工作8小時，每周工作40小時。5.2服務人員享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假等帶薪休假。5.3服務人員因工作需要加班，按照國家相關規(guī)定支付加班費。第六條工資待遇6.1服務人員工資由基本工資、崗位工資、績效工資等構成。6.2基本工資：（金額）元/月。6.3崗位工資：（金額）元/月。6.4績效工資：（金額）元/月，根據(jù)考核結果發(fā)放。6.5服務人員工資每月（日期）發(fā)放。第七條社會保險及福利待遇7.1服務人員應依法參加社會保險，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2醫(yī)院為服務人員繳納社會保險費，服務人員按照國家規(guī)定繳納個人部分。7.3醫(yī)院為服務人員提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。第八條考核與晉升8.1醫(yī)院將對服務人員進行定期考核，考核內容包括工作態(tài)度、工作能力、服務質量等方面。8.2考核結果將作為服務人員晉升、調整工資待遇的依據(jù)。8.3服務人員有權利對考核結果提出異議，醫(yī)院應在接到異議后及時予以處理。第九條違約責任9.1如服務人員違反本合同約定，導致醫(yī)院遭受損失的，服務人員應承擔相應的賠償責任。9.2如醫(yī)院違反本合同約定，服務人員有權要求醫(yī)院承擔違約責任。9.3雙方違約責任的具體內容按照國家相關法律法規(guī)及本合同約定執(zhí)行。第十條保密條款10.1服務人員在履行職務過程中，可能接觸到醫(yī)院的商業(yè)秘密和技術秘密。10.2服務人員應嚴格保守醫(yī)院秘密，未經(jīng)醫(yī)院書面同意，不得向任何第三方泄露。10.3服務人員離職后，仍應遵守保密義務，不得利用在任職期間獲得的醫(yī)院信息從事與醫(yī)院相競爭的業(yè)務。第十一項爭議解決11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向服務人員所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。11.3對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十二項合同解除與終止12.1有下列情形之一的，本合同解除：12.1.1服務人員因患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由醫(yī)院另行安排的工作的；12.1.2服務人員嚴重違反醫(yī)院規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的；12.1.3服務人員嚴重失職，營私舞弊，給醫(yī)院造成重大損害的；12.1.4服務人員被依法追究刑事責任的；12.1.5醫(yī)院因經(jīng)營不善，確需裁員，并與服務人員協(xié)商一致的；12.1.6法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。13.1合同終止后，服務人員應按照醫(yī)院規(guī)定辦理工作交接手續(xù)。13.2醫(yī)院應按照國家規(guī)定支付服務人員經(jīng)濟補償。第十四項合同生效及其他14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)執(zhí)行。14.4本合同如有修改，應以書面形式進行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，在合同履行過程中提供相關服務或協(xié)助的任何個人、組織或機構，包括但不限于中介方、技術服務提供商、咨詢顧問等。15.2第三方介入的范圍包括但不限于提供招聘服務、培訓服務、技術服務、咨詢服務、財務服務、法律服務等。16.第三方介入的引入程序16.1甲乙雙方在合同履行過程中，如需引入第三方，應事先協(xié)商一致，并書面通知對方。16.2引入第三方前，甲乙雙方應明確第三方的服務內容、責任范圍、費用及支付方式等。17.第三方介入的責權利17.1第三方在合同中的責任：17.1.1第三方應按照合同約定提供相應服務，確保服務質量符合要求。17.1.2第三方應遵守國家法律法規(guī)及甲乙雙方的相關規(guī)定。17.1.3第三方因自身原因導致服務質量不符合約定的，應承擔相應責任。17.2第三方的權利：17.2.1第三方有權要求甲乙雙方按照合同約定支付服務費用。17.2.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的工作條件和協(xié)助。17.3第三方的義務：17.3.1第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。17.3.2第三方應按照合同約定的時間、地點和方式提供服務。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲乙雙方的關系是服務提供者與被服務者的關系，不構成甲乙雙方的任何一方。18.2第三方與甲乙雙方之間發(fā)生的爭議，應按照合同約定解決，甲乙雙方不承擔第三方之間的責任。18.3第三方與醫(yī)院內部員工的關系，應遵循醫(yī)院內部管理制度和勞動合同的約定。19.第三方責任限額19.1第三方在履行合同過程中，因自身原因導致服務質量不符合約定的，其責任限額由雙方在合同中約定，但不得超過合同總金額的（百分比）。19.2如第三方責任導致甲乙雙方遭受損失的，甲乙雙方有權要求第三方賠償，但賠償金額不得超過19.1條約定的責任限額。19.3第三方責任限額的調整，需經(jīng)甲乙雙方書面同意。20.第三方介入合同的變更與解除20.1如因第三方原因導致合同無法履行或履行不符合約定的，甲乙雙方