2024學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障與服務(wù)合同9篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障與服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與適用范圍1.1合同訂立依據(jù)1.2合同適用范圍2.實習(xí)單位及學(xué)生基本信息2.1實習(xí)單位信息2.2學(xué)生個人信息3.實習(xí)崗位與工作內(nèi)容3.1實習(xí)崗位3.2工作內(nèi)容與職責(zé)4.實習(xí)時間與工作時間4.1實習(xí)時間安排4.2工作時間規(guī)定5.實習(xí)待遇與福利5.1薪酬待遇5.2福利保障6.學(xué)生權(quán)益保障6.1基本權(quán)益保障6.2專項權(quán)益保障7.實習(xí)單位責(zé)任與義務(wù)7.1提供實習(xí)崗位7.2實習(xí)條件保障8.學(xué)生責(zé)任與義務(wù)8.1遵守實習(xí)規(guī)定8.2完成實習(xí)任務(wù)9.實習(xí)考核與評價9.1考核方式9.2評價標(biāo)準(zhǔn)10.合同變更與解除10.1合同變更10.2合同解除11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件14.其他約定事項14.1保密條款14.2通知與送達(dá)14.3合同附件14.4合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與適用范圍1.1合同訂立依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同適用范圍本合同適用于2024年度參加自主實習(xí)就業(yè)的學(xué)生與實習(xí)單位之間的實習(xí)關(guān)系。2.實習(xí)單位及學(xué)生基本信息2.1實習(xí)單位信息實習(xí)單位名稱：________________________注冊地址：________________________法定代表人：________________________聯(lián)系電話：________________________2.2學(xué)生個人信息學(xué)生姓名：________________________性別：________________________出生日期：________________________身份證號碼：________________________學(xué)籍信息：________________________所在學(xué)校：________________________聯(lián)系電話：________________________3.實習(xí)崗位與工作內(nèi)容3.1實習(xí)崗位3.2工作內(nèi)容與職責(zé)（1）________________________（2）________________________（3）________________________4.實習(xí)時間與工作時間4.1實習(xí)時間安排實習(xí)時間為：________________________4.2工作時間規(guī)定實習(xí)期間，學(xué)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的工作時間規(guī)定，具體安排如下：（1）工作時間：________________________（2）休息時間：________________________（3）加班規(guī)定：________________________5.實習(xí)待遇與福利5.1薪酬待遇（1）基本工資：________________________（2）加班費：________________________（3）其他津貼：________________________5.2福利保障（1）社會保險：________________________（2）住房公積金：________________________（3）帶薪休假：________________________6.學(xué)生權(quán)益保障6.1基本權(quán)益保障（1）勞動權(quán)益：________________________（2）教育權(quán)益：________________________（3）人身安全：________________________6.2專項權(quán)益保障（1）實習(xí)培訓(xùn)：________________________（2）實習(xí)指導(dǎo)：________________________（3）實習(xí)考核：________________________7.實習(xí)單位責(zé)任與義務(wù)7.1提供實習(xí)崗位實習(xí)單位應(yīng)按照合同約定，為學(xué)生提供符合專業(yè)要求的實習(xí)崗位。7.2實習(xí)條件保障8.學(xué)生責(zé)任與義務(wù)8.1遵守實習(xí)規(guī)定學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守實習(xí)單位的各項規(guī)章制度，包括但不限于工作紀(jì)律、保密規(guī)定、安全操作規(guī)程等。8.2完成實習(xí)任務(wù)學(xué)生應(yīng)認(rèn)真完成實習(xí)任務(wù)，不得擅自離崗、遲到、早退，確保實習(xí)工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。9.實習(xí)考核與評價9.1考核方式實習(xí)考核將包括實習(xí)表現(xiàn)、工作成果、團隊協(xié)作等方面，由實習(xí)單位指定專人進(jìn)行評估。9.2評價標(biāo)準(zhǔn)評價標(biāo)準(zhǔn)將參照實習(xí)崗位的要求和學(xué)生的工作表現(xiàn)，具體包括：（1）工作態(tài)度：________________________（2）工作能力：________________________（3）團隊合作：________________________（4）創(chuàng)新能力：________________________10.合同變更與解除10.1合同變更如因不可抗力或其他特殊情況導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽署書面變更協(xié)議。10.2合同解除（1）學(xué)生因個人原因提出解除合同；（2）實習(xí)單位因?qū)W生嚴(yán)重違反實習(xí)規(guī)定而解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。11.違約責(zé)任11.1違約情形（1）任何一方未按照合同約定履行義務(wù)；（2）任何一方隱瞞或提供虛假信息；（3）任何一方故意拖延或阻礙合同履行。11.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）賠償對方因此遭受的損失；（2）承擔(dān)相應(yīng)的違約金；（3）承擔(dān)其他違約責(zé)任。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁。12.2爭議解決機構(gòu)仲裁委員會的名稱：________________________仲裁地點：________________________13.合同生效與終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件合同終止條件包括：（1）實習(xí)期滿；（2）合同解除；（3）其他法律規(guī)定或雙方約定的終止條件。14.其他約定事項14.1保密條款雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。14.2通知與送達(dá)（1）直接送達(dá)；（2）郵寄；（3）電子郵件。14.3合同附件本合同附件包括但不限于：（1）實習(xí)單位提供的工作職責(zé)說明書；（2）實習(xí)單位提供的實習(xí)培訓(xùn)計劃；（3）實習(xí)考核評價標(biāo)準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方定義本合同中所述的第三方，是指除甲乙雙方以外的，為達(dá)成本合同目的或履行本合同義務(wù)而介入本合同關(guān)系的獨立第三方，包括但不限于中介方、咨詢機構(gòu)、擔(dān)保方、監(jiān)督機構(gòu)等。15.2第三方介入的目的第三方介入的目的是為了保障本合同的順利履行，提高合同效率，確保合同各方的合法權(quán)益。16.第三方介入的條款16.1第三方介入的同意甲乙雙方同意，在必要時可以引入第三方介入本合同關(guān)系，但需事先取得對方的書面同意。16.2第三方介入的方式（1）作為中介方促成甲乙雙方簽訂本合同；（2）提供專業(yè)咨詢、評估或?qū)徲嫹?wù)；（3）作為擔(dān)保方提供擔(dān)保；（4）作為監(jiān)督機構(gòu)監(jiān)督合同履行情況。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額的定義第三方責(zé)任限額是指第三方在履行本合同時，因自身原因造成甲乙雙方損失的最高賠償金額。17.2責(zé)任限額的約定甲乙雙方同意，第三方在本合同項下的責(zé)任限額如下：（1）中介方：________________________（2）咨詢機構(gòu)：________________________（3）擔(dān)保方：________________________（4）監(jiān)督機構(gòu)：________________________17.3超出責(zé)任限額的處理若第三方在本合同項下的責(zé)任超過約定的責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決超出部分的賠償問題。18.第三方權(quán)利與義務(wù)18.1第三方權(quán)利第三方在本合同中的權(quán)利包括：（1）根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用；（2）在合同履行過程中，對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督；（3）在合同履行過程中，對甲乙雙方提供必要的建議和協(xié)助。18.2第三方義務(wù)第三方在本合同中的義務(wù)包括：（1）按照合同約定履行服務(wù)義務(wù)；（2）對甲乙雙方的信息保密；（3）在合同履行過程中，確保自身行為的合法性和合規(guī)性。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系為服務(wù)關(guān)系，甲方為服務(wù)接受方，第三方為服務(wù)提供方。19.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方，第三方為服務(wù)提供方。19.3第三方與甲乙雙方的劃分第三方與甲乙雙方的關(guān)系為獨立第三方關(guān)系，第三方在合同履行過程中，對甲乙雙方的行為均負(fù)有監(jiān)督和協(xié)助義務(wù)。20.第三方介入后的合同變更20.1合同變更的提出若因第三方介入導(dǎo)致本合同需要變更，任何一方均可提出書面變更請求。20.2合同變更的審批合同變更請求經(jīng)甲乙雙方同意后，由第三方參與協(xié)商，達(dá)成一致后簽署書面變更協(xié)議。20.3合同變更的生效變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方和第三方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)單位介紹信詳細(xì)要求：介紹信應(yīng)包含實習(xí)單位的名稱、地址、法定代表人、聯(lián)系方式，以及對學(xué)生實習(xí)資格的確認(rèn)。說明：此附件用于證明學(xué)生具備實習(xí)資格，由實習(xí)單位出具。2.實習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：說明書應(yīng)詳細(xì)描述實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、任職資格、工作環(huán)境等。說明：此附件用于明確學(xué)生實習(xí)期間的工作內(nèi)容和要求，由實習(xí)單位提供。3.實習(xí)培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求：計劃應(yīng)包含培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)師資等。說明：此附件用于指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)期間的培訓(xùn)工作，由實習(xí)單位制定。4.實習(xí)考核評價標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確考核內(nèi)容、考核方式、評價等級、評價依據(jù)等。說明：此附件用于評估學(xué)生在實習(xí)期間的表現(xiàn)，由實習(xí)單位制定。5.實習(xí)合同詳細(xì)要求：合同應(yīng)包含甲乙雙方的基本信息、實習(xí)崗位、實習(xí)時間、待遇、雙方權(quán)利義務(wù)等。說明：此附件為本合同的主要內(nèi)容，雙方應(yīng)仔細(xì)閱讀并簽字。6.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、服務(wù)期限、保密條款等。說明：此附件用于規(guī)范第三方介入本合同關(guān)系的服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任。7.保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：此附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.學(xué)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按照實習(xí)規(guī)定履行工作職責(zé)，責(zé)任認(rèn)定：學(xué)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實習(xí)單位因此遭受的損失。（2）泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密，責(zé)任認(rèn)定：學(xué)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實習(xí)單位因此遭受的損失，并可能面臨法律追究。（3）違反實習(xí)單位規(guī)章制度，責(zé)任認(rèn)定：學(xué)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，接受實習(xí)單位的處罰。2.實習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按照合同約定提供實習(xí)崗位，責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償學(xué)生因此遭受的損失。（2）未按照合同約定支付實習(xí)待遇，責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付學(xué)生應(yīng)得的待遇，并可能面臨法律追究。（3）泄露學(xué)生個人信息，責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償學(xué)生因此遭受的損失，并可能面臨法律追究。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定（1）未按照服務(wù)協(xié)議履行服務(wù)義務(wù)，責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。（2）泄露甲乙雙方信息，責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失，并可能面臨法律追究。全文完。2024學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障與服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1實習(xí)生基本信息2.2用人單位基本信息3.實習(xí)崗位與內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位描述3.3實習(xí)內(nèi)容4.實習(xí)期限與時間安排4.1實習(xí)期限4.2實習(xí)時間安排5.實習(xí)待遇與報酬5.1實習(xí)津貼5.2工作時間與休息時間5.3社會保險與福利待遇6.實習(xí)生權(quán)益保障6.1實習(xí)生權(quán)益內(nèi)容6.2權(quán)益保障措施7.用人單位責(zé)任與義務(wù)7.1用人單位責(zé)任7.2用人單位義務(wù)8.實習(xí)生責(zé)任與義務(wù)8.1實習(xí)生責(zé)任8.2實習(xí)生義務(wù)9.實習(xí)管理與監(jiān)督9.1實習(xí)管理9.2實習(xí)監(jiān)督10.實習(xí)考核與評價10.1考核方式10.2評價標(biāo)準(zhǔn)11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.違約責(zé)任12.1違約責(zé)任類型12.2違約責(zé)任承擔(dān)13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決程序14.其他約定14.1保密條款14.2其他約定事項第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義（1）“實習(xí)生”指在本合同中接受實習(xí)的學(xué)生；（2）“用人單位”指與實習(xí)生簽訂本合同并安排其實習(xí)的單位；（3）“實習(xí)崗位”指用人單位為實習(xí)生提供的實習(xí)崗位；（4）“實習(xí)內(nèi)容”指實習(xí)生在實習(xí)崗位上的工作任務(wù)；（5）“實習(xí)期限”指實習(xí)生在用人單位進(jìn)行實習(xí)的時間段。1.2解釋本合同中對術(shù)語的解釋如下：（1）實習(xí)生應(yīng)遵守用人單位的規(guī)章制度，服從管理；（2）實習(xí)崗位的安排應(yīng)符合實習(xí)生的專業(yè)背景和實習(xí)要求；（3）實習(xí)內(nèi)容應(yīng)與實習(xí)生的專業(yè)相關(guān)，有助于其職業(yè)發(fā)展；（4）實習(xí)期限的起始和終止時間應(yīng)以雙方協(xié)商一致為準(zhǔn)。2.雙方基本信息2.1實習(xí)生基本信息（1）姓名：________________；（2）性別：________________；（3）身份證號碼：________________；（4）聯(lián)系方式：________________；（5）專業(yè)：________________；（6）所在學(xué)校：________________。2.2用人單位基本信息（1）單位名稱：________________；（2）單位地址：________________；（3）聯(lián)系人：________________；（4）聯(lián)系電話：________________；（5）法定代表人：________________。3.實習(xí)崗位與內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱：________________；3.2實習(xí)崗位描述：（1）崗位性質(zhì)：________________；（2）崗位職責(zé)：________________；（3）工作地點：________________；（4）工作內(nèi)容：________________。3.3實習(xí)內(nèi)容：（1）實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)崗位的職責(zé)要求完成工作任務(wù)；（2）實習(xí)生應(yīng)接受用人單位的指導(dǎo)和培訓(xùn)；（3）實習(xí)生應(yīng)參與用人單位的日常運營和管理。4.實習(xí)期限與時間安排4.1實習(xí)期限：自____年____月____日至____年____月____日；4.2實習(xí)時間安排：（1）每周工作日：________________；（2）每天工作時間：________________；（3）休息日：________________。5.實習(xí)待遇與報酬5.1實習(xí)津貼：________________；5.2工作時間與休息時間：（1）工作時間：________________；（2）休息時間：________________。5.3社會保險與福利待遇：（1）用人單位為實習(xí)生購買相應(yīng)的社會保險；（2）用人單位為實習(xí)生提供一定的福利待遇。6.實習(xí)生權(quán)益保障6.1實習(xí)生權(quán)益內(nèi)容：（1）實習(xí)生享有合法權(quán)益，包括但不限于勞動報酬、休息休假、社會保險等；（2）實習(xí)生有權(quán)拒絕超出實習(xí)內(nèi)容的工作任務(wù)。6.2權(quán)益保障措施：（1）用人單位應(yīng)保障實習(xí)生的合法權(quán)益；（2）用人單位應(yīng)建立健全實習(xí)生權(quán)益保障機制。8.實習(xí)生責(zé)任與義務(wù)8.1實習(xí)生責(zé)任（1）實習(xí)生應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、用人單位的規(guī)章制度和實習(xí)紀(jì)律；（2）實習(xí)生應(yīng)認(rèn)真履行實習(xí)職責(zé)，完成實習(xí)任務(wù)；（3）實習(xí)生應(yīng)保護(hù)用人單位的合法權(quán)益，不得泄露商業(yè)秘密；（4）實習(xí)生應(yīng)維護(hù)用人單位的形象，不得進(jìn)行違法亂紀(jì)行為。8.2實習(xí)生義務(wù)（1）實習(xí)生應(yīng)按時參加實習(xí)，不得無故缺勤；（2）實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)崗位的工作時間和休息時間；（3）實習(xí)生應(yīng)主動向用人單位匯報實習(xí)情況，接受用人單位的指導(dǎo)和監(jiān)督；（4）實習(xí)生應(yīng)積極參與實習(xí)單位的各項活動，促進(jìn)團隊協(xié)作。9.實習(xí)管理與監(jiān)督9.1實習(xí)管理（1）用人單位應(yīng)建立健全實習(xí)管理制度，明確實習(xí)生的職責(zé)和義務(wù)；（2）用人單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)實習(xí)生的日常管理；（3）用人單位應(yīng)定期對實習(xí)生的實習(xí)情況進(jìn)行檢查和評估。9.2實習(xí)監(jiān)督（1）實習(xí)生應(yīng)自覺接受用人單位的監(jiān)督和管理；（2）實習(xí)生應(yīng)主動向用人單位報告實習(xí)過程中的問題；（3）用人單位有權(quán)對實習(xí)生的實習(xí)情況進(jìn)行不定期抽查。10.實習(xí)考核與評價10.1考核方式（1）實習(xí)考核分為平時考核和期末考核；（2）平時考核包括實習(xí)出勤、工作態(tài)度、工作能力等方面；（3）期末考核包括實習(xí)成果、實習(xí)表現(xiàn)等方面。10.2評價標(biāo)準(zhǔn)（1）考核評價應(yīng)以實習(xí)生的實際表現(xiàn)和實習(xí)成果為依據(jù)；（2）考核評價應(yīng)客觀公正，確保評價結(jié)果的準(zhǔn)確性；（3）考核評價結(jié)果應(yīng)與實習(xí)生的實習(xí)待遇掛鉤。11.合同解除與終止11.1合同解除條件（1）實習(xí)生提出解除本合同，需提前____天書面通知用人單位；（2）用人單位因?qū)嵙?xí)生違反本合同規(guī)定，有權(quán)解除本合同。11.2合同終止條件（1）實習(xí)期限屆滿；（2）實習(xí)生因故無法繼續(xù)實習(xí)；（3）用人單位因故終止實習(xí)崗位。12.違約責(zé)任12.1違約責(zé)任類型（1）實習(xí)生未履行實習(xí)義務(wù)，用人單位有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（2）用人單位未履行合同義務(wù)，實習(xí)生有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；（2）違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定。13.爭議解決13.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成，可向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。13.2爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____日內(nèi)提出書面申請；（2）調(diào)解或仲裁機構(gòu)應(yīng)在____日內(nèi)受理并作出裁決；（3）裁決結(jié)果對雙方具有約束力。14.其他約定14.1保密條款（1）雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露；（2）保密義務(wù)在本合同解除后仍有效。14.2其他約定事項（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充；（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本合同中，“第三方”指除甲方（實習(xí)生）和乙方（用人單位）以外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構(gòu)、推薦單位、實習(xí)基地等。15.2范圍（1）甲方通過第三方獲得實習(xí)機會；（2）乙方通過第三方尋找實習(xí)生；（3）第三方提供實習(xí)指導(dǎo)、評估或咨詢服務(wù)。16.第三方介入的同意與責(zé)任16.1同意甲方和乙方同意，在必要時可引入第三方參與本合同的履行，但需事先取得對方的書面同意。16.2責(zé)任（1）第三方在介入本合同后，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。（2）第三方不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.第三方介入的額外條款17.1甲方額外條款（1）甲方同意，第三方介入后，甲方與乙方之間的合同關(guān)系不受影響。（2）甲方應(yīng)向乙方提供第三方的基本信息，包括但不限于第三方名稱、負(fù)責(zé)人、聯(lián)系方式等。17.2乙方額外條款（1）乙方同意，第三方介入后，乙方應(yīng)確保第三方的行為符合本合同的要求。（2）乙方應(yīng)與第三方就實習(xí)生的權(quán)益保障、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)期限等事項達(dá)成書面協(xié)議。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中，“責(zé)任限額”指第三方因違約行為對甲方或乙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定（1）責(zé)任限額由甲方和乙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在合同中明確。（2）責(zé)任限額不得低于本合同總金額的10%。18.3責(zé)任限額的調(diào)整（1）在合同履行過程中，如因市場變化或其他原因?qū)е仑?zé)任限額不足以覆蓋潛在損失，雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額。（2）責(zé)任限額的調(diào)整需書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分（1）甲方與乙方之間的責(zé)任和義務(wù)，由雙方按照本合同約定承擔(dān)。（2）第三方在介入本合同后，其責(zé)任和義務(wù)由雙方與第三方協(xié)商確定。19.2信息共享（1）甲方、乙方和第三方應(yīng)就實習(xí)生的實習(xí)情況、合同履行情況等信息進(jìn)行共享。（2）信息共享應(yīng)遵循保密原則，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。19.3爭議解決（1）甲方、乙方和第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成，可向有關(guān)部門申請調(diào)解或仲裁。20.第三方介入的合同終止20.1終止條件（1）第三方因違約行為導(dǎo)致本合同無法履行；（2）甲方或乙方與第三方協(xié)商一致，終止第三方介入。20.2終止程序（1）終止第三方介入，需書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。（2）終止第三方介入后，甲方、乙方和第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人信息表詳細(xì)要求：包含實習(xí)生姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、專業(yè)、所在學(xué)校等信息。說明：用于記錄實習(xí)生的基本信息，以便用人單位和實習(xí)生雙方核對。2.實習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：包含崗位名稱、崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點、工作時間、休息時間等信息。說明：用于明確實習(xí)崗位的具體要求，幫助實習(xí)生了解實習(xí)內(nèi)容。3.實習(xí)協(xié)議書詳細(xì)要求：包含實習(xí)期限、實習(xí)待遇、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)考核、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：是實習(xí)生與用人單位簽訂的正式實習(xí)合同，具有法律效力。4.實習(xí)考核表詳細(xì)要求：包含考核項目、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時間、考核結(jié)果等信息。說明：用于記錄實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)，作為考核和評價的依據(jù)。5.實習(xí)證明詳細(xì)要求：包含實習(xí)生姓名、實習(xí)單位、實習(xí)崗位、實習(xí)期限、實習(xí)表現(xiàn)等信息。說明：用于證明實習(xí)生在用人單位實習(xí)的經(jīng)歷，可用于后續(xù)求職。6.第三方協(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方名稱、負(fù)責(zé)人、聯(lián)系方式、責(zé)任義務(wù)等內(nèi)容。說明：用于明確第三方在實習(xí)過程中的角色和責(zé)任。7.違約賠償協(xié)議詳細(xì)要求：包含違約行為、違約責(zé)任、賠償金額等內(nèi)容。說明：用于明確違約責(zé)任和賠償標(biāo)準(zhǔn)，保障雙方的合法權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時參加實習(xí)、違反實習(xí)紀(jì)律、泄露商業(yè)秘密、損害用人單位利益等。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：實習(xí)生未按時參加實習(xí)，用人單位可要求其賠償因缺勤造成的損失。2.用人單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付實習(xí)津貼、未提供實習(xí)崗位、違反實習(xí)協(xié)議等。責(zé)任認(rèn)定：用人單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：用人單位未按時支付實習(xí)津貼，實習(xí)生可要求用人單位支付相應(yīng)違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未履行合同義務(wù)、泄露商業(yè)秘密、損害甲方或乙方利益等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方泄露商業(yè)秘密，甲方或乙方可要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障與服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同定義1.2術(shù)語解釋2.雙方信息2.1實習(xí)生基本信息2.2實習(xí)單位基本信息3.實習(xí)目的與內(nèi)容3.1實習(xí)目的3.2實習(xí)內(nèi)容4.實習(xí)時間與地點4.1實習(xí)時間4.2實習(xí)地點5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利5.2實習(xí)生義務(wù)6.實習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)6.1實習(xí)單位權(quán)利6.2實習(xí)單位義務(wù)7.實習(xí)待遇與保障7.1實習(xí)待遇7.2保障措施8.實習(xí)考核與評價8.1考核方式8.2評價標(biāo)準(zhǔn)9.保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1保密條款9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.合同解除與終止11.1解除合同的情形11.2合同終止的情形12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.合同生效與期限13.1合同生效條件13.2合同期限14.其他約定14.1其他條款14.2附件第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同定義本合同是指實習(xí)生與實習(xí)單位之間，就實習(xí)生在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)活動所形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系所訂立的協(xié)議。1.2術(shù)語解釋本合同中使用的術(shù)語如下：（1）“實習(xí)生”指根據(jù)本合同規(guī)定，在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)活動的學(xué)生。（2）“實習(xí)單位”指與實習(xí)生簽訂本合同的單位，負(fù)責(zé)實習(xí)生的實習(xí)安排和管理。（3）“實習(xí)”指實習(xí)生在實習(xí)單位進(jìn)行的實踐活動，包括但不限于跟崗學(xué)習(xí)、項目參與、技能培訓(xùn)等。（4）“實習(xí)待遇”指實習(xí)單位為實習(xí)生提供的報酬、福利等。2.雙方信息2.1實習(xí)生基本信息（1）姓名：____________________（2）性別：____________________（3）出生日期：____________________（4）身份證號碼：____________________（5）所在學(xué)校：____________________（6）所學(xué)專業(yè)：____________________2.2實習(xí)單位基本信息（1）單位名稱：____________________（2）單位地址：____________________（3）法定代表人：____________________（4）聯(lián)系電話：____________________（5）電子郵箱：____________________3.實習(xí)目的與內(nèi)容3.1實習(xí)目的本實習(xí)旨在通過實習(xí)單位的實際工作環(huán)境，使實習(xí)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識應(yīng)用于實踐，提高實習(xí)生的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)。3.2實習(xí)內(nèi)容（1）實習(xí)生將在實習(xí)單位指定的崗位上進(jìn)行跟崗學(xué)習(xí)，了解崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)流程。（2）實習(xí)生將參與實習(xí)單位的項目實施，協(xié)助完成工作任務(wù)。（3）實習(xí)生將接受實習(xí)單位的技能培訓(xùn)，提高自身的專業(yè)技能。4.實習(xí)時間與地點4.1實習(xí)時間本實習(xí)期限為____個月，自____年____月____日至____年____月____日。4.2實習(xí)地點實習(xí)地點為：____________________5.實習(xí)生權(quán)利與義務(wù)5.1實習(xí)生權(quán)利（1）獲得實習(xí)單位提供的實習(xí)崗位和實習(xí)待遇。（2）享有實習(xí)單位提供的技能培訓(xùn)和職業(yè)指導(dǎo)。（3）享有實習(xí)期間的人身安全和健康保障。5.2實習(xí)生義務(wù)（1）遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實習(xí)單位的管理。（2）按時完成實習(xí)任務(wù)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。（3）愛護(hù)實習(xí)單位的財產(chǎn)，維護(hù)實習(xí)單位的形象。6.實習(xí)單位權(quán)利與義務(wù)6.1實習(xí)單位權(quán)利（1）對實習(xí)生進(jìn)行實習(xí)期間的管理和監(jiān)督。（2）對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價。（3）根據(jù)實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)，決定是否繼續(xù)實習(xí)。6.2實習(xí)單位義務(wù)（1）為實習(xí)生提供符合實習(xí)要求的崗位和工作環(huán)境。（2）為實習(xí)生提供必要的技能培訓(xùn)和職業(yè)指導(dǎo)。（3）保障實習(xí)生的實習(xí)待遇，按時支付實習(xí)報酬。7.實習(xí)待遇與保障7.1實習(xí)待遇（1）實習(xí)期間，實習(xí)生將獲得____元/月的實習(xí)津貼。（2）實習(xí)期間，實習(xí)生享有實習(xí)單位提供的法定節(jié)假日、周末休息等權(quán)益。7.2保障措施（1）實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外傷害保險，保障實習(xí)生的人身安全。（2）實習(xí)單位提供實習(xí)期間的必要工作設(shè)施和防護(hù)用品。8.實習(xí)考核與評價8.1考核方式實習(xí)單位將對實習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于實習(xí)生的出勤情況、工作表現(xiàn)、技能掌握程度、團隊合作精神等。考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。8.2評價標(biāo)準(zhǔn)（1）出勤情況：按時到崗，不遲到、不早退，無無故缺勤。（2）工作表現(xiàn)：認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，工作態(tài)度端正，完成任務(wù)質(zhì)量高。（3）技能掌握程度：能夠熟練運用所學(xué)知識和技能完成工作任務(wù)。（4）團隊合作精神：與同事相處融洽，能夠協(xié)同完成團隊任務(wù)。9.保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1保密條款實習(xí)生在實習(xí)期間，應(yīng)遵守實習(xí)單位的保密規(guī)定，不得泄露實習(xí)單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。9.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬實習(xí)生在實習(xí)期間所創(chuàng)作的作品、研究成果等知識產(chǎn)權(quán)，除合同另有約定外，歸實習(xí)單位所有。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)，影響實習(xí)單位正常工作。（2）實習(xí)生違反實習(xí)單位規(guī)章制度，造成不良影響。（3）實習(xí)單位未按合同約定支付實習(xí)待遇。10.2違約責(zé)任（1）實習(xí)生違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償實習(xí)單位損失、支付違約金等。（2）實習(xí)單位違約的，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償實習(xí)生損失、支付違約金等。11.合同解除與終止11.1解除合同的情形（1）實習(xí)生因故提前解除實習(xí)合同，需提前____天書面通知實習(xí)單位。（2）實習(xí)單位因故提前解除實習(xí)合同，需提前____天書面通知實習(xí)生。11.2合同終止的情形（1）實習(xí)期滿，合同自然終止。（2）雙方協(xié)商一致解除合同。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，合同終止。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。13.合同生效與期限13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同期限本合同期限自____年____月____日至____年____月____日。14.其他約定14.1其他條款本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.2附件本合同附件包括但不限于：（1）實習(xí)生個人信息表（2）實習(xí)單位規(guī)章制度（3）實習(xí)考核評價標(biāo)準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指中介機構(gòu)、擔(dān)保機構(gòu)、評估機構(gòu)、法律顧問等，其在合同履行過程中提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的第三方主體。15.2第三方介入的情形（1）中介機構(gòu)：在實習(xí)生與實習(xí)單位簽訂本合同時，中介機構(gòu)作為促成雙方達(dá)成協(xié)議的第三方，提供信息對接、合同審核等服務(wù)。（2）擔(dān)保機構(gòu)：在實習(xí)生與實習(xí)單位簽訂本合同時，擔(dān)保機構(gòu)提供擔(dān)保服務(wù)，確保合同履行。（3）評估機構(gòu)：在實習(xí)生實習(xí)期間，評估機構(gòu)對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評估。（4）法律顧問：在合同履行過程中，法律顧問提供法律咨詢、爭議解決等服務(wù)。15.3第三方責(zé)任限額（1）中介機構(gòu)：中介機構(gòu)在本合同中的責(zé)任限于提供信息對接、合同審核等服務(wù)，其責(zé)任限額為____元。（2）擔(dān)保機構(gòu)：擔(dān)保機構(gòu)在本合同中的責(zé)任限于提供擔(dān)保服務(wù)，其責(zé)任限額為____元。（3）評估機構(gòu)：評估機構(gòu)在本合同中的責(zé)任限于提供實習(xí)表現(xiàn)評估，其責(zé)任限額為____元。（4）法律顧問：法律顧問在本合同中的責(zé)任限于提供法律咨詢、爭議解決等服務(wù)，其責(zé)任限額為____元。15.4第三方責(zé)權(quán)利15.4.1責(zé)任（1）中介機構(gòu)：保證提供的信息真實、準(zhǔn)確，不誤導(dǎo)雙方。（2）擔(dān)保機構(gòu)：保證擔(dān)保服務(wù)的履行，確保合同履行。（3）評估機構(gòu)：保證評估結(jié)果的客觀、公正。（4）法律顧問：保證提供法律服務(wù)的專業(yè)性和及時性。15.4.2權(quán)利（1）中介機構(gòu)：有權(quán)收取中介服務(wù)費用。（2）擔(dān)保機構(gòu)：有權(quán)要求實習(xí)生和實習(xí)單位履行合同義務(wù)。（3）評估機構(gòu)：有權(quán)獲取實習(xí)生的實習(xí)信息，進(jìn)行評估。（4）法律顧問：有權(quán)獲取合同相關(guān)資料，提供法律咨詢。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1實習(xí)生與實習(xí)單位實習(xí)生與實習(xí)單位是本合同的主要當(dāng)事人，雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系由本合同約定。第三方介入的目的是為了保障雙方權(quán)益，不改變雙方在合同中的地位。15.5.2第三方與實習(xí)生第三方與實習(xí)生之間的關(guān)系由雙方簽訂的委托協(xié)議或服務(wù)合同約定，第三方在本合同中的責(zé)任限于其服務(wù)范圍。15.5.3第三方與實習(xí)單位第三方與實習(xí)單位之間的關(guān)系由雙方簽訂的委托協(xié)議或服務(wù)合同約定，第三方在本合同中的責(zé)任限于其服務(wù)范圍。15.6第三方介入時的額外條款及說明15.6.1第三方介入前的協(xié)商在第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的具體事項進(jìn)行充分協(xié)商，明確各方責(zé)任和權(quán)利。15.6.2第三方介入后的通知第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)及時通知對方，并告知第三方介入的具體情況。15.6.3第三方介入的費用承擔(dān)第三方介入的費用由相關(guān)方根據(jù)約定承擔(dān)，具體費用由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。15.6.4第三方介入的效果第三方介入的目的是為了保障本合同的履行，如第三方介入后仍無法履行合同，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人信息表詳細(xì)要求：包含實習(xí)生姓名、性別、出生日期、身份證號碼、所在學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、聯(lián)系方式等基本信息。說明：用于記錄實習(xí)生的基本信息，以便實習(xí)單位進(jìn)行管理。2.實習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求：包含實習(xí)單位的工作時間、休息時間、考勤制度、獎懲制度等。說明：用于明確實習(xí)單位的規(guī)章制度，確保實習(xí)生遵守。3.實習(xí)考核評價標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包含考核項目、考核方式、評價標(biāo)準(zhǔn)等。說明：用于對實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價。4.實習(xí)協(xié)議書詳細(xì)要求：包含實習(xí)生與實習(xí)單位之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系、實習(xí)時間、實習(xí)地點、實習(xí)待遇等。說明：作為本合同的核心附件，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包含第三方介入的具體事項、責(zé)任、權(quán)利、費用等。說明：用于明確第三方介入的相關(guān)事項。6.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：用于保護(hù)實習(xí)單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.意外傷害保險單詳細(xì)要求：包含保險期限、保險金額、保險責(zé)任等。說明：用于保障實習(xí)生在實習(xí)期間的人身安全。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為違約行為：未按時完成實習(xí)任務(wù)，影響實習(xí)單位正常工作。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實習(xí)生的違約程度，賠償實習(xí)單位相應(yīng)的經(jīng)濟損失。示例：實習(xí)生未按時完成項目，導(dǎo)致項目延期，實習(xí)單位損失____元。2.實習(xí)單位違約行為違約行為：未按合同約定支付實習(xí)待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實習(xí)單位違約的程度，支付違約金或賠償實習(xí)生相應(yīng)的經(jīng)濟損失。示例：實習(xí)單位未按時支付實習(xí)津貼，需支付____元違約金。3.第三方違約行為違約行為：未履行其在合同中的責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)第三方的違約程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：擔(dān)保機構(gòu)未能履行擔(dān)保義務(wù)，賠償實習(xí)生____元。4.爭議解決違約行為違約行為：未在約定時間內(nèi)解決爭議。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)爭議解決的程度，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例：雙方未能就爭議達(dá)成一致，承擔(dān)____元爭議解決費用。全文完。2024學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障與服務(wù)合同3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)學(xué)生基本信息1.2實習(xí)單位基本信息1.3服務(wù)提供方基本信息2.實習(xí)目的和內(nèi)容2.1實習(xí)目的2.2實習(xí)內(nèi)容2.3實習(xí)崗位3.實習(xí)時間3.1實習(xí)期限3.2實習(xí)起止日期3.3實習(xí)工作時間4.實習(xí)地點4.1實習(xí)單位地址4.2實習(xí)工作地點5.實習(xí)待遇5.1實習(xí)工資5.2社會保險及公積金5.3其他福利待遇6.實習(xí)權(quán)益保障6.1實習(xí)學(xué)生權(quán)益6.2實習(xí)單位義務(wù)6.3服務(wù)提供方責(zé)任7.實習(xí)考核與評價7.1實習(xí)考核方式7.2實習(xí)評價標(biāo)準(zhǔn)7.3實習(xí)考核結(jié)果8.實習(xí)變更與解除8.1實習(xí)變更8.2實習(xí)解除8.3實習(xí)解除后的處理9.違約責(zé)任9.1實習(xí)學(xué)生違約責(zé)任9.2實習(xí)單位違約責(zé)任9.3服務(wù)提供方違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止后的處理12.合同附件12.1附件一：實習(xí)學(xué)生個人信息表12.2附件二：實習(xí)單位承諾書12.3附件三：服務(wù)提供方承諾書13.合同簽署13.1合同簽署日期13.2合同簽署地點13.3合同簽署人14.其他約定14.1法律適用14.2合同份數(shù)14.3合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實習(xí)學(xué)生基本信息姓名：（實習(xí)學(xué)生姓名）性別：（實習(xí)學(xué)生性別）出生日期：（實習(xí)學(xué)生出生日期）身份證號碼：（實習(xí)學(xué)生身份證號碼）聯(lián)系電話：（實習(xí)學(xué)生聯(lián)系電話）電子郵箱：（實習(xí)學(xué)生電子郵箱）1.2實習(xí)單位基本信息單位名稱：（實習(xí)單位名稱）單位地址：（實習(xí)單位地址）法定代表人：（實習(xí)單位法定代表人）聯(lián)系電話：（實習(xí)單位聯(lián)系電話）電子郵箱：（實習(xí)單位電子郵箱）1.3服務(wù)提供方基本信息服務(wù)提供方名稱：（服務(wù)提供方名稱）服務(wù)提供方地址：（服務(wù)提供方地址）負(fù)責(zé)人：（服務(wù)提供方負(fù)責(zé)人）聯(lián)系電話：（服務(wù)提供方聯(lián)系電話）電子郵箱：（服務(wù)提供方電子郵箱）2.實習(xí)目的和內(nèi)容2.1實習(xí)目的為提高實習(xí)學(xué)生的實踐能力，培養(yǎng)其實際工作技能，幫助學(xué)生更好地適應(yīng)職場環(huán)境。2.2實習(xí)內(nèi)容實習(xí)內(nèi)容包括但不限于：崗位技能培訓(xùn)、實際工作操作、團隊協(xié)作、項目管理等。2.3實習(xí)崗位實習(xí)崗位為：（實習(xí)崗位名稱）3.實習(xí)時間3.1實習(xí)期限實習(xí)期限為：（實習(xí)期限，如：三個月）3.2實習(xí)起止日期實習(xí)起止日期為：（實習(xí)開始日期）至（實習(xí)結(jié)束日期）3.3實習(xí)工作時間實習(xí)時間為：（實習(xí)工作時間，如：每天8小時，每周工作5天）4.實習(xí)地點4.1實習(xí)單位地址實習(xí)單位地址：（實習(xí)單位地址）4.2實習(xí)工作地點實習(xí)工作地點：（實習(xí)工作地點，如：實習(xí)單位內(nèi)部或指定部門）5.實習(xí)待遇5.1實習(xí)工資實習(xí)工資為：（實習(xí)工資數(shù)額，如：每月人民幣2000元）5.2社會保險及公積金實習(xí)期間，實習(xí)單位為實習(xí)學(xué)生繳納社會保險及公積金。5.3其他福利待遇（1）工作餐（2）節(jié)假日福利（3）加班補貼6.實習(xí)權(quán)益保障6.1實習(xí)學(xué)生權(quán)益（1）獲得實習(xí)崗位相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機會（2）獲得公平、公正的實習(xí)評價（3）享受實習(xí)期間規(guī)定的福利待遇（4）享有合法權(quán)益的保護(hù)6.2實習(xí)單位義務(wù)（1）為實習(xí)學(xué)生提供符合崗位要求的實習(xí)條件（2）對實習(xí)學(xué)生進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)和工作指導(dǎo)（3）保障實習(xí)學(xué)生的合法權(quán)益（4）提供必要的勞動保護(hù)措施6.3服務(wù)提供方責(zé)任（1）監(jiān)督實習(xí)單位履行合同義務(wù)（2）協(xié)調(diào)實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位之間的矛盾和糾紛（3）保障實習(xí)學(xué)生的合法權(quán)益（4）提供實習(xí)相關(guān)的咨詢和服務(wù)8.實習(xí)變更與解除8.1實習(xí)變更如因特殊情況需要變更實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)時間或?qū)嵙?xí)地點，雙方應(yīng)提前（提前天數(shù)，如：30天）書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更實習(xí)相關(guān)內(nèi)容。8.2實習(xí)解除8.2.1實習(xí)學(xué)生解除實習(xí)學(xué)生如需解除實習(xí)合同，應(yīng)提前（提前天數(shù)，如：15天）書面通知實習(xí)單位，并說明解除原因。8.2.2實習(xí)單位解除實習(xí)單位如需解除實習(xí)合同，應(yīng)提前（提前天數(shù)，如：30天）書面通知實習(xí)學(xué)生，并說明解除原因。如實習(xí)學(xué)生在實習(xí)期間嚴(yán)重違反實習(xí)規(guī)定或?qū)嵙?xí)紀(jì)律，實習(xí)單位有權(quán)立即解除實習(xí)合同。8.2.3實習(xí)解除后的處理實習(xí)解除后，雙方應(yīng)妥善處理實習(xí)學(xué)生的工資結(jié)算、社會保險及公積金轉(zhuǎn)移等相關(guān)事宜。9.違約責(zé)任9.1實習(xí)學(xué)生違約責(zé)任實習(xí)學(xué)生如未按時完成實習(xí)任務(wù)或違反實習(xí)紀(jì)律，實習(xí)單位有權(quán)根據(jù)情況給予警告、記過或解除實習(xí)合同，并要求實習(xí)學(xué)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2實習(xí)單位違約責(zé)任實習(xí)單位如未履行合同約定的實習(xí)條件、未支付實習(xí)工資或未保障實習(xí)學(xué)生權(quán)益，實習(xí)學(xué)生有權(quán)要求實習(xí)單位改正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.3服務(wù)提供方違約責(zé)任服務(wù)提供方如未履行合同約定的監(jiān)督和協(xié)調(diào)職責(zé)，實習(xí)學(xué)生有權(quán)要求服務(wù)提供方改正，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)如雙方同意仲裁，爭議應(yīng)提交（仲裁委員會名稱）仲裁。10.3爭議解決程序仲裁程序應(yīng)按照《中華人民共和國仲裁法》的規(guī)定進(jìn)行。11.合同生效與終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件本合同在實習(xí)期限屆滿或因雙方協(xié)商一致解除合同后終止。11.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，妥善處理未了事宜。12.合同附件12.1附件一：實習(xí)學(xué)生個人信息表12.2附件二：實習(xí)單位承諾書12.3附件三：服務(wù)提供方承諾書13.合同簽署13.1合同簽署日期本合同于（簽署日期）簽署。13.2合同簽署地點本合同于（簽署地點）簽署。13.3合同簽署人實習(xí)學(xué)生：（簽名）實習(xí)單位代表：（簽名）服務(wù)提供方代表：（簽名）14.其他約定14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2合同份數(shù)本合同一式（份數(shù)）份，雙方各執(zhí)（份數(shù)）份，具有同等法律效力。14.3合同解釋權(quán)對本合同的解釋權(quán)歸（服務(wù)提供方名稱）所有。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲、乙雙方以外的，為合同履行提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨立法人、非法人組織或個人。15.2第三方介入情形1.實習(xí)崗位的招聘和篩選；2.實習(xí)學(xué)生的培訓(xùn)和教育；3.實習(xí)過程中的技術(shù)服務(wù)和設(shè)備支持；4.實習(xí)成果的評估和認(rèn)證；5.其他甲、乙雙方認(rèn)為需要第三方介入的情形。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方責(zé)任界定第三方的責(zé)任限于其在合同中所承擔(dān)的義務(wù)和責(zé)任范圍內(nèi)，不承擔(dān)甲、乙雙方因履行合同而產(chǎn)生的直接或間接責(zé)任。15.3.2第三方責(zé)任限額1.第三方因其自身原因?qū)е聦嵙?xí)學(xué)生權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，但賠償金額不超過其收取的服務(wù)費用。2.第三方因故意或重大過失導(dǎo)致實習(xí)學(xué)生權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定，但最高不超過實習(xí)學(xué)生實際損失的三倍。15.4第三方介入?yún)f(xié)議15.4.1協(xié)議簽訂甲、乙雙方與第三方達(dá)成合作意向后，應(yīng)簽訂《第三方介入?yún)f(xié)議》，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。15.4.2協(xié)議內(nèi)容1.第三方的基本信息；2.第三方提供的服務(wù)內(nèi)容和方式；3.第三方的責(zé)任范圍和責(zé)任限額；4.甲、乙雙方的權(quán)利和義務(wù)；5.爭議解決方式；6.協(xié)議的生效、變更和終止。16.甲、乙雙方額外條款16.1第三方介入時的通知義務(wù)甲、乙雙方在引入第三方介入前，應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，并說明第三方介入的原因、內(nèi)容和服務(wù)期限。16.2第三方介入時的協(xié)調(diào)義務(wù)甲、乙雙方應(yīng)就第三方介入事宜進(jìn)行充分溝通和協(xié)調(diào)，確保第三方介入的順利進(jìn)行。16.3第三方介入時的監(jiān)督義務(wù)甲、乙雙方有權(quán)對第三方介入的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合合同約定和實習(xí)學(xué)生的利益。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與實習(xí)學(xué)生的關(guān)系第三方與實習(xí)學(xué)生的關(guān)系為服務(wù)提供方，雙方應(yīng)按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定履行權(quán)利和義務(wù)。17.2第三方與實習(xí)單位的關(guān)系第三方與實習(xí)單位的關(guān)系為合作方，雙方應(yīng)按照《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定履行權(quán)利和義務(wù)。17.3第三方與甲、乙雙方的關(guān)系第三方與甲、乙雙方的關(guān)系為合同第三方，雙方應(yīng)按照本合同和《第三方介入?yún)f(xié)議》的約定履行權(quán)利和義務(wù)。17.4第三方與其他第三方的劃分第三方與其他第三方之間的關(guān)系，應(yīng)根據(jù)各自所簽訂的協(xié)議和合同進(jìn)行界定和劃分。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習(xí)學(xué)生個人信息表要求：包含實習(xí)學(xué)生的基本信息、教育背景、實習(xí)意向等。說明：用于記錄實習(xí)學(xué)生的個人信息，以便實習(xí)單位和服務(wù)提供方了解和評估。2.附件二：實習(xí)單位承諾書要求：實習(xí)單位需承諾為實習(xí)學(xué)生提供符合合同約定的實習(xí)條件，保障實習(xí)學(xué)生的合法權(quán)益。說明：作為實習(xí)單位對實習(xí)學(xué)生承諾的書面文件，用于保障實習(xí)學(xué)生的權(quán)益。3.附件三：服務(wù)提供方承諾書要求：服務(wù)提供方需承諾為實習(xí)學(xué)生提供必要的咨詢和服務(wù)，協(xié)助解決實習(xí)過程中遇到的問題。說明：作為服務(wù)提供方對實習(xí)學(xué)生承諾的書面文件，用于保障實習(xí)學(xué)生的權(quán)益。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任范圍、費用支付等。說明：作為甲、乙雙方與第三方之間的合作協(xié)議，用于規(guī)范第三方在合同履行中的行為。5.附件五：實習(xí)考核評價表要求：包含實習(xí)學(xué)生的考核指標(biāo)、評價標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等。說明：用于記錄和評估實習(xí)學(xué)生的實習(xí)表現(xiàn)，作為實習(xí)評價的依據(jù)。6.附件六：實習(xí)解除協(xié)議要求：明確實習(xí)解除的原因、處理方式、雙方責(zé)任等。說明：用于處理實習(xí)解除事宜，確保雙方權(quán)益得到保障。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)學(xué)生違約行為違規(guī)操作：實習(xí)學(xué)生在實習(xí)過程中違反操作規(guī)程，造成安全事故或設(shè)備損壞。擅自離崗：實習(xí)學(xué)生未按約定時間請假或未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗。泄露信息：實習(xí)學(xué)生泄露實習(xí)單位或服務(wù)提供方的商業(yè)秘密或個人信息。2.實習(xí)單位違約行為未提供實習(xí)崗位：實習(xí)單位未按合同約定提供實習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)條件不符合要求。未支付實習(xí)工資：實習(xí)單位未按合同約定支付實習(xí)工資。未保障實習(xí)學(xué)生權(quán)益：實習(xí)單位未按合同約定保障實習(xí)學(xué)生的合法權(quán)益。3.服務(wù)提供方違約行為未提供咨詢服務(wù)：服務(wù)提供方未按合同約定提供咨詢服務(wù)，導(dǎo)致實習(xí)學(xué)生權(quán)益受損。未協(xié)助解決糾紛：服務(wù)提供方未按合同約定協(xié)助解決實習(xí)過程中發(fā)生的糾紛。4.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)根據(jù)違約行為對受損方造成的損失進(jìn)行賠償。賠償金額應(yīng)根據(jù)實際情況、損失程度和違約方的過錯程度確定。5.違約責(zé)任示例說明實習(xí)學(xué)生違反操作規(guī)程，造成設(shè)備損壞，實習(xí)單位應(yīng)要求實習(xí)學(xué)生承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。實習(xí)單位未支付實習(xí)工資，實習(xí)學(xué)生可要求實習(xí)單位支付工資及違約金。服務(wù)提供方未協(xié)助解決糾紛，實習(xí)學(xué)生可要求服務(wù)提供方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障與服務(wù)合同4本合同目錄一覽1.學(xué)生基本信息1.1學(xué)生姓名1.2性別1.3學(xué)號1.4專業(yè)1.5學(xué)院1.6聯(lián)系方式2.實習(xí)單位基本信息2.1單位名稱2.2單位地址2.3聯(lián)系人2.4聯(lián)系電話3.實習(xí)崗位及內(nèi)容3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)3.3實習(xí)周期3.4實習(xí)地點4.實習(xí)待遇4.1工資待遇4.2社會保險及公積金4.3伙食補貼4.4交通補貼4.5其他福利5.實習(xí)時間安排5.1實習(xí)開始時間5.2實習(xí)結(jié)束時間5.3實習(xí)期間請假及休假規(guī)定6.實習(xí)考核與評價6.1考核方式6.2評價標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果及反饋7.學(xué)生權(quán)益保障7.1保障措施7.2爭議解決機制7.3違約責(zé)任8.信息保密8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.合同解除與終止9.1解除條件9.2解除程序9.3終止條件9.4終止程序10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式10.3爭議解決機構(gòu)11.合同生效與變更11.1生效條件11.2生效日期11.3變更程序12.合同附件12.1附件一：實習(xí)崗位說明書12.2附件二：實習(xí)協(xié)議書12.3附件三：學(xué)生實習(xí)鑒定表13.其他約定事項13.1雙方權(quán)利義務(wù)13.2通知方式13.3合同份數(shù)14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：第一條學(xué)生基本信息1.1學(xué)生姓名：[學(xué)生姓名]1.2性別：[性別]1.3學(xué)號：[學(xué)號]1.4專業(yè)：[專業(yè)]1.5學(xué)院：[學(xué)院名稱]1.6聯(lián)系方式：[手機號碼]/[電子郵件地址]第二條實習(xí)單位基本信息2.1單位名稱：[單位名稱]2.2單位地址：[單位詳細(xì)地址]2.3聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]2.4聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]第三條實習(xí)崗位及內(nèi)容3.1崗位名稱：[崗位名稱]3.2崗位職責(zé)：3.2.1負(fù)責(zé)日常[崗位名稱]相關(guān)工作；3.2.2參與項目[項目名稱]的實施；3.2.3遵守公司規(guī)章制度，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。3.3實習(xí)周期：自[開始日期]至[結(jié)束日期]3.4實習(xí)地點：[單位地址]第四條實習(xí)待遇4.1工資待遇：實習(xí)期間工資為人民幣[工資數(shù)額]元/月，按月發(fā)放。4.2社會保險及公積金：實習(xí)單位將為實習(xí)生繳納社會保險及住房公積金。4.3伙食補貼：實習(xí)期間提供[金額]元/月的伙食補貼。4.4交通補貼：實習(xí)期間提供[金額]元/月的交通補貼。4.5其他福利：根據(jù)公司規(guī)定，實習(xí)生享有其他相應(yīng)福利。第五條實習(xí)時間安排5.1實習(xí)開始時間：[開始日期]5.2實習(xí)結(jié)束時間：[結(jié)束日期]5.3實習(xí)期間請假及休假規(guī)定：5.3.1實習(xí)生請假需提前[天數(shù)]天向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請；5.3.2實習(xí)單位將根據(jù)實際情況批準(zhǔn)或拒絕實習(xí)生的請假申請；5.3.3實習(xí)期間，實習(xí)生享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及休息日。第六條實習(xí)考核與評價6.1考核方式：實習(xí)結(jié)束前，實習(xí)單位將對實習(xí)生進(jìn)行綜合考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、團隊合作等方面。6.2評價標(biāo)準(zhǔn)：6.2.1工作態(tài)度：[具體評價標(biāo)準(zhǔn)]6.2.2工作能力：[具體評價標(biāo)準(zhǔn)]6.2.3團隊合作：[具體評價標(biāo)準(zhǔn)]6.3考核結(jié)果及反饋：實習(xí)單位將在考核結(jié)束后將考核結(jié)果反饋給學(xué)生，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的評價。第七條學(xué)生權(quán)益保障7.1保障措施：7.1.1實習(xí)單位確保實習(xí)生的人身安全和工作環(huán)境；7.1.2實習(xí)單位不得安排實習(xí)生從事超出其能力范圍的工作；7.1.3實習(xí)單位不得侵犯實習(xí)生的知識產(chǎn)權(quán)；7.1.4實習(xí)單位應(yīng)遵守國家有關(guān)實習(xí)生權(quán)益的法律法規(guī)。7.2爭議解決機制：7.2.1雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；7.2.2協(xié)商不成的，可向勞動仲裁委員會申請仲裁；7.2.3仲裁仍不能解決的，可依法向人民法院提起訴訟。7.3違約責(zé)任：7.3.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；7.3.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。第八條信息保密8.1保密內(nèi)容：實習(xí)生在實習(xí)期間獲取的涉及單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。8.2保密期限：自本合同簽訂之日起至[保密期限]后。8.3違約責(zé)任：如實習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償實習(xí)單位因此遭受的損失。第九條合同解除與終止9.1解除條件：9.1.1學(xué)生因個人原因提出解除實習(xí)；9.1.2實習(xí)單位因?qū)W生嚴(yán)重違反實習(xí)規(guī)定或造成重大損失提出解除實習(xí)；9.1.3學(xué)生因故不能繼續(xù)實習(xí)，經(jīng)實習(xí)單位同意解除實習(xí)。9.2解除程序：9.2.1學(xué)生提出解除實習(xí)，需提前[天數(shù)]天書面通知實習(xí)單位；9.2.2實習(xí)單位同意解除實習(xí)，應(yīng)與學(xué)生協(xié)商一致，并簽訂解除協(xié)議；9.2.3解除實習(xí)后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。9.3終止條件：9.3.1學(xué)生實習(xí)期滿；9.3.2實習(xí)單位因故終止實習(xí)；9.3.3學(xué)生因故不能繼續(xù)實習(xí)，經(jīng)實習(xí)單位同意終止實習(xí)。9.4終止程序：9.4.1實習(xí)期滿或終止條件成就時，實習(xí)單位應(yīng)與學(xué)生辦理實習(xí)結(jié)束手續(xù)；9.4.2雙方應(yīng)按照協(xié)議約定進(jìn)行實習(xí)成果的交接和評估。第十條法律適用與爭議解決10.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。10.3爭議解決機構(gòu)：協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。第十一條合同生效與變更11.1生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2生效日期：[生效日期]11.3變更程序：任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議。第十二條合同附件12.1附件一：實習(xí)崗位說明書12.2附件二：實習(xí)協(xié)議書12.3附件三：學(xué)生實習(xí)鑒定表第十三條其他約定事項13.1雙方權(quán)利義務(wù)：本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著平等、自愿、誠實信用的原則協(xié)商解決。13.2通知方式：雙方應(yīng)通過[聯(lián)系方式]進(jìn)行通知，通知送達(dá)即視為收到。13.3合同份數(shù)：本合同一式[份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效日期14.1簽署日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署地點：[簽署地點]14.3簽署人：14.3.1學(xué)生代表：[學(xué)生姓名]（簽字）14.3.2實習(xí)單位代表：[單位名稱]（蓋章）14.3.3日期：[簽署日期]第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同所稱的第三方，是指為甲方或乙方提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人、非法人組織或個人。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并書面通知對方。2.2第三方介入應(yīng)與本合同的履行目的相符，且不違反法律法規(guī)及本合同約定。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在本合同項下的責(zé)任，包括但不限于中介費、服務(wù)費、咨詢費等，不得超過其與甲方或乙方簽訂的協(xié)議中約定的金額。3.2第三方因故意或重大過失造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第四條第三方權(quán)利與義務(wù)4.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照約定支付中介費、服務(wù)費、咨詢費等費用。4.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并對提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及本合同的約定，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，由雙方與第三方簽訂的協(xié)議約定。5.2第三方在介入本合同后，應(yīng)與甲方、乙方明確各自的職責(zé)范圍，避免權(quán)責(zé)不清。5.3第三方在介入本合同后，不得超越其與甲方或乙方協(xié)議中約定的權(quán)限，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。第六條第三方介入的合同變更6.1第三方介入后，若需對本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。6.2第三方介入后的合同變更，不影響本合同中未變更部分的效力。第七條第三方介入的合同解除7.1.1第三方違反本合同約定，損害甲方或乙方的合法權(quán)益；7.1.2第三方提供的服務(wù)不符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)整改仍達(dá)不到要求；7.1.3第三方存在重大違約行為。7.2第三方介入后的合同解除，應(yīng)通知甲方、乙方和其他相關(guān)方，并按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第八條第三方介入的爭議解決8.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條第三方介入的合同終止9.1.1第三方介入的合同期限屆滿；9.1.2第三方提供的服務(wù)已達(dá)到合同約定的目的；9.2第三方介入后的合同終止，應(yīng)通知甲方、乙方和其他相關(guān)方，并按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十條第三方介入的信息保密10.1第三方在介入本合同后，應(yīng)遵守本合同的信息保密條款，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。10.2第三方違反信息保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條第三方介入的合同解除與終止的違約責(zé)任11.1第三方介入后，如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方或乙方的損失、支付違約金等。11.2第三方因違約行為給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：包括崗位名稱、崗位職責(zé)、任職要求、工作環(huán)境、工作地點、工作時長等詳細(xì)信息。說明：實習(xí)崗位說明書是實習(xí)生了解實習(xí)崗位內(nèi)容和要求的重要文件，應(yīng)由實習(xí)單位提供。2.附件二：實習(xí)協(xié)議書詳細(xì)要求：包括雙方基本信息、實習(xí)崗位、實習(xí)時間、實習(xí)待遇、雙方權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：實習(xí)協(xié)議書是雙方簽訂的正式合同，具有法律效力。3.附件三：學(xué)生實習(xí)鑒定表詳細(xì)要求：包括實習(xí)生姓名、實習(xí)崗位、實習(xí)單位、實習(xí)時間、實習(xí)表現(xiàn)、考核結(jié)果等內(nèi)容。說明：學(xué)生實習(xí)鑒定表是實習(xí)結(jié)束后由實習(xí)單位對學(xué)生實習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評價的文件。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方基本信息、提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費用、雙方權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：第三方服務(wù)協(xié)議是甲方或乙方與第三方簽訂的關(guān)于提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持等服務(wù)的合同。5.附件五：信息保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密信息的內(nèi)容、保密期限、保密措施、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：信息保密協(xié)議是甲方、乙方與第三方簽訂的關(guān)于保護(hù)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息的協(xié)議。6.附件六：解除/終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括解除/終止的原因、雙方權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：解除/終止協(xié)議是雙方在合同解除或終止時簽訂的協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)，影響實習(xí)單位工作進(jìn)度。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實習(xí)協(xié)議書中的約定，實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償實習(xí)單位因此遭受的損失。2.違約行為：實習(xí)單位未按時支付實習(xí)生工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實習(xí)協(xié)議書中的約定，實習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如支付違約金或賠償實習(xí)生因此遭受的損失。3.違約行為：第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)第三方服務(wù)協(xié)議中的約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償甲方或乙方因此遭受的損失。4.違約行為：任何一方泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)信息保密協(xié)議中的約定，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。5.違約行為：任何一方未按照合同約定履行義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同條款的約定，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，如賠償損失、支付違約金等。示例說明：若實習(xí)生未按時完成實習(xí)任務(wù)，影響實習(xí)單位工作進(jìn)度，實習(xí)單位可根據(jù)實習(xí)協(xié)議書中的約定，要求實習(xí)生賠償因此遭受的損失，如工期延誤、工作效率降低等。若實習(xí)單位未按時支付實習(xí)生工資，實習(xí)生可根據(jù)實習(xí)協(xié)議書中的約定，要求實習(xí)單位支付違約金，如每日工資的[金額]。全文完。2024學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障與服務(wù)合同5本合同目錄一覽第一條實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障原則1.1實習(xí)就業(yè)權(quán)益的定義1.2權(quán)益保障的適用范圍1.3權(quán)益保障的基本原則第二條實習(xí)就業(yè)崗位信息提供2.1崗位信息的真實性2.2崗位信息的及時更新2.3崗位信息的保密性第三條實習(xí)就業(yè)協(xié)議簽訂3.1協(xié)議的簽訂程序3.2協(xié)議的主要內(nèi)容3.3協(xié)議的生效條件第四條實習(xí)就業(yè)期間權(quán)益保障4.1實習(xí)期間工資待遇4.2實習(xí)期間工作時間4.3實習(xí)期間勞動保護(hù)第五條實習(xí)就業(yè)合同解除與終止5.1合同解除的條件5.2合同解除的程序5.3合同終止的條件5.4合同終止的程序第六條實習(xí)就業(yè)糾紛解決6.1糾紛解決的原則6.2糾紛解決的途徑6.3糾紛解決的方式第七條實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障機構(gòu)7.1機構(gòu)設(shè)立與職責(zé)7.2機構(gòu)人員配置7.3機構(gòu)運行機制第八條實習(xí)就業(yè)服務(wù)內(nèi)容8.1崗位推薦服務(wù)8.2職業(yè)技能培訓(xùn)8.3就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)8.4職業(yè)生涯規(guī)劃第九條實習(xí)就業(yè)服務(wù)費用9.1費用標(biāo)準(zhǔn)9.2費用支付方式9.3費用退還政策第十條實習(xí)就業(yè)信息保密10.1信息保密的范圍10.2信息保密的責(zé)任10.3信息泄露的后果第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除條件11.4合同解除程序第十二條合同的違約責(zé)任12.1違約責(zé)任的認(rèn)定12.2違約責(zé)任的承擔(dān)12.3違約責(zé)任的追究第十三條合同的爭議解決13.1爭議解決的方式13.2爭議解決的機構(gòu)13.3爭議解決的法律適用第十四條合同的生效、終止與存續(xù)14.1合同生效時間14.2合同終止時間14.3合同存續(xù)期間的權(quán)利義務(wù)第一部分：合同如下：第一條實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障原則1.1實習(xí)就業(yè)權(quán)益的定義本合同所指的實習(xí)就業(yè)權(quán)益，包括但不限于實習(xí)生在實習(xí)期間和就業(yè)過程中所享有的合法權(quán)益，如工資待遇、工作時間、勞動保護(hù)、職業(yè)發(fā)展機會等。1.2權(quán)益保障的適用范圍本合同適用于所有通過甲方提供的學(xué)生自主實習(xí)就業(yè)服務(wù)，包括但不限于實習(xí)崗位推薦、就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)技能培訓(xùn)等。1.3權(quán)益保障的基本原則（1）公平、公正、公開；（2）合法、合規(guī)、合理；（3）保護(hù)實習(xí)生合法權(quán)益，維護(hù)實習(xí)生利益；（4）尊重實習(xí)生個人意愿，提供個性化服務(wù)。第二條實習(xí)就業(yè)崗位信息提供2.1崗位信息的真實性甲方提供的實習(xí)就業(yè)崗位信息應(yīng)真實、準(zhǔn)確，不得含有虛假、誤導(dǎo)性內(nèi)容。2.2崗位信息的及時更新甲方應(yīng)定期更新崗位信息，確保信息的時效性，并及時通知乙方。2.3崗位信息的保密性甲方對乙方提供的個人信息和崗位信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。第三條實習(xí)就業(yè)協(xié)議簽訂3.1協(xié)議的簽訂程序乙方在確認(rèn)實習(xí)就業(yè)崗位后，應(yīng)與甲方簽訂實習(xí)就業(yè)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.2協(xié)議的主要內(nèi)容（1）實習(xí)或就業(yè)崗位的具體信息；（2）實習(xí)或就業(yè)期間的工資待遇；（3）實習(xí)或就業(yè)期間的工作時間和休息休假；（4）勞動保護(hù)和職業(yè)健康安全；（5）違約責(zé)任和爭議解決方式；（6）其他雙方約定的內(nèi)容。3.3協(xié)議的生效條件實習(xí)就業(yè)協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第四條實習(xí)就業(yè)期間權(quán)益保障4.1實習(xí)期間工資待遇甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方協(xié)議約定，支付乙方實習(xí)期間的工資待遇。4.2實習(xí)期間工作時間甲方應(yīng)遵守國家關(guān)于工作時間的規(guī)定，合理安排乙方實習(xí)期間的工作時間。4.3實習(xí)期間勞動保護(hù)甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)措施，確保乙方在實習(xí)期間的人身安全。第五條實習(xí)就業(yè)合同解除與終止5.1合同解除的條件（1）乙方因個人原因要求解除合同；（2）甲方因乙方嚴(yán)重違反合同約定或法律法規(guī)要求解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。5.2合同解除的程序合同解除前，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽署解除協(xié)議。5.3合同終止的條件合同期滿或雙方約定終止合同的條件成就時，合同終止。5.4合同終止的程序合同終止前，雙方應(yīng)進(jìn)行必要的清算和結(jié)算。第六條實習(xí)就業(yè)糾紛解決6.1糾紛解決的原則糾紛解決應(yīng)遵循合法、公平、公正的原則。6.2糾紛解決的途徑（1）雙方協(xié)商解決；（2）向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；（3）向人民法院提起訴訟。6.3糾紛解決的方式（1）調(diào)解；（2）仲裁；（3）訴訟。第七條實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障機構(gòu)7.1機構(gòu)設(shè)立與職責(zé)甲方設(shè)立實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障機構(gòu)，負(fù)責(zé)處理實習(xí)就業(yè)過程中的權(quán)益保障事宜。7.2機構(gòu)人員配置實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障機構(gòu)應(yīng)配備專業(yè)的人員，負(fù)責(zé)處理相關(guān)事務(wù)。7.3機構(gòu)運行機制實習(xí)就業(yè)權(quán)益保障機構(gòu)應(yīng)建立健全運行機制，確保工作效率和效果。第八條實習(xí)就業(yè)服務(wù)內(nèi)容8.1崗位推薦服務(wù)甲方為乙方提供崗位推薦服務(wù)，包括但不限于收集、整理和發(fā)布崗位信息，協(xié)助乙方與企業(yè)進(jìn)行溝通和面試。8.2職業(yè)技能培訓(xùn)甲方根據(jù)乙方需求，提供職業(yè)技能培訓(xùn)，包括專業(yè)知識和技能提升、職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)等。8.3就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)8.4職業(yè)生涯規(guī)劃甲方協(xié)助乙方進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃，提供職業(yè)發(fā)展建議和資源對接。第九條實習(xí)就業(yè)服務(wù)費用9.1費用標(biāo)準(zhǔn)甲方提供的服務(wù)費用按照國家標(biāo)準(zhǔn)和雙方協(xié)商確定，具體費用標(biāo)準(zhǔn)見附件。9.2費用支付方式乙方應(yīng)在簽訂合同后，按照約定的時間和方式支付服務(wù)費用。9.3費用退還政策如乙方因甲方原因?qū)е路?wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)根據(jù)情況部分或全部退還服務(wù)費用。第十條實習(xí)就業(yè)信息保密10.1信息保密的范圍保密范圍包括乙方個人信息、崗位信息、實習(xí)就業(yè)過程中的商業(yè)秘密等。10.2信息保密的責(zé)任甲方對保密信息負(fù)有保密責(zé)任，未經(jīng)乙方同意，不得向任何第三方泄露。10.3信息泄露的后果如甲方泄露保密信息，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條合同的生效、變更與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更程序任何一方提出變更合同內(nèi)容，需書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面變更協(xié)議后生效。11.3合同解除條件合同解除條件包括但不限于：一方違約、不可抗力、雙方協(xié)商一致等。11.4合同解除程序合同解除需書面通知對方，并簽署解除協(xié)議。第十二條合同的違約責(zé)任12.1違約責(zé)任的認(rèn)定一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括