社保代繳協(xié)議范例2025年

社保代繳協(xié)議范例2025年通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（社保代繳服務(wù)提供商）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保員工的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益，現(xiàn)委托乙方為其提供社保代繳服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為甲方的社會(huì)保險(xiǎn)代繳服務(wù)提供商，負(fù)責(zé)為甲方員工代繳養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)費(fèi)用。1.2乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和甲方確定的社保繳費(fèi)基數(shù)、比例及繳費(fèi)地規(guī)定，按時(shí)足額代繳甲方員工的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。1.3乙方負(fù)責(zé)為甲方員工辦理社保賬戶的設(shè)立、轉(zhuǎn)移、續(xù)交、補(bǔ)交、終止及查詢等相關(guān)手續(xù)。1.4乙方應(yīng)保證甲方員工的社保權(quán)益不受損害，如因乙方原因?qū)е录追絾T工社保權(quán)益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第二條服務(wù)費(fèi)用2.1甲方應(yīng)按照約定的繳費(fèi)基數(shù)、比例和繳費(fèi)地規(guī)定，計(jì)算并向乙方支付代繳的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.2乙方應(yīng)在收到甲方支付的社保費(fèi)用后，及時(shí)為甲方員工辦理社保代繳手續(xù)。2.3乙方不得收取甲方任何額外費(fèi)用，包括但不限于服務(wù)費(fèi)、手續(xù)費(fèi)等。第三條雙方義務(wù)3.1甲方應(yīng)如實(shí)提供員工名單、繳費(fèi)基數(shù)、比例等信息，并確保信息的真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。3.2甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的社保代繳服務(wù)予以充分理解和信任，不得無故干預(yù)乙方的正常服務(wù)。3.3乙方應(yīng)按照約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的社保代繳服務(wù)，確保甲方員工的社保權(quán)益得到保障。3.4乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，不得違規(guī)操作，確保甲方不受損失。第四條保密條款4.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、機(jī)密信息、內(nèi)部資料等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。4.2未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得向第三方披露本協(xié)議內(nèi)容和雙方之間的合作事項(xiàng)。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.2乙方向甲方員工提供的社保代繳服務(wù)不符合約定的，甲方有權(quán)要求乙方改正，乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)予以解決。5.3甲方未按約定支付社保費(fèi)用的，乙方有權(quán)催告甲方支付，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條協(xié)議期限和終止7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。7.2協(xié)議期滿前，雙方如需終止合作，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方。7.3協(xié)議終止后，乙方應(yīng)繼續(xù)為甲方員工提供社保代繳服務(wù)至協(xié)議終止之月的社保費(fèi)用繳納完畢。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：__________乙方（社保代繳服務(wù)提供商）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（用人單位）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.甲方（用人單位）法定代表人身份證明3.乙方（社保代繳服務(wù)提供商）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.乙方（社保代繳服務(wù)提供商）法定代表人身份證明5.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)表6.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明7.社保賬戶設(shè)立、轉(zhuǎn)移、續(xù)交、補(bǔ)交、終止及查詢等相關(guān)手續(xù)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供員工名單、繳費(fèi)基數(shù)、比例等信息的，視為違約。2.甲方未按約定支付社保費(fèi)用的，視為違約。3.乙方未按約定和國家法律法規(guī)代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，視為違約。4.乙方未按約定和國家法律法規(guī)保證甲方員工社保權(quán)益的，視為違約。5.雙方未按約定履行保密義務(wù)的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.用人單位：指雇用勞動(dòng)者的單位，負(fù)責(zé)為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。2.社保代繳服務(wù)提供商：指為用人單位提供社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)代繳服務(wù)的機(jī)構(gòu)。3.繳費(fèi)基數(shù)：指用于計(jì)算社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的工資基數(shù)。4.繳費(fèi)比例：指用人單位和員工應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的比例。5.社保賬戶：指用于記錄用人單位和員工繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的賬戶。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定提供員工名單、繳費(fèi)基數(shù)、比例等信息。解決辦法：乙方應(yīng)催告甲方提供相關(guān)信息，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供。2.問題：甲方未按約定支付社保費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)催告甲方支付，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付。3.問題：乙方未按約定和國家法律法規(guī)代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改正，并要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)解決。4.問題：乙方未按約定和國家法律法規(guī)保證甲方員工社保權(quán)益。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方改正，并要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)解決。5.問題：雙方未按約定履行保密義務(wù)。解決辦法：雙方應(yīng)加強(qiáng)保密意識(shí)，簽訂保密協(xié)議，確保雙方商業(yè)秘密得到保護(hù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.用人單位無法或不便自行辦理社保繳納手續(xù)時(shí)。2.用人單位希望節(jié)省人力資