企業(yè)勞動(dòng)合同電子版

?##一、合同雙方甲方（用人單位）：____________________地址：__________________________________法定代表人或委托代理人：______________乙方（勞動(dòng)者）：______________________性別：__________________________________身份證號(hào)碼：____________________________現(xiàn)住址：______________________________聯(lián)系電話：____________________________##二、合同期限本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。##三、工作內(nèi)容及要求乙方同意在甲方___________部門，從事___________工作。甲方可以根據(jù)實(shí)際情況，調(diào)整乙方所處的部門、工作任務(wù)、工作地等，乙方應(yīng)接受調(diào)整。乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。##四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式與時(shí)間1.甲方支付給乙方的月工資不得低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資。2.甲方每月_____日以現(xiàn)金形式發(fā)放工資，不得無(wú)故拖欠。3.乙方加班工資，假期工資及特殊工資按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。4.甲方在年終時(shí)根據(jù)乙方的當(dāng)年實(shí)際業(yè)績(jī)、效率、效益、損失、工作態(tài)度等因素考核結(jié)算乙方的獎(jiǎng)金。##五、社會(huì)保險(xiǎn)甲、乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按月繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)。乙方須繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方代扣代繳。##六、勞動(dòng)紀(jì)律甲方應(yīng)依法制定各項(xiàng)規(guī)章制度，具體內(nèi)容在雙方簽訂的勞動(dòng)合同書中進(jìn)行約定。乙方應(yīng)自覺遵守國(guó)家和省規(guī)定的有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和企業(yè)依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。##七、勞動(dòng)合同的終止與解除雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書或相關(guān)證明，符合法律、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。符合下列情形之一的，勞動(dòng)合同終止：1.勞動(dòng)合同期滿的；2.雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；3.甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷的；4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；5.乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；6.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。有下列情形之一的，，可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同：1.在試用期內(nèi)的；2.甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；3.甲方未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的；4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；5.甲方強(qiáng)迫乙方集資、入股或者繳納風(fēng)險(xiǎn)抵押性財(cái)物的；6.甲方低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬的。##八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任甲、乙雙方任何一方違反勞動(dòng)合同，應(yīng)支付違約金_____元，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ匠袚?dān)賠償責(zé)任。##九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。##十、其他約定甲、乙雙方在履行本合同過程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當(dāng)面交付或以本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。一方如果遷址或變更電話，應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知另一方。##十一、未盡事宜本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按規(guī)定執(zhí)行；法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商確定，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：______________________年______月______日