二零二五年度企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的與依據(jù)2.1合同目的2.2合同依據(jù)3.服務(wù)內(nèi)容3.1績(jī)效管理3.1.1績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)3.1.2績(jī)效考核實(shí)施與監(jiān)督3.1.3績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用3.2薪酬體系優(yōu)化3.2.1薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)3.2.2薪酬水平調(diào)整3.2.3薪酬激勵(lì)機(jī)制4.服務(wù)期限與地點(diǎn)4.1服務(wù)期限4.2服務(wù)地點(diǎn)5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用總額5.2費(fèi)用支付方式5.3費(fèi)用支付時(shí)間6.服務(wù)交付與驗(yàn)收6.1服務(wù)交付6.2服務(wù)驗(yàn)收6.3驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密義務(wù)9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用10.合同解除與終止10.1合同解除情形10.2合同終止情形11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.其他13.1合同份數(shù)13.2合同附件13.3合同附件效力14.合同簽訂14.1簽訂時(shí)間14.2簽訂地點(diǎn)14.3簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱甲方：有限公司乙方：YY績(jī)效管理咨詢有限公司1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同目的與依據(jù)2.1合同目的本合同旨在明確甲方委托乙方提供二零二五年度企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)的具體內(nèi)容、期限、費(fèi)用等事項(xiàng)，以實(shí)現(xiàn)雙方合作共贏。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)公司法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。3.服務(wù)內(nèi)容3.1績(jī)效管理3.1.1績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)乙方負(fù)責(zé)為甲方設(shè)計(jì)一套科學(xué)、合理的績(jī)效考核體系，包括考核指標(biāo)、考核方法、考核周期等。3.1.2績(jī)效考核實(shí)施與監(jiān)督乙方負(fù)責(zé)協(xié)助甲方實(shí)施績(jī)效考核，并對(duì)考核過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督，確保考核的公平、公正、公開。3.1.3績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用乙方協(xié)助甲方將績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用于員工晉升、薪酬調(diào)整、培訓(xùn)等方面，以提高員工的工作積極性和企業(yè)整體績(jī)效。3.2薪酬體系優(yōu)化3.2.1薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)乙方根據(jù)甲方實(shí)際情況，設(shè)計(jì)合理的薪酬結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、福利等。3.2.2薪酬水平調(diào)整乙方根據(jù)市場(chǎng)薪酬水平、企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、員工績(jī)效等因素，協(xié)助甲方調(diào)整薪酬水平。3.2.3薪酬激勵(lì)機(jī)制乙方為甲方設(shè)計(jì)有效的薪酬激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)員工的工作積極性，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。4.服務(wù)期限與地點(diǎn)4.1服務(wù)期限本合同服務(wù)期限為自2025年1月1日至2025年12月31日。4.2服務(wù)地點(diǎn)服務(wù)地點(diǎn)為甲方所在地，具體地點(diǎn)為市區(qū)路號(hào)。5.服務(wù)費(fèi)用及支付方式5.1服務(wù)費(fèi)用總額本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣伍拾萬(wàn)元整（￥500,000.00）。5.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)于合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi)支付乙方首期服務(wù)費(fèi)用人民幣壹拾萬(wàn)元整（￥100,000.00），剩余費(fèi)用在服務(wù)完成后十個(gè)工作日內(nèi)支付。5.3費(fèi)用支付時(shí)間首期服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間為2025年1月5日前，剩余費(fèi)用支付時(shí)間為2025年12月31日前。6.服務(wù)交付與驗(yàn)收6.1服務(wù)交付（1）績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)方案；（2）薪酬體系優(yōu)化方案；（3）相關(guān)培訓(xùn)資料及實(shí)施手冊(cè)。6.2服務(wù)驗(yàn)收甲方應(yīng)在收到乙方交付的服務(wù)成果后五個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行驗(yàn)收，如驗(yàn)收合格，則視為乙方已履行交付義務(wù)。6.3驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)參照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量要求，包括但不限于：（1）績(jī)效考核體系是否科學(xué)、合理；（2）薪酬體系優(yōu)化方案是否可行、有效；（3）相關(guān)培訓(xùn)資料及實(shí)施手冊(cè)是否完整、清晰。7.違約責(zé)任7.1違約情形如一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行不符合合同要求，視為違約。具體違約情形包括但不限于：（1）乙方未按時(shí)交付服務(wù)成果；（2）乙方交付的服務(wù)成果不符合合同約定；（3）甲方未按時(shí)支付費(fèi)用；（4）甲方擅自變更服務(wù)內(nèi)容，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常履行合同。7.2違約責(zé)任（1）如乙方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：a.向甲方支付合同總額的10%作為違約金；b.承擔(dān)由此給甲方造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。（2）如甲方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于：a.向乙方支付合同總額的10%作為違約金；b.承擔(dān)由此給乙方造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。8.保密條款8.1保密內(nèi)容（1）甲方的商業(yè)秘密；（2）乙方的商業(yè)秘密；（3）雙方在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密；（4）合同內(nèi)容。8.2保密義務(wù)（1）雙方應(yīng)采取合理的措施保護(hù)保密信息，防止未經(jīng)授權(quán)的披露；（2）未經(jīng)對(duì)方書面同意，不得將保密信息用于本合同目的之外的其他目的。9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬（1）乙方在履行本合同過(guò)程中所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有；（2）甲方在履行本合同過(guò)程中所形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有；（3）雙方共同形成的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸雙方共有，并按雙方約定使用。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用（1）乙方在履行本合同過(guò)程中有權(quán)使用甲方提供的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；（2）甲方在履行本合同過(guò)程中有權(quán)使用乙方提供的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；（3）雙方應(yīng)尊重對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得擅自使用對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。10.合同解除與終止10.1合同解除情形（1）一方違約，經(jīng)對(duì)方書面通知后30日內(nèi)仍未采取補(bǔ)救措施；（2）一方違反保密義務(wù)，造成對(duì)方重大損失；（3）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。10.2合同終止情形（1）合同約定的服務(wù)期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同因法定原因被宣告無(wú)效或被撤銷。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無(wú)12.合同生效及變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽訂書面協(xié)議后生效。13.其他13.1合同份數(shù)本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。13.2合同附件本合同附件包括但不限于：（1）績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)方案；（2）薪酬體系優(yōu)化方案；（3）相關(guān)培訓(xùn)資料及實(shí)施手冊(cè)。13.3合同附件效力本合同附件與本合同具有同等法律效力，與本合同不一致之處，以附件為準(zhǔn)。14.合同簽訂14.1簽訂時(shí)間本合同簽訂時(shí)間為2025年1月1日。14.2簽訂地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為市區(qū)路號(hào)甲方辦公室。甲方（蓋章）：YY績(jī)效管理咨詢有限公司乙方（蓋章）：有限公司簽字：授權(quán)代表：日期：2025年1月1日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在本合同履行過(guò)程中，因特定需求而引入的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人，包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢顧問等。1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并明確第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍。2.2第三方介入應(yīng)符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得違反本合同約定。3.第三方介入的程序3.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。3.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方保持溝通，確保第三方履行其職責(zé)。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方在本合同履行過(guò)程中因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在書面協(xié)議中約定。4.2若第三方責(zé)任限額不足以彌補(bǔ)損失，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)損失情況，協(xié)商確定追加賠償。5.第三方與其他各方的責(zé)任劃分5.1第三方對(duì)甲乙雙方承擔(dān)責(zé)任，甲乙雙方對(duì)第三方承擔(dān)責(zé)任。5.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，若因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確或不當(dāng)導(dǎo)致第三方承擔(dān)責(zé)任，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.3第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，若因甲方或乙方自身原因?qū)е碌谌匠袚?dān)責(zé)任，甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。6.第三方介入后的合同變更6.1第三方介入后，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況對(duì)合同進(jìn)行變更，變更內(nèi)容應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意。6.2合同變更不影響第三方介入前的合同履行。7.第三方介入的費(fèi)用7.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲乙雙方在書面協(xié)議中約定。7.2若第三方介入費(fèi)用未在書面協(xié)議中約定，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。8.第三方介入的期限8.1第三方介入期限由甲乙雙方在書面協(xié)議中約定。8.2第三方介入期限屆滿后，若需繼續(xù)介入，甲乙雙方應(yīng)重新簽訂書面協(xié)議。9.第三方介入的保密9.1第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)對(duì)甲乙雙方提供的保密信息保密。9.2第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.第三方介入的終止a.第三方無(wú)法履行其職責(zé)；b.第三方違反法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；c.第三方違反保密義務(wù)；d.雙方協(xié)商一致終止第三方介入。10.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)方案詳細(xì)要求：包含績(jī)效考核指標(biāo)、考核方法、考核周期等內(nèi)容，需具有可操作性和科學(xué)性。說(shuō)明：該方案為乙方根據(jù)甲方實(shí)際情況制定的，旨在指導(dǎo)甲方實(shí)施績(jī)效考核。2.附件二：薪酬體系優(yōu)化方案詳細(xì)要求：包含薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、薪酬水平調(diào)整、薪酬激勵(lì)機(jī)制等內(nèi)容，需符合市場(chǎng)薪酬水平和企業(yè)財(cái)務(wù)狀況。說(shuō)明：該方案為乙方根據(jù)甲方實(shí)際情況制定的，旨在優(yōu)化甲方薪酬體系。3.附件三：相關(guān)培訓(xùn)資料及實(shí)施手冊(cè)詳細(xì)要求：包含績(jī)效管理和薪酬體系優(yōu)化的培訓(xùn)內(nèi)容、實(shí)施步驟、注意事項(xiàng)等。說(shuō)明：該附件為乙方提供的培訓(xùn)資料，旨在幫助甲方員工理解和實(shí)施績(jī)效管理和薪酬體系優(yōu)化。4.附件四：合同簽訂文件詳細(xì)要求：包括合同文本、甲乙雙方簽字蓋章的文件。說(shuō)明：該附件為合同簽訂的正式文件，具有法律效力。5.附件五：第三方協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的協(xié)議內(nèi)容、甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議文件。說(shuō)明：該附件為第三方介入的正式協(xié)議，明確第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍。6.附件六：變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括合同變更的具體內(nèi)容、甲乙雙方簽字蓋章的文件。說(shuō)明：該附件為合同變更的正式文件，具有法律效力。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)交付服務(wù)成果；乙方交付的服務(wù)成果不符合合同約定；甲方未按時(shí)支付費(fèi)用；甲方擅自變更服務(wù)內(nèi)容，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常履行合同；第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露；第三方無(wú)法履行其職責(zé)；第三方違反法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約金：違約方應(yīng)向守約方支付合同總額的10%作為違約金；損失賠償：違約方應(yīng)承擔(dān)由此給對(duì)方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失；保密責(zé)任：第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.示例說(shuō)明：乙方未按時(shí)交付績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)方案，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金人民幣伍萬(wàn)元整（￥50,000.00）；第三方在介入過(guò)程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方損失；甲方擅自變更服務(wù)內(nèi)容，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常履行合同，甲方應(yīng)承擔(dān)由此給乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。全文完。二零二五年度企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)合同1合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同主體4.合同期限二、服務(wù)內(nèi)容1.績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)2.薪酬體系優(yōu)化3.績(jī)效評(píng)估方法4.薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)5.人員培訓(xùn)6.系統(tǒng)實(shí)施與維護(hù)三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)2.服務(wù)進(jìn)度標(biāo)準(zhǔn)3.服務(wù)效果標(biāo)準(zhǔn)四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)2.乙方權(quán)利與義務(wù)五、費(fèi)用及支付方式1.服務(wù)費(fèi)用2.支付方式3.支付時(shí)間六、保密條款1.保密范圍2.保密期限3.違約責(zé)任七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任2.乙方違約責(zé)任3.違約處理八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序九、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除與終止后的處理十、合同生效與變更1.合同生效條件2.合同變更程序3.合同變更效力十一、合同附件1.服務(wù)需求說(shuō)明書2.服務(wù)方案3.人員配置表4.費(fèi)用明細(xì)表5.其他附件十二、合同解除與終止后的處理1.甲方權(quán)利與義務(wù)2.乙方權(quán)利與義務(wù)3.費(fèi)用退還4.保密義務(wù)十三、合同簽署1.簽署主體2.簽署日期3.簽署地點(diǎn)十四、其他1.不可抗力條款2.合同解釋3.合同生效日期4.合同附件清單合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同主體甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]4.合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自合同生效之日起至二零二六年十二月三十一日止。二、服務(wù)內(nèi)容1.績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)乙方將為甲方提供績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)服務(wù)，包括但不限于：（1）績(jī)效目標(biāo)設(shè)定（2）績(jī)效考核指標(biāo)體系建立（3）績(jī)效考核方法選擇2.薪酬體系優(yōu)化乙方將為甲方提供薪酬體系優(yōu)化服務(wù)，包括但不限于：（1）薪酬結(jié)構(gòu)調(diào)整（2）薪酬水平調(diào)整（3）薪酬激勵(lì)方案設(shè)計(jì)3.績(jī)效評(píng)估方法乙方將協(xié)助甲方建立科學(xué)、合理的績(jī)效評(píng)估方法，包括：（1）評(píng)估周期設(shè)定（2）評(píng)估指標(biāo)權(quán)重分配（3）評(píng)估結(jié)果運(yùn)用4.薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)乙方將根據(jù)甲方實(shí)際情況，設(shè)計(jì)合理的薪酬結(jié)構(gòu)，包括：（1）基本工資（2）績(jī)效工資（3）崗位工資（4）其他補(bǔ)貼5.人員培訓(xùn)乙方將為甲方提供相關(guān)培訓(xùn)，包括但不限于：（1）績(jī)效管理體系培訓(xùn)（2）薪酬體系優(yōu)化培訓(xùn)（3）績(jī)效評(píng)估方法培訓(xùn)6.系統(tǒng)實(shí)施與維護(hù)乙方將為甲方提供績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)所需的信息系統(tǒng)實(shí)施與維護(hù)，包括：（1）系統(tǒng)需求分析（2）系統(tǒng)設(shè)計(jì)（3）系統(tǒng)開發(fā)（4）系統(tǒng)測(cè)試（5）系統(tǒng)上線三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)1.服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)乙方提供的服務(wù)應(yīng)滿足甲方要求，保證服務(wù)質(zhì)量達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平。2.服務(wù)進(jìn)度標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容。3.服務(wù)效果標(biāo)準(zhǔn)乙方提供的服務(wù)應(yīng)達(dá)到甲方預(yù)期目標(biāo)，提高企業(yè)績(jī)效和員工滿意度。四、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。（2）甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。（3）甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行相關(guān)調(diào)查和培訓(xùn)。2.乙方權(quán)利與義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。（2）乙方應(yīng)按時(shí)完成各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容。（3）乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密。五、費(fèi)用及支付方式1.服務(wù)費(fèi)用本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣[金額]元。2.支付方式（1）甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。（2）甲方支付服務(wù)費(fèi)用的具體方式為：[支付方式]。3.支付時(shí)間（1）合同簽訂后[天數(shù)]個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付首期服務(wù)費(fèi)用。（2）乙方完成每項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容后，甲方支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。六、保密條款1.保密范圍本合同涉及的所有技術(shù)資料、商業(yè)秘密、客戶信息等均屬保密范圍。2.保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后[年數(shù)]年內(nèi)，雙方均應(yīng)履行保密義務(wù)。3.違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任（1）甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付滯納金。（2）甲方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任（1）乙方未按時(shí)完成服務(wù)內(nèi)容，應(yīng)向甲方支付違約金。（2）乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.違約處理任何一方違約，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)解除合同。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無(wú)3.爭(zhēng)議解決程序（1）書面通知對(duì)方爭(zhēng)議事項(xiàng)；（2）協(xié)商解決爭(zhēng)議；（3）協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、合同解除與終止1.合同解除條件（1）甲方或乙方單方面違反合同約定，經(jīng)另一方書面通知后，仍不改正的；（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。2.合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同。3.合同解除與終止后的處理（2）雙方應(yīng)按照合同約定處理保密信息；（3）合同解除或終止后，雙方應(yīng)各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、合同生效與變更1.合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。3.合同變更效力變更后的合同內(nèi)容為本合同的有效組成部分。十一、合同附件1.服務(wù)需求說(shuō)明書2.服務(wù)方案3.人員配置表4.費(fèi)用明細(xì)表5.其他附件十二、合同解除與終止后的處理1.甲方權(quán)利與義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定處理合同解除或終止后的相關(guān)事宜；（2）甲方應(yīng)配合乙方完成合同解除或終止后的工作。2.乙方權(quán)利與義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照合同約定處理合同解除或終止后的相關(guān)事宜；（2）乙方應(yīng)配合甲方完成合同解除或終止后的工作。3.費(fèi)用退還（2）雙方應(yīng)按照合同約定處理退還費(fèi)用的具體方式。十三、合同簽署1.簽署主體甲方代表（簽字）：_________乙方代表（簽字）：_________2.簽署日期年月日3.簽署地點(diǎn)_________十四、其他1.不可抗力條款如因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任。2.合同解釋本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；如協(xié)商不成，按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.合同附件清單[此處列出所有合同附件的名稱和編號(hào)]甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：年月日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.項(xiàng)目決策權(quán)條款說(shuō)明：甲方作為主導(dǎo)方，在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中擁有最終決策權(quán)，包括但不限于服務(wù)內(nèi)容調(diào)整、進(jìn)度安排、費(fèi)用變更等。（1）甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整服務(wù)內(nèi)容，乙方應(yīng)予以配合。（2）甲方有權(quán)決定項(xiàng)目進(jìn)度安排，乙方應(yīng)按照甲方要求調(diào)整工作計(jì)劃。（3）在合同執(zhí)行過(guò)程中，如遇費(fèi)用變更，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，乙方應(yīng)予以接受。2.甲方提供資料條款說(shuō)明：甲方應(yīng)確保提供的服務(wù)需求資料真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，以便乙方順利開展工作。（1）甲方應(yīng)在合同簽訂前提供完整的服務(wù)需求說(shuō)明書，包括但不限于公司規(guī)模、組織架構(gòu)、崗位職責(zé)等。（2）甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，提供必要的辦公場(chǎng)所和設(shè)施。（3）甲方應(yīng)及時(shí)向乙方提供項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中所需的相關(guān)資料。3.甲方配合條款說(shuō)明：甲方應(yīng)積極配合乙方的工作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。（1）甲方應(yīng)按照乙方要求，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的意見和建議。（2）甲方應(yīng)協(xié)助乙方進(jìn)行內(nèi)部溝通和協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目相關(guān)人員的配合。（3）甲方應(yīng)確保乙方在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中所需的人力和物力資源。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方服務(wù)承諾條款說(shuō)明：乙方作為主導(dǎo)方，應(yīng)確保提供的服務(wù)質(zhì)量，滿足甲方要求。（1）乙方承諾在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容。（2）乙方承諾所提供的服務(wù)達(dá)到行業(yè)領(lǐng)先水平，確保甲方滿意度。（3）乙方承諾在服務(wù)過(guò)程中，對(duì)甲方提供的技術(shù)支持和售后服務(wù)。2.乙方工作計(jì)劃條款說(shuō)明：乙方應(yīng)制定詳細(xì)的工作計(jì)劃，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。（1）乙方應(yīng)在合同簽訂后[天數(shù)]個(gè)工作日內(nèi)提交詳細(xì)的工作計(jì)劃，包括項(xiàng)目實(shí)施步驟、時(shí)間安排等。（2）乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展情況，確保甲方了解項(xiàng)目進(jìn)度。（3）乙方應(yīng)確保項(xiàng)目進(jìn)度與合同約定相符。3.乙方人員配備條款說(shuō)明：乙方應(yīng)確保配備具有豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)能力的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，以保證服務(wù)質(zhì)量。（1）乙方應(yīng)確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗(yàn)。（2）乙方應(yīng)定期對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。（3）乙方應(yīng)確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員在項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中保持穩(wěn)定。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.中介機(jī)構(gòu)條款說(shuō)明：如合同中涉及第三方中介機(jī)構(gòu)，應(yīng)明確中介機(jī)構(gòu)的職責(zé)和權(quán)利。（1）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲方、乙方之間的溝通和聯(lián)系。（2）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助雙方解決合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議。（3）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。2.中介費(fèi)用條款說(shuō)明：明確中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用，包括費(fèi)用構(gòu)成、支付方式等。（1）中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用為人民幣[金額]元。（2）中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用支付方式為：[支付方式]。（3）中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用支付時(shí)間為：[支付時(shí)間]。3.中介責(zé)任條款說(shuō)明：明確中介機(jī)構(gòu)在合同執(zhí)行過(guò)程中的責(zé)任和義務(wù)。（1）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證提供的信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。（2）中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，確保雙方權(quán)益。（3）中介機(jī)構(gòu)違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.服務(wù)需求說(shuō)明書2.服務(wù)方案3.人員配置表4.費(fèi)用明細(xì)表5.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）6.保密協(xié)議7.友好協(xié)商記錄8.爭(zhēng)議解決記錄9.合同變更協(xié)議（如有）10.項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的相關(guān)文件和記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用；b.違反保密義務(wù)；c.未按約定提供資料和配合乙方工作。乙方違約行為：a.未按時(shí)完成服務(wù)內(nèi)容；b.提供的服務(wù)未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)；c.違反保密義務(wù)。中介機(jī)構(gòu)違約行為：a.未履行中介職責(zé)；b.未按約定收取服務(wù)費(fèi)用。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定由合同雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可提交合同簽訂地人民法院判決。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。2.合同解除：指合同當(dāng)事人一方或雙方終止合同關(guān)系的法律行為。3.合同終止：指合同因一定法律事實(shí)的出現(xiàn)而失去效力。4.違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.友好協(xié)商：指合同當(dāng)事人在合同履行過(guò)程中，通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用。解決辦法：甲方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用，如未按時(shí)支付，應(yīng)向乙方支付滯納金。2.問題：乙方未按時(shí)完成服務(wù)內(nèi)容。解決辦法：乙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成服務(wù)，如未按時(shí)完成，應(yīng)向甲方支付違約金。3.問題：中介機(jī)構(gòu)未履行中介職責(zé)。解決辦法：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，如未履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.適用于企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)項(xiàng)目。2.適用于甲方作為主導(dǎo)方，乙方作為服務(wù)提供方的合作模式。3.適用于合同雙方或第三方中介機(jī)構(gòu)介入的合同執(zhí)行過(guò)程。4.適用于合同履行過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議解決。全文完。二零二五年度企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________3.其他相關(guān)方：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景：隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。為了提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，甲方?jīng)Q定對(duì)現(xiàn)有績(jī)效管理與薪酬體系進(jìn)行優(yōu)化，以激發(fā)員工潛能，提高企業(yè)整體效益。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方就企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)事宜的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保雙方合作順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)合同目的。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)：1.績(jī)效管理：指企業(yè)為實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)，通過(guò)設(shè)定目標(biāo)、評(píng)估、激勵(lì)、培訓(xùn)等手段，對(duì)員工的工作績(jī)效進(jìn)行管理的過(guò)程。2.薪酬體系：指企業(yè)根據(jù)員工的工作性質(zhì)、崗位、能力、績(jī)效等因素，制定相應(yīng)的薪酬標(biāo)準(zhǔn)、薪酬結(jié)構(gòu)、薪酬調(diào)整等政策。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.績(jī)效目標(biāo)：指甲方根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，設(shè)定的具體、可衡量的員工工作目標(biāo)。2.薪酬調(diào)整：指乙方根據(jù)甲方員工的工作績(jī)效，對(duì)薪酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整的過(guò)程。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)的企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)。2.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方在合同履行過(guò)程中的工作進(jìn)度和質(zhì)量。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.乙方應(yīng)按照合同約定，為企業(yè)提供專業(yè)的績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)。2.乙方應(yīng)確保所提供的服務(wù)符合甲方需求，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。3.乙方應(yīng)按時(shí)提交服務(wù)報(bào)告，接受甲方監(jiān)督。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同有效期為一年。5.2合同履行地點(diǎn)：乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)提供服務(wù)。5.3合同履行方式：乙方根據(jù)甲方需求，制定詳細(xì)的績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化方案，并按計(jì)劃實(shí)施。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1.合同期滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.發(fā)生不可抗力，致使合同無(wú)法履行。6.3終止程序：1.合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商；2.協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議；3.終止協(xié)議生效后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)事宜。6.4終止后果：2.雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，結(jié)算服務(wù)費(fèi)用；3.合同終止后，雙方應(yīng)相互保密，不得泄露對(duì)方商業(yè)秘密。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：1.咨詢費(fèi)用：根據(jù)乙方提供的服務(wù)內(nèi)容和甲方需求，雙方協(xié)商確定的咨詢費(fèi)用。2.工作費(fèi)用：乙方為完成本合同約定的服務(wù)所發(fā)生的直接費(fèi)用，包括但不限于人力成本、差旅費(fèi)、資料費(fèi)等。3.其他費(fèi)用：根據(jù)合同履行過(guò)程中可能產(chǎn)生的其他合理費(fèi)用。7.2支付方式：1.預(yù)付款：合同簽訂后，甲方應(yīng)在五個(gè)工作日內(nèi)支付乙方合同總金額的30%作為預(yù)付款。2.進(jìn)度款：乙方完成合同約定的工作進(jìn)度后，甲方應(yīng)在收到乙方提交的進(jìn)度報(bào)告及相應(yīng)發(fā)票后五個(gè)工作日內(nèi)支付已完成工作進(jìn)度對(duì)應(yīng)的款項(xiàng)。3.尾款：合同履行完畢，甲方應(yīng)在收到乙方提交的最終報(bào)告及相應(yīng)發(fā)票后五個(gè)工作日內(nèi)支付剩余的70%尾款。7.3支付時(shí)間：1.預(yù)付款支付時(shí)間：合同簽訂后五個(gè)工作日內(nèi)。2.進(jìn)度款支付時(shí)間：乙方完成相應(yīng)工作進(jìn)度后五個(gè)工作日內(nèi)。3.尾款支付時(shí)間：合同履行完畢后五個(gè)工作日內(nèi)。7.4支付條款：1.甲方應(yīng)在支付款項(xiàng)時(shí)，注明“二零二五年度企業(yè)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)合同”字樣。2.甲方支付款項(xiàng)后，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的收據(jù)或發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：1.若甲方未按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付款項(xiàng)的千分之五，自逾期之日起計(jì)算。2.若甲方違反合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約：1.若乙方未按時(shí)完成合同約定的服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總金額的千分之五，自逾期之日起計(jì)算。2.若乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：1.違約金的計(jì)算方式：按實(shí)際損失計(jì)算，最高不超過(guò)合同總金額。2.賠償方式：違約方應(yīng)按照甲方要求，以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬方式支付賠償金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同中涉及到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限：本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)，雙方均應(yīng)對(duì)保密內(nèi)容予以保密。9.3保密履行方式：1.雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。2.雙方不得將保密內(nèi)容泄露給任何第三方。十、不可抗力10.1不可抗力定義：不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2不可抗力事件：1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。2.戰(zhàn)爭(zhēng)：戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等。3.政府行為：政府政策、法律、法規(guī)的變更等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：1.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。2.雙方應(yīng)采取措施，減輕不可抗力帶來(lái)的損失。3.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例：1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。2.戰(zhàn)爭(zhēng)：戰(zhàn)爭(zhēng)、軍事沖突等。3.政府行為：政府政策、法律、法規(guī)的變更等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓合同或合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.合同項(xiàng)下的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；2.甲方或乙方對(duì)合同履行所承擔(dān)的特定責(zé)任。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.甲方保留對(duì)乙方提供的績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化服務(wù)的最終決定權(quán)。2.乙方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)新的優(yōu)化方案或建議，甲方有權(quán)決定是否采納。13.2特殊權(quán)力保留：1.甲方保留在合同履行期間，對(duì)乙方提供的任何信息、數(shù)據(jù)、報(bào)告等資料進(jìn)行保密的權(quán)利。2.乙方承諾不對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密進(jìn)行泄露，否則承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。2.任何修改和補(bǔ)充的協(xié)議，均為合同的一部分，具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.修改和補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.修改和補(bǔ)充協(xié)議的生效，不影響原合同其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.雙方應(yīng)相互配合，共同推進(jìn)績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化工作。2.甲方應(yīng)提供乙方開展工作的必要條件和協(xié)助。15.2協(xié)作與配合方式：1.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，溝通工作進(jìn)展和問題。2.雙方應(yīng)通過(guò)書面形式及時(shí)傳遞相關(guān)信息和文件。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本合同構(gòu)成雙方就合同標(biāo)的的全部約定，具有完整性和獨(dú)立性。16.3增減條款：1.本合同如需增減條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。2.任何增減條款，均為合同的一部分，具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表（簽字）：代表（簽字）：日期：____年__月__日日期：____年__月__日附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲方企業(yè)基本信息表2.乙方企業(yè)基本信息表3.績(jī)效管理與薪酬體系優(yōu)化方案4.服務(wù)進(jìn)度報(bào)告5.服務(wù)最終報(bào)告6.保密協(xié)議7.不可抗力事件證明8.爭(zhēng)議解決協(xié)議9.修改和