機(jī)械設(shè)備公司人才引進(jìn)合同樣板

機(jī)械設(shè)備公司人才引進(jìn)合同樣板合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______機(jī)械設(shè)備有限公司地址：________________________________聯(lián)系電話：____________________________聯(lián)系人：____________________________乙方（員工）：____________________性別：____________________________身份證號(hào)碼：_______________________聯(lián)系電話：____________________________聯(lián)系人：____________________________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方加入甲方工作，甲方向乙方提供相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬及職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)等事項(xiàng)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.如乙方在合同到期前____個(gè)月內(nèi)提出書(shū)面續(xù)約申請(qǐng)，且甲方同意續(xù)約，則本合同自動(dòng)續(xù)約____年，續(xù)約條款如有變更，以雙方書(shū)面確認(rèn)的為準(zhǔn)。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方從事_______崗位的工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成分配的工作任務(wù)，并符合甲方的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和要求。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（含稅），按月支付。2.乙方的工作獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方依法享受帶薪年假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。四、職業(yè)發(fā)展1.甲方為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、技能提升等發(fā)展機(jī)會(huì)，支持乙方個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的實(shí)現(xiàn)。2.乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人興趣和發(fā)展方向，申請(qǐng)甲方內(nèi)部的職位調(diào)整。五、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。六、合同解除和終止1.在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前____天書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職等，甲方有權(quán)立即解除本合同。3.本合同期滿，雙方未提出異議，視為自動(dòng)續(xù)約。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解除及終止等事項(xiàng)，如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：_______機(jī)械設(shè)備有限公司乙方（員工）：____________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃6.保密協(xié)議7.合同解除和終止通知8.法律名詞解釋相關(guān)資料二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為連續(xù)曠工超過(guò)____天，或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。2.乙方未按保密協(xié)議約定保守甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為泄露甲方重要商業(yè)信息、技術(shù)秘密等。3.甲方未按合同約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金等，認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為延遲支付超過(guò)____天。4.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)，認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為未按約定時(shí)間提供或提供的培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)明顯不符合乙方職業(yè)發(fā)展需求。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。2.違約行為：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。3.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得泄露的協(xié)議。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.年假：指勞動(dòng)者依法享有的，在工作滿一定年限后，每年有一定天數(shù)的帶薪休假。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方對(duì)甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)不滿意。解決辦法：雙方協(xié)商增加培訓(xùn)課程或提供其他形式的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。2.問(wèn)題：甲方未按約定時(shí)間支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，如有延遲應(yīng)支付延遲支付期間的利息。3.問(wèn)題：乙方在工作中受傷，需停工治療。解決辦法：甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方支付醫(yī)療費(fèi)用，并根據(jù)實(shí)際情況給予工資補(bǔ)償。4.問(wèn)題：乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因泄露商業(yè)秘密造成的損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新入職的乙方提供明確的崗位職責(zé)、薪酬待遇及職業(yè)發(fā)展路徑。2.乙方在甲方工作期間，遵守甲方規(guī)章制度，按