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數(shù)據(jù)中心安全管理員聘用協(xié)議合同編號:__________地址:聯(lián)系電話:姓名:身份證號碼:聯(lián)系電話:鑒于甲方是一家專注于提供數(shù)據(jù)中心服務的公司,乙方愿意擔任甲方的數(shù)據(jù)中心安全管理員,雙方為了明確雙方的權利和義務,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本協(xié)議。第一條聘用崗位和職責1.1乙方擔任甲方的數(shù)據(jù)中心安全管理員,負責甲方的數(shù)據(jù)中心安全管理工作。1.2乙方應按照甲方的要求,確保數(shù)據(jù)中心的正常運行,保障數(shù)據(jù)中心的財產(chǎn)安全和服務質(zhì)量。1.3乙方應遵守國家的法律法規(guī),誠實守信,恪守職業(yè)道德,不得利用職務之便謀取私利。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2除非一方提前解除本協(xié)議,否則本協(xié)議到期后自動續(xù)約____年。第三條待遇3.1甲方應按照國家和地方的相關規(guī)定,為乙方繳納社會保險。3.2甲方應按照雙方約定的工資標準和支付時間,向乙方支付工資。3.3甲方應提供乙方正常的工作條件和發(fā)展空間。第四條保密條款4.1乙方應對在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密信息予以保密。4.2乙方在離職后仍應繼續(xù)承擔保密義務,未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方披露保密信息。第五條違約責任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,應承擔相應的違約責任。5.2乙方違反保密義務的,甲方有權要求乙方支付違約金,違約金的標準雙方另行約定。第六條爭議解決6.1雙方在簽訂本協(xié)議及履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方工作簡歷3.社會保險繳納證明4.商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等保密資料5.雙方約定的工資標準支付時間證明二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定履行保密義務,未經(jīng)甲方同意向第三方披露保密信息。2.乙方利用職務之便謀取私利。3.甲方未按照約定支付乙方工資。4.甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。5.甲方未提供乙方正常的工作條件和發(fā)展空間。三、法律名詞及解釋:1.數(shù)據(jù)中心:指專門用于容納計算機系統(tǒng)、網(wǎng)絡設備、數(shù)據(jù)存儲設備、數(shù)據(jù)處理設備等的建筑或場所。2.安全管理員:指負責數(shù)據(jù)中心安全管理工作的專業(yè)人員。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。4.技術秘密:指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息。5.客戶信息:指甲方在業(yè)務往來中獲取的、關于甲方客戶的身份、聯(lián)系方式、需求等個人信息和商業(yè)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方泄露商業(yè)秘密、技術秘密或客戶信息。解決辦法:要求乙方立即停止泄露行為,并支付違約金;若無法挽回損失,甲方有權解除本協(xié)議。2.問題:甲方未按照約定支付乙方工資。解決辦法:甲方應及時支付乙方工資,否則乙方有權向勞動仲裁機構申請仲裁。3.問題:甲方未按照約定為乙方繳納社會保險。解決辦法:甲方應按照國家法律法規(guī)為乙方繳納社會保險,否則乙方有權向勞動保障部門投訴。4.問題:甲方未提供乙方正常的工作條件和發(fā)展空間。解決辦法:甲方應根據(jù)雙方約定,提供乙方正常的工作條件和發(fā)展空間,否則乙方有權要求甲方承擔違約責任。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供數(shù)據(jù)中心安全
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