二零二五年瑜伽館教練技能提升與考核合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年瑜伽館教練技能提升與考核合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1教練姓名1.2教練聯(lián)系方式1.3瑜伽館名稱1.4瑜伽館聯(lián)系方式2.教練技能提升培訓內(nèi)容2.1培訓課程名稱2.2培訓課程時間安排2.3培訓課程地點2.4培訓課程師資力量3.教練技能提升培訓費用3.1培訓費用總額3.2費用支付方式3.3付款時間節(jié)點4.教練技能考核方式4.1考核內(nèi)容4.2考核時間安排4.3考核地點4.4考核評分標準5.教練技能提升培訓期間待遇5.1培訓期間工資待遇5.2培訓期間福利待遇5.3培訓期間請假規(guī)定6.教練技能考核合格標準6.1考核合格分數(shù)線6.2考核合格后待遇6.3考核不合格后果7.合同期限7.1合同起始時間7.2合同終止時間8.合同解除條件8.1雙方協(xié)商解除8.2違約解除8.3法律法規(guī)規(guī)定解除9.違約責任9.1教練違約責任9.2瑜伽館違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.合同生效11.1合同簽署日期11.2合同生效日期12.合同附件12.1培訓課程安排表12.2考核評分標準表12.3教練技能提升培訓費用明細表13.合同修改13.1合同修改方式13.2合同修改程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1教練姓名：1.2教練聯(lián)系方式：138xxxx56781.3瑜伽館名稱：陽光瑜伽館1.4瑜伽館聯(lián)系方式：02156782.教練技能提升培訓內(nèi)容2.1培訓課程名稱：高級瑜伽教練技能提升培訓2.2培訓課程時間安排：2025年5月1日至2025年5月31日2.3培訓課程地點：陽光瑜伽館內(nèi)2.4培訓課程師資力量：資深瑜伽教練3.教練技能提升培訓費用3.1培訓費用總額：人民幣10,000元3.2費用支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬3.3付款時間節(jié)點：合同簽署后5個工作日內(nèi)支付50%預(yù)付款，培訓結(jié)束后5個工作日內(nèi)支付剩余50%4.教練技能考核方式4.1考核內(nèi)容：瑜伽理論知識、實踐教學、教案編寫、學員互動能力4.2考核時間安排：2025年6月1日4.3考核地點：陽光瑜伽館內(nèi)5.教練技能提升培訓期間待遇5.1培訓期間工資待遇：按正常工資待遇的80%發(fā)放5.2培訓期間福利待遇：提供免費瑜伽課程、健身房使用權(quán)限5.3培訓期間請假規(guī)定：需提前3天向瑜伽館提出書面申請6.教練技能考核合格標準6.1考核合格分數(shù)線：80分6.2考核合格后待遇：獲得高級瑜伽教練證書，晉升為高級教練，工資待遇上調(diào)20%6.3考核不合格后果：重新參加考核，考核不合格者將不再擔任瑜伽館教練職務(wù)8.合同解除條件8.1雙方協(xié)商解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。8.2違約解除：若一方違反合同約定，導致合同無法履行，另一方有權(quán)解除合同。8.3法律法規(guī)規(guī)定解除：如遇法律法規(guī)變動，導致合同繼續(xù)履行不符合法律法規(guī)要求，雙方均有權(quán)解除合同。9.違約責任9.1教練違約責任：若教練未按時參加培訓或考核，或考核不合格，或違反培訓期間規(guī)定，瑜伽館有權(quán)解除合同，并要求教練承擔違約責任。9.2瑜伽館違約責任：若瑜伽館未按約定提供培訓或考核機會，或未按時支付培訓費用，教練有權(quán)解除合同，并要求瑜伽館承擔違約責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機構(gòu)：若雙方同意，也可選擇仲裁機構(gòu)進行仲裁。11.合同生效11.1合同簽署日期：2025年4月15日11.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同附件12.1培訓課程安排表12.2考核評分標準表12.3教練技能提升培訓費用明細表13.合同修改13.1合同修改方式：合同任何內(nèi)容的修改，必須以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章。13.2合同修改程序：任何一方提出修改建議，另一方應(yīng)在收到建議后5個工作日內(nèi)回復(fù)，雙方協(xié)商一致后修改內(nèi)容生效。14.其他約定事項14.1保密條款：雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。14.2通知送達：除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方提供的聯(lián)系方式，自發(fā)送之日起視為送達。14.3合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念和范圍1.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除合同雙方（甲方：瑜伽館，乙方：教練）以外的，參與合同履行過程中的個人或機構(gòu)。1.2第三方介入范圍：第三方介入包括但不限于中介方、培訓講師、考核機構(gòu)、法律顧問等。2.第三方介入的程序和條件2.1第三方介入需經(jīng)雙方同意，并以書面形式明確第三方的職責和權(quán)利。2.2乙方在培訓期間，如需第三方介入，應(yīng)提前至少10個工作日向甲方提出書面申請，并說明介入原因、第三方資質(zhì)及預(yù)期效果。3.第三方介入的職責和權(quán)利3.1第三方職責：第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責，包括但不限于提供專業(yè)培訓、考核服務(wù)、法律咨詢等。3.2第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成其職責。4.第三方介入的費用承擔4.1第三方介入產(chǎn)生的費用，包括但不限于培訓費、考核費、中介費等，由合同雙方根據(jù)實際情況協(xié)商分擔。4.2若第三方介入費用未在合同中明確，應(yīng)由提出介入的一方承擔。5.第三方責任限額5.1第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。5.2第三方責任限額：第三方對甲方和乙方的賠償責任總額不超過合同總金額的10%。6.第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間是服務(wù)提供與接受的關(guān)系，甲方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。6.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間是培訓與被培訓的關(guān)系，乙方應(yīng)配合第三方完成培訓任務(wù)。6.3第三方與合同雙方的關(guān)系：第三方是合同履行的輔助方，其行為不影響合同雙方的權(quán)利和義務(wù)。7.第三方介入的合同變更7.1第三方介入導致合同內(nèi)容需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式進行變更。7.2合同變更后，原合同條款中與第三方相關(guān)的部分，應(yīng)與變更后的條款一致。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，由合同雙方協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。9.第三方介入的合同終止9.1第三方介入完成后，合同雙方應(yīng)按照合同約定繼續(xù)履行剩余義務(wù)。9.2若第三方介入過程中出現(xiàn)重大違約行為，合同雙方有權(quán)終止合同，并按照合同約定處理。10.本條款的生效和解釋10.1本條款自合同雙方簽字蓋章之日起生效。10.2本條款的解釋權(quán)歸合同雙方共同所有。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓課程安排表要求：詳細列出培訓課程的名稱、時間、地點、講師、課程內(nèi)容等。說明：此表格用于確保培訓過程的順利進行，并作為雙方履約的依據(jù)。2.考核評分標準表要求：明確列出考核的各個方面、評分標準、滿分值等。3.教練技能提升培訓費用明細表要求：詳細列出各項費用項目、金額、支付時間等。說明：此表格用于明確培訓費用的構(gòu)成，方便雙方核對和支付。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的原因、職責、權(quán)利、費用、責任限額等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范第三方介入的過程，保障各方權(quán)益。5.保密協(xié)議要求：明確雙方對合同內(nèi)容的保密義務(wù)，保密期限等。說明：此協(xié)議用于保護合同雙方的商業(yè)秘密和隱私。6.合同變更協(xié)議要求：詳細記錄合同變更的內(nèi)容、時間、原因等。說明：此協(xié)議用于確保合同變更的合法性和有效性。7.違約責任協(xié)議要求：明確違約行為的種類、違約責任認定標準、賠償金額等。說明：此協(xié)議用于規(guī)范違約行為，保障各方合法權(quán)益。8.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、程序、期限等。說明：此協(xié)議用于確保爭議得到及時、有效的解決。說明二：違約行為及責任認定：1.教練違約行為違約行為：未按時參加培訓或考核。責任認定：教練需承擔違約責任，如賠償培訓費用、支付違約金等。示例：教練因個人原因未參加培訓，需支付已支付培訓費用的50%作為違約金。2.瑜伽館違約行為違約行為：未按時提供培訓或考核機會。責任認定：瑜伽館需承擔違約責任，如賠償教練損失、支付違約金等。示例：瑜伽館未按時組織考核，需賠償教練因等待考核而產(chǎn)生的誤工費。3.第三方違約行為違約行為：未按約定履行職責，如培訓質(zhì)量不達標、考核結(jié)果不公正等。責任認定：第三方需承擔違約責任，如賠償甲方或乙方的損失、支付違約金等。示例：第三方提供的培訓質(zhì)量不達標，導致教練技能提升效果不佳，需賠償教練損失。4.其他違約行為違約行為：泄露合同內(nèi)容、違反保密協(xié)議等。責任認定：違約方需承擔相應(yīng)的法律責任，如賠償損失、支付違約金等。示例：一方泄露合同內(nèi)容，導致對方商業(yè)秘密泄露，需承擔相應(yīng)的法律責任。全文完。二零二五年瑜伽館教練技能提升與考核合同1合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同雙方1.3合同簽訂日期1.4合同有效期1.5合同目的1.6合同適用法律1.7合同保密條款1.8合同爭議解決方式第二章教練技能提升2.1提升目標2.2提升內(nèi)容2.3提升方式2.4提升時間安排2.5提升考核標準2.6提升費用及支付方式2.7提升成果驗收第三章教練考核3.1考核方式3.2考核內(nèi)容3.3考核標準3.4考核時間安排3.5考核結(jié)果評定3.6考核不合格處理3.7考核費用及支付方式第四章教練職責與義務(wù)4.1教練職責4.2教練義務(wù)4.3教練行為規(guī)范4.4教練保密義務(wù)4.5教練培訓義務(wù)4.6教練考核義務(wù)第五章教練權(quán)益與待遇5.1教練權(quán)益5.2教練待遇5.3教練工資及支付方式5.4教練獎金及支付方式5.5教練福利待遇5.6教練晉升機制第六章教練培訓6.1培訓內(nèi)容6.2培訓方式6.3培訓時間安排6.4培訓費用及支付方式6.5培訓成果驗收6.6培訓考核第七章教練考核不合格處理7.1不合格原因分析7.2不合格處理措施7.3不合格申訴流程7.4不合格記錄與檔案管理7.5不合格教練復(fù)訓安排第八章教練離職與續(xù)約8.1教練離職條件8.2教練離職流程8.3教練離職補償8.4教練續(xù)約條件8.5教練續(xù)約流程第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除流程9.4合同終止流程9.5合同解除與終止后的處理第十章違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔10.3違約賠償標準10.4違約糾紛解決第十一章合同附件11.1附件一：教練技能提升計劃11.2附件二：教練考核標準11.3附件三：教練培訓計劃11.4附件四：教練考核不合格處理方案第十二章合同其他約定12.1通知方式12.2不可抗力12.3合同修改12.4合同生效第十三章合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人13.3簽署地點第十四章合同附件清單14.1附件一：教練技能提升計劃14.2附件二：教練考核標準14.3附件三：教練培訓計劃14.4附件四：教練考核不合格處理方案合同編號202501第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“二零二五年瑜伽館教練技能提升與考核合同”。1.2合同雙方甲方：[瑜伽館名稱]乙方：[教練姓名]1.3合同簽訂日期本合同簽訂日期為2025年[具體日期]。1.4合同有效期本合同自簽訂之日起至2025年[具體日期]止。1.5合同目的本合同旨在提升乙方教練的技能水平，并通過考核確保其教學能力符合甲方要求。1.6合同適用法律本合同適用中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。1.7合同保密條款雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。1.8合同爭議解決方式如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[具體仲裁機構(gòu)]仲裁。第二章教練技能提升2.1提升目標乙方在合同期間內(nèi)，通過甲方提供的技能提升計劃，達到[具體技能提升目標]。2.2提升內(nèi)容提升內(nèi)容包括但不限于瑜伽教學方法、課程設(shè)計、教學技巧、學員溝通等。2.3提升方式提升方式包括但不限于線上培訓、線下培訓、實踐操作、導師輔導等。2.4提升時間安排提升時間為2025年[具體時間]，具體安排由甲方制定。2.5提升考核標準乙方需按照甲方制定的考核標準完成技能提升，具體標準如下：[考核標準1][考核標準2][考核標準3]2.6提升費用及支付方式提升費用由甲方承擔，支付方式為[具體支付方式]。2.7提升成果驗收乙方完成技能提升后，甲方將組織驗收，驗收合格后視為技能提升完成。第三章教練考核3.1考核方式考核方式包括但不限于理論考核、實踐考核、學員滿意度調(diào)查等。3.2考核內(nèi)容考核內(nèi)容主要包括瑜伽理論知識、教學方法、課程設(shè)計、學員溝通等。3.3考核標準考核標準參照第二章中規(guī)定的技能提升考核標準。3.4考核時間安排考核時間為2025年[具體時間]，具體安排由甲方制定。3.5考核結(jié)果評定考核結(jié)果分為合格與不合格，具體評定標準如下：合格：[具體評定標準]不合格：[具體評定標準]3.6考核不合格處理考核不合格的乙方，需按照甲方的要求進行復(fù)訓，復(fù)訓費用由乙方承擔。3.7考核費用及支付方式考核費用由甲方承擔，支付方式為[具體支付方式]。第四章教練職責與義務(wù)4.1教練職責[職責1][職責2][職責3]4.2教練義務(wù)[義務(wù)1][義務(wù)2][義務(wù)3]4.3教練行為規(guī)范[規(guī)范1][規(guī)范2][規(guī)范3]4.4教練保密義務(wù)乙方對本館教學資料、學員信息等負有保密義務(wù)。4.5教練培訓義務(wù)乙方應(yīng)積極參與甲方組織的各類培訓活動。4.6教練考核義務(wù)乙方應(yīng)積極配合甲方組織的教練考核。第五章教練權(quán)益與待遇5.1教練權(quán)益[權(quán)益1][權(quán)益2][權(quán)益3]5.2教練待遇乙方待遇包括但不限于：[待遇1][待遇2][待遇3]5.3教練工資及支付方式乙方工資為[具體工資數(shù)額]，支付方式為[具體支付方式]。5.4教練獎金及支付方式乙方獎金根據(jù)[具體獎金計算方式]，支付方式為[具體支付方式]。5.5教練福利待遇乙方福利待遇包括但不限于：[福利1][福利2][福利3]5.6教練晉升機制乙方晉升機制為[具體晉升方式]。第六章教練培訓6.1培訓內(nèi)容培訓內(nèi)容包括但不限于瑜伽理論知識、教學方法、課程設(shè)計、學員溝通等。6.2培訓方式培訓方式包括但不限于線上培訓、線下培訓、實踐操作、導師輔導等。6.3培訓時間安排培訓時間為2025年[具體時間]，具體安排由甲方制定。6.4培訓費用及支付方式培訓費用由甲方承擔，支付方式為[具體支付方式]。6.5培訓成果驗收乙方完成培訓后，甲方將組織驗收，驗收合格后視為培訓完成。6.6培訓考核培訓結(jié)束后，甲方將對乙方進行考核，考核不合格者需重新培訓。第七章教練考核不合格處理7.1不合格原因分析考核不合格的原因包括但不限于：[原因1][原因2][原因3]7.2不合格處理措施[措施1][措施2][措施3]7.3不合格申訴流程乙方對考核結(jié)果有異議的，可在收到考核結(jié)果之日起[具體時間]內(nèi)向甲方提出申訴。7.4不合格記錄與檔案管理甲方將對考核不合格的乙方進行記錄，并建立相關(guān)檔案。7.5不合格教練復(fù)訓安排考核不合格的乙方，需按照甲方的要求進行復(fù)訓，復(fù)訓費用由乙方承擔。第八章教練離職與續(xù)約8.1教練離職條件乙方在合同期內(nèi)提出離職，需提前[具體天數(shù)]向甲方書面提出申請。8.2教練離職流程[流程1][流程2][流程3]8.3教練離職補償[補償標準1][補償標準2][補償標準3]8.4教練續(xù)約條件[條件1][條件2][條件3]8.5教練續(xù)約流程[流程1][流程2][流程3]第九章合同解除與終止9.1合同解除條件[解除條件1][解除條件2][解除條件3]9.2合同終止條件[終止條件1][終止條件2][終止條件3]9.3合同解除流程[流程1][流程2][流程3]9.4合同終止流程[流程1][流程2][流程3]第十章違約責任10.1違約情形[違約情形1][違約情形2][違約情形3]10.2違約責任承擔[責任1][責任2][責任3]10.3違約賠償標準違約賠償標準如下：[賠償標準1][賠償標準2][賠償標準3]10.4違約糾紛解決違約糾紛解決方式同第一章第八款。第十一章合同附件11.1附件一：教練技能提升計劃11.2附件二：教練考核標準11.3附件三：教練培訓計劃11.4附件四：教練考核不合格處理方案第十二章合同其他約定12.1通知方式雙方通訊方式變更，應(yīng)及時通知對方。12.2不可抗力因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。12.3合同修改合同修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式修改。12.4合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三章合同簽署13.1簽署日期[簽署日期]13.2簽署人甲方代表：____________________乙方代表：____________________第十四章合同附件清單14.1附件一：教練技能提升計劃14.2附件二：教練考核標準14.3附件三：教練培訓計劃14.4附件四：教練考核不合格處理方案[此處為合同附件]甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________甲方代表簽名：____________________乙方代表簽名：____________________日期：____________________日期：____________________多方為主導時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導時的條款及說明1.1甲方提供培訓資源甲方負責提供教練技能提升所需的場地、器材、教材等資源。1.2甲方安排導師甲方將聘請具有豐富經(jīng)驗的瑜伽導師對乙方進行指導。1.3甲方監(jiān)督考核甲方將監(jiān)督乙方在技能提升過程中的學習進度，并組織考核。1.4甲方提供反饋甲方將對乙方的技能提升情況進行定期反饋，并提出改進建議。1.5甲方負責宣傳甲方將利用自身平臺對乙方進行宣傳，提升乙方知名度。附加條款二：乙方為主導時的條款及說明2.1乙方自主選擇提升內(nèi)容乙方有權(quán)根據(jù)自身需求，自主選擇技能提升的內(nèi)容。2.2乙方制定個人提升計劃乙方需制定個人技能提升計劃，并報甲方備案。2.3乙方自主安排提升時間乙方可根據(jù)個人時間安排，自主安排技能提升的時間。2.4乙方承擔個人費用乙方在技能提升過程中產(chǎn)生的個人費用，如交通、住宿等，由乙方自行承擔。2.5乙方享有個人成果乙方在技能提升過程中所取得的成果，歸乙方所有。附加條款三：第三方中介時的條款及說明3.1中介機構(gòu)職責中介機構(gòu)負責協(xié)調(diào)甲方與乙方之間的溝通，確保合同順利履行。3.2中介機構(gòu)費用中介機構(gòu)的服務(wù)費用由甲方承擔，具體費用標準由雙方協(xié)商確定。3.3中介機構(gòu)保密中介機構(gòu)對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方或乙方同意，不得向任何第三方泄露。3.4中介機構(gòu)協(xié)調(diào)中介機構(gòu)負責協(xié)調(diào)雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議，協(xié)助解決糾紛。3.5中介機構(gòu)責任中介機構(gòu)在履行職責過程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或產(chǎn)生損失的，由中介機構(gòu)承擔相應(yīng)責任。3.6中介機構(gòu)更換如一方認為中介機構(gòu)無法勝任工作，可向另一方提出更換中介機構(gòu)的請求，經(jīng)雙方協(xié)商一致后更換。3.7中介機構(gòu)考核合同履行結(jié)束后，甲方和乙方將對中介機構(gòu)的服務(wù)進行考核，并給予評價。3.8中介機構(gòu)報告中介機構(gòu)需定期向甲方和乙方提交合同履行情況的報告，包括但不限于培訓進度、考核結(jié)果、爭議解決等。3.9中介機構(gòu)退出中介機構(gòu)在合同履行期間，如因故退出，應(yīng)提前[具體時間]通知甲方和乙方，并協(xié)助雙方完成合同剩余部分的履行。3.10中介機構(gòu)后續(xù)服務(wù)中介機構(gòu)在合同履行結(jié)束后，可提供后續(xù)服務(wù)，如提供行業(yè)信息、市場分析等，具體服務(wù)內(nèi)容和費用由雙方協(xié)商確定。附件及其他補充說明一、附件列表：1.教練技能提升計劃2.教練考核標準3.教練培訓計劃4.教練考核不合格處理方案5.教練技能提升與考核合同補充協(xié)議（如適用）6.甲方瑜伽館相關(guān)規(guī)章制度（如適用）7.乙方個人技能提升計劃（如適用）8.中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如適用）二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未能按照合同約定提供培訓資源或安排導師。乙方未按時完成個人技能提升計劃或考核不合格。任何一方未履行合同約定的保密義務(wù)。任何一方未按照合同約定支付費用。任何一方違反合同約定的培訓、考核或考核不合格處理規(guī)定。2.違約行為的認定：甲方未能提供培訓資源或安排導師，需提供相關(guān)證據(jù)。保密義務(wù)的違反需有證據(jù)證明信息泄露。支付費用的違約需提供付款憑證或未付款的證據(jù)。培訓、考核或考核不合格處理規(guī)定的違反需提供相關(guān)記錄。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方之間就權(quán)利義務(wù)關(guān)系達成的協(xié)議。2.保密義務(wù)：指雙方對合同內(nèi)容或相關(guān)商業(yè)秘密負有保密責任。3.不可抗力：指合同履行過程中因不可預(yù)見、不可避免、無法克服的客觀情況導致合同無法履行。4.違約責任：指一方違反合同約定，應(yīng)當承擔的民事責任。5.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生前或發(fā)生后達成協(xié)議，將爭議提交仲裁機構(gòu)進行裁決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方技能提升效果不佳。解決辦法：甲方提供針對性輔導，調(diào)整培訓計劃，確保乙方提升效果。2.問題：考核標準不明確。解決辦法：明確考核標準，提供考核指南，確?？己斯?.問題：乙方未按時完成培訓或考核。解決辦法：與乙方溝通，了解原因，提供必要幫助，確保乙方按時完成。4.問題：中介機構(gòu)服務(wù)不到位。解決辦法：與中介機構(gòu)溝通，明確服務(wù)要求，必要時更換中介機構(gòu)。五、所有應(yīng)用場景：1.瑜伽館內(nèi)部教練技能提升與考核。2.與第三方培訓機構(gòu)合作，提升教練技能。3.與第三方中介機構(gòu)合作，進行教練考核與糾紛解決。4.教練個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與技能提升。5.瑜伽館教練隊伍建設(shè)與人才儲備。全文完。二零二五年瑜伽館教練技能提升與考核合同2合同編號_________一、合同主體1.1甲方：[瑜伽館名稱]地址：[甲方詳細地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]1.2乙方：[教練姓名]地址：[乙方詳細地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景隨著我國瑜伽行業(yè)的快速發(fā)展，瑜伽教練的專業(yè)技能水平越來越受到重視。為了提高瑜伽館教練的技能水平，提升服務(wù)質(zhì)量，滿足市場需求，甲乙雙方本著平等互利、共同發(fā)展的原則，特訂立本合同。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在瑜伽館教練技能提升與考核方面的權(quán)利、義務(wù)和責任，確保教練技能得到有效提升，促進瑜伽館的持續(xù)發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在瑜伽領(lǐng)域具備的專業(yè)技能和知識。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）瑜伽館：指甲方經(jīng)營管理的瑜伽館；（2）教練：指乙方在甲方瑜伽館從事教學工作的專業(yè)人才；（3）技能提升：指乙方在瑜伽教學、理論、實踐等方面進行的學習和培訓；（4）考核：指乙方在技能提升過程中，甲方對乙方進行的專業(yè)技能測試和評估。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方進行技能提升和考核；（2）甲方有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果，對乙方的教學安排進行調(diào)整；（3）甲方有義務(wù)為乙方提供技能提升所需的資源和條件；（4）甲方有義務(wù)對乙方進行保密，不得泄露乙方個人信息。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)接受甲方的技能提升和考核；（2）乙方有義務(wù)按照甲方的要求參加技能提升和考核；（3）乙方有義務(wù)在技能提升過程中，積極學習，努力提高自身專業(yè)水平；（4）乙方有義務(wù)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方商業(yè)信息。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為[合同期限]。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方瑜伽館。5.3合同履行方式甲方負責組織技能提升和考核活動，乙方積極配合，完成各項任務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（3）出現(xiàn)不可抗力因素，導致合同無法履行。6.3終止程序（1）合同期限屆滿前，甲乙雙方應(yīng)提前一個月書面通知對方；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議；（3）因不可抗力因素導致合同無法履行的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。6.4終止后果合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于：乙方退還甲方提供的技能提升資源、甲方退還乙方已繳納的培訓費用等。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）技能提升培訓費用：[具體金額]，用于支付乙方參加技能提升培訓的費用；（2）考核費用：[具體金額]，用于支付乙方參加考核的相關(guān)費用；（3）其他相關(guān)費用：如交通、住宿等，具體費用根據(jù)實際情況另行計算。7.2支付方式（1）技能提升培訓費用：[具體支付比例或金額]在合同簽訂后支付，[具體支付比例或金額]在培訓結(jié)束后支付；（2）考核費用：[具體支付比例或金額]在考核前支付，[具體支付比例或金額]在考核結(jié)束后支付；（3）其他相關(guān)費用：在實際發(fā)生時，甲方應(yīng)按照實際發(fā)生金額支付。7.3支付時間（1）技能提升培訓費用：[具體日期]前支付；（2）考核費用：[具體日期]前支付；（3）其他相關(guān)費用：在實際發(fā)生后的[具體天數(shù)]內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付費用時，向乙方提供正式的發(fā)票或收據(jù)；（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費用后，及時向甲方提供相應(yīng)的服務(wù)或完成相應(yīng)的考核任務(wù)。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按照合同約定支付費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未支付費用總額的[具體比例或金額]；（2）甲方未按照合同約定提供技能提升培訓或考核條件的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。8.2乙方違約（1）乙方未按照合同約定參加技能提升培訓或考核的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為培訓或考核費用總額的[具體比例或金額]；（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。8.3賠償金額和方式（1）直接轉(zhuǎn)賬至對方賬戶；（2）通過雙方認可的第三方支付平臺支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的保密內(nèi)容包括但不限于：（1）甲方瑜伽館的商業(yè)秘密；（2）乙方在技能提升和考核過程中獲得的甲方信息；（3）雙方在合同履行過程中了解的對方商業(yè)秘密。9.2保密期限本合同中的保密期限為[具體年數(shù)]年，自合同簽訂之日起計算。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)嚴格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；（2）雙方應(yīng)采取必要的安全措施，確保保密內(nèi)容的安全。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、罷工、政府禁令等社會異常事件；（3）其他經(jīng)雙方認可的不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)及時通知對方；（2）雙方應(yīng)盡力采取措施，減輕不可抗力事件的影響；（3）因不可抗力事件導致合同無法履行的，雙方互不承擔責任。10.4不可抗力實例（1）新冠疫情導致的疫情防控措施；（2）自然災(zāi)害導致的交通中斷；（3）政府政策調(diào)整導致的經(jīng)營困難。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解如協(xié)商不成，雙方可向[具體調(diào)解機構(gòu)]申請調(diào)解。11.3仲裁或訴訟如調(diào)解不成，雙方可選擇仲裁或訴訟解決爭議。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家秘密或商業(yè)秘密的；（2）法律法規(guī)或政策禁止轉(zhuǎn)讓的；（3）其他經(jīng)雙方認可的不得轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本合同內(nèi)容的解釋權(quán)，并對乙方在合同履行過程中所獲得的知識、技能和經(jīng)驗擁有知識產(chǎn)權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方在技能提升和考核過程中所取得的成果的版權(quán)；（2）甲方保留對乙方在技能提升和考核過程中所使用的教材、資料的版權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改和補充，均需以書面形式進行，并由甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力本合同的修改和補充作為本合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成合同約定的各項任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方為乙方提供必要的培訓資料和場地；（2）乙方積極參與培訓，按照甲方的要求完成考核任務(wù)；（3）雙方應(yīng)定期召開會議，溝通培訓進度和考核情況。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間完整的協(xié)議，取代了之前所有關(guān)于本合同主題的口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方書面同意，任何一方不得單方面增減本合同條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方瑜伽館營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方個人身份證明復(fù)印件3.技能提升培訓計劃4.考核標準和流程5.費用明細表6.保密協(xié)議7.爭議解決程序說明8.不可抗力事件清單二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按時支付費用：認定甲方違約，應(yīng)支付違約金。未提供培訓或考核條件：認定甲方違約，應(yīng)承擔賠償責任