l勞務(wù)雇用合同范例

l勞務(wù)雇用合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)______個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意按照甲方要求，在甲方指定的工作地點(diǎn)從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為每日工作______小時(shí)，每周工作______天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假。

四、勞動報(bào)酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣______元/月。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。

3.甲方每月向乙方支付獎金，獎金標(biāo)準(zhǔn)為人民幣______元。

五、勞動保護(hù)與勞動條件

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施。

2.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，對乙方在工作中可能遇到的危險(xiǎn)因素進(jìn)行防范。

六、合同解除與終止

1.下列情況下，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.下列情況下，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資、獎金、社會保險(xiǎn)和住房公積金；

（2）甲方未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施；

（3）甲方強(qiáng)迫乙方違反國家法律、法規(guī)或違反社會公德。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.甲方支付社保和公積金的證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)______個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意按照甲方要求，在甲方指定的工作地點(diǎn)從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

3.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作技能培訓(xùn)和支持。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為每日工作______小時(shí)，每周工作______天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假。

3.丙方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間符合法律規(guī)定，不得強(qiáng)制加班。

四、勞動報(bào)酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣______元/月。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。

3.甲方每月向乙方支付獎金，獎金標(biāo)準(zhǔn)為人民幣______元。

4.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績調(diào)整工資和獎金。

五、勞動保護(hù)與勞動條件

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施。

2.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，對乙方在工作中可能遇到的危險(xiǎn)因素進(jìn)行防范。

3.丙方應(yīng)協(xié)助甲方確保工作場所的安全和衛(wèi)生。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)為乙方提供必要的工作技能培訓(xùn)和支持，確保乙方具備完成工作任務(wù)的能力。

2.丙方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn)，并提出改進(jìn)建議。

3.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否繼續(xù)提供工作機(jī)會。

七、甲方的責(zé)任與權(quán)利

1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定完成工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并據(jù)此決定獎金的發(fā)放。

3.甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反合同約定或給甲方造成重大損失時(shí)，立即解除本合同。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下行為，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方賠償損失：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；

（2）在工作中造成重大安全事故；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）違反國家法律法規(guī)。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、合同解除與終止

1.下列情況下，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

2.下列情況下，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按照本合同約定支付工資、獎金、社會保險(xiǎn)和住房公積金；

（2）甲方未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施；

（3）甲方強(qiáng)迫乙方違反國家法律、法規(guī)或違反社會公德。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.甲方支付社保和公積金的證明材料；

4.丙方服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的專業(yè)培訓(xùn)和支持，提高乙方的技能水平和工作效率，從而實(shí)現(xiàn)甲方對工作質(zhì)量和效率的更高要求。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方在合同期內(nèi)按照約定完成工作任務(wù)，維護(hù)甲方的商業(yè)利益，同時(shí)通過嚴(yán)格的違約和限制條款，保障甲方的權(quán)益不受侵害。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（委托方）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

乙方（受委托方）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

丙方（第三方監(jiān)管機(jī)構(gòu)）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：________________

一、合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共計(jì)______個(gè)月。

2.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容與地點(diǎn)

1.乙方同意按照甲方委托，在甲方指定的工作地點(diǎn)從事以下工作：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

2.乙方應(yīng)遵守甲方的工作制度、勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。

3.丙方負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)管，確保乙方的工作符合甲方委托的要求。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為每日工作______小時(shí)，每周工作______天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假。

3.丙方應(yīng)確保乙方的工作時(shí)間符合法律規(guī)定，不得強(qiáng)制加班。

四、勞動報(bào)酬

1.甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣______元/月。

2.甲方按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。

3.甲方每月向乙方支付獎金，獎金標(biāo)準(zhǔn)為人民幣______元。

4.乙方可根據(jù)工作完成情況和甲方滿意度申請額外的獎勵(lì)。

五、勞動保護(hù)與勞動條件

1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施。

2.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全，對乙方在工作中可能遇到的危險(xiǎn)因素進(jìn)行防范。

3.丙方應(yīng)定期對工作場所進(jìn)行安全檢查，確保工作環(huán)境安全。

六、丙方的責(zé)任與權(quán)利

1.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工作進(jìn)度和質(zhì)量，確保乙方的工作符合甲方委托的要求。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作提出改進(jìn)建議，并要求乙方進(jìn)行改進(jìn)。

3.丙方有權(quán)在乙方未能達(dá)到工作要求時(shí)，要求甲方采取補(bǔ)救措施。

七、乙方的責(zé)任與權(quán)利

1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資、獎金和福利。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

3.乙方有權(quán)在甲方未履行合同義務(wù)時(shí)，要求丙方介入調(diào)解。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方賠償損失：

（1）未按時(shí)支付乙方工資、獎金和福利；

（2）未提供符合國家規(guī)定的工作條件和勞動保護(hù)措施；

（3）強(qiáng)迫乙方從事違法或危害身心健康的勞動。

2.甲方不得要求乙方在合同期內(nèi)兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的工作。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向丙方或甲方所在地人民法院提起訴訟。

十、合同解除與終止

1.下列情況下，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方嚴(yán)重違反合同約定，給乙方造成重大損失；

（2）甲方未能提供必要的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會；

（3）甲方強(qiáng)迫乙方違反國家法律法規(guī)。

2.下列情況下，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.甲方支付社保和公積金的證明材料；

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