企業(yè)內部保密工作執(zhí)行制度

企業(yè)內部保密工作執(zhí)行制度第一章總則第一條為了加強企業(yè)內部保密工作，確保國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密的安全，維護企業(yè)合法權益，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律法規(guī)，結合本企業(yè)實際情況，制定本制度。第二條本制度所稱保密工作，是指企業(yè)對涉及國家安全和利益、企業(yè)核心競爭力以及企業(yè)商業(yè)秘密的信息進行保護的工作。第三條企業(yè)內部保密工作應遵循以下原則：（一）依法保密，嚴格管理；（二）分級分類，責任明確；（三）教育先行，防范為主；（四）獎懲分明，責任追究。第二章保密組織與職責第四條企業(yè)成立保密工作領導小組，負責企業(yè)內部保密工作的組織、協(xié)調和監(jiān)督。第五條保密工作領導小組的主要職責：（一）組織制定、修訂保密工作規(guī)章制度；（二）負責企業(yè)內部保密工作的組織、實施和監(jiān)督；（三）組織開展保密教育培訓；（四）組織開展保密檢查和保密技術防護；（五）協(xié)調解決保密工作中遇到的重大問題；（六）對違反保密規(guī)定的行為進行處理。第六條各部門、崗位應明確保密責任人，負責本部門、崗位的保密工作。第三章保密范圍與等級第七條企業(yè)保密范圍包括：（一）涉及國家安全和利益的信息；（二）涉及企業(yè)核心競爭力、技術秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密等信息；（三）其他涉及企業(yè)合法權益的信息。第八條企業(yè)保密等級分為：（一）絕密；（二）機密；（三）秘密；（四）內部信息。第四章保密措施第九條保密措施包括：（一）建立健全保密制度，明確保密責任；（二）加強保密教育培訓，提高員工保密意識；（三）嚴格保密審批，控制信息傳遞范圍；（四）采取技術防護措施，確保信息安全；（五）加強保密設施設備管理，防止信息泄露；（六）對涉及保密信息的人員進行定期審查，確保其具備保密資格。第十條保密審批程序：（一）保密事項確定后，由保密責任人提出保密申請；（二）保密工作領導小組進行審核，確定保密等級；（三）經(jīng)保密工作領導小組批準后，由保密責任人組織實施保密措施。第五章保密教育與培訓第十一條企業(yè)應定期開展保密教育與培訓，提高員工保密意識和保密技能。第十二條保密教育與培訓內容包括：（一）保密法律法規(guī)、政策規(guī)定；（二）企業(yè)保密制度、保密措施；（三）保密技術防護；（四）保密案例分析。第六章保密檢查與監(jiān)督管理第十三條企業(yè)應定期開展保密檢查，確保保密工作落到實處。第十四條保密檢查內容：（一）保密制度、保密措施的落實情況；（二）保密設施設備的使用情況；（三）保密人員的管理情況；（四）保密技術防護措施的落實情況。第十五條對違反保密規(guī)定的行為，企業(yè)應依法依規(guī)進行處理。第七章獎勵與處罰第十六條對在保密工作中做出突出貢獻的集體和個人，企業(yè)給予獎勵。第十七條對違反保密規(guī)定的行為，企業(yè)給予處罰，情節(jié)嚴重的，依法追究法律責任。第八章附則第十八條本制度由企業(yè)保密工作領導小組負責解釋。第十九條本制度自發(fā)布之日起施行。企業(yè)內部保密工作執(zhí)行制度第一章總則第一條為了加強企業(yè)內部保密工作，確保國家秘密和企業(yè)商業(yè)秘密的安全，維護企業(yè)合法權益，根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》和《中華人民共和國反不正當競爭法》等相關法律法規(guī)，結合本企業(yè)實際情況，制定本制度。第二條本制度所稱保密工作，是指企業(yè)對涉及國家安全和利益、企業(yè)核心競爭力以及企業(yè)商業(yè)秘密的信息進行保護的工作。第三條企業(yè)內部保密工作應遵循以下原則：（一）依法保密，嚴格管理；（二）分級分類，責任明確；（三）教育先行，防范為主；（四）獎懲分明，責任追究。第二章保密組織與職責第四條企業(yè)成立保密工作領導小組，負責企業(yè)內部保密工作的組織、協(xié)調和監(jiān)督。第五條保密工作領導小組的主要職責：（一）組織制定、修訂保密工作規(guī)章制度；（二）負責企業(yè)內部保密工作的組織、實施和監(jiān)督；（三）組織開展保密教育培訓；（四）組織開展保密檢查和保密技術防護；（五）協(xié)調解決保密工作中遇到的重大問題；（六）對違反保密規(guī)定的行為進行處理。第六條各部門、崗位應明確保密責任人，負責本部門、崗位的保密工作。第三章保密范圍與等級第七條企業(yè)保密范圍包括：（一）涉及國家安全和利益的信息；（二）涉及企業(yè)核心競爭力、技術秘密、經(jīng)營秘密、管理秘密等信息；（三）其他涉及企業(yè)合法權益的信息。第八條企業(yè)保密等級分為：（一）絕密；（二）機密；（三）秘密；（四）內部信息。第四章保密措施第九條保密措施包括：（一）建立健全保密制度，明確保密責任；（二）加強保密教育培訓，提高員工保密意識；（三）嚴格保密審批，控制信息傳遞范圍；（四）采取技術防護措施，確保信息安全；（五）加強保密設施設備管理，防止信息泄露；（六）對涉及保密信息的人員進行定期審查，確保其具備保密資格。第十條保密審批程序：（一）保密事項確定后，由保密責任人提出保密申請；（二）保密工作領導小組進行審核，確定保密等級；（三）經(jīng)保密工作領導小組批準后，由保密責任人組織實施保密措施。第五章保密教育與培訓第十一條企業(yè)應定期開展保密教育與培訓，提高員工保密意識和保密技能。第十二條保密教育與培訓內容包括：（一）保密法律法規(guī)、政策規(guī)定；（二）企業(yè)保密制度、保密措施；（三）保密技術防護；（四）保密案例分析。第六章保密檢查與監(jiān)督管理第十三條企業(yè)應定期開展保密檢查，確保保密工作落到實處。第十四條保密檢查內容：（一）保密制度、保密措施的落實情況；（二）保密設施設備的使用情況；（三）保密人員的管理情況；（四）保密技術防護措施的落實情況。第十五條對違反保密規(guī)定的行為，企業(yè)應依法依規(guī)進行處理。第七章