傳染病疫情突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度

傳染病疫情突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度?1.目的為有效預防、及時控制和消除傳染病疫情的危害，保障公眾身體健康與生命安全，維護正常的社會秩序，依據(jù)《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》等相關法律法規(guī)，制定本報告制度。2.適用范圍本制度適用于本單位（機構名稱）內發(fā)現(xiàn)的傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的報告與管理。3.工作原則遵循屬地管理、分級負責、依法報告、快速準確、及時處理的原則，確保傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息的暢通和有效處置。二、組織管理1.報告管理部門及職責設立專門的傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告管理部門，明確其具體職責，如負責收集、核實、分析、報告相關信息；組織協(xié)調內部各部門的防控工作；與上級主管部門、疾病預防控制機構等保持密切溝通等。確定報告責任人，明確其崗位和聯(lián)系方式，確保在發(fā)現(xiàn)疫情或事件時能夠及時履行報告職責。2.內部協(xié)調機制建立健全內部協(xié)調機制，加強各部門之間的協(xié)作配合。例如，醫(yī)療部門負責病例的診斷與救治；后勤部門保障防控物資的供應；信息部門確保報告信息的準確傳輸?shù)?。定期召開協(xié)調會議，及時解決報告與處置過程中出現(xiàn)的問題。三、報告內容與流程1.報告內容傳染病疫情報告應包括病例的基本信息（姓名、性別、年齡、職業(yè)、聯(lián)系方式等）、發(fā)病日期、診斷日期、臨床表現(xiàn)、診斷依據(jù)、治療情況、病情轉歸等。突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告應涵蓋事件的發(fā)生時間、地點、波及范圍、發(fā)病人數(shù)、主要癥狀與體征、可能的原因、已采取的措施等詳細信息。2.報告流程首診醫(yī)生報告：臨床醫(yī)生在診療過程中發(fā)現(xiàn)符合傳染病診斷標準或疑似突發(fā)公共衛(wèi)生事件的情況時，應立即填寫傳染病報告卡或突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關信息報告卡，并在規(guī)定時間內上報至本單位的報告管理部門。報告管理部門核實與報告：報告管理部門接到報告后，應及時對信息進行核實。核實無誤后，按照規(guī)定的報告時限和方式，向當?shù)丶膊☆A防控制機構和上級主管部門報告。報告方式可采用網(wǎng)絡直報、電話報告等。后續(xù)報告與訂正：對于傳染病疫情，應根據(jù)病情變化及時進行后續(xù)報告，如確診病例的訂正報告、死亡病例報告等。突發(fā)公共衛(wèi)生事件應根據(jù)事件進展情況，及時更新報告信息。四、報告時限1.甲類傳染病和按甲類管理的乙類傳染病發(fā)現(xiàn)后應于2小時內將傳染病報告卡通過網(wǎng)絡直報系統(tǒng)上報。不具備網(wǎng)絡直報條件的，應于2小時內以最快的通訊方式（電話、傳真等）向當?shù)乜h級疾病預防控制機構報告，并于2小時內寄送出傳染病報告卡。2.其他乙類傳染病和丙類傳染病應于24小時內進行網(wǎng)絡直報。不具備網(wǎng)絡直報條件的，應于24小時內寄送出傳染病報告卡。3.突發(fā)公共衛(wèi)生事件按照《國家突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關信息報告管理工作規(guī)范（試行）》的要求，在事件發(fā)生后2小時內進行初次報告，根據(jù)事件進展情況及時進行進程報告和結案報告。五、報告方式1.網(wǎng)絡直報本單位應具備網(wǎng)絡直報條件，并指定專人負責網(wǎng)絡直報工作。按照中國疾病預防控制信息系統(tǒng)的操作要求，準確錄入傳染病報告卡或突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關信息報告卡的內容，及時提交報告。2.電話報告在不具備網(wǎng)絡直報條件或緊急情況下，可通過電話向當?shù)丶膊☆A防控制機構報告。報告時應清晰準確地提供相關信息，并做好記錄。記錄內容包括報告時間、報告人姓名、聯(lián)系方式、報告內容等。3.書面報告通過郵寄等方式向相關部門寄送傳染病報告卡或突發(fā)公共衛(wèi)生事件相關信息報告卡時，應確保報告卡填寫完整、字跡清晰，并在信封上注明"傳染病報告"或"突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告"字樣。六、培訓與宣傳1.培訓定期組織本單位全體員工進行傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度的培訓，培訓內容包括相關法律法規(guī)、報告流程、報告內容填寫規(guī)范、信息系統(tǒng)操作等。針對不同崗位人員，開展有針對性的培訓，如臨床醫(yī)生重點培訓傳染病診斷標準和報告要求；報告管理人員重點培訓信息系統(tǒng)操作和報告審核要點等。培訓方式可采用集中授課、現(xiàn)場演示、案例分析等多種形式，確保員工能夠熟練掌握報告制度和相關技能。2.宣傳加強對傳染病防治知識和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急知識的宣傳教育，提高員工的自我防護意識和公眾的防范意識。通過內部宣傳欄、網(wǎng)站、微信公眾號、宣傳手冊等多種渠道，廣泛宣傳傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件的防控知識，引導公眾正確認識、積極應對。七、監(jiān)督與考核1.監(jiān)督檢查建立健全監(jiān)督檢查機制，定期對本單位傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告工作進行檢查。檢查內容包括報告制度的執(zhí)行情況、報告信息的準確性和及時性、報告流程的規(guī)范性等。對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，確保報告工作符合法律法規(guī)和相關要求。2.考核獎懲將傳染病疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告工作納入本單位績效考核體系，對報告工作表現(xiàn)突出的部門和個人給予表彰和獎勵。對未按照規(guī)定報告或報告不及時、不準確的部門和個人，按照績效考核辦法進行相應處罰，情節(jié)嚴重的依法