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文檔簡(jiǎn)介
管理基礎(chǔ)知識(shí)練習(xí)題庫(kù)(含答案)
一、單選題(共50題,每題1分,共50分)
1、計(jì)劃工作中,強(qiáng)調(diào)在制定計(jì)劃時(shí)要留有余地是指()0
A、靈活性原理
B、限定因素原理
C、許諾原理
D、改變航道原理
正確答案:A
2、央企的()具體分管內(nèi)部審計(jì),是內(nèi)部審計(jì)工作第一責(zé)任人。
A、董事長(zhǎng)
B、審計(jì)人員
C、總經(jīng)理
D、主要負(fù)責(zé)人
正確答案:A
3.國(guó)務(wù)院監(jiān)察部實(shí)施的監(jiān)督活動(dòng)屬于行政監(jiān)督中的(
A、一般監(jiān)督
B、職能監(jiān)督
C、專門監(jiān)督
D、主管監(jiān)督
正確答案:B
4、工作專門化和部門化形成的橫向邊界,以及將員工劃歸為不同的組織
層級(jí)的邊界統(tǒng)稱為()。
A、內(nèi)部邊界
B、環(huán)境邊界
C、外部邊界
D、官僚制邊界
正確答案:A
5、現(xiàn)代行政管理多應(yīng)用系統(tǒng)工程思想和方法,以減少人力、物力、財(cái)力
和時(shí)間的支出,提高行政管理的()。
A、效益
B、效率
C、技巧
D、水平
正確答案:B
6、政府職能本質(zhì)屬性是()o
A、利益性
B、階級(jí)性
C、公益性
D、服務(wù)型
正確答案:D
7、一家美國(guó)的銷售公司在開拓全球市場(chǎng)時(shí),將一位德國(guó)籍部門經(jīng)理升為
公司總裁,公司強(qiáng)調(diào)在雇用和提拔管理者時(shí)不考慮國(guó)籍問題,那么該公
司表現(xiàn)出的是()o
A、多國(guó)中心論
B、民族中心論
C、全球中心論
D、狹隘主義
正確答案:C
8、使組織中成員彼此不同或相似,這種現(xiàn)象稱為()。
A、民主組織
B、員工多樣性
C、商業(yè)規(guī)則
D、職業(yè)文化
正確答案:B
9、預(yù)算最大的缺陷是()。
A、缺乏靈活性
B、容易導(dǎo)致本位主義
C、容易導(dǎo)致掩蓋效能低下的缺點(diǎn)
D、容易導(dǎo)致偏差過大
正確答案:A
10、領(lǐng)導(dǎo)是以()為主體進(jìn)行的活動(dòng)。
A、資金
B、人
C、組織
D、領(lǐng)導(dǎo)者
正確答案:B
11、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的核心和主要內(nèi)容是()o
A、材料創(chuàng)新
B、產(chǎn)品創(chuàng)新
C、手段創(chuàng)新
D、工藝創(chuàng)新
正確答案:B
12、“不許喧嘩”是()。
A、程序
B、目標(biāo)
C、規(guī)則
D、政策
正確答案:C
13、有效控制的要求有()o
A、客觀性、經(jīng)濟(jì)性、適度性與及時(shí)性
B、客觀、靈活性、經(jīng)濟(jì)性及科學(xué)性
C、客觀性、經(jīng)濟(jì)性、可操作性與科學(xué)性
D、客觀性、適度性、彈性和適時(shí)性
正確答案:B
14、作為一種社會(huì)活動(dòng),管理都是在特定的社會(huì)經(jīng)濟(jì)政治關(guān)系中進(jìn)行的,
因此,管理的社會(huì)歷史性質(zhì)是由不同社會(huì)中占統(tǒng)治地位的社會(huì)經(jīng)濟(jì)政治
關(guān)系決定的。這反映出管理具有()。
A、科學(xué)性
B、特殊性
C、藝術(shù)性
D、一般性
正確答案:B
15、()是構(gòu)成管理者創(chuàng)新活動(dòng)經(jīng)久不衰的動(dòng)機(jī)和動(dòng)力。
A、意志
B、目標(biāo)
C、興趣
D、情感
正確答案:B
16、全面質(zhì)量管理體現(xiàn)了全新的質(zhì)量觀念,它強(qiáng)調(diào)()o
A、產(chǎn)品的服務(wù)質(zhì)量
B、產(chǎn)品質(zhì)量是制造出來(lái)的,也是檢驗(yàn)出來(lái)的
C、產(chǎn)品質(zhì)量是制造出來(lái)的,不是檢驗(yàn)出來(lái)的
D、產(chǎn)品的最終檢驗(yàn)過程
正確答案:C
17、各級(jí)()組織對(duì)《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》實(shí)施情況的執(zhí)
法檢查等,依法行使監(jiān)督職權(quán)。
A、人民代表大會(huì)
B、人民政府
C、財(cái)政部門
D、人大常委會(huì)
正確答案:A
18、國(guó)家出資企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易合同生效后,()應(yīng)當(dāng)及時(shí)為交易雙方出具
交易憑證。
A、政府部門
B、招投標(biāo)機(jī)構(gòu)
C、產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)
D、受讓方
正確答案:C
19、公共危機(jī)管理的第一原則是()。
A、協(xié)同性原則
B、時(shí)間性原則
C、科學(xué)性原則
D、效率性原則
正確答案:B
20、決策“硬技術(shù)”的決策方法是(
A、科學(xué)決策法
B、邊際分析法
C、計(jì)量決策法
D、主觀決策法
正確答案:C
21、重要的國(guó)家出資企業(yè)的改制,在作出決定前,應(yīng)當(dāng)將改制方案報(bào)請(qǐng)
()批準(zhǔn)。
A、企業(yè)
B、中央政府
C、本級(jí)政府
D、省級(jí)政府
正確答案:C
22、“情人眼里出西施”反映了決策過程中常見的()。
A、近因效應(yīng)
B、光環(huán)效應(yīng)
C、投射效應(yīng)
D、定型效應(yīng)
正確答案:B
23、在疫情還未得到控制時(shí),我國(guó)政府頒布了相關(guān)應(yīng)急條例,屬于(r
A、前饋控制
B、事后控制
C、反饋控制
D、現(xiàn)場(chǎng)控制
正確答案:A
24、在正常情況下授權(quán)下級(jí)人員處理,上級(jí)管理人員只在發(fā)生重大問題
時(shí)才介入處理的管理方式稱為()。
A、目標(biāo)管理
B、例外管理
C、動(dòng)態(tài)管理
D、績(jī)效管理
正確答案:B
25、在公司生產(chǎn)部與技術(shù)部之間的協(xié)調(diào)是()o
A、工作的縱向協(xié)調(diào)
B、工作的非正式協(xié)調(diào)
C、工作的正式協(xié)調(diào)
D、工作的橫向協(xié)調(diào)
正確答案:D
26、按照組織改革的側(cè)重點(diǎn)的不同,可將其分成()0
A、以人為中心的變革和以科學(xué)為中心的變革
B、以人為中心的變革,以物為中心的變革和以科學(xué)為中心的變革
C、以科學(xué)為中心的變革和技術(shù)主導(dǎo)型變革
D、以人為中心的變革和技術(shù)主導(dǎo)型變革
正確答案:D
27、計(jì)劃編制過程的第一步是()。
A、認(rèn)識(shí)現(xiàn)在
B、識(shí)別目標(biāo)
C、制定主要計(jì)劃
D、確定目標(biāo)
正確答案:B
28、一個(gè)包括很多經(jīng)營(yíng)單位的大組織的每個(gè)子單位都有自己的戰(zhàn)略計(jì)劃,
在制定各自的戰(zhàn)略計(jì)劃時(shí)經(jīng)常出現(xiàn)沖突,出現(xiàn)這種情況的根本原因是
()o
A、該組織的子單位過多所致
B、每個(gè)子單位都對(duì)自己的戰(zhàn)略計(jì)劃做出過分樂觀的預(yù)測(cè),因此導(dǎo)致了每
個(gè)單位和其他單位競(jìng)爭(zhēng)稀少的資源
C、這種情況并不多見,只是偶然的事情
I)、需要最高層領(lǐng)導(dǎo)出面協(xié)調(diào)資源配置
正確答案:D
29、基層管理者更重視()o
A、計(jì)劃職能
B、控制職能
C、領(lǐng)導(dǎo)職能
D、組織職能
正確答案:C
30、開展控制工作的前提是()。
A、確定目標(biāo)計(jì)劃,建立溝通網(wǎng)絡(luò)
B、選擇領(lǐng)導(dǎo)方式,建立溝通網(wǎng)絡(luò)
C、確定目標(biāo)計(jì)劃,建立組織結(jié)構(gòu)
I)、選擇領(lǐng)導(dǎo)方式,建立組織結(jié)構(gòu)
正確答案:A
31、在領(lǐng)導(dǎo)雙因素模式中,領(lǐng)導(dǎo)者不注意關(guān)心愛護(hù)下屬,不與下屬交換
思想,與下屬關(guān)系不夠融洽,不注意執(zhí)行規(guī)章制度,工作無(wú)序,效率低
下的領(lǐng)導(dǎo)類型被稱為()。
A、低組織低體諒的領(lǐng)導(dǎo)行為
B、低組織高體諒的領(lǐng)導(dǎo)行為
C、高組織高體諒的領(lǐng)導(dǎo)行為
D、高組織低體諒的領(lǐng)導(dǎo)行為
正確答案:A
32、傳統(tǒng)工業(yè)社會(huì)的企業(yè)文化體現(xiàn)的主要是企業(yè)的(),在其中記錄了
企業(yè)過去的成功經(jīng)驗(yàn)。
A、規(guī)章制度
B、工作日志
C、組織記憶
D、文化氛圍
正確答案:A
33、隨著城市化、現(xiàn)代化的快速發(fā)展,我國(guó)許多大城市面臨“垃圾圍城”
的問題,地方政府必須采取多種辦法解決垃圾問題.這是因?yàn)?,垃圾?/p>
理是一項(xiàng)()。
A、公共安全服務(wù)
B、社會(huì)公共服務(wù)
C、基礎(chǔ)公共服務(wù)
D、經(jīng)濟(jì)公共服務(wù)
正確答案:B
34、在管理控制上實(shí)行例外原則,是說管理()o
A、概括性的壓縮性的和比較短的報(bào)告
B、一般日常事務(wù)
C、例外情況的決策
D、對(duì)日常事務(wù)的監(jiān)督
正確答案:C
35、公共政策執(zhí)行手段是指政策執(zhí)行機(jī)構(gòu)及其執(zhí)行者為完成一定的政治
任務(wù),達(dá)到一定的政策目標(biāo)而采取的各種手段。其中,具有非政治性和
間接性特點(diǎn)的是(
A、行政手段
B、經(jīng)濟(jì)手段
C、教育手段
D、法律手段
正確答案:B
36、()面對(duì)未能可能呈現(xiàn)的多種狀態(tài),決策者雖無(wú)法事先確定究竟呈現(xiàn)
何種狀態(tài),但可判斷各種狀態(tài)出現(xiàn)的概率。
A、非確定型決策法
B、追蹤決策法
C、風(fēng)險(xiǎn)型決策法
D、確定型決策法
正確答案:A
37、19世紀(jì)末20世紀(jì)初,隨著科技和生產(chǎn)力的飛速發(fā)展,出現(xiàn)了(),
標(biāo)志著人類系統(tǒng)的管理理論的誕生。
A、管理科學(xué)
B、過程管理
C、行為科學(xué)
D、科學(xué)管理
正確答案:D
38、一高中男生追求同班女生,想盡辦法多次出現(xiàn)在該女生面前,成功
贏得了該女生好感,與此有關(guān)的心理學(xué)原理是()。
A、簡(jiǎn)單暴露效應(yīng)
B、妥協(xié)效應(yīng)
C、首因效應(yīng)
D、簡(jiǎn)單相加效應(yīng)
正確答案:A
39、在不確定情況下,除了有限信息的影響之外,另一個(gè)影響決策結(jié)果
的因素是()?
A、風(fēng)險(xiǎn)性
B、決策者心理定位
C、環(huán)境的復(fù)雜性
D、決策的時(shí)間壓力
正確答案:B
40、”公共政策應(yīng)該通過法定程序獲得,這種法定程序可以經(jīng)立法機(jī)關(guān)
通過,或者經(jīng)過得到立法機(jī)關(guān)明確授權(quán)的有關(guān)部門的認(rèn)可”體現(xiàn)的是公
共政策的()o
A、合法性
B、價(jià)值相關(guān)性
C、特殊性
D、權(quán)威性
正確答案:A
41、為提高社會(huì)管理科學(xué)化水平,全國(guó)各地積極出臺(tái)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管
理的措施,下列措施中不屬于創(chuàng)新社會(huì)管理的是()o
A、組織社區(qū)志愿者開展鄰里互動(dòng)活動(dòng)
B、提高臨床一線醫(yī)護(hù)人員的待遇水平
C、設(shè)獎(jiǎng)鼓勵(lì)市民投訴舉報(bào)食品安全問題
D、通過微博向群眾提供政務(wù)服務(wù)資訊
正確答案:B
42、采取非公開協(xié)議轉(zhuǎn)讓方式轉(zhuǎn)讓國(guó)家出資企業(yè)產(chǎn)權(quán),轉(zhuǎn)讓價(jià)格不得()
經(jīng)核準(zhǔn)或備案的評(píng)估結(jié)果。
A、等于
B、低于
C、高于
D、不等于
正確答案:B
43、控制是管理工作的最重要的職能之一,是保證企業(yè)計(jì)劃與()相適
應(yīng)的管理職能。
A、現(xiàn)實(shí)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)
B、企業(yè)目標(biāo)
C、實(shí)際作業(yè)動(dòng)態(tài)
D、以上各項(xiàng)都正確
正確答案:B
44、國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有獨(dú)資公司、國(guó)有資本控設(shè)公司對(duì)其所出資企業(yè)
的重大事項(xiàng)參照本章規(guī)定履行()職責(zé)。
A、監(jiān)管人
B、追訴人
C、義務(wù)人
D、出資人
正確答案:D
45、當(dāng)必須對(duì)重大事件或緊急事件進(jìn)行迅速處理時(shí),可采用()策略。
A、回避
B、妥協(xié)
C、遷就
D、強(qiáng)制
正確答案:D
46、企業(yè)在各個(gè)時(shí)期適時(shí)地根據(jù)市場(chǎng)環(huán)境和消費(fèi)需求的特點(diǎn)及變化趨勢(shì)
對(duì)企業(yè)的具體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)加以整合、調(diào)整。這類創(chuàng)新屬于()
A、組織機(jī)構(gòu)和結(jié)構(gòu)的創(chuàng)新
B、目標(biāo)創(chuàng)新
C、制度創(chuàng)新
D、技術(shù)創(chuàng)新
正確答案:B
47、根據(jù)被管理者的成就需要、權(quán)力需要和合群需要對(duì)其進(jìn)行管理,其
出發(fā)點(diǎn)是將被管理者視為()。
A、決策人
B、社會(huì)人
C、文化人
D、經(jīng)濟(jì)人
正確答案:B
48、當(dāng)組織處于生命周期的形成階段時(shí),易采用的計(jì)劃類型是()。
A、綜合計(jì)劃
B、專業(yè)計(jì)劃
C、具體性計(jì)劃
D、指導(dǎo)性計(jì)劃
正確答案:A
49、行政監(jiān)督可以分為政府自我監(jiān)督和行政外部監(jiān)督兩大類,下列屬于
政府自我監(jiān)督的是()o
A、司法監(jiān)督
B、政黨監(jiān)督
C、審計(jì)監(jiān)督
D、立法監(jiān)督
正確答案:C
50、與正式組織不同,非正式組織更加注重()o
A、追求效率
B、降低成本
C、情感
D、技術(shù)創(chuàng)新
正確答案:C
二、多選題(共30題,每題1分,共30分)
1、()行政事業(yè)性國(guó)有資產(chǎn)管理的具體辦法,由國(guó)務(wù)院財(cái)政部門會(huì)同有
關(guān)部門制定。
A、公共基礎(chǔ)設(shè)施
B、國(guó)有文物文化
C、公共資產(chǎn)管理
D、政府儲(chǔ)備物資
正確答案:ABD
2、根據(jù)時(shí)機(jī)的不同,可以將控制劃分為以下幾類:()。
A、前饋控制
B、反饋控制
C、跟蹤控制
D,最住控制
E、同期控制
正確答案:ABE
3、建立創(chuàng)新制度體系,不僅要進(jìn)行產(chǎn)權(quán)制度改革,同時(shí)()等也要同
步開展創(chuàng)新括動(dòng)。
A、人事用工制度
B、財(cái)務(wù)制度
C、工作管理制度
D、分配制度
正確答案:ABD
4、從創(chuàng)新的內(nèi)容看,包括概念創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、()。
A、制度創(chuàng)新
B、產(chǎn)品創(chuàng)新
C、技術(shù)創(chuàng)新
D、市插創(chuàng)新
正確答案:ABCD
5、國(guó)家出資企業(yè)增資時(shí),通過資格審查的意向投資方數(shù)量較多時(shí).,可以
采用()等方式進(jìn)行多輪次遴選。
A、招投標(biāo)
B、綜合評(píng)議
C、競(jìng)爭(zhēng)性談判
D、競(jìng)價(jià)
正確答案:BCD
6、管理中經(jīng)常發(fā)生的沖突,絕大多數(shù)是由組織結(jié)構(gòu)的差異引起的,而組
織結(jié)構(gòu)本身容易造成下列哪些差異問題()。
A、職員對(duì)計(jì)劃目標(biāo)的理解不相同
B、人們對(duì)績(jī)效評(píng)估產(chǎn)生不同看法
C、組織過于龐大導(dǎo)致其內(nèi)部分化
D、企業(yè)文化不同造成意見不一致
正確答案:AB
7、組織職能的主要內(nèi)容包括()等。
A、選拔與配置人員
B、設(shè)計(jì)與建立組織結(jié)構(gòu)
C、推進(jìn)組織的協(xié)調(diào)與變革
D、合理分配職權(quán)和職責(zé)
正確答案:AB
8、以下關(guān)于全面質(zhì)量管理,說法正確的有()。
A、全面質(zhì)量管理是一種適合任何類型組織的質(zhì)量管理模式
B、TQM的建立需要一筆數(shù)目不小的投資,不利于企業(yè)成本,但可以通過
提高售價(jià)來(lái)彌補(bǔ)
C、全面質(zhì)量是組織取值不盡的利潤(rùn)資源
D、必須高度重視人的因素
正確答案:ABD
9、國(guó)家出資機(jī)構(gòu)監(jiān)管的()等企業(yè)章程制定過程中的制訂、修改、審
核、批準(zhǔn)等管理行為適用《國(guó)有企業(yè)公司章程制定管理辦法》。
A、國(guó)有合資公司
B、國(guó)有獨(dú)資公司
C、國(guó)有控股公司
D、國(guó)有全資公司
正確答案:BCD
10、國(guó)家建立健全國(guó)有資本經(jīng)營(yíng)預(yù)算制度,對(duì)取得的國(guó)有資本()實(shí)行
預(yù)算管理。
A、支出
B、收入
C、結(jié)余
D、權(quán)益
正確答案:AB
11、管理成本,是指組織為了獲得管理這一特有的稀缺性資源,必然要付
出相應(yīng)的代價(jià),包括()。
A、內(nèi)部的組織成本
B、委托代理成本
C、管理的機(jī)會(huì)成本
D、外部的交易成本
正確答案:ABCD
12、根據(jù)涉及時(shí)間長(zhǎng)短及其范圍廣狹綜合性程度,可以將計(jì)劃分為()。
A、戰(zhàn)術(shù)性計(jì)劃
B、戰(zhàn)略性計(jì)劃
C、長(zhǎng)期計(jì)劃
D、短期計(jì)劃
正確答案:AD
13、計(jì)劃是管理的首要職能,其工作程序和內(nèi)容包括()。
A、編制行動(dòng)計(jì)劃
B、活動(dòng)條件研究
C、提出具體要求
D、制定業(yè)務(wù)決策
正確答案:ABD
14、信息系統(tǒng)由()要素構(gòu)成。
A、輸入
B、反饋
C、控制
D、處理
E、輸出
正確答案:ABDE
15、履行出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)的工作人員(),尚不構(gòu)成犯罪的,依法給
予處分。
A、濫用職權(quán)
B、使用公權(quán)
C、玩忽職守
D、徇私舞弊
正確答案:ACD
16、柔性管理方法人性假設(shè)的基礎(chǔ)是()。
A、經(jīng)濟(jì)人
B、自我實(shí)現(xiàn)人
C、社會(huì)人
D、復(fù)雜人
正確答案:BCD
17、組織文化的隱性內(nèi)容主要包括組織哲學(xué)、價(jià)值觀念()。
A、組織心理
B、組織精神
C、道德規(guī)范
D、組織素養(yǎng)
正確答案:BCD
18、決定企業(yè)道德規(guī)范的因素一般有:(1
A、個(gè)人道德
B、職業(yè)道德
C、員工素質(zhì)
D、社會(huì)道德
E、高層管理者道德
正確答案:ABD
19、組織四要素是指組織設(shè)計(jì)、組織結(jié)構(gòu)、()0
A、組織文化
B、組織類型
C、人員配備
D、組織功能
正確答案:AC
20、改制企業(yè)要不斷深化()等制度改革,完善行場(chǎng)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制。
A、薪酬
B、人事
C、勞動(dòng)
D、分配
正確答案:BCD
21、控制標(biāo)準(zhǔn)的表示形式主要有()。
A、用實(shí)物量表示標(biāo)準(zhǔn)
B、使用時(shí)間表示標(biāo)準(zhǔn)
C、用價(jià)值量表示標(biāo)準(zhǔn)
D、用效益值表示標(biāo)準(zhǔn)
正確答案:ABCD
22、問卷法的優(yōu)點(diǎn)包含()。
A、問卷法便于對(duì)所得資料進(jìn)行定量處理和定性分析
B、問卷法具有很好的匿名性
C、問卷法能在較大范圍內(nèi)進(jìn)行
D、問卷法回收率高
正確答案:ABCD
23、下列關(guān)于扁平結(jié)構(gòu)與高架結(jié)構(gòu)的比較中,描述錯(cuò)誤的有()o
A、扁平結(jié)構(gòu)分工明確細(xì)致,管理監(jiān)督嚴(yán)密
B、扁平結(jié)構(gòu)更有利于密切上下級(jí)之間的關(guān)系
C、高架結(jié)構(gòu)信息縱向流通快
D、扁平結(jié)構(gòu)管理費(fèi)用高
正確答案:ACD
24、關(guān)系國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈和國(guó)家安全的()等領(lǐng)域的國(guó)家出資企業(yè),由國(guó)
務(wù)院代表國(guó)家履行出資人職責(zé)。
A、科技研發(fā)機(jī)構(gòu)
B、重要基礎(chǔ)設(shè)施
C、大型國(guó)家出資企業(yè)
D、重要自然資源
正確答案:BCD
25、以下情形()經(jīng)國(guó)家出資企業(yè)審議決策,可以采取非公開協(xié)議方式
進(jìn)行增資。
A、企業(yè)債權(quán)轉(zhuǎn)為股權(quán)
B、國(guó)家出資企業(yè)直接或指定其控股、實(shí)際控制的其他子企業(yè)參與增資
C、特定的國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)或國(guó)有實(shí)際控制企業(yè)參與增資
D、企業(yè)原股東增資
正確答案:ABD
26、中央企業(yè)改制為股權(quán)多元化企業(yè),要按照有關(guān)規(guī)定履行()等各項(xiàng)
程序,并以資產(chǎn)評(píng)估值作為認(rèn)繳出資的依據(jù)。
A、清產(chǎn)核資
B、資產(chǎn)評(píng)估
C、進(jìn)場(chǎng)交易
D、財(cái)務(wù)審計(jì)
正確答案:ABCD
27、領(lǐng)導(dǎo)替代理論認(rèn)為,領(lǐng)導(dǎo)替代物能夠?qū)θ藗兲峁╊I(lǐng)導(dǎo)者所產(chǎn)生的影
響,替代物是指()。
A、完備的規(guī)章制度
B、下屬的工作經(jīng)驗(yàn)
C、下屬的實(shí)踐能力
D、下屬的基本素質(zhì)
正確答案:BCD
28、實(shí)現(xiàn)管理突破的步驟有()和在新水平上控制。
A、組織落實(shí)
B、治療過程
C、論證必要性
D、進(jìn)行“診斷”
正確答案:ABCD
29、國(guó)家出資企'也增資通過產(chǎn)權(quán)交易機(jī)構(gòu)網(wǎng)站對(duì)外披露信息公開征集投
資方,信息披露內(nèi)容包括但不限于()。
A、募集資金用途
B、投資方的遴選方式
C、企業(yè)的基本情況
D、企業(yè)目前的股權(quán)結(jié)構(gòu)
正確答案:ABCD
30、記者從有關(guān)部門了解到,受南京市區(qū)漢中門至清涼門高架爆破的影
響,地鐵2號(hào)線在爆破期間將有所調(diào)整。目前有全線停運(yùn)或莫愁湖站至
上海路站雙向停運(yùn)兩套備選方案。這里提到的“備選方案”具有()特
點(diǎn)。
A、互相包容
B、一般性
C、互相排斥
D、代表性
正確答案:CD
三、判斷題(共20題,每題1分,共20分)
1、非理性主義傾向提出“以軟管理”為中心的管理模式
A、正確
B、錯(cuò)誤
正確答案:B
2、領(lǐng)導(dǎo)權(quán)變理論主張沒有萬(wàn)能的領(lǐng)導(dǎo)方式,有效的領(lǐng)導(dǎo)方式是因工作環(huán)
境的不同而變化的,不同的工作環(huán)境需要采取的不同的領(lǐng)導(dǎo)方式。
A、正確
B
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