股權轉讓及人力資源合作框架協(xié)議二零二五年

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

股權轉讓及人力資源合作框架協(xié)議二零二五年甲方（股權轉讓方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（人力資源合作方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、股權轉讓描述1.股權轉讓內容甲方同意將其持有的______公司______%的股權轉讓給乙方。股權轉讓的具體細節(jié)，包括但不限于轉讓價格、支付方式、交割時間等，將在雙方另行簽訂的股權轉讓協(xié)議中詳細約定。2.股權轉讓條件乙方應具備合法有效的營業(yè)執(zhí)照，并具備相應的投資能力和管理能力。甲方保證所轉讓的股權不存在任何法律糾紛或限制，且乙方接收股權后，將享有相應的股東權利。二、人力資源合作描述1.人力資源合作內容乙方同意為甲方提供人力資源服務，包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利管理等方面。雙方應另行簽訂人力資源服務協(xié)議，詳細約定人力資源服務的具體內容、服務期限、服務費用等。2.人力資源合作條件甲方應提供真實、準確的企業(yè)信息，并配合乙方進行人力資源相關工作。乙方保證提供的人力資源服務符合國家相關法律法規(guī)，并確保服務質量。三、合作期限與費用1.合作期限本協(xié)議的有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。合作期限屆滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。2.合作費用人力資源服務的費用按雙方另行簽訂的人力資源服務協(xié)議執(zhí)行。股權轉讓的具體費用將在股權轉讓協(xié)議中約定。四、協(xié)議終止與違約責任1.協(xié)議終止2.違約責任雙方應嚴格按照本協(xié)議約定履行各自義務，如有違約行為，應承擔相應的違約責任。本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方轉讓的股權進行審查，并有權要求乙方提供相關的股權證明文件。有權在合作期間對乙方的運營狀況進行監(jiān)督，并有權提出改進建議。義務：按照股權轉讓協(xié)議約定的條件和時間支付股權轉讓款項。在人力資源合作期間，為乙方提供必要的工作條件和環(huán)境支持。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方按照股權轉讓協(xié)議的約定履行付款義務。有權要求甲方在人力資源合作期間提供必要的工作崗位和資源。義務：按照股權轉讓協(xié)議的約定，確保股權轉讓的合法性和有效性。在人力資源合作期間，確保提供的服務符合甲方的要求和標準。六、股權轉讓履行1.股權轉讓流程乙方應在合同簽訂后的______個工作日內完成股權的過戶手續(xù)，并向甲方提供股權過戶證明。甲方應在收到股權過戶證明后的______個工作日內支付股權轉讓款項。2.股權轉讓證明乙方應向甲方提供股權變更登記證明、工商變更登記證明等文件。七、人力資源合作履行1.人力資源服務提供乙方應在合同簽訂后的______個工作日內開始提供人力資源服務，并保持服務的連續(xù)性和穩(wěn)定性。甲方應在乙方提供服務后，按照約定的方式和時間支付服務費用。2.人力資源服務記錄乙方應定期向甲方提供人力資源服務記錄，包括但不限于招聘記錄、培訓記錄、薪酬記錄等。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、股權轉讓變更與解除1.變更本框架協(xié)議的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本框架協(xié)議的組成部分，具有與本框架協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本框架協(xié)議約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本框架協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本框架協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、人力資源合作變更與解除1.變更本框架協(xié)議的任何變更需經雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本框架協(xié)議的組成部分，具有與本框架協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本框架協(xié)議約定的解除條件外，經雙方協(xié)商一致，可以解除本框架協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本框架協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十一、不可抗力1.定義本框架協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行框架協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決框架協(xié)議的履行問題，如變更框架協(xié)議內容或解除框架協(xié)議等。十二、爭議解決1.協(xié)商本框架協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交仲裁委員會進行仲裁解決。十三、保密條款1.保密內容雙方應對在框架協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于股權轉讓條件、人力資源合作方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自框架協(xié)議簽訂之日起至框架協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。甲方代表（簽字）：_