




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
焦爐管理制度?一、總則1.目的為加強焦爐的管理,確保焦爐安全、穩(wěn)定、高效運行,生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)焦炭,特制定本管理制度。2.適用范圍本制度適用于公司內(nèi)焦爐生產(chǎn)作業(yè)及相關(guān)管理活動。3.管理原則安全第一原則:始終將安全生產(chǎn)放在首位,確保焦爐生產(chǎn)過程無安全事故。質(zhì)量至上原則:嚴格把控焦炭質(zhì)量,滿足客戶需求??茖W規(guī)范原則:遵循焦爐生產(chǎn)工藝和行業(yè)標準,規(guī)范各項操作。持續(xù)改進原則:不斷優(yōu)化焦爐管理,提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟效益。二、焦爐操作規(guī)程1.裝煤操作裝煤前檢查裝煤車各部件是否正常,煤塔下煤口是否暢通。按規(guī)定順序開啟裝煤設(shè)備,將煤裝入炭化室,裝煤過程中要均勻分布,避免出現(xiàn)偏裝。裝煤結(jié)束后,關(guān)閉裝煤口,清理裝煤車及周圍環(huán)境。2.推焦操作推焦前檢查推焦車各部件、爐門、爐框等是否正常。按推焦計劃確定推焦爐號,對準爐門,啟動推焦裝置,緩慢推焦。推焦過程中注意觀察焦炭推出情況,確保焦炭完整。推焦后清理爐門、爐框,關(guān)閉爐門并進行密封。3.熄焦操作采用濕法熄焦時,檢查熄焦車、熄焦泵等設(shè)備。將紅焦導入熄焦車,啟動熄焦泵,進行噴水熄焦,控制熄焦時間和水量。熄焦后檢查焦炭水分,確保符合質(zhì)量要求。如采用干熄焦,嚴格按照干熄焦操作規(guī)程執(zhí)行,控制好干熄爐內(nèi)溫度、壓力等參數(shù)。4.加熱操作檢查加熱系統(tǒng)各設(shè)備、管道、閥門等是否正常。按規(guī)定的加熱制度調(diào)節(jié)煤氣流量、壓力、溫度等參數(shù)。定期檢查爐溫,根據(jù)爐溫變化及時調(diào)整加熱參數(shù),確保焦爐溫度均勻。5.換向操作按時進行換向操作,確保煤氣、空氣等氣體按規(guī)定方向流動。換向過程中注意觀察各儀表參數(shù)變化,檢查換向是否到位。換向結(jié)束后,檢查各閥門密封情況,防止氣體泄漏。三、焦爐維護與檢修1.日常維護每班對焦爐設(shè)備進行巡檢,檢查設(shè)備運行狀況,如發(fā)現(xiàn)異常及時處理。定期清理焦爐爐門、爐框、上升管等部位的焦油、石墨,保持清潔。檢查加熱系統(tǒng)管道、閥門的嚴密性,如有泄漏及時修復。對裝煤車、推焦車、熄焦車等設(shè)備進行日常保養(yǎng),添加潤滑油、更換磨損部件等。2.計劃性檢修制定焦爐年度、季度、月度檢修計劃,明確檢修項目、時間、責任人等。檢修前做好準備工作,包括設(shè)備停機、斷電、掛牌,準備檢修工具、材料等。檢修過程中嚴格按照檢修規(guī)程進行操作,確保檢修質(zhì)量。檢修結(jié)束后進行設(shè)備調(diào)試、驗收,合格后方可投入運行。3.故障搶修當焦爐設(shè)備出現(xiàn)故障影響生產(chǎn)時,立即啟動故障搶修預案。迅速組織搶修人員,分析故障原因,制定搶修方案。采取有效措施盡快恢復設(shè)備正常運行,減少對生產(chǎn)的影響。對故障原因進行調(diào)查分析,總結(jié)經(jīng)驗教訓,采取防范措施。四、焦爐安全管理1.安全制度建立健全焦爐安全生產(chǎn)責任制,明確各級人員安全職責。制定焦爐安全操作規(guī)程、安全檢查制度、安全教育培訓制度、事故應(yīng)急預案等安全管理制度。定期對安全制度執(zhí)行情況進行檢查、考核,確保制度落實到位。2.安全設(shè)施在焦爐區(qū)域設(shè)置必要的安全警示標志,如防火、防爆、禁止煙火等標志。配備完善的消防設(shè)施,如滅火器、消防栓、消防水帶等,并定期檢查維護。安裝煤氣檢測報警裝置、通風設(shè)施等,確保煤氣濃度在安全范圍內(nèi)。焦爐的電氣設(shè)備要符合防爆要求,接地良好,防止電氣事故。3.安全教育培訓對焦爐操作人員進行三級安全教育培訓,經(jīng)考試合格后方可上崗。定期組織安全知識培訓和技能培訓,提高員工安全意識和操作水平。開展應(yīng)急演練,如煤氣泄漏事故應(yīng)急演練、火災(zāi)事故應(yīng)急演練等,提高員工應(yīng)急處置能力。4.安全檢查定期進行焦爐安全檢查,包括日常巡檢、專項檢查、季節(jié)性檢查等。檢查內(nèi)容包括設(shè)備設(shè)施運行狀況、安全制度執(zhí)行情況、安全設(shè)施完好情況等。對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患要及時整改,做到定人、定時、定措施。五、焦爐質(zhì)量控制1.質(zhì)量標準明確焦炭質(zhì)量標準,包括灰分、揮發(fā)分、硫分、水分、強度等指標。嚴格按照國家標準和客戶要求控制焦炭質(zhì)量。2.質(zhì)量檢測定期對焦炭進行質(zhì)量檢測,檢測項目包括常規(guī)指標和特殊指標。采用科學的檢測方法和儀器,確保檢測結(jié)果準確可靠。建立焦炭質(zhì)量檢測臺賬,記錄檢測數(shù)據(jù)和結(jié)果。3.質(zhì)量控制措施根據(jù)質(zhì)量檢測結(jié)果,及時調(diào)整焦爐生產(chǎn)工藝參數(shù),如加熱制度、配煤比等。加強配煤管理,確保配煤質(zhì)量穩(wěn)定,滿足焦炭質(zhì)量要求。嚴格控制熄焦質(zhì)量,保證焦炭水分符合標準。六、焦爐環(huán)境保護1.廢氣處理焦爐生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢氣主要有荒煤氣、燃燒廢氣等,要進行有效處理。采用煤氣凈化設(shè)備,回收荒煤氣中的焦油、氨、苯等化工產(chǎn)品,減少污染物排放。對燃燒廢氣進行脫硫、脫硝、除塵處理,使其達到環(huán)保排放標準。2.廢水處理焦爐生產(chǎn)過程中的廢水主要有熄焦廢水、設(shè)備冷卻水等,要進行分類處理。熄焦廢水經(jīng)沉淀、過濾、生化處理后循環(huán)利用,減少新鮮水用量。設(shè)備冷卻水要進行水質(zhì)監(jiān)測,確保水質(zhì)符合要求,防止對環(huán)境造成污染。3.廢渣處理焦爐生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的廢渣主要有焦油渣、除塵灰等,要進行妥善處理。焦油渣可作為燃料或化工原料綜合利用,除塵灰可返回焦爐配煤系統(tǒng)。嚴禁隨意傾倒廢渣,防止對土壤、水體等造成污染。七、焦爐運行指標管理1.產(chǎn)量指標制定焦爐月、季、年度產(chǎn)量計劃,并分解到班組、崗位。定期統(tǒng)計焦爐實際產(chǎn)量,與計劃產(chǎn)量進行對比分析,找出差距和原因。采取有效措施提高焦爐產(chǎn)量,如優(yōu)化生產(chǎn)組織、提高設(shè)備運行效率等。2.質(zhì)量指標對焦炭質(zhì)量指標進行實時監(jiān)控,確保各項指標符合標準。分析質(zhì)量波動原因,及時調(diào)整生產(chǎn)工藝,保證焦炭質(zhì)量穩(wěn)定。定期對質(zhì)量指標完成情況進行考核,激勵員工提高焦炭質(zhì)量。3.能耗指標制定焦爐能耗定額,包括煤氣消耗、電力消耗、蒸汽消耗等。加強能源管理,采取節(jié)能措施,如優(yōu)化加熱系統(tǒng)、提高設(shè)備能源利用效率等。定期統(tǒng)計能耗數(shù)據(jù),與能耗定額進行對比分析,降低能耗成本。八、焦爐崗位責任制度1.崗位設(shè)置焦爐崗位主要包括裝煤工、推焦工、熄焦工、加熱工、換向工、鉗工、電工等。根據(jù)焦爐生產(chǎn)流程和工作需要,合理設(shè)置崗位,明確崗位職責。2.崗位職責裝煤工負責裝煤操作,確保裝煤質(zhì)量和安全。推焦工負責推焦操作,保證推焦順利和焦炭質(zhì)量。熄焦工負責熄焦操作,控制熄焦質(zhì)量和水量。加熱工負責調(diào)節(jié)焦爐加熱參數(shù),保證爐溫均勻。換向工負責按時進行換向操作,確保氣體流動正常。鉗工負責焦爐設(shè)備的日常維護和檢修。電工負責焦爐電氣設(shè)備的運行維護和故障處理。3.崗位考核建立崗位考核制度,對各崗位人員的工作表現(xiàn)、操作技能、安全紀律等進行考核??己私Y(jié)果與績效獎金、崗位晉升等掛鉤,激勵員工認真履行崗位職責。九、焦爐交接班制度1.交接時間明確焦爐各崗位的交接班時間,提前做好交接準備。2.交接內(nèi)容生產(chǎn)情況:包括焦爐產(chǎn)量、質(zhì)量、設(shè)備運行狀況等。設(shè)備情況:設(shè)備運行參數(shù)、故障處理情況、設(shè)備維護情況等。安全情況:安全設(shè)施運行狀況、安全隱患排查情況等。工具、材料、備件情況:工具是否齊全、材料和備件的數(shù)量及使用情況等。上級指示和本班遺留問題:傳達上級指示,交接本班未完成的工作及
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 培養(yǎng)持久工作的心理素質(zhì)計劃
- 提升項目管理能力的策略計劃
- 企業(yè)內(nèi)部溝通的優(yōu)化與提升計劃
- 七年級英語下冊 Module 10 A holiday journey Unit 1 What did you do第1課時教學設(shè)計 (新版)外研版
- 學業(yè)與生活平衡的班級討論計劃
- 全州縣電梯安全管理人員進修卷子以及答案
- 人音版八年級音樂下冊第二單元《A大調(diào)(鱒魚)鋼琴五重奏》教學設(shè)計
- 保安工作與社會治安工作的銜接計劃
- 選煤廠刮板機培訓
- 質(zhì)量培訓課程總結(jié)
- 2024年中小學教師資格考試復習資料
- 名企2025匯能控股集團有限公司人才招聘151人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年學習深入貫徹中央八項規(guī)定精神知識測試題【附答案】
- 全媒體內(nèi)容創(chuàng)作技能試題及答案
- 蛋雞155標準化立體養(yǎng)殖模式
- 血氨正常值和臨床意義
- 浙江省湖州市德清縣2025年中考語文模擬考試試卷(附答案)
- 2025年無錫南洋職業(yè)技術(shù)學院單招職業(yè)技能測試題庫帶答案
- T-SSFSIDC 021-2024 認股權(quán)綜合服務(wù)工作準則
- 2024年廣東省中考數(shù)學試卷(附答案)
- 2025年江西省旅游集團股份有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
評論
0/150
提交評論