2021年科技年終工作總結(jié)匯編九篇

1、科技年終工作總結(jié)匯編九篇 科技年終工作總結(jié)匯編九篇 總結(jié)是對過去一定時期的工作、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況，讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧?？偨Y(jié)怎么寫才是正確的呢？下面是收集的科技年終工作總結(jié)10篇，歡迎大家分享。 20xx年，是*科技公司走入低谷的一年。在工作重心發(fā)生重大轉(zhuǎn)移、經(jīng)營下滑的背景下，我們本著求實的工作作風(fēng)，提出控制費用預(yù)算、節(jié)約開支、增加效益的工作原則，緊緊圍繞集團公司和董事會下達的經(jīng)營目標，在客戶 的大力支持與協(xié)助下、在*科技全體員工的共同努力下，各項工作基本得以順利完成。現(xiàn)將全年工作情況匯報如下： 20x

2、x年初，公司根據(jù)實際經(jīng)營情況的需要，對公司機構(gòu)和人事進行了調(diào)整，今年的工作主要是市局系統(tǒng)維護及零星硬件、耗材銷售。因此，我們將工作的重點放在了穩(wěn)固現(xiàn)有客戶，努力拓展新客戶和新業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上。經(jīng)過一年的努力，20xx年實現(xiàn)營業(yè)收入*萬元，營業(yè)成本*萬元，費用*萬元，實現(xiàn)稅金*萬元，利潤為*萬元。 根據(jù)20xx年1月17日簽訂的經(jīng)濟目標責(zé)任書及經(jīng)營預(yù)算的要求，公司本年營業(yè)收入預(yù)算為*萬元，實際實現(xiàn)收入*萬元，超額完成收入*萬元，增長幅度高達*;成本預(yù)算*萬元，實際成本*萬元，因收入增加而相應(yīng)增加成本*萬元;營業(yè)毛利預(yù)算為*萬元，實際毛利*萬元，較預(yù)算增加了*萬元，增長幅度為*;銷售毛利預(yù)算為*萬元，

3、實際為*萬元，增加了*萬元，銷售毛利率為*，在市場需求不足，行業(yè)內(nèi)部競爭加劇情況下，比計劃毛利率*增長了*，增長幅度達到*;期間費用預(yù)算為*萬元，實際費用為*萬元(其中上繳管理費為*萬元)，增加了*萬元，增加幅度為32.59，低于收入增加水平，預(yù)算中費用率為*，實際費用率為*，費用率水平比預(yù)算低*;利潤預(yù)算為*萬元，實際利潤為*萬元，實際實現(xiàn)利潤*萬元，比計劃增加*萬元，增長幅度高達*，確保了集團公司下達的目標任務(wù)“保證目標：持平;力爭目標*萬元”的順利完成。 上述工作業(yè)績的取得，我們主要從以下幾方面加強了工作。 1、抓財務(wù)制度的規(guī)范。企業(yè)管理是以財務(wù)管理為核心，因為財務(wù)是反映一個企業(yè)經(jīng)濟運行

4、好壞的風(fēng)向標，它提示給經(jīng)營管理者的不僅是經(jīng)營成果的真實反映，同時還能發(fā)現(xiàn)經(jīng)營管理過程中的問題。20xx年我司根據(jù)集團公司的有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定，針對it行業(yè)的特點，結(jié)合公司目前的經(jīng)營狀況，對相關(guān)的財務(wù)制度進行了規(guī)范和完善，并在公司內(nèi)部多次組織員工學(xué)習(xí)及熟悉財務(wù)制度。特別是針對20xx年費用預(yù)算的執(zhí)行，我們將客戶服務(wù)部的費用實行了包干使用的規(guī)定，財務(wù)根據(jù)這一新的情況，對相應(yīng)的審核報銷工作作了新的規(guī)定，明確財務(wù)借支及報銷工作流程。這樣，公司內(nèi)部形成了財務(wù)管理是核心，但他又適時地配合經(jīng)營管理工作流程的調(diào)整，真正起到了財務(wù)在依章行事的前提下積極參與經(jīng)營活動的目的。同時加強報銷憑證的審核工作，將一切不合規(guī)的

5、東西都杜絕在事件發(fā)生前，確保財務(wù)的正確性與真實性。 2、加強財務(wù)監(jiān)督。制度制定后加以執(zhí)行只是完成了部分工作，關(guān)鍵是在制度的執(zhí)行過程中，是否有一個好的監(jiān)督機制來保證制度的全面、公正、透明的執(zhí)行。有了監(jiān)督保障機制，20xx年公司的經(jīng)營管理成果是顯著的。我們實踐的結(jié)果就是，在公司制度范圍內(nèi)，一切按公司制度辦事，要求人人參與，人人監(jiān)督，真正把制度的執(zhí)行落到實處。員工都主動自覺工作流程，也同時履行自己的責(zé)任。 3、提高人員素質(zhì)。一公司各個具體工作崗位上員工素質(zhì)的高低，直接決定該公司整體素質(zhì)。我公司從尊重人、用好人，培養(yǎng)和要求每一個員工的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。同時努力營造讓員工真實、準確、敢講真話、敢提意見

6、的環(huán)境，讓他們積極參與企業(yè)經(jīng)營活動，站在自己的本職角度、及時發(fā)現(xiàn)問題，提出合理化建議。由于人際關(guān)系的和諧，環(huán)境的寬松，員工經(jīng)常會提出一些合理的建議和意見，特別是財務(wù)人員，針對公司的管理經(jīng)營活動提出一些建議及注意事項，我們管理人員都能在第一時間掌握，這樣給公司在做出經(jīng)營決策時提供了可靠真實的依據(jù)，避免了經(jīng)營中的風(fēng)險，明顯降低了管理成本。 4、加強學(xué)習(xí)與溝通。經(jīng)營管理成功的關(guān)鍵是不斷具有創(chuàng)新精神和溝通渠道。要具有創(chuàng)新精神，就必須不斷加強學(xué)習(xí)，提高自我創(chuàng)新能力。我們在抓好經(jīng)營管理工作的同時，鼓勵每一個員工加強學(xué)習(xí)，經(jīng)常在技術(shù)、經(jīng)濟、管理等方面討論話題。目前公司內(nèi)部基本形成了上下左右良好的溝通渠道。

7、1、圍繞售后服務(wù)開展工作。20xx年的工作圍繞售后服務(wù)展開。在集團公司的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下，我司本著“加強內(nèi)部管理，嚴格控制費用，提高服務(wù)質(zhì)量，增加企業(yè)效益”的工作指導(dǎo)方針，出臺了對全市客戶的統(tǒng)一售后服務(wù)標準， 嚴格按照定的售后服務(wù)計劃，對全市的區(qū)縣客戶進行售后，為市局的信息化做好系統(tǒng)保障工作。 一年來，我公司全體員工本著“精誠團結(jié)、忍辱負重、服務(wù)達標”的工作方針，在人手緊張的情況下，合理安排工作計劃、制定周密的工作流程，順利完成39家客戶公司日常巡檢共計117次;上門解決突發(fā)問題及新安裝設(shè)備等192次;硬件設(shè)備維護、維修170次。 從全年的工作量來看，客戶服務(wù)中心除從事軟件修改的人員外，負責(zé)外出維護

8、以及硬件安裝的員工全年人均出差約為118天。 由于今年工作目標明確、工作計劃詳細、措施得力。因此，從客戶方反饋 _和我們從市局信息中心及其他渠道得到的信息來看，客觀地說對我公司今年的工作滿意度有了很大提高，售后服務(wù)質(zhì)量得到客戶認可。這些工作成績的取得，是全體員工的共同努力所取得的，也是公司多年來的培養(yǎng)和教育，鍛煉了一支有技術(shù)、有紀律、愿奉獻的員工隊伍的具體體現(xiàn)。 2、加大市場拓展力度，努力抓住商機。20xx年，我們認真分析了市場狀況，以及我們面對的客戶狀況。提出“搞好客戶關(guān)系管理，引導(dǎo)客戶消費，創(chuàng)造銷售商機，努力擴大銷售”的工作方針。 為此，公司要求所有的員工，在與客戶接觸時，主動引導(dǎo)客戶，挖

9、掘客戶潛在需求，努力擴大銷售。取得了較好的成績，特別是以前對我公司有偏見的一些客戶，今年都回頭找我們采購設(shè)備，這充分說明我們制定的工作方針是正確的。 在抓住商機上，我們今年通過招標，成功三次應(yīng)標。即*，三大項目實現(xiàn)銷售額*萬元，占總銷售額的*;其中利潤貢獻度為*。 在完成好行業(yè)內(nèi)的銷售工作的前提下，我們騰出精力，利用員工的一些客戶關(guān)系，向外實施市場拓展，20xx年我們成功地將*銀行和*電信局納入了我們的客戶群中，使其當(dāng)年實現(xiàn)銷售額*萬元，占銷售總額的*。明顯取得了效果。 20xx年銷售任務(wù)的超額完成除了客觀因素外，與公司從事銷售工作的員工的艱苦努力是密不可分的，他們的付出，為公司的業(yè)績完成打下

10、了堅實的基礎(chǔ)。 3、合理利用資金，加大貨款催收力度。貨款能否及時回籠，直接影響到日常經(jīng)營工作的開展。因此，從今年初開始，在日常銷售中注意貨款的回籠工作，作為營銷部門，他們采取了一切有利措施，在每次銷售活動中，加強了貨款的回籠工作。因此，截止12月中旬，累計收回應(yīng)收賬款*萬元。這為今年的經(jīng)營工作在資金保障上打下了良好基礎(chǔ)。除大型招標項目需要資金貸款外，我們基本上是利用自有資金在運轉(zhuǎn)。從費用的角度來說節(jié)約了財務(wù)費用。 1、狠抓安全工作，確保公司人身財產(chǎn)安全 我公司積極響應(yīng)集團公司號召，為加強安全管理工作，落實安全責(zé)任，公司制定了*科技公司安全管理制度、*科技公司消防預(yù)案及*科技公司治安預(yù)案，并定期

11、或不定期地組織全體員工學(xué)習(xí)，增強員工的法制觀念，強化員工的安全防范意識，做到人人講安全，事事有安全，確保公司人員和財產(chǎn)安全。 公司設(shè)立了專職安全員，安全員嚴格貫徹落實相關(guān)的安全管理制度，并定期檢查公司安全管理工作，積極參加集團公司組織的安全學(xué)習(xí)，還根據(jù)工作情況不定期的在公司內(nèi)部組織安全教育學(xué)習(xí)活動 今年1月，公司還與每位員工簽訂了安全保密協(xié)議。此協(xié)議的簽訂，主要是為保證公司利益不受侵害，督促受聘員工在合同及協(xié)議期間，有責(zé)任有義務(wù)保守公司的商業(yè)秘密及技術(shù)機密等。 由于我公司狠抓了各項安全管理工作，20xx年全年來，未發(fā)生過任何一起刑事盜竊、消防火災(zāi)、人身傷亡等安全事故，為企業(yè)經(jīng)濟運行提供了安全保

12、障。 2、保障公司正常運作，完善企業(yè)機構(gòu)手續(xù) 3、確保公司資質(zhì)，體現(xiàn)公司技術(shù)實力 一年來，我們貫徹落實上級科技創(chuàng)新大會精神，按照市委、市政府重要部署，全面實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，著力深化科技體制改革，積極搭建科技創(chuàng)新平臺，大力培育企業(yè)創(chuàng)新主體，加快推進科技成果轉(zhuǎn)化，充分激發(fā)全社會創(chuàng)新活力，全力推進轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展，開創(chuàng)科技工作的新局面。我市入選“國家知識產(chǎn)權(quán)強縣工程示范縣(市)”，獲得省科技進步和人才工作目標責(zé)任制考核優(yōu)秀單位。 把科技創(chuàng)新平臺建設(shè)當(dāng)作整個科技工作的重中之重來抓，以平臺促進人才和產(chǎn)業(yè)深度融合，引領(lǐng)技術(shù)改造、設(shè)備更新、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。 1、建設(shè)XX智能裝備科技加速器。積極對接“中國

13、制造20xx”戰(zhàn)略，以入選浙江省智能制造試點示范市縣為契機，依托千億級電氣產(chǎn)業(yè)集群，建成溫州首個智能裝備科技加速器?？萍技铀倨髡嫉孛娣e76.5畝、建筑面積7.2萬平方米，構(gòu)筑了研發(fā)資源共享平臺、高層次人才集聚平臺、技術(shù)轉(zhuǎn)移平臺、智能制造工程服務(wù)平臺、科技金融平臺等五大平臺，已成為人才政策的“洼地”，科技創(chuàng)新的“高地”，新舊動能轉(zhuǎn)化的“集結(jié)地”。年初以來，一是建成XX智能裝備與制造研究院。與浙江大學(xué)機械工程學(xué)院共建的研究院已成立，并成立了4個研究中心，引進10位以上的“千人”等高層次人才及其他專業(yè)人才共40人的創(chuàng)新團隊，開展智能技術(shù)研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化活動。二是建設(shè)“ _”產(chǎn)業(yè)園中試基地。分三年投資50

14、00萬元建設(shè)中試基地，今年采購的2500萬設(shè)備已到位，除為園區(qū)企業(yè)服務(wù)外，還通過創(chuàng)新券面向全市所有企業(yè)服務(wù)。同時，吸引一批“千人”專家領(lǐng)銜投資公司入駐科技加速器。三是出臺了入駐企業(yè)優(yōu)惠政策。對符合相關(guān)條件的企業(yè)，給予前3年租金全免，第4、5年租金按照市場價50給予優(yōu)惠;其開始銷售之日起3年內(nèi)稅收地方留成部分(不含個人所得稅)70%按季度結(jié)算獎勵給企業(yè)，第4、5年50%獎勵給企業(yè)。有自動化、機器人、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)、激光智能裝備等領(lǐng)域16家企業(yè)入駐。四是完成園區(qū)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。食堂、宿舍已于6月份投入使用;聲光電一體化展示廳、接待大廳于7月份投入使用;中試基地、產(chǎn)品展示區(qū)于10月底完成改造裝修，并投

15、入使用;公共技術(shù)研發(fā)中心11月初完成裝修并投入使用;“千人”專家項目廠房裝修12月底完工。五是推動新舊動能轉(zhuǎn)換。通過智能裝備科技加速器等創(chuàng)新平臺，修復(fù)舊動能，培育新動能，深科、德盛、奔龍、天基、博俊、鼎捷等智能裝備制造企業(yè)，今年為XX正泰、德力西、天正、人民、環(huán)宇、合興等近100家電氣電子企業(yè)，提供近600臺(套)的自動化設(shè)備，既促進XX傳統(tǒng)電氣電子產(chǎn)業(yè)設(shè)備更新、機器換人，又加快培育壯大了智能制造產(chǎn)業(yè)。依托科技加速器，創(chuàng)建省級產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)綜合體，集聚更多的創(chuàng)新資源，加快新舊動能轉(zhuǎn)換，構(gòu)建為廣大中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展提供全鏈條服務(wù)的新型載體，打造一站式服務(wù)的創(chuàng)新綜合體。 2、充分發(fā)揮國家級科技孵化器作

16、用。積極推動在孵企業(yè)與浙大、華中科大等大院名校開展產(chǎn)學(xué)研用合作;建設(shè)省級工業(yè)設(shè)計基地，引進培養(yǎng)優(yōu)秀工業(yè)設(shè)計人才，為企業(yè)提供全設(shè)計鏈特色服務(wù);與專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)建立長期合作，根據(jù)企業(yè)需求開展培訓(xùn)輔導(dǎo)。重點推進廠房擴建項目，將容積率從0.9提高到2.0，擴展3幢廠房共4.735萬平方米，項目總投資估算1.5億元，建成后整個園區(qū)建筑面積達到9.3萬平方米。目前已完成設(shè)計方案、立項、綠化遷移，開展地質(zhì)勘探、消防水池建設(shè)等工作。 3、精準定位科技創(chuàng)新園功能。開展智慧園區(qū)建設(shè)，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。立足虹橋片區(qū)汽車電子、精密模具等產(chǎn)業(yè)特色，已騰空1.7萬平方米，為XX的電子信息產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新平臺提供發(fā)展空間，建設(shè)

17、電子信息科技加速器。 4、建設(shè)升級版科技大市場。建設(shè)“一網(wǎng)站六中心”，堅持企業(yè)需求導(dǎo)向，全面開展線上、線下相結(jié)合的技術(shù)服務(wù)，實現(xiàn)技術(shù)輸出方和技術(shù)需求方有效對接。建立了西安科技大市場XX分中心、浙江大學(xué)XX技術(shù)轉(zhuǎn)移中心，實現(xiàn)科技資源跨區(qū)域聯(lián)動;舉辦了知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)講座、科技成果推介會、技術(shù)經(jīng)紀人培訓(xùn)、精益化管理培訓(xùn)。今年技術(shù)合同交易額達5.2億元。 5、助力創(chuàng)建省級高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)。會同經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會積極申報XX智能電氣高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)，20xx年8月獲批，這是目前溫州地區(qū)唯一獲批的省級高新園區(qū)，有利于推動企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、增強可持續(xù)發(fā)展能力。 一是積極培育創(chuàng)新主體。注重梯隊培育，

18、建立完善高新技術(shù)企業(yè)后備庫，今年新增高新技術(shù)49家，累計達214家，總量居溫州市第一、全省前列。支持正泰電器、天正電氣股份有限公司成為省創(chuàng)新型領(lǐng)軍企業(yè)，溫州地區(qū)僅有XX這兩家企業(yè)入選;培育省高成長科技型中小企業(yè)34家、省科技型中小企業(yè)221家。支持電光防爆、金卡、國威、科都、永固、正理生能等6家企業(yè)建成省級企業(yè)研究院，創(chuàng)建省高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)中心15家、溫州市企業(yè)技術(shù)研發(fā)中心16家。二是引導(dǎo)企業(yè)加大R&D經(jīng)費支出。初步統(tǒng)計，111月份，企業(yè)研發(fā)經(jīng)費支出24.07億元。高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值159.55億元，同比增長11.2%;高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)投資額110.26億元，同比增長22.6%;規(guī)上工業(yè)新產(chǎn)品產(chǎn)值

19、435.3億元，同比增長34%。三是推進“雙創(chuàng)”工作。支持眾創(chuàng)空間建設(shè)，培育國家級眾創(chuàng)空間2家、省級眾創(chuàng)空間5家、溫州市級眾創(chuàng)空間2家。將“推廣應(yīng)用創(chuàng)新券服務(wù)”納入“最多跑一次”改革，不斷優(yōu)化和完善服務(wù)流程，我市于9月份被省科技廳列為“創(chuàng)新券”工作試點單位。全年發(fā)放創(chuàng)新券2371.43萬元，居全省第5位;使用創(chuàng)新券達1371.97萬元，居全省第4位。四是抓好科技計劃項目申報管理。獲得省科學(xué)技術(shù)進步三等獎1項，溫州市技術(shù)發(fā)明獎2項、溫州市科技進步獎16項;列入省級新產(chǎn)品128項。評定XX市工業(yè)重大科技計劃項目8項、工業(yè)一般科技計劃項目27項、科技合作項目7項，評定XX市科技企業(yè)研發(fā)中心25家。五

20、是開展科技創(chuàng)新“三清零”行動。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn)、深入走訪、項目掛鉤等途徑，狠抓工作落實。10月份開始，分經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、柳市、北白象、虹橋、清江、樂成等6個片區(qū)開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，吸引有關(guān)鎮(zhèn)街科技聯(lián)絡(luò)員與規(guī)上工業(yè)企業(yè)人員共1100多人參加。對全市規(guī)上工業(yè)企業(yè)進行全面梳理，由單位班子成員分組帶隊到300多家重點骨干企業(yè)開展一對一輔導(dǎo)。 創(chuàng)建成為國家知識產(chǎn)權(quán)強縣工程示范縣，全面提升區(qū)域知識產(chǎn)權(quán)工作水平。加大知識產(chǎn)權(quán)保護監(jiān)管力度，中國(溫州)知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)援助中心XX分中心被評為省級知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)援助中心，參與調(diào)解3件專利 _件。今年創(chuàng)建省專利示范企業(yè)1家，創(chuàng)建溫州市專利示范企業(yè)14家，評定XX市專利示范企業(yè)17家

21、，列入溫州市發(fā)明專利產(chǎn)業(yè)化項目36項。浙江正泰電器股份有限公司的發(fā)明專利“一種雙撞擊快速開關(guān)裝置”，溫州宏豐電工合金股份有限公司的發(fā)明專利“纖維狀結(jié)構(gòu)銀基電接觸材料的制備方法”，榮獲中國專利優(yōu)秀獎。浙江正泰電器股份有限公司的專利“一種相線加中線式剩余電流動作斷路器”獲得省專利金獎，該產(chǎn)品大批量出口歐美等國際高端市場，成為倫敦奧運會通訊設(shè)備、意大利國家電力指定用產(chǎn)品;正泰的另一專利“小型斷路器”獲得省專利優(yōu)秀獎。3月22日，邀請上海知識產(chǎn)權(quán)學(xué)院副院長許春明教授，作題為企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)競爭及其經(jīng)營管理的講座，近百名企業(yè)負責(zé)人與技術(shù)管理人員參加培訓(xùn)。全年我市專利申請量7102件、授權(quán)量5165件，其中發(fā)

22、明專利授權(quán)量達561件。 20xx年，重點抓好以下幾項工作： 20xx年在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以區(qū)第十七次黨 _和中央1號文件精神為指導(dǎo)，深入貫徹區(qū)科技工作會議精神，大力發(fā)展“一鄉(xiāng)一業(yè)”、“ 一村一品”工程的實施，落實我區(qū)“十二五發(fā)展規(guī)劃”，實行科技特派員深入農(nóng)村生產(chǎn)一線開展科技服務(wù)下鄉(xiāng)活動，為農(nóng)村建設(shè)提供科技支撐，努力促進農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。一年來，在區(qū)科技局、林業(yè)局的正確安排和組織指導(dǎo)下，在xx鎮(zhèn)xx村委會的大力支持和密切配合下，按照區(qū)科技工作會議的安排部署，著力提高區(qū)域農(nóng)民增收為主線，精心發(fā)展區(qū)域特色產(chǎn)業(yè)，開展科技創(chuàng)新，強化科技服務(wù)為重點。緊緊圍繞xx村核桃主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，充分發(fā)揮本村農(nóng)民

23、具有核桃資源得天獨厚的自然規(guī)模優(yōu)勢，加強科管，提高經(jīng)濟效益，培育企業(yè)+農(nóng)戶+基地的訂單農(nóng)業(yè)，建設(shè)xx區(qū)核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展的專業(yè)示范村。 xx區(qū)xx鎮(zhèn)xx村位于xx區(qū)西北商洛路x公里大荊與李廟之間的一條山溝內(nèi)。本村轄x個村民小組，全村x戶，人口x人，x名勞力，有耕地x畝，人均x畝。全村總面積x畝，有桃、杏、李梅經(jīng)濟林x畝，核桃新建園x畝。全村是一個氣候溫和、土地肥沃、交通便利的淺山川原區(qū)。先后籌集資金x萬元，修筑通村公路x公里。從20xx年開始栽植良種核桃建園發(fā)生了翻天覆地的變化。現(xiàn)有核桃良種園面積x畝，占全村總面積的x%，已有x畝進入掛果期。全村副業(yè)各項人均收入x元，把核桃資源作為經(jīng)濟增長又一新的亮

24、點納入議事日程。今后還需在補植、科管、防蟲等方面下功夫，力爭實現(xiàn)xx村宏偉目標。 1、制定全年工作計劃，以良種核桃建園為己任，確保示范村核桃發(fā)展。今年3月份，幫助xx村制定全村發(fā)展規(guī)劃，制定核桃科管工作年歷。精心抓好產(chǎn)業(yè)布局，規(guī)范化經(jīng)營、專業(yè)化生產(chǎn)的路子，召開村組干部會議2次，群眾會1次，充分征求群眾意見，廣泛宣傳核桃生產(chǎn)的良好機遇，核桃市場行情看好，價格穩(wěn)定，政府種苗扶持，以提高農(nóng)民群眾的積極性。 2、以提效增收為目標，加大技術(shù)指導(dǎo)培訓(xùn)工作。全年共組織建園、科管、防蟲培訓(xùn)班x期，培訓(xùn)農(nóng)民技術(shù)員x人次，發(fā)放技術(shù)資料x份，科技圖書x本。使群眾從思想上 _轉(zhuǎn)變到產(chǎn)業(yè)經(jīng)營上來。 3、以核桃科管為重點

25、，確保核桃基地建設(shè)。全年共補植良種核桃x畝x株。修枝、定干、除萌、施肥、防蟲共x畝1x株。全村為每戶購買核桃專用肥1袋，每袋村上再補助x元，共計x袋。 4、組建農(nóng)民核桃技術(shù)服務(wù)協(xié)會1個，認真落實核桃產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)工作，確保核桃經(jīng)營、收購、銷售一條龍服務(wù)。 科技是第一生產(chǎn)力，只有用先進的生產(chǎn)技術(shù)就能達到良好的經(jīng)濟效益。通過講解科管技術(shù)，群眾對核桃栽植建園有了充分認識，愿意在栽植建園上投資，在xx村公司+農(nóng)戶+基地的經(jīng)營模式初步形成。以核桃產(chǎn)業(yè)帶動水雜果產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)，形成一個多種經(jīng)營的產(chǎn)業(yè)鏈，帶動農(nóng)家樂休閑旅游農(nóng)業(yè)，增加農(nóng)副產(chǎn)品收入，將會很好的促進該村林業(yè)事業(yè)發(fā)展，為周邊村起到模范作用。 xx村

26、核桃產(chǎn)業(yè)從近幾年才開始，產(chǎn)業(yè)發(fā)展緩慢，規(guī)模小，大部分還未進入掛果期，單位面積效益比較低，全村大部分勞動力外出打工，在家經(jīng)營的大多是上年紀缺少技術(shù)的勞動力。加之資金短缺，要達到全面科學(xué)經(jīng)營管理還有一定差距。一些群眾受小農(nóng)意識的束縛，還未從農(nóng)耕經(jīng)營模式上轉(zhuǎn)變過來，形成村上干部心熱群眾冷的現(xiàn)象。要從“糧農(nóng)”轉(zhuǎn)到“林農(nóng)”上來的一個大轉(zhuǎn)變還需要一個過程。 1、理清核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展的思路。以宣傳做好群眾思想轉(zhuǎn)變工作，加強技術(shù)培訓(xùn)，采取政府引導(dǎo)，企業(yè)帶動，技術(shù)協(xié)會服務(wù)，向核桃產(chǎn)業(yè)大村奮斗。 2、制定長遠發(fā)展目標，突出工作重點。根據(jù) _“以建設(shè)綠色基地為重點，實現(xiàn)陜南突破發(fā)展”的總體要求。與區(qū)政府“十二五”發(fā)展規(guī)

27、劃結(jié)合起來，“一鄉(xiāng)一業(yè)”、“一村一品”，建設(shè)千畝核桃良種基地建設(shè)任務(wù)。在各級部門爭取資金、種苗、農(nóng)藥、化肥等物資和技術(shù)的支持。 3、加強村級產(chǎn)業(yè)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)，完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策和措施。村上成立核桃產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組織制定長遠發(fā)展規(guī)劃和政策措施，協(xié)調(diào)解決重大問題。要按照“統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局、連片種植、規(guī)模發(fā)展”的思路，建立各方配合齊抓共管的工作機制，充分發(fā)揮各有關(guān)部門的作用，把政府、技術(shù)部門、龍頭企業(yè)和專業(yè)協(xié)會有機結(jié)合起來。按照政府引導(dǎo)、政策協(xié)調(diào)、企業(yè)帶動、協(xié)會促動、科技推動的工作格局，加大對核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展的資金投入，積極支持和服務(wù)核桃產(chǎn)業(yè)建設(shè)。 我自*年*月*日入職至今已經(jīng)1年多，在這*年多中，不知不

28、覺在公司已經(jīng)一年多的工作時間，使我個人在工作中學(xué)到了很多的經(jīng)驗，從經(jīng)歷的每件工作中去總結(jié)工作經(jīng)驗，學(xué)習(xí)并且已經(jīng)適應(yīng)工作環(huán)境，并且思考在我的工作中能夠有一個新的工作創(chuàng)新，這是我個人成長中的一段寶貴的經(jīng)驗?；仡欉@兩年我個人的工作狀況，個性是剛剛進入到這個工作環(huán)境的時候，說起來還真的有點不習(xí)慣，但是之后慢慢的自己也習(xí)慣了。 進入公司以來，我的主要工作是電腦方面的維護和一些網(wǎng)絡(luò)問題的處理。在此期間個性要感謝*對我工作方面的幫忙，個性是剛剛進入工作時，自己對一些軟件方面的應(yīng)用不熟練，使自己的工作無法正常完成，在不斷的學(xué)習(xí)中，使我自己有了很大的提高。在良方系統(tǒng)方面由于自己并沒有經(jīng)過公司方面的培訓(xùn)，只是大概

29、方面的了解，在開始接觸良方的時候，總會有很多問題不明白，給各位同事帶來了一些不變，自己感到十分的抱歉。期望自己在以后的工作當(dāng)中能夠避免出現(xiàn)一些不必要的麻煩。 本崗位目前主要有三項主要工作資料：其一，計算機及其網(wǎng)絡(luò)維護管理方面，其二，公司網(wǎng)站及網(wǎng)絡(luò)電話系統(tǒng)的開發(fā)維護工作。其三，在總經(jīng)辦人手少的時候協(xié)助工作。其四，實施IT工作培訓(xùn)與實際操作?，F(xiàn)對前期工作作如下總結(jié)和計劃： 工作資料：此項工作主要包括公司計算機硬件的維護、采購、管理，并保證公司計算機及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的正常工作，公司計算機上軟件的安裝及維護，軟件在使用過程中出現(xiàn)問題的解決，防治機器及整個網(wǎng)絡(luò)被病毒攻擊，以及公司計算機相關(guān)產(chǎn)品，例如打印機

30、，復(fù)印機的日常故障維護及共享設(shè)置等。 完成狀況：本年度此項工作的具體完成狀況如下： （一）、計算機硬件的更換，購置和維護狀況 公司電腦硬件整個年度總體來講，出現(xiàn)問題頻率較少，每臺機器除了日常的簡單故障維護之外，硬件方面都爭取做到物盡其用，對一些配置較低的機器進行適當(dāng)?shù)脑鋈萏幚怼?公司其他電腦配件采購方面基本上都是一些小的電腦配件，大部分屬于擴容和原部件損壞等狀況。整體硬件使用狀況較好。 （二）、計算機系統(tǒng)及軟件維護 公司目前加上分公司一共近100臺電腦，由于機器較多，日常出現(xiàn)故障的狀況較為常見，主要的電腦故障有：系統(tǒng)故障，網(wǎng)絡(luò)故障，軟件故障等，很多機器由于長期使用，導(dǎo)致系統(tǒng)中存在超多垃圾文件，

31、系統(tǒng)文件也有部分受到損壞，從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰，重裝系統(tǒng)，另外有一些屬網(wǎng)絡(luò)故障，線路問題等。其他軟件問題主要包括良方的使用，office辦公軟件的使用等。 （三）、公司計算機病毒的維護與防范狀況 目前網(wǎng)絡(luò)計算機病毒較多，傳播途徑也較為廣泛，能夠透過瀏覽網(wǎng)頁、下載程序、郵件傳播，為了做好防范措施，公司每臺機器都安裝了殺毒軟件，并定期的要求升級，對發(fā)現(xiàn)病毒的機器及時的進行處理。一年來，公司機器中毒狀況較為嚴重的主要有一次，是11月份，機器出現(xiàn)大面積中毒狀況，主要涉及有80%的外網(wǎng)機器，中毒后的現(xiàn)象是機器自動重起，最后處理方法是每臺機器斷網(wǎng)進行殺毒，經(jīng)過查殺病毒得到及時控制，并查明為特洛依變種病毒，透過

32、一些網(wǎng)站傳播，屬后門程序，查殺后對所有殺毒軟件行進升級，并保證后期正常使用。 工作資料：公司網(wǎng)站建設(shè)主要包括公司網(wǎng)站的信息更新、維護等，完成狀況： （一）、公司網(wǎng)站方面的建設(shè)狀況， 調(diào)整網(wǎng)站中存在的錯誤代碼和整個網(wǎng)站中的垃圾文件及圖片，處理連接錯誤；及時補充必要信息，主要包括藥品檢驗報告書更新查詢，公司的各類新聞和其他信息?；ヂ?lián)網(wǎng)藥品信息服務(wù)申請和系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)安全等級備案的資料準備、提交、審核。 （二）、公司網(wǎng)絡(luò)電話維護狀況， 我們公司在實施網(wǎng)絡(luò)電話期間出現(xiàn)一些問題，通話質(zhì)量不穩(wěn)定，斷線的現(xiàn)象，這些問題多數(shù)是在業(yè)務(wù)開票出現(xiàn)的，因為那邊的工作使用量太大，但然也有公司網(wǎng)絡(luò)布局也有關(guān)系所造成的，對設(shè)備出

33、現(xiàn)故障也進行及時的更換。 人手少的時候到驗收室協(xié)助驗收。在GSP換證期間協(xié)助一些資料，提取數(shù)據(jù)資料。 實施藥品電子監(jiān)管碼準備工作與電子監(jiān)管網(wǎng)和手持終端設(shè)備實際操作培訓(xùn)工作。 1、公司計算機及網(wǎng)絡(luò)方面的管理狀況較為混亂，另外，計算機管理也沒有成文的管理制度，因此機器的配較為混亂，年底對公司所有計算機都進行了詳細的配置登記，并把每臺機器職責(zé)到人。 2、目前良方軟件使用方面仍存在一些不足，在今后會努力學(xué)習(xí)。 3、有時工作事情太多做事有頭沒尾，對工作按排不合理，沒有主次之份。有時性子太急燥說話的語氣不注意，和個別同事之間相處不融洽。對自己作息時間沒有合理的按排，總是請假。有時有點懶散，上班的時候會做一

34、些跟工作無關(guān)的事。 本崗位作為公司一個服務(wù)性崗位，下年工作重點可從兩方面進行： 1、公司計算機管理方面，主要包括公司計算機及網(wǎng)絡(luò)的維護、OA的維護、網(wǎng)絡(luò)電話維護及網(wǎng)站信息更新工作，保證公司所有員工在網(wǎng)絡(luò)利用方面能正常開展工作，為員工提高工作效率帶給一個穩(wěn)定、便捷的平臺。 2、嚴格要求自己，遵守公司各項規(guī)章制度，與同事之間相處融洽；工作上，盡職盡責(zé)，不敢有絲毫懈怠，除了做好本職工作外，還對公司的.各項業(yè)務(wù)及運作狀況作了一個全面的了解，熟悉業(yè)務(wù)知識，更好的做好本職工作。 相信新的一年必須會有新的成就，同時在新的一年里感謝公司對我的信任與支持。 1、充分調(diào)研，摸清地方生豬、蔬菜產(chǎn)業(yè)特色，為制定實施方

35、案做準備2月12日，副校長劉衛(wèi)東教授帶領(lǐng)科研處有關(guān)人員赴泗洪參加了掛縣強農(nóng)富民工程科技服務(wù)簽約儀式，會上，劉衛(wèi)東副校長代表學(xué)校與楚州區(qū)分管農(nóng)業(yè)的副區(qū)長劉建民在科技服務(wù)協(xié)議上簽了字。此后的2周內(nèi)，主管科研的副校長宋丁全教授多次召集科研處有關(guān)人員開會，要求盡快摸清有關(guān)情況，為赴楚州調(diào)研做準備，科研處通過電話聯(lián)系、委托楚州校友了解生豬、蔬菜產(chǎn)業(yè)的分布、專家個別入楚州調(diào)查情況，初步弄清了楚州區(qū)村鎮(zhèn)蔬菜種植及生豬養(yǎng)殖的分布情況，同時，多次與區(qū)政府辦聯(lián)系、協(xié)商，決定在楚州舉行一次調(diào)研會議，分別介紹學(xué)校、區(qū)各自的情況，并進行實地考察。3月13日，由宋丁全副校長帶隊，科研處、農(nóng)科教及進村專家一行共13人赴淮安

36、楚州區(qū)進行了為期二天的調(diào)研。由于事先安排、準備充分，這次調(diào)研活動取得了圓滿成功，弄清了楚州區(qū)生豬、蔬菜產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀及存在的問題，提出了針對性的建議。楚州區(qū)政府給予了密切的配合。參加調(diào)研的楚州區(qū)人員有分管科技的區(qū)政府王寶玉副區(qū)長、農(nóng)業(yè)局、農(nóng)牧局、科技局及 _有關(guān)負責(zé)人以及擬對接的各村聯(lián)絡(luò)人（主要是村支書）。 會上，王區(qū)長等介紹了楚州的整體情況以及生豬、蔬菜產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀、存在問題。宋校長介紹了金陵科技學(xué)院的整體情況、辦學(xué)定位及科技服務(wù)等，并表明金陵科技學(xué)院將會高度重視此次科技對接，把它當(dāng)成一件很重要的任務(wù)來完成，并以此為契機，整合蔬菜、畜牧、建工及機電的力量，拿出成果來，把論文寫在大地上，實現(xiàn)學(xué)?？萍挤?wù)

37、與楚州蔬菜、生豬產(chǎn)業(yè)提升的雙贏。會上雙方還達成共識，即選擇楚州偏僻、窮困的村莊作為對接對象，而不是僅僅為了應(yīng)付驗收選擇基礎(chǔ)好、規(guī)模大的村莊作為對接村。會后，專家組在農(nóng)業(yè)局、農(nóng)牧局有關(guān)人員帶領(lǐng)下赴合興、盧灘、北季等6個對接村進行了現(xiàn)場考察，了解到各村的具體情況。3月13日晚，宋校長又在楚州招待所召開專家討論會，初步明確了各村需要種養(yǎng)立的特色品種。北季村是楚州最遠的一個村，選擇西瓜作為選定的品種；順河鎮(zhèn)延年村以辣椒作為主要品種，但該村村民要求對番茄、四季豆、生豬養(yǎng)殖也給予幫扶；宋集鄉(xiāng)高陳村以西瓜作為對接品種；朱橋鎮(zhèn)合興村以生豬作為特色品種，該村位于楚州南線，原為散養(yǎng)示范點，由于高熱病流行，生豬死亡

38、嚴重，每年上半年都要發(fā)生，并且由南線起病，并逐步向北線蔓延，以至于村民上半年不敢養(yǎng)豬，宋校長指示弄清發(fā)病機制，將其作為科研課題來開展研究，找出合理有效地對策，讓老百姓上半年也敢養(yǎng)豬；車橋鎮(zhèn)盧灘村則是一個水多、地少、種養(yǎng)特色最不明顯的一個村，由于人均地少，不少人外出打工，由于受國際 _ _，很多人又回到村里想養(yǎng)豬，但2又缺乏技術(shù)，適逢淮安興隆發(fā)展有限公司投資興建大型豬場，這對帶動、引導(dǎo)農(nóng)民科學(xué)養(yǎng)豬起到了積極作用，同時，該豬場建成后，還能吸納100多當(dāng)?shù)剞r(nóng)民就業(yè)。針對這一情況，專家組確定該村對接品種為生豬，與該公司從產(chǎn)學(xué)研合作的高度結(jié)為校企聯(lián)盟，同時整合動物科技學(xué)院、建筑工程學(xué)院、機電學(xué)院的力量，

39、從豬場的規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)、引種、繁育及疾病防控諸方面給予全方位的合作。專家組還征得學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意，確定在楚州窮困村由學(xué)成歸來的大學(xué)生興建的知恩豬場建立特色示范基地，作為科技對接任務(wù)的超額部分。調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的主要問題是種養(yǎng)缺錢、更缺技術(shù)。一村一品科技對接項目的實施是完全必要的。 2、組建專家團隊，建立了一村一品對接保障機制建立了一村一品科技對接的專家隊伍，明確了各自的責(zé)任，成立了蔬菜、生豬二個專家組，指定了具體的進村入戶專家。篩選對接專家，組建由金陵科技學(xué)院園藝學(xué)院、動物科技學(xué)院、建筑工程學(xué)院構(gòu)成的科技團隊，與淮安市楚州區(qū)農(nóng)業(yè)局、農(nóng)牧局、對接村干部密切配合，遴選科技示范戶；制定落實物化補貼；對示范基

40、地及對接村農(nóng)民開展技術(shù)指導(dǎo)及業(yè)務(wù)培訓(xùn)。學(xué)校成立了領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。3月16日，為了加強對科技對接項目實施的組織領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校成立了金陵科技學(xué)院產(chǎn)學(xué)研結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)小組，并由宋丁全副校長擔(dān)任組長，從而為項目實施建立了組織保障機制。校長辦公會同時決定，撥付10萬元作為科技對接項目實施的先期投入，這為項目的實施又提供了支撐。在楚州區(qū)建立了聯(lián)絡(luò)辦公室，協(xié)調(diào)科技對接的開展，并由楚州區(qū)安排了對接任務(wù)，落實到人。 1、農(nóng)民種菜養(yǎng)豬的意識明顯增強，積極性也大大提高了，這有利于科技對接項目的進一步深入進行。 2、種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營能力得到加強。 3、生豬高熱病的誘發(fā)因素得到有效遏制。 4、5個示范村產(chǎn)業(yè)特色初現(xiàn)規(guī)模，科技示范戶的引領(lǐng)

41、帶動能力得到體現(xiàn)。 1、要充分依靠地方政府、基層組織，具體落實省掛縣強農(nóng)富民工程的服務(wù)協(xié)議； 2、建立保障機制，尤其是建立穩(wěn)定的專家服務(wù)隊伍； 3、充分調(diào)研、根據(jù)實際情況制定和執(zhí)行切實可行的實施方案。 4、專家要經(jīng)常性地深入田間地頭，經(jīng)常了解農(nóng)民種養(yǎng)存在的問題，反復(fù)思考，找出問題癥結(jié)所在，運用科技知識，幫扶農(nóng)民解決難題。 5、樹立典型，重點幫扶，使其起到示范、引領(lǐng)、帶頭作用。對于有一定的基礎(chǔ)、資金和種養(yǎng)積極性的養(yǎng)殖大戶要極力指導(dǎo)、支持。如淮安農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司建立現(xiàn)代化養(yǎng)豬場，為搞好豬場規(guī)劃設(shè)計，花費了大量精力，先后多次組織建筑、畜牧方面的專家現(xiàn)場考察、研討論證，最后形成了一套完整、系統(tǒng)的主場規(guī)

42、劃設(shè)計方案，使得該示范基地的建設(shè)得以順利進行。 6、以科技培訓(xùn)為抓手，努力提高農(nóng)民的種菜養(yǎng)豬理論知識和實踐技能。 1、農(nóng)民補助問題（鋼架大棚購買），有補助的窮困村不能列入一村一品幫扶對象，而列入一村一品幫扶對象的村莊有沒有補助，因此，菜農(nóng)缺技術(shù)、也缺錢。 2、土地流轉(zhuǎn)問題：要建立蔬菜種植示范地，須將農(nóng)民各自得土地流轉(zhuǎn)過來，成為連片的土地，才能統(tǒng)一實施大棚蔬菜種植，但不少農(nóng)民不愿讓出土地，甚至發(fā)起人給與較高補償也不愿意。 3、種養(yǎng)意識問題：不少村民存在惰性，往往在下午培訓(xùn)的時候，不愿意參加，或睡覺，或打麻將。個別村村民習(xí)慣于種水稻、麥子，認為種菜煩神。 4、勞動力結(jié)構(gòu)失調(diào)。隨著經(jīng)濟形勢的逐步好轉(zhuǎn)

43、，不少青壯年勞力又進城打工。村上以老人為主，對種菜養(yǎng)豬有一定影響。 5、種菜養(yǎng)豬技術(shù)差：這始終是一個主要問題，但又是不得不解決的一個問題，需要長期堅持。 1、完善對接事宜，主要是科技示范戶的確立和個別對接村的蔬菜種植問題。要想方設(shè)法解決科技示范戶的土地流轉(zhuǎn)和鋼架大棚購置問題； 2、隨著西瓜種植季節(jié)的過去，下一步還得考慮其他品種的種植技術(shù)培訓(xùn)。 3、繼續(xù)加大培訓(xùn)力度，重點扶持盧灘生豬養(yǎng)殖示范基地和北季村蔬菜種植合作社的建設(shè)。 20xx年，我縣農(nóng)業(yè)科教工作在各級主管部門的指導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞服務(wù)“三農(nóng)”這一主題，以“提高農(nóng)民素質(zhì)，發(fā)展衡山經(jīng)濟”為目標，全面實施科教興農(nóng)這項重大工程，為

44、衡山的農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效、農(nóng)民增收做出了應(yīng)有的貢獻。現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下： 20xx年工作回顧 今年省陽光辦下達我縣農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程任務(wù)為2490人，其中：農(nóng)業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)850人，農(nóng)業(yè)專項技術(shù)培訓(xùn)1600人在本縣培訓(xùn)基地實施，40人送到衡陽市技師學(xué)院參加農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，截止11月底，已圓滿完成全年培訓(xùn)任務(wù)。我們的主要做法是： 1、嚴格基地認定。在基地認定上我們嚴格按照20xx年湖南農(nóng)村勞動力培訓(xùn)陽光工程項目實施方案的要求，堅持基地招投標制和培訓(xùn)基地公示制，確定了衡山縣農(nóng)業(yè)廣播電視學(xué)校、衡山縣職業(yè)中專、衡山縣農(nóng)機學(xué)校為20xx年度衡山縣陽光工程培訓(xùn)基地學(xué)校。 2、認真抓好陽光工程“三堂課”

45、。每期培訓(xùn)班開班前，由基地學(xué)校向陽光辦提出開班申請，陽光辦在3個工作日內(nèi)給出批復(fù)，并通過衡山縣農(nóng)業(yè)信息平臺將開班時間、培訓(xùn)地點、學(xué)習(xí)內(nèi)容通知到每一位培訓(xùn)學(xué)員。在上陽光工程第一課時會同縣財政相關(guān)工作人員到培訓(xùn)班核實學(xué)員身份，發(fā)放陽光工程培訓(xùn)小冊子、培訓(xùn)教材等相關(guān)資料，向參訓(xùn)學(xué)員宣講什么是陽光工程，國家實施陽光工程項目的目的、意義，確保學(xué)員了解陽光工程惠農(nóng)政策，了解自身的權(quán)利與義務(wù)。在每個班培訓(xùn)期間縣陽光辦要抽查一堂課，主要了解學(xué)員變動情況以及受訓(xùn)農(nóng)民對培訓(xùn)的評價，對于發(fā)現(xiàn)的問題及時提出意見并督促培訓(xùn)基地整改。每個培訓(xùn)班結(jié)業(yè)考試、學(xué)員滿意度調(diào)查，最后一堂課我們也派人參與，對結(jié)業(yè)考試工作進行檢查和監(jiān)

46、督，了解核實最終完成培訓(xùn)的人員情況，對該班培訓(xùn)工作做出總體評價。 3、著力監(jiān)管與跟蹤服務(wù)。主要監(jiān)管培訓(xùn)質(zhì)量、補助資金到位情況等，在每個培訓(xùn)班的培訓(xùn)期間，由縣陽光辦工作人員會同財政工作人員抽查核實，督查參訓(xùn)學(xué)員人數(shù)、培訓(xùn)內(nèi)容、時間和補助額等情況。 4、及時上傳培訓(xùn)學(xué)員信息。每期培訓(xùn)班結(jié)業(yè)后，陽光辦工作人員在3個工作日內(nèi)將培訓(xùn)學(xué)員信息上傳到省級陽光工程信息管理系統(tǒng)，便于接受上級主管部門監(jiān)督。 5、規(guī)范驗收標準。年初我們制定了一套班級與基地年度驗收標準，做到有章可行，有序地開展各項驗收工作。 6、加強資金監(jiān)管。依據(jù)國家陽光工程辦的文件精神，對培訓(xùn)補助資金的使用范圍和開支比例實行嚴格的檢查與審核，陽光

47、工程項目資金做到“?？顚Ｙ~專用”。 20xx年我縣被列入湖南省超級稻“種三產(chǎn)四”豐產(chǎn)工程項目縣，今年是實施該項目的第七年，一年來，我們根據(jù)省市的要求，在搞好白果鎮(zhèn)建筑村千畝雙季超級雜交稻核心示范片的同時，狠抓了全縣大面積的推廣工作。 1、千畝核心示范片情況。 今年將“早超+晚超”核心示范片選擇在白果鎮(zhèn)建筑村，核心示范面積1625畝。早稻示范組合為株兩優(yōu)02、陸兩優(yōu)996、中嘉早17，目標產(chǎn)量為490公斤/畝，經(jīng)市、縣兩級農(nóng)業(yè)部門專家實地割測，加平產(chǎn)量為515、8公斤/畝，比示范片前五年平均畝產(chǎn)438公斤，畝增77、8公斤，增產(chǎn)17、76%。晚稻示范組合為天優(yōu)華占、準兩優(yōu)608、天優(yōu)998，目標

48、產(chǎn)量為550公斤/畝，經(jīng)市、縣兩級農(nóng)業(yè)部門專家實地割測，加平產(chǎn)量為559、5公斤/畝，比示范片前五年平均畝產(chǎn)476公斤，畝增83、5公斤，增產(chǎn)17、54%，雙季共增產(chǎn)35、3%，實現(xiàn)了“種三產(chǎn)四”預(yù)期目標。 2、全縣超級雜交稻示范推廣情況。 今年，我縣超級雜交稻“種三產(chǎn)四”豐產(chǎn)工程項目重點是抓好10萬畝雙季超級雜交稻示范片建設(shè)。一是以國道107、省道315線的沙泉、福田、開云、長江為重點突破，在沙泉幸福辦核心示范片976畝，輻射帶動福田、開云、長江、嶺坡等鄉(xiāng)鎮(zhèn)恢復(fù)雙季超級雜交稻面積38500畝；二是以白果鎮(zhèn)為中心辦點示范輻射帶動長青鄉(xiāng)落實雙季超級雜交稻面積37600畝；三是以江東為紐帶辦點示范

49、輻射帶動貫塘、新橋、東湖、馬跡等鄉(xiāng)鎮(zhèn)落實雙季超級雜交稻面積23900畝。同時整合糧食生產(chǎn)相關(guān)資金在全縣每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦一個1000畝超級稻核心示范片，全縣共落實超級雜交稻面積29、5萬畝，比上年增加3、25萬畝（其中：超級雜交早稻12、5萬畝，超級雜交中稻1、6萬畝，超級雜交晚稻15、4萬畝），全縣超級雜交早稻產(chǎn)量為490、5公斤/畝，較前五年平均單產(chǎn)增加17、24%；超級雜交晚稻產(chǎn)量為559、5公斤/畝，較前五年平均單產(chǎn)增加16、9%，雙季超級稻平均畝產(chǎn)1029公斤，比前5年平均畝產(chǎn)增加34、15% 3、采取的主要措施。 主要技術(shù)措施有： 一是推廣新良種，全面推廣株兩優(yōu)02、陸兩優(yōu)996、中嘉早1

50、7、天優(yōu)華占、豐源優(yōu)299、準兩優(yōu)608、天優(yōu)998等； 二是軟盤育秧、小苗移栽； 三是寬窄行規(guī)范化插植；部分田采取拋插； 四是科學(xué)施肥管水； 五是綜合防治病蟲草害。 加強項目管理：首先是組建項目領(lǐng)導(dǎo)小組，縣委、縣政府對超級稻“種三產(chǎn)四豐產(chǎn)工程”核心示范片工作非常重視，組建了由縣長秦方進任組長，主管農(nóng)業(yè)副縣長任副組長，農(nóng)業(yè)局、政府辦、財政局的負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，縣財政在年初還配套安排50萬元用于超級雜交稻示范推廣工作經(jīng)費，組織召開了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和農(nóng)技員參加的“種三產(chǎn)四”動員大會，這樣為項目的順利實施開好了頭、起好了步；其次是縣農(nóng)業(yè)局成立超級稻“種三產(chǎn)四”豐產(chǎn)工程專家組，農(nóng)業(yè)局黨委書記任組長，

51、縣農(nóng)技推廣中心、科教股等為專家組成員，并聘請省、市業(yè)務(wù)部門有關(guān)專家進行技術(shù)指導(dǎo)；三是抓好培訓(xùn)、服務(wù)工作。全年共舉辦各類培訓(xùn)班100期，參訓(xùn)人員8000余人（次），共培訓(xùn)高級技術(shù)指導(dǎo)員20人，村級示范戶1000戶，輻射帶動農(nóng)戶20000戶，印發(fā)各類技術(shù)資料10萬份。 20xx年科教股一班人積極參加省、市、縣統(tǒng)一組織的“農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)”活動。3月份由湖南省農(nóng)業(yè)廳下文，在全省范圍內(nèi)開展早稻集中育秧員培訓(xùn)，3月530號連續(xù)20多天我們在開云、店門、長青、白果鎮(zhèn)農(nóng)技站等地舉辦早稻集中育秧員技術(shù)培訓(xùn)班，共培訓(xùn)育秧大戶205人，輻射帶動全縣種糧大戶20xx多戶，發(fā)放技術(shù)資料2萬余份，技術(shù)咨詢5000人次，大力

52、宣傳黨的強農(nóng)富農(nóng)惠農(nóng)政策，引導(dǎo)農(nóng)民種植雙季稻、超級稻，推廣農(nóng)業(yè)新技術(shù)新成果。積極配合全局做好了基層農(nóng)技推廣示范縣補助項目要求的各項工作，全年人平下鄉(xiāng)指導(dǎo)160天，送湖南農(nóng)業(yè)50份，指導(dǎo)農(nóng)戶8000人次，推廣新品種新組合8個，新技術(shù)5項。 20xx年的工作，基本完成了既定目標，20xx年的工作我們準備從以下幾個方面努力，力爭更上一層樓。 一、抓好科教項目實施。繼續(xù)搞好“種三產(chǎn)四豐產(chǎn)工程”項目的實施，在搞好高產(chǎn)核心示范片的建設(shè)的同時，進一步加大全縣超級稻推廣普及力度。確保全縣超級稻種植面積30萬畝，（早稻12、5萬畝、中稻1、5萬畝、晚稻16萬畝），比上年增加0、5萬畝，雙季超級稻目標產(chǎn)量達106

53、0公斤/畝以上。 二、加強科教管理。加強對農(nóng)業(yè)科技項目實施的監(jiān)管。一是協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)局、農(nóng)機局、畜牧局共同做好基層農(nóng)技推廣補助示范縣項目要求的各項工作，加快科技成果轉(zhuǎn)化；二是加強陽光工程項目實施監(jiān)管，努力提高農(nóng)民科學(xué)文化素質(zhì)；三是做好植物新品種保護和轉(zhuǎn)基因生物安全管理，與農(nóng)業(yè)執(zhí)法大隊連手，加強植物新品種的保護和轉(zhuǎn)基因作物及轉(zhuǎn)基因農(nóng)產(chǎn)品的安全管理，確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的人畜的安全。 三、配合農(nóng)業(yè)局做好其他日常工作。 自20xx年工程局召開第六屆科技大會以來，在工程局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，分局迎來快速發(fā)展的大好局面，在市場開拓、經(jīng)營規(guī)模全面提升的同時，分局科技工作得到了高度重視，工程技術(shù)人員數(shù)量

54、逐年增加、人員素質(zhì)不斷提高，在技術(shù)管理體系、科研與技術(shù)進步工作、人才培養(yǎng)、信息化建設(shè)、科技成果、技術(shù)論文等多方面均取得了較為優(yōu)異的成績，科技工作得到了長足發(fā)展。 1、工程技術(shù)管理體系 （1）科技管理體制 按公司的管理體系文件精神，分局制訂了以分局局長為第一責(zé)任人、分局總工程師為直接責(zé)任人的科技進步管理體制，分局下屬項目行政正職和總工程師分別為本單位科技進步工作的第一責(zé)任人和直接責(zé)任人。采取多種措施支持鼓勵科技進步，科技管理體系運行正常。 （2）技術(shù)管理部門 分局設(shè)工程管理辦作為分局技術(shù)管理對口部門負責(zé)整個分局日常技術(shù)管理工作，工程管理辦在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下對分局范圍技術(shù)工作進行管理。下屬施工局、項目部設(shè)技術(shù)部（辦）負責(zé)所在項目的技術(shù)管理工作。分局技術(shù)管理工作不斷推進，逐