2018年送溫暖活動方案.doc

2018年送溫暖活動方案 2018年送溫暖活動方案各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道總工會，各系統(tǒng)（局）、直屬單位工會：為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，進(jìn)一步做好困難職工家庭解困脫困工作，充分發(fā)揮工會在保障和改善民生方面的重要作用，努力幫助廣大職工特別是困難職工解決最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，不斷滿足職工日益增長的美好生活需要，根據(jù)上級工會的統(tǒng)一部署，2018年元旦、春節(jié)期間，全區(qū)工會繼續(xù)深入開展以“情系職工?竭誠服務(wù)”為主題的送溫暖活動?，F(xiàn)將有關(guān)活動要求通知如下：一、活動時間2017年12月至2018年春節(jié)二、活動內(nèi)容（一）以實(shí)際需求為導(dǎo)向，提供多元化幫扶，提升困難職工滿足感。1. 實(shí)施困難職工幫扶救助。各級工會要按照關(guān)于加強(qiáng)困難職工申報管理工作的通知（武工字201728號）要求，深入開展調(diào)查摸底，全面、細(xì)致掌握困難職工家庭的實(shí)際情況，把困難職工的基本狀況、致困原因、困難程度和具體需求了解清楚，積極籌措幫扶資金，主要對特困職工家庭、低保邊緣職工家庭，意外致困職工家庭，困難勞模等重點(diǎn)人群實(shí)施幫扶救助。申報材料于2018年1月15日前報送至區(qū)職工服務(wù)中心。2. 贈送溫情年貨禮包。組織開展向困難職工家庭贈送溫情年貨禮包（包括食品干貨、成品或半成品年夜飯、年夜飯禮券等）活動，爭取實(shí)現(xiàn)建檔特困職工家庭每戶獲得一份年貨禮包的目標(biāo)，并根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際，將禮包贈送范圍擴(kuò)展至其他困難職工家庭。廣泛發(fā)動各類企業(yè)特別是餐飲行業(yè)會員單位及愛心人士認(rèn)領(lǐng)捐贈年貨禮包，嚴(yán)格篩選年夜飯承制企業(yè)或食品干貨供應(yīng)商，加強(qiáng)監(jiān)管，確保食品安全。3. 圓夢特困家庭“微心愿”。立足困難職工家庭生產(chǎn)生活中存在的實(shí)際困難，繼續(xù)開展“溫暖多一度?圓夢微心愿”活動。各級工會要廣泛動員社會力量認(rèn)領(lǐng)職工微心愿，幫助他們解決目前最需要解決的小困難。在滿足職工物質(zhì)需求的同時，兼顧職工求職創(chuàng)業(yè)、心理咨詢、技能培訓(xùn)等實(shí)際需求，充分發(fā)揮工會自身資源優(yōu)勢，逐步將圓夢對象擴(kuò)展到所有職工，把“微心愿”打造成工會連接社會、服務(wù)職工、促進(jìn)和諧的一個新窗口和新平臺。（二）以傳遞溫暖為核心，豐富送溫暖內(nèi)容，提升廣大職工獲得感。1. 開展一線職工走訪慰問活動。各級工會要關(guān)心節(jié)日期間仍堅守一線的職工，做好后勤保障工作。特別要對重點(diǎn)工程、窗口服務(wù)、交通運(yùn)輸、安全保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生、金融商貿(mào)等行業(yè)節(jié)假日期間堅守工作崗位的一線職工和農(nóng)民工進(jìn)行走訪慰問，向他們送去各級黨委、政府和工會的鼓勵和問候。2. 開展特殊崗位意外傷害保障行動。繼續(xù)為一線環(huán)衛(wèi)工人、公安輔警、城市協(xié)管員、城鄉(xiāng)道路保潔員等四類特殊崗位人員增送意外傷害保險，各級工會要督促幫助發(fā)生意外傷害的人員做好賠付申請，及時足額領(lǐng)到賠付資金，讓他們充分感受到工會組織的關(guān)愛和溫暖。3. 開展職工節(jié)日普惠服務(wù)。各級工會要不斷增強(qiáng)服務(wù)意識，豐富服務(wù)內(nèi)容，拓展服務(wù)對象，整合服務(wù)資源，創(chuàng)新服務(wù)方式，提升服務(wù)水平，進(jìn)一步推動工會普惠服務(wù)工作。積極組織開展文化體育、醫(yī)療體檢、健康咨詢、生活講座等形式多樣的幫扶服務(wù)活動，為職工辦實(shí)事、解難事、做好事。充分挖掘本地工會卡特約商戶資源，開展春節(jié)特惠活動，最大限度為廣大職工提供滿意周到的持卡優(yōu)惠服務(wù)。（三）以系列活動為載體，建立常態(tài)化機(jī)制，提升農(nóng)民工群體歸屬感。各級工會要將農(nóng)民工作為送溫暖重點(diǎn)對象，在兩節(jié)期間集中開展農(nóng)民工系列服務(wù)，保障農(nóng)民工生產(chǎn)生活。1. 專項維權(quán)送保障。配合人社、住建、公安等部門繼續(xù)開展農(nóng)民工工資支付情況專項檢查，發(fā)揮工會系統(tǒng)欠薪報告制度作用，加強(qiáng)勞動法律監(jiān)督，著力治理企業(yè)拖欠工資和負(fù)責(zé)人欠薪逃匿等問題，保證春節(jié)前農(nóng)民工工資足額發(fā)放。認(rèn)真做好舉報投訴接待和法律援助服務(wù)工作，依法及時處理工資拖欠問題，并把因工資被拖欠出現(xiàn)臨時困難的農(nóng)民工納入工會幫扶范圍。2. 專項行動送安康。針對返鄉(xiāng)農(nóng)民工，開展平安返鄉(xiāng)專項行動。各級工會要高度重視，主動或配合單位行政提前組織和安排好外來農(nóng)民工春節(jié)返鄉(xiāng)工作，制訂好本單位農(nóng)民工返鄉(xiāng)的交通運(yùn)輸方案，為他們提供便捷、安全、有序、經(jīng)濟(jì)的返鄉(xiāng)運(yùn)輸服務(wù)，確保外來農(nóng)民工在春節(jié)前平安、快捷返鄉(xiāng)、節(jié)后安全、及時返武。針對節(jié)日期間仍堅守工作崗位的農(nóng)民工，開展慰問活動，組織送年夜飯、送演出進(jìn)工地，送年貨等親情禮包及游園卡、電影票等娛樂禮包，豐富他們的節(jié)日生活。3. 專場招聘送崗位。開展農(nóng)民工招聘周活動，積極幫助節(jié)后返武的農(nóng)民工更快、更好就業(yè)。各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道總工會要整合資源，采取主辦、聯(lián)辦、協(xié)作等方式，根據(jù)企業(yè)的用工需求，精心舉辦多層次（如餐飲、服裝行業(yè)、重點(diǎn)大型骨干企業(yè)）農(nóng)民工專場招聘會。要充分發(fā)揮工會培訓(xùn)陣地作用，積極引導(dǎo)農(nóng)民工參加各種職業(yè)技能培訓(xùn)，進(jìn)一步提升農(nóng)民工的技術(shù)素質(zhì)，幫助他們盡快實(shí)現(xiàn)體面就業(yè)。三、工作要求（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各級工會要高度重視2018年元旦春節(jié)送溫暖工作，主動向同級黨政匯報工會幫扶服務(wù)工作取得的成效，爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)重視支持。要結(jié)合本地區(qū)、本系統(tǒng)實(shí)際，認(rèn)真制定方案，精心組織落實(shí)。（二）整合資源，廣泛發(fā)動。各級工會要廣開渠道，整合資源，借勢發(fā)力。有效運(yùn)用黨政賦予的資源手段，積極爭取政府向工會組織購買公共服務(wù)，通過項目化運(yùn)作方式支持工會組織開展送溫暖活動。充分調(diào)動基層工會積極性，發(fā)揮各級工會職工幫扶服務(wù)平臺作用，完善送溫暖活動常態(tài)化機(jī)制。廣泛動員社會各界和志愿者隊伍參與到送溫暖活動中來，爭取社會愛心單位、愛心人士的參與支持，建立社會力量參與送溫暖活動的長效化機(jī)制，形成各方通力合作的工作格局。（三）完善機(jī)制，注重實(shí)效。各級工會在送溫暖活動中要加強(qiáng)幫扶長效機(jī)制建設(shè)，不斷拓展幫扶內(nèi)容、完善幫扶方式、提高幫扶水平，把生活救助與就業(yè)扶持相結(jié)合，把解決生活困難與清理拖欠工資相結(jié)合，把工會的集中幫扶與經(jīng)常性幫扶相結(jié)合，把節(jié)日走訪慰問與制度性幫扶相結(jié)合。了解掌握黨和政府一系列惠民政策的落實(shí)情況和困難職工的利益訴求，積極配合政府有關(guān)部門加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督檢查，切實(shí)維護(hù)好職工群眾在社會保障、勞動就業(yè)、收入分配、勞動安全等方面的權(quán)益。（四）加大宣傳，營造氛圍。各級工會要充分利用工會宣傳陣地，大力開展元旦春節(jié)送溫暖活動的宣傳工作，及時總結(jié)報道元旦春節(jié)送溫暖活動的成果和典型，傳遞正能量，擴(kuò)大工會送溫暖活動的社會影響力，努力營造全社會共同關(guān)心、幫扶困難職工家庭的良好氛圍。各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道總工會要積極挖掘在送溫暖活動中的先進(jìn)事跡，特別是工會干部為困難職工解決實(shí)際問題的鮮活事例，至少準(zhǔn)備一個可供拍攝的典型案例，為活動宣傳提供素材。請各鎮(zhèn)、開發(fā)