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文檔簡介
1、教學質(zhì)量分析研討會方案12020 年 4 月 19 日文檔僅供參考,不當之處,請聯(lián)系改正。東塔初中學校春教學質(zhì)量分析研討會方案多年來我校畢業(yè)班教學與復課工作以新課程理念和中考改革精神為指導,以中考說明為導向,以精細化教學常規(guī)管理為主線,以校本教研為龍頭,不斷探索優(yōu)化課堂教學的有效途徑和方法,積極調(diào)動一切有利因素,夯實基礎、注重落實、狠抓薄弱、明確目標、分類推進,使我校近幾年的中考成績穩(wěn)居全縣第一集團,我們的主要做法是:一、制定周密方案,明確工作目標(一)、合理制定目標計劃初三考前復習是一個系統(tǒng)工程,戰(zhàn)線長,環(huán)節(jié)多,要求高,需要各教師、各學科、學校各部門以及家庭社會的多方配合。要取得這場戰(zhàn)役的勝
2、利,其周密的計劃安排尤為重要。每年初二檢測考試結(jié)束后,都要對全縣的成績進行細致分析,和我校成績進行比較,依此確定初三段教學的安排和升學目標。我們的目標很明確,以實現(xiàn)教辦局下達的中考任務為基本任務,基本任務是必須實現(xiàn)目標,以打造 中考 600 分 3-4 人;全縣前 3000 名學生 20 人,并在去年中考成績的基礎上提高 3-4 個百分點為預期目標,并制定了東塔初中 中考等級獎懲方案。我校一直堅持入學15-均衡分班,教師三年循環(huán),但考慮到初一到初三各班實際出現(xiàn)的落差,各班的任務數(shù)并不一致,成績較好班級任務數(shù)有增加,但22020 年 4 月 19 日文檔僅供參考,不當之處,請聯(lián)系改正。決不搞平衡
3、,給各程度的班級都留有奮斗的空間。為了達到細化管理,計劃中規(guī)定了每日每周的常規(guī)管理要求,規(guī)定了班會、家長會、科任教師會、各類學生會、學校 中考動員會的時間安排和主要內(nèi)容,規(guī)定了基本任務獎、實現(xiàn)目標獎、預期目標獎、優(yōu)秀名次獎、單科獎等,多管齊下,保證目標的實現(xiàn)。(二)、領導職責明確,深入實地督導復課工作。中考工作,領導是統(tǒng)帥,是關鍵,從決策到督導,從課堂到課外,從教學到生活,從教師到學生,舉足輕重。我校一直把校長作為初三中考質(zhì)量的第一責任人,校長始終將畢業(yè)班拿在手上,指導中考領導小組中考工作既宏觀把握,又具體調(diào)研,深入一線,超前管理,準確的預測,果斷的決策,做好教學前工作的指導,及時解決中考復習
4、中存在的問題,實行行政領導包班制,包抓學生制,明確規(guī)定行政領導的主要職責是:( 1)每位校級領導領導包抓一個班,中層領導包抓五個學生,協(xié)助班主任做好學生的前途理想及思想教育工作。( 2)隨時檢查學生各科作業(yè)完成情況,抓學生自主學習習慣,促進良好學風、班風的形成。( 3)參加班級的主題班會、學生代表會和學生家長會,參加班級學生綜合評價活動,建立班級聯(lián)系手冊,每月至少組織一次約談活動,幫助班級搞好思想紀律教育和學習促進工作。32020 年 4 月 19 日文檔僅供參考,不當之處,請聯(lián)系改正。(4)第二階段內(nèi)各人對承包班聽課5 節(jié)以上,經(jīng)常督查班級教師備課批改情況,定期開展教學問卷反饋并與個別學生及
5、家長進行交談,征詢意見,促進教學不斷優(yōu)化。( 5)在每次考試后深入進行質(zhì)量分析,想辦法、添措施、振士氣、鼓干勁;隨時掌握中等生的促進工作開展情況。( 6)以身作則,弘揚奉獻精神、合作精神和創(chuàng)造精神,創(chuàng)設團結(jié)、民主樂教、敬業(yè)的教育氛圍,形成融洽互助的人際關系,構(gòu)筑情感溝通的橋梁,把競爭激勵機制引入學校管理中去,最大限度調(diào)動教師積極性。( 7)幫助整治外部環(huán)境,保障教學不受干擾。(三)、合理劃分階段,明確各階段任務與目標合理劃分階段是保證復課效果的重要保證,一般我們把初三教學復課分五個階段:從第一學期開始至來年 3 月底為第一階段,各學科在這一階段內(nèi)完成九年級所有新課的教學工作,積極構(gòu)建以學生為主
6、體,教師為主導,訓練為主線,方法為根本的常規(guī)教學模式。第二階段約 40 天( 3 月底至 5 月上旬),按知識點系統(tǒng)復習,以基礎知識、基本技能為重點,重夯基礎,要求教師幫助學生將知識進行搜集、整理,達到掌握知識點,形成知識鏈,構(gòu)成知識網(wǎng)。42020 年 4 月 19 日文檔僅供參考,不當之處,請聯(lián)系改正。第三階段約 20 天( 5 月中旬至 5 月底),專題復習階段,以突破難點,突出中考熱點和新題型為中心,在學生全面掌握基礎知識的基礎上,突出抓好考點、熱點、難點、重點。以精講帶練,以練形成能力,經(jīng)過中高檔綜合題目、探究性、開放性、應用性、方案設計性、圖表信息題、經(jīng)濟決策題的訓練,加強知識橫向聯(lián)系與學科滲透,從而培養(yǎng)學生的分析能力,應變能力,思維能力,達到舉一反三、觸類旁通的要求。第四階段約半個月( 6 月初至考前一周),考前綜合模擬強化訓練階段,以中考仿真模擬訓練作為主要手段,檢測復習效果及學生的雙基情況,有目的、有針對性地開展個別輔導工作,做到定任務、定時間、定對象,使不同層次的學生都有一定的提高。同時,經(jīng)過訓練,使學生達到:熟悉題型,掌握解題方法,進入臨考狀態(tài)。第五階段考前一周為學生心理調(diào)適階段,采取學生自由復習,教師個別指導,查缺漏補,進行考試心理輔導,“門診輔導”,提高自信心,使學生養(yǎng)精蓄銳,以最佳狀態(tài)迎戰(zhàn)中考。二、細化各個層面管理
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