派出所所長(zhǎng)先進(jìn)事跡材料

1、派出所所長(zhǎng)先進(jìn)事跡材料特征碼標(biāo)簽:特征碼派出所所長(zhǎng)先進(jìn)事跡材料喬永強(qiáng)，男，漢族，現(xiàn)年43歲，陜西靖邊人，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，本科學(xué)歷，1994年參加公安工作，現(xiàn)任周河派出所所長(zhǎng)。中國(guó)共產(chǎn)黨榆林市第二屆代表大會(huì)代表，榆林市青年聯(lián)合會(huì)第一屆委員，靖邊縣首屆十大杰出青年,20xx年獲榆林第九屆十大杰出青年提名獎(jiǎng)，201*年4月被中國(guó)共產(chǎn)黨榆林市委、榆林市人民政府授予全市勞動(dòng)模范榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。喬永強(qiáng)同志參加公安工作以來(lái)，工作兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，愛(ài)崗敬業(yè)，勤政為民，從小事做起，把小事做實(shí)，把滿(mǎn)腔熱忱全身心投入到公安工作中。周河派出所現(xiàn)為一級(jí)公安派出所，連續(xù)五年被靖邊縣公安局評(píng)為先進(jìn)集體，20xx年以來(lái)先后被榆林

2、市公安局、陜西省公安廳評(píng)為全市、全省 模范派出所.因出色的工作業(yè)績(jī)，喬永強(qiáng)同志多次受到上級(jí)部門(mén)的獎(jiǎng)勵(lì)， 201*年、201*年連續(xù)兩年被榆林市公安局評(píng)為全市公安機(jī)關(guān)優(yōu)秀科所隊(duì)長(zhǎng)，其主要事跡如下：一、善于抓工作，敢于爭(zhēng)先進(jìn)，勇于創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)喬永強(qiáng)同志于2002年擔(dān)任新城派出所指導(dǎo)員（主持工作），一干就是七年，他在全面提高干警的整體工作能力和水平的同時(shí)，還爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī)，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的開(kāi)展好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。他把狠抓基層基礎(chǔ)工作作為有效載體，借助派出所等級(jí)評(píng)定工作，全力打造等級(jí)派出所，被榆林市公安局認(rèn)定為全局派出所基層基礎(chǔ)工作樣板所，確定為試點(diǎn)單位，在全縣公安機(jī)關(guān)推廣介紹經(jīng)驗(yàn)，受到榆林市局的

3、肯定。由于他突出的工作業(yè)績(jī)和一流的工作能力，于20xx年年底調(diào)到周河派出所擔(dān)任所長(zhǎng)，他任勞任怨，迎難而上，把上級(jí)黨組織的重托牢記在心，在基層基礎(chǔ)建設(shè)工作上再立新功。他搶抓機(jī)遇，不等不靠，克服困難，積極投入到工作中，帶領(lǐng)全所民警在狠抓派出所各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的同時(shí)積極開(kāi)展調(diào)研工作，首先對(duì)自身?xiàng)l件進(jìn)行評(píng)估，找出不足，堅(jiān)持先易后難的原則，加大投入，夯實(shí)根基。在他的帶領(lǐng)下周河派出所的工作又上了一個(gè)新臺(tái)階，20xx年周河派出所被省公安廳命名為二級(jí)公安派出所.20xx年周河派出所叫響嚴(yán)明紀(jì)律抓規(guī)范、轉(zhuǎn)變作風(fēng)樹(shù)形象的口號(hào)，以創(chuàng)建公安一級(jí)派出所為奮斗目標(biāo)，緊緊抓住一條主線（深化三項(xiàng)建設(shè)執(zhí)法規(guī)范化、和諧警民關(guān)系），把

4、握兩個(gè)主題（社會(huì)矛盾化解、社會(huì)管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法），實(shí)現(xiàn)四個(gè)提高（提高維護(hù)國(guó)家安全能力、提高維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定能力、提高為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)的能力、提高公眾滿(mǎn)意度和安全感）為總體工作思路，結(jié)合派出所等級(jí)評(píng)定工作，努力打造一級(jí)公安派出所,功夫不負(fù)有心人，20xx年9月周河派出所以扎實(shí)的工作業(yè)績(jī)被公安部命名為一級(jí)公安派出所.二、著力窗口建設(shè)，爭(zhēng)創(chuàng)人民滿(mǎn)意，帶出公安機(jī)關(guān)對(duì)外的金字招牌派出所是公安機(jī)關(guān)的窗口，派出所工作的好壞直接影響到公安機(jī)關(guān)和民警在人民群眾心目中的形象。周河派出所在所長(zhǎng)喬永強(qiáng)的帶領(lǐng)下，牢固樹(shù)立人民公安為人民的思想，工作中努力營(yíng)造良好的服務(wù)環(huán)境，真正做到情為民所系、利為民所謀、權(quán)為民所用、

5、事為民所辦,拉近了警民距離。一是熱情接待群眾，實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制。號(hào)召民警積極與群眾進(jìn)行換位思考，設(shè)身處地地從群眾的角度出發(fā)，想群眾所想，急群眾所急。在接待群眾上實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制，民警不得說(shuō)不字，在政策職責(zé)權(quán)限允許的范圍內(nèi)，能辦的馬上辦，暫不能辦或拿不準(zhǔn)的，一定要向所領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，由所領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決，民警決不能隨意自作主張，敷衍群眾。將服務(wù)態(tài)度等工作情況納入崗位目標(biāo)考核，促進(jìn)工作作風(fēng)的養(yǎng)成。二是堅(jiān)持原則性與靈活性的統(tǒng)一，盡可能為群眾提供幫助。工作實(shí)踐中，有時(shí)會(huì)遇到群眾要求的一些不屬于派出所職責(zé)范圍內(nèi)的事，雖然不違反原則，但也不是派出所必須履行的義務(wù)。假如我們機(jī)械執(zhí)法，則會(huì)給群眾帶來(lái)了極大的不便。該所要求全

6、所民警要設(shè)身處地地為群眾著想，真正從維護(hù)群眾的利益出發(fā)，盡可能地為群眾排憂(yōu)解難。三是以愛(ài)民、利民、便民服務(wù)為載體，將溫暖送往千家萬(wàn)戶(hù)，使有困難找警察成為現(xiàn)實(shí)。推出了服務(wù)群眾四個(gè)一和八上門(mén)工作制度，即：一張笑臉迎群眾，一聲您好問(wèn)群眾，一杯熱茶暖群眾，一個(gè)滿(mǎn)意答復(fù)給群眾；普法宣傳走上門(mén)、調(diào)解糾紛快上門(mén)、治安案件訪上門(mén)、戶(hù)口登記找上門(mén)、幫教人員常上門(mén)、贓物返還登上門(mén)、排憂(yōu)解難速上門(mén)、百姓難事幫上門(mén)。例如周河鎮(zhèn)紅柳溝村張霞因丈夫去世，三個(gè)孩子均無(wú)戶(hù)口，并且張霞本人戶(hù)口在甘肅，又無(wú)結(jié)婚手續(xù)，無(wú)法以正常程序辦理遷移戶(hù)口并給3個(gè)孩子上戶(hù)，3個(gè)孩子年齡大的已11歲，小的也超過(guò)5歲并患有先天性心臟病，孩子上學(xué)、

7、辦理醫(yī)保都成難題，喬永強(qiáng)同志得知此情況后，召集鎮(zhèn)、村兩級(jí)相關(guān)干部進(jìn)行調(diào)查核實(shí)、整理材料，反復(fù)多次與上級(jí)戶(hù)政部門(mén)及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通，經(jīng)過(guò)喬永強(qiáng)同志努力最終以最快的時(shí)間解決了張霞一家上戶(hù)難的問(wèn)題，這樣的事例還很多，使得警民關(guān)系更加密切了。群眾對(duì)公安工作的滿(mǎn)意度、安全感進(jìn)一步上升。三、注重隊(duì)伍建設(shè)，講求以人為本，樹(shù)起團(tuán)結(jié)實(shí)干的一面旗幟在全部公安工作中，隊(duì)伍建設(shè)既是根本，也是保證。抓隊(duì)伍是個(gè)細(xì)活兒，總感覺(jué)看不見(jiàn)摸不著，喬永強(qiáng)從關(guān)心民警，愛(ài)護(hù)同志做起，從點(diǎn)滴小事做起。他十分注重批評(píng)與自我批評(píng),經(jīng)常在處內(nèi)的民主生活會(huì)上主動(dòng)檢討自己工作的失誤，對(duì)待民警的態(tài)度等問(wèn)題。對(duì)民警的錯(cuò)誤以及民警之間的矛盾也毫不

8、客氣地在民主生活會(huì)上指出，推心置腹地講道理，和風(fēng)細(xì)雨地做工作，把民主生活會(huì)作為發(fā)現(xiàn)工作問(wèn)題、解決同志矛盾、開(kāi)展思想交鋒的陣地。他抓隊(duì)伍突出一個(gè)嚴(yán)字。堅(jiān)持以制治警，促進(jìn)民警隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。他從小到穿衣戴帽內(nèi)務(wù)管理，大到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)，全部納入正規(guī)化建設(shè)。對(duì)每名民警的崗位目標(biāo)細(xì)化、量化、目標(biāo)化。長(zhǎng)期的制度化管理，促使民警養(yǎng)成了扎實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。多年來(lái)，沒(méi)有一名民警違法違紀(jì)，沒(méi)有發(fā)生一起因工作失誤或超出承諾時(shí)限被群眾投訴事件。四、踏踏實(shí)實(shí)做人，兢兢業(yè)業(yè)做事，數(shù)十年如一日，體現(xiàn)了人民警察的職業(yè)操守認(rèn)認(rèn)真真做事，本本份份做人，廉潔從警，淡泊名利是他的做人準(zhǔn)則。多年來(lái)，他守得住清貧，耐得住寂寞，一心撲在工作上。別人都認(rèn)為派出所所長(zhǎng)掌握一定權(quán)力，他卻能保持本色，自己抓基層、抓基礎(chǔ)、抓情報(bào)、搞調(diào)研、搞材料、搞服務(wù)，無(wú)私奉獻(xiàn)