2020年應(yīng)屆體育畢業(yè)生求職心得體會

1、2020年應(yīng)屆體育畢業(yè)生求職心得體會我是體育學(xué)院2020屆畢運(yùn)動訓(xùn)練的田徑專項畢業(yè)生xxx,從一九年十一 月初到二零年一月中旬，我陸陸續(xù)續(xù)地參加了一些招聘會，作為求職路上的 一種鍛煉，我秉承著學(xué)習(xí)的心態(tài)來回奔波在各大招聘會上。當(dāng)然，在我大膽 積極的嘗試后最好的結(jié)果就是希望能夠簽約成功，這樣我就不用再為工作而 感到焦慮。萬事開頭難，剛開始遭遇挫折肯定是在所難免的，很多時候投出 去的簡歷就像石沉大海一般了無音訊，缺少求職經(jīng)驗的我們首先在心理上就 非常擔(dān)憂甚至是恐慌。這個時候我們作為求職人一定要調(diào)整好心態(tài)，告誡自己沒有關(guān)系，每一次 都當(dāng)做是一次免費(fèi)學(xué)習(xí)的好機(jī)會 一次成長的經(jīng)驗。失敗多了，經(jīng)驗多了，

2、在求職的練兵場上我們一定能夠所向披靡，最后一定會得到滿意的結(jié)果。在 我不斷嘗試后，我覺得年前能簽到工作的可能微乎其微，功夫不負(fù)有心人， 沒想到在學(xué)期末我如愿的簽到了心儀的工作。作為一名求職中人，成敗得 失，均有所得，我愿意將我求職中收獲的經(jīng)驗同大家分享，愿您能找到更好 的工作！一、準(zhǔn)備一份代表自己的個人簡歷一份好的簡歷是求職的關(guān)鍵，對于招 聘單位來說，在沒有深入了解前，你的簡歷很大程度上已經(jīng)決定了你是否可 以進(jìn)入第二輪面試。由此可見，制作一份內(nèi)容豐富，重點(diǎn)突出的簡歷有多么重要首先,簡歷需要遵循真實性,求職材料是對自己大學(xué)四年的全面總結(jié)和反映，切記不要對自己的情況夸大其實。其次，要突出重點(diǎn)，要讓

3、你投遞簡 歷的單位能迅速明確的了解你的求職需求。最后，關(guān)于簡歷內(nèi)容我根據(jù)自身 情況總結(jié)幾點(diǎn)建議供大家參考與借鑒1、簡歷內(nèi)容要完整全面。一份簡歷基 本要具備封面（寫有姓名和聯(lián)系電話）,簡歷盡量不要只寫一頁，這樣會 讓用人單位覺得不夠有誠意；厶 關(guān)于教育背景介紹。最好突出你的專選項 目，這樣可以讓招聘單位快速了解。（因為我在招聘會上去了幾家不同的學(xué) 校，招聘的老師都指出了這一點(diǎn)。同時要注意 看用人單位具體招聘哪一個專 項，避免出現(xiàn)專業(yè)不對口而浪費(fèi)時間的情況）；3、關(guān)于工作經(jīng)歷簡介。要著 重突出的是你的教學(xué)技能，實習(xí)單位領(lǐng)導(dǎo)對你的評價，特別是與職位緊密相 關(guān)的實踐經(jīng)歷，這一點(diǎn)相當(dāng)重要；4、關(guān)于榮譽(yù)獎

4、勵和技能證書。在基本情 況后便可以附上獎狀證書的掃描件，一要保證版式的清晰、潔凈，二要 將重 要獎項突出，獎勵證書可不用太多、五六條就行，過多影響排版且雜亂無 章。5、關(guān)于自我評價。面試者一般都傾向于相信你的自我評價，一定要真實 評價、避免包裝過頭反而適得其反，影響用人單位對你的印象。最后重點(diǎn)是1、簡歷里面一定要沒有錯別字！對于你簡歷上的每一句話， 每一個介紹信息，你都要有所準(zhǔn)備，因為面試官會從簡歷里挑他感興趣的問 題進(jìn)行提問。2、簡歷內(nèi)容盡量控制在三至四頁之間。其他的佐證材料可以放 在文件夾里，在與招聘方見面自我介紹時拿出來，效果會很不錯。3、要及 時反思與改善你的簡歷。如果你的簡歷投出三五

5、次都石沉大海，那么你就應(yīng) 該有所反思，修改自己的簡歷，不斷地完善，去掉那些可有可無，甚至畫蛇 添足的東西，要突出你的優(yōu)勢和特點(diǎn)、亮點(diǎn)，盡量避免雷同化二、禮貌而有重點(diǎn)的自我介紹我第一次做自我介紹的時候由于沒有準(zhǔn)備好，顧左右而言他，沒有邏輯、 重點(diǎn)，招聘方又一直盯著，場面相當(dāng)尷尬。但在之后的面試中，我精心準(zhǔn)備 了面試中的自我介紹這帶給我一定的自信也在面試官面前加了不少印象分。所以關(guān)于自我介紹，我覺得最好在應(yīng)聘前就準(zhǔn)備好，這樣就不會出現(xiàn)過度 緊張而導(dǎo)致卡頓，說錯之類的情況。比較好的方式是“老師您好！這是我的 簡歷，請您過目！”呈上簡歷后，根據(jù)面試官反應(yīng)可以直接進(jìn)入主題，講你 的優(yōu)勢，特別是你的教學(xué)實

6、踐經(jīng)歷，你的技能，同時還可以把你準(zhǔn)備的那 些獎狀證書給老師看看！你只有采取適當(dāng)?shù)姆绞?，才能讓人家對你印象深刻?才有進(jìn)一步了解你的興趣。要知道，第一次面談就那么兩三分鐘，所以每一 句話都要起到積極的作用。二要講得自信、連貫，重點(diǎn)突出，面帶微笑，不 要慌張，眼睛不要東張西望，不敢對視的話就看著對方的眉心。自我介紹完 了之后，如果老師還沒有說話，你就說“我的情況就簡要介紹到這里，老 師，您還想了解什么，我們再好好談一談！”相信你這么說了之后，基本上 人家是不會拒絕的，即使沒有再談，對你的印象也會不錯的。三 求職意向的選擇過簡單面談，篩選簡歷后，一般會進(jìn)入這個程序。記得當(dāng)時是參加一個 中學(xué)的面試，有

7、兩個校區(qū)（南寧 崇左），當(dāng)時考官看到我的簡歷對我的 求職還是很有 興趣的，但是問到我意向的時候，由于缺少經(jīng)驗，脫口而出說出了自己真切的法想在南寧。但經(jīng)過面試后反思，其實在面對此類情況的時候我們的回答可以 迂回一點(diǎn)，可以說服從調(diào)劑，這樣便會給雙方留下可協(xié)調(diào)的空間。四 關(guān)于試教小細(xì)節(jié)當(dāng)你接到試教的通知的時候，首先明確試教內(nèi)容，之后就是準(zhǔn)備相關(guān)的教 案內(nèi)容、在時間充足的情況下實踐試講。分享下我的第一次試教經(jīng)歷，當(dāng)時 是安排我第一個進(jìn)行試教的，接到通知時只有一天的準(zhǔn)備時間，因為還要從 桂林趕到南寧，時間非常緊。好在聯(lián)系了實習(xí)時的指導(dǎo)老師，幫忙修改了教 案。所以當(dāng)你要去試教或試講的時候最好還是和他人進(jìn)行

8、交流，多一個人多 一個發(fā)現(xiàn)問題的角度，效率質(zhì)量都會有所提高。如果時間充分，還可以進(jìn)行 模擬上課，把流程多過幾遍加深印象。在試教中需注意的是1、教案要多方面考慮。要具有科學(xué)性，可行性， 創(chuàng)新性等，在內(nèi)容方面可以找指導(dǎo)老師或同學(xué)進(jìn)行交流。2、試教當(dāng)天必須 早到，熟悉環(huán)境 準(zhǔn)備相關(guān)器材，并且多打印幾份教案，因為到時候可能整 個教研組都會過來考察。3、平時要多注意保持運(yùn)動，一般在試教結(jié)束后會 進(jìn)行身體素質(zhì)的測試。最后會有經(jīng)驗豐富的老師對本次課進(jìn)行評價。五、禮貌得體的面談恭喜您，離成功又進(jìn)了一步！面談時我們要做的就是放松心態(tài)，不要過 度緊張，禮貌得體的回答就可以了。在面談中需注意1、回答問題要注意方式、

9、技巧。善始善終，讓人感覺 到你是一個不可替代的人選，你比別人更適合這個職位，因為對方可不只是 對你一個人進(jìn)行單獨(dú)面談，即使通過面試只剩下你一個了，如果對方是有幾 輪巡回招聘再最終確定，你仍然是很懸乎的。2、面試前提前準(zhǔn)備做好面試 相關(guān)問題的應(yīng)答。比如課上學(xué)生受傷教師該怎么處理 你會如何調(diào)動學(xué)生上 課的積極性等等。有充分的準(zhǔn)備在遇到問題時才不會顯得慌亂。3、禮貌問 題。不管考場的門是關(guān)著的還是開著的都要先敲門得到允許再進(jìn)入，回答問 題時不要有多余的小動作，這些都有可能會成為你的減分項，所以建議在面 試前最好多加練習(xí)，面試時才可以做 到應(yīng)對自如。六、積極地求職心態(tài)參加過招聘會的人都知道，越到后面招聘的人數(shù)就越少，機(jī)會也隨之減 少。一定要多嘗試，抓住每一次能簽約的機(jī)會，遇到挫折也不要過于沮喪，