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1、優(yōu)秀員工發(fā)言稿ppt【篇一公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿】公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿進入公司工作至今,我并沒有做出了不起的大貢獻,也無特別值得炫耀可喜的業(yè)績,只是盡力做好屬于自己崗位上的工作。憑著一份對行政工作的熱愛和堅守。從最初的生澀到對工作的熟練,一路走來,經(jīng)歷與學(xué)習(xí)了很多,收獲也頗豐。更深深的感覺到,每一次優(yōu)秀員工的評選,都是一名員工在團隊成長的最好見證。每一次接收新的任務(wù),自己盡力的去完成,不斷的總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),向他人請教,盡量讓自己的工作完成的比上一次更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖無大績,卻時有小勞。本月,工作得到了各位同事的認可,我深感無比的榮幸,我想這次優(yōu)

2、秀員工評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要肯干肯專研,只要做好了屬于你的那份工作,就會得到團隊的認可、認同。因此,我認為,在這里,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是對工作流程或程序技術(shù)或是服務(wù)工作做出了更好的改進或創(chuàng)新,無論你是以認真負責(zé)的工作態(tài)度讓客戶或領(lǐng)導(dǎo)一致滿意,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質(zhì)能力成為公司業(yè)務(wù)骨干,都是優(yōu)秀的。一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的崗位有多重要,而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作。能把工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀的;如果你不論負責(zé)哪項工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次競選評優(yōu)秀員工的機會,我想這既是團隊對我個人工作能力與成績的肯定

3、,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。無論是否被評選上,它都將推動我更加努力地完成公司的各個任務(wù),做好每件事。我堅信,今后的工作一定會做得更好。公司的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力也定會讓公司更加輝煌。【篇二優(yōu)秀員工演講稿】公司優(yōu)秀員工發(fā)言稿進入公司工作至今,我并沒有做出了不起的大貢獻,也無特別值得炫耀可喜的業(yè)績,只是盡力做好屬于自己崗位上的工作。憑著一份對行政工作的熱愛和堅守。從最初的生澀到對工作的熟練,一路走來,經(jīng)歷與學(xué)習(xí)了很多,收獲也頗豐。更深深的感覺到,每一次優(yōu)秀員工的評選,都是一名員工在團隊成長的最好見證。每一次接收新的任務(wù),自己盡力的去完成,不斷的總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),向他人

4、請教,盡量讓自己的工作完成的比上一次更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖無大績,卻時有小勞。本月,工作得到了各位同事的認可,我深感無比的榮幸,我想這次優(yōu)秀員工評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要肯干肯專研,只要做好了屬于你的那份工作,就會得到團隊的認可、認同。因此,我認為,在這里,無論你是腳踏實地的做好了自己的工作,還是對工作流程或程序技術(shù)或是服務(wù)工作做出了更好的改進或創(chuàng)新,無論你是以認真負責(zé)的工作態(tài)度讓客戶或領(lǐng)導(dǎo)一致滿意,還是以優(yōu)秀扎實的綜合素質(zhì)能力成為公司業(yè)務(wù)骨干,都是優(yōu)秀的。一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的崗位有多重要,而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作。能把

5、工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀的;如果你不論負責(zé)哪項工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次競選評優(yōu)秀員工的機會,我想這既是團隊對我個人工作能力與成績的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。無論是否被評選上,它都將推動我更加努力地完成公司的各個任務(wù),做好每件事。我堅信,今后的工作一定會做得更好。公司的發(fā)展讓我們成長,我們的共同努力也定會讓公司更加輝煌。篇二優(yōu)秀員工發(fā)言稿獲獎感言優(yōu)秀員工發(fā)言稿小集我有幸被評為公司的優(yōu)秀員工,首先,要感謝*給了我這個舞臺,感謝部門經(jīng)理與上級領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和厚愛,感謝同事的幫助和支持。自29年進慕思至今,我并沒有為公司做出了不起的大貢獻,也沒取

6、得特別值得炫耀可喜的成績,我只是盡量做好屬于自己崗位上的工作,盡自己最大的努力盡心盡力的去完成每一次任務(wù),總結(jié)自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),向他人學(xué)習(xí),盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。211年,我的付出得到了公司的認可,我深感無比的榮幸,我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬于你的那份工作,就會有回報這個平凡的道理。我也堅信,今后的工作一定會做得更好。過去的榮譽已成為過去,212年才是我們奮發(fā)圖強的一年,我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn),更催人奮進,我將不斷加強個人修養(yǎng),自學(xué)加強學(xué)習(xí),努力提高工作水平,揚長避

7、短,發(fā)奮工作,力求把工作做好的更好、更扎實,樹立*人的良好形象?!靶履暌潦?萬象更新”,在新春佳節(jié)之際,請允許我向一年來關(guān)心、支持幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事們致以新春的祝福和誠摯的謝意!- 優(yōu)秀員工獲獎感言1我認為一名優(yōu)秀員工應(yīng)該起到表率作用,應(yīng)該以高度的主人翁精神,默默地奉獻著光和熱;應(yīng)該抱著務(wù)實認真的工作態(tài)度,埋頭苦干,敬業(yè)愛崗,勤勤懇懇地做好本職工作?,F(xiàn)在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行著,我做為鉆房一名優(yōu)秀員工,將積極參與改善活動中去,不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧,為公司和自己創(chuàng)造一個更加優(yōu)美的工作環(huán)境。展望未來,我還有很長的路要走,我不會被現(xiàn)在一點成績沖昏頭腦,我將繼續(xù)發(fā)揚成績,不斷

8、創(chuàng)新,不求做得最好,但求做得更好。在以后工作中,以無缺勤、高效率,少報廢為目標,為cctc成為世界一流企業(yè)做出更大貢獻。 2很榮幸被評為24年度的優(yōu)秀員工,這既是公司對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵,雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業(yè)績,但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè),認真對待每一件事,多思考,多關(guān)注,為把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)盡自己的一份力。在今后的工作中,我將更加出色的完成各項工作,不辜負公司對我期望。 3榮譽至上,它集合了一個人的辛勞、智慧以及公眾的認可和尊崇,肩負榮譽,我甚感榮幸與欣慰。我雖渺小,但也知道自己的重要。盡管人在工作中總會遇到一些坑洼,但我會讓自己保持著一顆平

9、靜的心去面對。世上是沒有解決不了的困難,只要有信心。所以,我要自信、也自信我能把事情做好! 4當(dāng)選為公司24年度的優(yōu)秀員工,這是一份榮譽,更是一份激勵。加入公司近七年來,從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢,到現(xiàn)今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設(shè)備的工作原理,還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理,整個過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助,在今后的日子里,我將秉承團結(jié)奮進的精神,引導(dǎo)更多的人加入到我們的優(yōu)秀隊伍中來,讓我們一起為cctc更加燦爛輝煌的明天加油! 5當(dāng)選為優(yōu)秀員工,僅僅是進步的起點,這將是我今后工作的鞭策和動力,它將推動我更加努力地完成公

10、司的各項指標,做好每一件事,我決心在員工中起到革新技術(shù),提高效率,發(fā)揚團隊精神等帶頭作用;也決心為打造品牌,保質(zhì)保量完成任務(wù),努力提高員工素質(zhì),在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,為將cctc打造成為世界一流企業(yè)奉獻青春和力量!衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大,努力為企業(yè)的繁榮昌盛做出貢獻! 6一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大;而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作,把工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀;如果你不論負責(zé)哪項工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。 7自從參加工作以來,“追求突出,無論何時何爭做最好”,一直是我的座右銘,入廠以來歷屆優(yōu)秀員工都是我學(xué)習(xí)的榜樣,沿著這個目標,我不斷

11、努力前進,我想優(yōu)秀最重要的一點就是要有一顆奉獻的心,敢于行動,愿意付出,才有收獲。獲得優(yōu)秀員工這個榮譽后,“優(yōu)秀”這個詞會鼓勵我更加努力地去開展5s活動、tpm活動,用積極向上的態(tài)度去營造一個更加有戰(zhàn)斗力的團體,更好地為公司服務(wù)。8公司以人為本的企業(yè)文化使我們獲益很多,我們也應(yīng)該為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。這次能夠當(dāng)選優(yōu)秀員工,是對我4年度工作的肯定,更是對我以后工作的一種鞭策,我更應(yīng)該嚴格要求自己,把自己的工作做得更好,維護好優(yōu)秀員工的形象。在以后的工作當(dāng)中,我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提升自己的工作技能,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。 9成為優(yōu)秀員

12、工,我的一點心得是做工作要勤奮和有責(zé)任心。因為勤奮,能夠提高生產(chǎn)效率,如前人所說的多一份耕耘,多一份收獲;而有了責(zé)任心,在工作中就會認真細致,避免出現(xiàn)差錯。1勞動技能,在工序中營造一種人人爭當(dāng)優(yōu)秀的氛圍,以適應(yīng)印制板行業(yè)的激烈競爭。作為一名優(yōu)秀員工在工作中必須保持一種認真負責(zé)的心態(tài),嚴格按照操作規(guī)程操作,從而達到提高產(chǎn)品質(zhì)量的目的。11我記得莫總引用過毛澤東的一句話“一個人做一件好事并不難,難得的是一輩子做好事”來勉勵我們。的確一輩子對我們來說很遠,很難!但這一年我做到了對工作的熱愛,通過我的努力,讓這份熱愛結(jié)出了果實獲得“優(yōu)秀員工”的稱號。只要我們能熱愛公司,熱愛自己的工作,就不難發(fā)現(xiàn)有無數(shù)

13、多展示自我才華的發(fā)展平臺正在等待我們,等待更多的優(yōu)秀員工脫穎而出。 12當(dāng)?shù)弥约寒?dāng)選為24年度優(yōu)秀員工時,我的心情很激動,因為我知道,這是公司對我這一年度工作的肯定,也是給予我的一種榮譽。但是我也知道,驕傲使人落后,所以要維護這種榮譽也不容易。只有在今后的工作中更加努力,不足之處虛心向周圍的同事學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)新的知識,才能提高自己的工作質(zhì)量,才能改進工作方法,這也是優(yōu)秀員工維護榮譽的責(zé)任。 13公司給予24年度優(yōu)秀員工北京六天游的獎勵,參觀雄偉華麗的建筑讓我們深刻體會到古代勞動人民的智慧和勤勞,也讓我聯(lián)想到作為一名優(yōu)秀員工又能為公司更好地做些什么呢?那就是在以后的工作中,以自己的能力去做好自

14、己的工作,繼續(xù)發(fā)揮自己的光和熱。 14很榮幸能被評上“24年度cctc優(yōu)秀員工”,這意味著我該年度在試板組工作的整體表現(xiàn)得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認同和肯定。爭當(dāng)優(yōu)秀員工是我1999年進入公司不久之后就有的想法,當(dāng)時我所在工序的組長曾兩屆被評為優(yōu)秀員工,是他在工作和為人處事上的出色表現(xiàn)和人格魅力深深地影響了我。之后,不管是被調(diào)到哪個崗位,我都是嚴于律己,積極進取,認真做好每一項工作,同時還有賴于公司給予我成長的環(huán)境,使我得以不斷進步。在以后的工作當(dāng)中,我將更加努力的投入,爭取為公司做出更多的貢獻,同時以身作則為其他員工樹立好榜樣,不斷壯大cctc的優(yōu)秀員工隊伍。 15人因有事業(yè)而從容,人因有成就而自豪。

15、獲得24年度優(yōu)秀員工是我人生中的又一座里程碑。它將一直勉勵我,保持積極進取的優(yōu)良傳統(tǒng),維護優(yōu)秀員工的先進性,不斷激發(fā)自己的潛能,自覺地做好每一件事情,持續(xù)改進、不斷學(xué)習(xí)和完善自己,每天爭取一點小進步,并以更優(yōu)秀的技能來迎接工作上的新挑戰(zhàn)。16當(dāng)我得知被評上24年度“優(yōu)秀員工”這一榮譽稱號時,覺得很欣慰。在cctc工作了十余年,這個榮譽不僅是對我工作成績的肯定,也是激勵我在以后的工作中繼續(xù)前進的動力。“優(yōu)秀員工”評選活動在二廠不是做秀形式,而是眾多優(yōu)秀員工的實力比拼,是所有員工心目中的“優(yōu)秀”之選。只有在工作中撒播辛勤的種子,才能收獲優(yōu)秀的果實;只有在工作中積極向上,才能保持好心態(tài)去勇闖難關(guān)。工

16、作是一條漫長的荊棘路,可以選擇繞道而行,也可以退縮,但是我選擇披荊而行。因為工作只有這么做,才有條理,才有進度,才有成效?!皟?yōu)秀員工”的獎牌已被我放置在玻璃柜里陳列。在以后的工作中,我依然要保持一顆上進心、關(guān)懷心、刻苦努力,不斷完善自己,認認真真工作,以對得起這一崇高的榮譽。 17能夠獲得24年cctc優(yōu)秀員工我覺得非常榮幸,現(xiàn)在公司的產(chǎn)量日趨增加,每個工序的員工都在發(fā)揮著應(yīng)有的作用。其實很多沒有被評上優(yōu)秀員工的人也一樣是優(yōu)秀的,只有大家齊心協(xié)力,才能完成公司所下達的目標。在以后的工作中,我會在自己的工作崗位上努力學(xué)習(xí),不斷提升自己的技能,兢兢業(yè)業(yè)地為公司的發(fā)展獻出自己的一點力量! 18一個人

17、的成功離不開大家的支持與企業(yè)的培養(yǎng)。我也一樣,以前我對印制板毫無所知,覺得自己十分渺小,現(xiàn)在通過努力也可以成為一名優(yōu)秀員工。這當(dāng)中,我非常感謝我的領(lǐng)班陳旭純小姐和經(jīng)理馬志彬先生,是他們培養(yǎng)了我,給予我機會和自我發(fā)揮的空間。我認為,他們一個友善的微笑,一句肯定的話語都在激勵我進步。在這里我也要鼓勵所有的同事只要你肯努力,希望就在你面前。 19當(dāng)選為公司24年度的優(yōu)秀員工,是一份榮譽,更是一種激勵。盡管人的工作中總會有一些坎坷,但我會以高度主人翁精神,默默地奉獻出光和熱,抱著務(wù)實認真的工作態(tài)度,不斷地發(fā)掘出自我的潛能。我也會讓自己保持著一顆平靜的心去讀懂世上沒有解決不了的困難不怕做不到,只怕想不到

18、。2在超聲印制板公司工作的這3年里,通過公司對員工嚴格的現(xiàn)場管理和細致、嚴謹?shù)呐嘤?xùn)工作;也通過班組建設(shè)讓大家做到心往一處想,勁往一處使,有困難可以靠集體的力量克服,沒有的東西也能夠創(chuàng)造出來。我們能自主去解決工序存在的問題,并重點落實改善跟進效果。這樣的企業(yè)會戰(zhàn)無不勝,這樣的企業(yè)會顯示出無窮的魅力!21超聲公司領(lǐng)導(dǎo)能夠給予我們展現(xiàn)自我的平臺,對員工進行多功能培訓(xùn),真正地做到“以人為本”,通過班組建設(shè)來提升自我管理,對問題能及時解決這種管理模式令人欽佩。22“永遠向優(yōu)秀看齊,把比我優(yōu)秀的人作為追趕的對象,成為我的標桿”。這句話是推動我在工作上不斷努力、積極創(chuàng)新的動力。當(dāng)選為24年度的優(yōu)秀員工,有賴

19、于公司同事們的充分支持與幫助,也有賴于上級領(lǐng)導(dǎo)們對我的教導(dǎo)與鼓勵。這次當(dāng)選,對我是一種鼓勵,更是一種鞭策,在以后的工作當(dāng)中,我將站在新的起點上,繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗、積極創(chuàng)新的精神。同時,也將發(fā)揮自身的影響力,引導(dǎo)更多的同事加入到優(yōu)秀員工這支團隊中來,為使cctc成為世界一流的線路板加工廠而發(fā)揮自己的光和熱。 23經(jīng)過了兩年多的風(fēng)風(fēng)雨雨,品嘗到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實踐與提升,我對現(xiàn)有的工作充滿了自信。在4年,終于加入了cctc二廠這支“優(yōu)秀員工”團隊,在此要特別感謝主管林如亮先生對我的培養(yǎng),以及與我共同工作的同事,感謝他們對我工作的支持與配合,同時也感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)對我過去所取得成績的肯定

20、。相信在接下來的工作中,我會更細心、用心地去完成公司交給我的任務(wù),為cctc二廠做出更多的貢獻。24獲得24年優(yōu)秀員工榮譽稱號,我深感榮幸,這是我的榮耀,也是對我的激勵,它無時無刻鞭策著我繼續(xù)努力、繼續(xù)向前。我將再接再厲做好本職工作,更好地發(fā)揮自己在工作崗位上的作用,積極帶領(lǐng)和配合好周圍員工,更好、更出色完成工作任務(wù)。 255年5月份,我被評為二廠生產(chǎn)部優(yōu)秀員工,我非常高興,這不僅是對我個人勞動成果的肯定,也是對我們a工段工作的肯定。但我個人所獲得的榮譽與各位同事的幫助與合作分不開,在此非常感謝大家。隨著pcb行業(yè)的發(fā)展,二廠的規(guī)模也日益壯大,要滿足業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,服務(wù)好客戶,的確是個不輕的擔(dān)

21、子。有壓力才有成長,工作給了我創(chuàng)新和發(fā)展的機會。同時在工作當(dāng)中我也不斷地攝取新的知識,提高自己的工作技能、擴大自己的知識面,使自己能夠更好地滿足工作的需要,為工段做出更多的貢獻。展望未來,二廠的發(fā)展將更加喜人。在這樣的的環(huán)境中,我們沒有理由抱怨,因為我們就是其中的一份子,只要付出就會有回報,這不僅僅是物質(zhì)上,而且也是精神上的。我愿與二廠共同進步!這次,能被評為公司*年度優(yōu)秀員工榮譽稱號,我個人感到非常的高興與榮幸。在此,首先感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,感謝同事們對我的大力支持。能作為優(yōu)秀的員工之一我是一個幸運兒。在此,我非常感謝我所在的公司原*事業(yè)部周圍的所有同事對我平時工作

22、的配合與協(xié)助,感謝技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)的指點與幫助,感謝項目經(jīng)理的理解,感謝*開發(fā)人員的配合,感謝實施人員的四處奔波讓我們的工作成果最終得以面向消費者,充分發(fā)揮每次共同勞力成果的經(jīng)濟效益。今天,我和以前這些一起工作的同事們?nèi)允枪具@個大團體中的小團隊,我們?nèi)匀辉谝黄鹣嗷ブС峙c學(xué)習(xí),融洽的氛圍讓我倍感欣慰。榮譽雖然給的是我個人,但我更覺得我只是*公司眾多沒有和我一起獲此榮譽稱號的一名代表,*公司作為國內(nèi)電子地圖及導(dǎo)航行業(yè)的領(lǐng)先企業(yè),今日的聲譽、地位與成績,是我們高層領(lǐng)導(dǎo)們戰(zhàn)略決策的指導(dǎo)有方,更是公司每位員工的共同努力所鑄就,任何一個產(chǎn)品,項目的啟動開發(fā)投入使用及成功推廣都與我們商務(wù),市場,技術(shù)等不同領(lǐng)域的成

23、員的辛苦與汗水息息相關(guān),當(dāng)然還有那些似乎與我們技術(shù)人員平時工作不太相關(guān)的行政人事等領(lǐng)域同事們,但正是你們的日常工作讓整個公司得正常健康的運營,同樣也得感謝你們,由此,我由衷的想說,優(yōu)秀的榮譽是我的,更是公司所有員工的?!酒齼?yōu)秀員工-發(fā)言稿】成績屬于過去未來更須努力尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事,大家好!我是。今天有幸作為公司的優(yōu)秀員工代表上臺發(fā)言,與各位同事一起214年度的工作成績,我感到非常的榮幸和高興。首先,我代表所有獲此殊榮的優(yōu)秀員工,向關(guān)心和支持我們的各級領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!向所有不畏艱難、風(fēng)雨同舟、并肩奮斗的同事們致以崇高的敬意!214年,是我自身成長的不平凡的一年,是項目部蓬勃發(fā)展的一年,

24、更是公司蒸蒸日上的一年,身為這個光榮集體中的一員,我們感到無比驕傲和自豪。項目是我們公司承接的第一個大型改擴建高速公路項目,由于本項目的自身特點,造成了與其他項目諸多不同之處,主要有1、設(shè)計變更多,設(shè)計圖紙下達不及時,給施工和及時計量造成困難。2、監(jiān)理把關(guān)嚴,施工現(xiàn)場程序多,生產(chǎn)進程一度較慢。3、變更量大,批復(fù)不及時,給施工資金周轉(zhuǎn)造成困難。當(dāng)時,業(yè)主要求的工期卻一點都不放松,必須在214年9月底前完成主線的施工,否則,每推遲一天,就罰款3萬。為了解決這些問題,項目領(lǐng)導(dǎo)曾多次到駐地辦、總監(jiān)辦、籌建處,與監(jiān)理工程師、業(yè)主等協(xié)商工程暫計量事宜。最終才贏得了施工必備的周轉(zhuǎn)資金。為了在保證質(zhì)量和安全的

25、前提下,完成籌建處下達的全線主線通車目標,我們項目特制訂階段性45天大干競賽方案,本次施工競賽以路面工程和護欄工程為主要內(nèi)容。按照階段節(jié)點目標逐級分解,各主管領(lǐng)導(dǎo)制定出詳細的日計劃和周計劃,不能按計劃完成任務(wù)的要及時分析原因并排除。我們每個人根據(jù)各自承擔(dān)的作業(yè)范圍,提前謀劃好施工順序,做到有序施工,減少交叉干擾,避免因工序安排不當(dāng)造成窩工現(xiàn)象。并安排專職人員對關(guān)鍵工序進行盯崗,嚴格控制施工工序,把質(zhì)量控制在過程中,把問題處理在成品前,以此保證工程質(zhì)量合格,確保把路面做成精品工程。在施工競賽階段,大家伙起早貪黑,不怕苦不怕累。當(dāng)然,功夫不負有心人,經(jīng)過緊張的施工競賽,最終我們項目在業(yè)主要求的期限內(nèi),圓滿地完成了任務(wù)目標。項目成為全線第一個主線貫通的標段,并于214年12月1日順利通過交工驗收。在施工競賽階段,我主要負責(zé)的是橋梁中央分隔帶施工,我始終要求自己做到以下幾點1、會溝通,一個施工方案確定后,現(xiàn)場是控制工程質(zhì)量、進度、成本最直接的平臺,我們要學(xué)會聽取和建議,而不是強制的服從和被服從,多與施工隊溝通,在適當(dāng)?shù)姆秶鷥?nèi)聽取好的方法、建議好的對策。2、敢管理,現(xiàn)場是與施工隊接觸最多的,他們存在的

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