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文檔簡(jiǎn)介

1、燃?xì)夤景踩鹿使芾砑疤幚硪?guī)定1明確對(duì)安全事故的管理及處理程序,是有效控制事故擴(kuò)展、 減少事故損失、 促成全員吸取事故教訓(xùn)的有效途徑, 是安全生產(chǎn)管理 的最后一道防線,做好安全事故管理及處理工作意義十分重大。2本規(guī)定所稱的安全事故是指:公司在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生并造成生產(chǎn)中斷、人員傷害、財(cái)產(chǎn)損失和重大險(xiǎn)情的事件。3公司安全管理部門是安全事故的歸口管理部門,負(fù)責(zé)對(duì)事故 的綜合協(xié)調(diào)和宏觀管理; 發(fā)生事故的責(zé)任班組、 部門負(fù)責(zé)人是事故管 理的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)對(duì)事故的直接管理和具體操作。4事故的報(bào)告規(guī)定: 儲(chǔ)氣設(shè)備、 供氣設(shè)備、 管網(wǎng)設(shè)施發(fā)生泄漏引發(fā)火災(zāi)、 爆炸時(shí), 現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即向上級(jí)報(bào)告和報(bào)警, 班

2、組、部門應(yīng)迅速采取措施進(jìn)行 控制和處理,防止事故擴(kuò)大, 并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門報(bào)告, 公 司接到報(bào)告后, 立即組織人員趕赴現(xiàn)場(chǎng), 視情況啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案, 如果 事故較大或一時(shí)難以控制和平息、 危及周邊安全的, 應(yīng)立即向婁底市 人民政府和公安、 消防等職能部門報(bào)告, 在事故的處置過(guò)程中及時(shí)向 總公司報(bào)告。 凡有人員受到傷害和危險(xiǎn)的事故,應(yīng)在立即報(bào)告的同時(shí),先 迅速搶救傷員和解救受到危險(xiǎn)的人員, 以人為本, 救人第一,刻不容 緩,決不容許因慌亂或其它原因而耽誤。 公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門接到報(bào)告后,要立即組織和參與對(duì)事故 的搶救工作, 較大事故或一時(shí)不能控制的事故, 公司要迅速啟動(dòng)應(yīng)急 預(yù)案, 組成臨

3、時(shí)搶救領(lǐng)導(dǎo)小組, 實(shí)行統(tǒng)一指揮, 并視情況請(qǐng)求政府職 能部門給予支持。事故發(fā)生以后,班組、部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)的管理,未經(jīng) 安全管理部門或事故調(diào)查機(jī)構(gòu)同意,不得擅自清理事故現(xiàn)場(chǎng)或改變事 故現(xiàn)場(chǎng)狀態(tài),安全管理部門應(yīng)協(xié)調(diào)事故調(diào)查機(jī)構(gòu)盡快對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行 堪測(cè)取證。事故報(bào)告程序: 事故報(bào)告時(shí)限:“報(bào)告程序”中的縱向報(bào)告視情況及時(shí)進(jìn)行; 橫向報(bào)告包括事故發(fā)生報(bào)告和事故處理報(bào)告,時(shí)限見(jiàn)下表:事故類別報(bào)告時(shí) 限輕微事故立即發(fā)生:24小時(shí)內(nèi)處理:調(diào)查報(bào)告、處理書面材料一般事故立即發(fā)生:2小時(shí)內(nèi)處理:事中每個(gè)環(huán)節(jié)的情況、調(diào)查書面材料及處理結(jié)果發(fā)生:48小時(shí)內(nèi)處理:事中、事結(jié)兩次報(bào)告,基本情況和處理結(jié)果發(fā)生:立即

4、發(fā)生:24小時(shí)內(nèi)較大事故立即處理:隨時(shí)跟蹤報(bào)告詳細(xì)情況和有關(guān)調(diào)查取證材料處理:事中、事結(jié)兩次報(bào)告,調(diào)查報(bào)告和處理文件發(fā)生:立即發(fā)生:立即重大事故立即處理:隨時(shí)跟蹤報(bào)告詳細(xì)情況和有關(guān)調(diào)查取證材料處理:隨時(shí)跟蹤報(bào)告,調(diào)查報(bào)告和處理文件說(shuō)明:1、時(shí)限起點(diǎn)均為事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人接到報(bào)告的時(shí)間為準(zhǔn)。凡涉及事故對(duì)外報(bào)告和向媒體披露的,均由公司總經(jīng)理組織報(bào)告、披露。2、本規(guī)定中所指的事故類別是:輕微事故是指無(wú)人員傷害、無(wú)重要設(shè)備損 傷,不影響生產(chǎn)和供氣,直接經(jīng)濟(jì)損失在 3000元以內(nèi)的。3、一般事故是指無(wú)人員傷害、影響生產(chǎn)和供氣不超過(guò)8小時(shí),直接損失3 萬(wàn)元以內(nèi)的。4、較大事故是指造成人員傷害但不構(gòu)成傷殘等

5、級(jí)、影響生產(chǎn)和供氣不超過(guò) 24小時(shí),直接經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元以內(nèi)的。5、重大事故是指造成人員傷害構(gòu)成傷殘以上、嚴(yán)重影響生產(chǎn)和供氣,直接經(jīng)濟(jì)損失20萬(wàn)元以上的。事故調(diào)查記錄QR29001事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)及概況:搶修接警、處警情況調(diào)查(附搶修單復(fù)印件)搶修單復(fù)印件粘貼處現(xiàn)場(chǎng)記錄:(破壞損失描述、繪制現(xiàn)場(chǎng)圖、攝像、攝影記錄)相關(guān)人員調(diào)查筆錄:被調(diào)查人簽名:相關(guān)資料調(diào)查記錄(附資料復(fù)印件)地點(diǎn)被調(diào)查人簽名調(diào)查 時(shí)間事故調(diào)查報(bào)告QR29002事故經(jīng)過(guò):事故損失(附損失清單):人員傷亡:財(cái)產(chǎn)損失:事故原因分析:直接原因:間接原因:事故責(zé)任認(rèn)定:事故/時(shí)間調(diào)查詢問(wèn)筆錄QR29003調(diào)查內(nèi)容:調(diào)查時(shí)間:調(diào)查地

6、點(diǎn):詢問(wèn)人:被詢問(wèn)人:記錄內(nèi)容:被詢問(wèn)人簽名:QR29004事故統(tǒng)計(jì)表序號(hào)事故發(fā)生地點(diǎn)事故發(fā)生時(shí)間類型事故主要原因損失事故時(shí)間事故單位概況燃?xì)馍a(chǎn)安全事故報(bào)告表QR29005年 月 日 時(shí)分事故地點(diǎn)死亡:重傷:初步估計(jì)經(jīng)濟(jì)損失:、事故簡(jiǎn)要情況:、現(xiàn)場(chǎng)采取的救援措施:三、事故原因初步分析:(人)失蹤:(人)輕傷:(人)(人)(萬(wàn)元)四、社會(huì)影響程度:5.事故調(diào)查: 設(shè)備運(yùn)行事故和管網(wǎng)泄漏事故由安全運(yùn)行部門牽頭組織調(diào) 查,安全管理、工程技術(shù)、辦公室等部門參與;安裝生產(chǎn)事故和工程 設(shè)備事故由技術(shù)工程部門牽頭組織調(diào)查,安全管理、安裝、辦公室等部門參與;交通事故由辦公室牽頭組織調(diào)查,安全管理、計(jì)劃財(cái)務(wù)、

7、等部門參與; 火災(zāi)事故、失竊事故和人為破壞事故由安全管理部門牽 頭組織調(diào)查,相關(guān)責(zé)任部門參與。 凡涉及人員傷害、工傷認(rèn)定和對(duì)外賠償?shù)妮^大事故,公司視 情況委托律師參與調(diào)查, 或邀請(qǐng)政府有關(guān)職能部門有關(guān)人員界入, 按 國(guó)家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。 事故調(diào)查組及調(diào)查人員在事故調(diào)查中,有權(quán)向有關(guān)部門、人 員了解相關(guān)情況和索取有關(guān)資料,各部門及人員不能拒絕。 調(diào)查組職責(zé):負(fù)責(zé)搜集有關(guān)資料,證明材料(包括物證、人 證材料、現(xiàn)場(chǎng)拍照、事故示意圖等) ,查明事故發(fā)生的過(guò)程、性質(zhì)、 原因、人員傷害及經(jīng)濟(jì)損失情況;分析事故責(zé)任,確定責(zé)任者,并確 定主要責(zé)任者;提出事故處理意見(jiàn)和防范建議;編寫事故調(diào)查報(bào)告, 調(diào)查報(bào)告須全體

8、調(diào)查組人員簽名, 并以會(huì)議的形式提交公司 “安委會(huì)” 主任。事故調(diào)查報(bào)告的內(nèi)容包括:事故經(jīng)過(guò)、基本事實(shí)、原因分析、結(jié)論、處理意見(jiàn)、改進(jìn)措施及其它相關(guān)附件材料。6事故的處理: 事故處理的原則:事故處理必須堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則,即:事故原因未查清不放 過(guò);責(zé)任人未處理不放過(guò): 整改措施不到位不放過(guò); 有關(guān)人員未受到 教育不放過(guò)。 下列情況造成的事故,首先追究責(zé)任班組、部門領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé) 任: 不認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定、操作規(guī)程和安全技 術(shù)標(biāo)準(zhǔn),不定期組織安全教育和安全活動(dòng), 因員工缺乏安全知識(shí)而發(fā) 生事故的。明知設(shè)備有故障,不按規(guī)定及時(shí)報(bào)請(qǐng)檢修或不采取應(yīng)急措施, 因設(shè)備帶故障運(yùn)行而發(fā)生事故的

9、。 因生產(chǎn)組織不嚴(yán)密或安全保障措施不到位(包括防護(hù)器材、 警示標(biāo)志、組織方案)而發(fā)生事故的。 工程項(xiàng)目未經(jīng)竣工驗(yàn)收,擅自投入使用,因工程質(zhì)量問(wèn)題而 發(fā)生事故的。 因安全隱患不及時(shí)整改或應(yīng)急措施不到位而發(fā)生事故的。 對(duì)事故的搶救不負(fù)責(zé)任、組織不得力而加重了事故損失或造 成惡劣影響的。 對(duì)事故處理未做到“四個(gè)到位”,因不汲取教訓(xùn)而發(fā)生同類性 質(zhì)事故的。 因各種管理上的瀆職而發(fā)生事故或加重事故損失的。 下列情況造成事故,追究當(dāng)事人的責(zé)任:違反安全管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),違章作業(yè), 冒險(xiǎn)作業(yè)。 不服從指揮,不聽(tīng)從勸阻,擅自做主,盲目蠻干。 不認(rèn)真履行崗位職責(zé),玩忽職守,違反勞動(dòng)紀(jì)律。 發(fā)現(xiàn)安全隱患、異常情況或事故初起跡象,不立即報(bào)告、不 果斷采取有效措施或在能力范圍內(nèi)不盡力搶救。 擅自動(dòng)用生產(chǎn)、運(yùn)行設(shè)備,或擅自更改、拆除、移動(dòng)、挪用 安全裝置、器材和設(shè)備。 不按規(guī)定使用安全防護(hù)器材、勞動(dòng)保障用品及工具。其它違反安全管理規(guī)定的行為。7事故檔案安全管理部門要建立事故臺(tái)帳, 對(duì)每起安全事故的有關(guān)情況都要 登記清楚,并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、公布和上報(bào)。編制事故檔案和案例,在事故 結(jié)案一個(gè)月內(nèi)以分析案例形式進(jìn)

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