外科護士年度工作總結(jié)精選模板

1、外科護士年度工作總結(jié)精選模板雖然工作中也會有些酸甜苦辣的小插曲,也正是因為有這樣的過程,才有更多時機去思考與感觸,這份職業(yè)富含的寓意很偉大。雖然個人很渺小,然而一想到那些生病的人因為我的護理而減少痛苦,我就更加堅決自己的選擇,因為我們知道,我們的職業(yè)與患者的安康維系、家庭的喜怒哀樂嚴密相連,那我們更應(yīng)該肩負社會賦予我們的責任,以嫻熟的技術(shù),以患者為中心,報答社會!是不是無從下筆、沒有頭緒?下面是小編整理的外科護士年度工作總結(jié)精選模板,希望對大家有所幫助。外科護士年度工作總結(jié)精選模板【一】再次分揀收獲和缺乏就像整理自己啟程的行囊,回憶這一年的工作成長經(jīng)歷。為新的征途帶來智慧和航標。上半年的外科護

2、士工作即將完畢。為自己能有很大的進步深深感激我所在體外循環(huán)團隊以及手術(shù)室全體同仁和教師。特別要感激我親愛的主任和牛醫(yī)生。一、認真仔細完成每臺手術(shù)的體外輔機工作從物品的準備到機器的裝置。嚴謹工作,以患者的手術(shù)需要和醫(yī)生的手術(shù)習慣為重,克制困難保證轉(zhuǎn)機的順利和安全。二、強化體外循環(huán)和心外科的專業(yè)學習持續(xù)總結(jié)持續(xù)穩(wěn)固和提高自己的業(yè)務(wù)能力,對自己的專業(yè)開展和進步有目標有方案,用最好的學習心態(tài)來完成。三、主任和牛醫(yī)生的指導和幫助下這近60臺手術(shù)的主機鍛煉中,筆記每一次的收獲和啟發(fā),嚴格剖析自身存在不利于專業(yè)要求的習慣和思維缺乏,讓自己每一步都走得扎實,穩(wěn)健。四、虛心學習才能逐步完善自己不管是心外科、麻醉

3、科還是體外循環(huán)自己的同事,每個人身上都有許多好的習慣和工作品質(zhì),對待病人、對待專業(yè)、對待遇到問題都有過不同的處理方法,做個有心人,會思考會比較,才會進步。性格決定命運。這是主任身邊工作學習最大的心靈收獲。主任轉(zhuǎn)機時的嚴謹。五、細節(jié)決定成敗巡視各臺手術(shù)時發(fā)現(xiàn)缺乏的眼力和速度,遇到手術(shù)窘迫時主任診斷原因的準確和處理到位,這些的每一次經(jīng)過都使我深受感動和震撼,因而激勵我一定要讓自己養(yǎng)成最慎密的工作態(tài)度,主任話不多但身教重于言教。外科護士年度工作總結(jié)精選模板【二】一、嚴格落實責任制整體護理1病區(qū)實行彈性排班,如夜班、中班、節(jié)假日等,減少交接班的頻次,減少工作中的漏洞,合理搭配年輕護士和老護士值班,同時

4、注意培養(yǎng)護士獨立值班時的慎獨精神。2根據(jù)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)于理念,病區(qū)設(shè)立責任組長2名、床位責任護士2至3名,每名責任護士護理10名病人。責任護士從入院到出院的各種治療給藥、病情觀察、根底護理以及安康教育等為患者提供連續(xù)、全程的工作,切實做好優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)于。危重病人、大手術(shù)后及并發(fā)癥的高?；颊哂筛呒壺熑巫o士負責執(zhí)行。3全面履行護士職責。整合根底護理、病情觀察、治療、溝通和安康指導等,為患者提供全面、全程、連續(xù)的護理服務(wù)于。密切觀察患者病情,及時與醫(yī)師溝通,與患者溝通,對患者開展安康教育和康復(fù)指導,提供心理護理。4臨床護理服務(wù)于充分表達?？铺厣?依據(jù)科室特點豐富服務(wù)于內(nèi)涵,為病人提供人性化護理服務(wù)于保

5、障患者安全,促進患者康復(fù)。二、加強護理安全管理,完善護理危險防范措施1加強重點病人的護理：如手術(shù)病人、危重病人、老年病人,在早會或交接班時對上述病人做為交接班時討論的重點,對病人現(xiàn)存的和潛在的危險作出評估,達成共識,引起各班的重視。做好病重病人交接、壓瘡預(yù)防、輸血、特殊用藥、病人管道管理以及病人現(xiàn)存和潛在危險的評估等。2進一步標準護理文書書寫,減少安全隱患,重視現(xiàn)階段護理文書存在問題,記錄要客觀、真實、準確、及時完整,防止不標準的書寫,如錯字、涂改不清、前后矛盾、與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等,使護理文書標準化和標準化。3完善護理緊急危險預(yù)案,平時工作中注意培養(yǎng)護士的應(yīng)急能力,對每項應(yīng)急工作,如輸血、輸液

6、反響、特殊液體、藥物滲漏、突發(fā)停電等,都要做回憶性評價,從中吸取經(jīng)歷教訓,提高護士對突發(fā)事件的反響能力。4加強護理安全監(jiān)控管理,每月組織科室進展護理安全隱患排查及護理過失、護理投數(shù)的原因分析討論,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓,提出防范措施與改良措施。5加強科室管理。每周對科室在病房管理、根底護理、護理安全、病歷文書書寫、護士儀表、消毒隔離等進展不定期的抽查,對存在的問題立即指出并限期反響,在每月的護士工作例會上進展總；對優(yōu)質(zhì)護理病區(qū)進展質(zhì)量控制。三、全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護理服務(wù)于1加強三基培訓方案,使護理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高。2學習住院患者根底護理服務(wù)于工程根底護理服務(wù)于工作標準、

7、常用臨床護理技術(shù)服務(wù)于標準3每月組織全體護士進展業(yè)務(wù)學習、危重病人護理討論、個案查房、教育查房等各種形式的學習培訓,以提高全院護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高護士觀察病情、落實護理措施、記錄護理文書的能力。4提高臨床護士的實際工作能力,培訓專科護理骨干。5簡化晨間集體交班,強化床頭交班內(nèi)容。利用床頭交接班時間,護士長及資深護士對一級護理及危重癥病人所存在的護理問題進展床旁?？评碚撝R講解,并采取有效干涉措施。6催促護理人員認真執(zhí)行護理常規(guī),護理制度,護理操作規(guī)程和病情觀察,定期進展急救技術(shù)演練,使每位護士都能掌握急救藥品及器材的使用。四、以患者滿意為總體目標,深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)于工作以病人為中心,提倡人

8、性化服務(wù)于,加強護患溝通,提高病人滿意度,防止護理糾紛。1主管護士真誠接待病人,把病人送到床前,主動做入出院病人安康宣教。2加強服務(wù)于意識教育,提高人性化主動服務(wù)于的理念,并于周三及周日根底護理日加上安康宣教日,各個班次隨時做好教育指導及安全防范措施。3每月召開工休座談會,征求病人及家屬意見,對服務(wù)于質(zhì)量好與壞的護士進展表揚和批評教育。五、加強院感知識培訓,預(yù)防和控制院內(nèi)感染的發(fā)生1、每月進展一次院感知識學習。2、無菌物品與非無菌物品分開放置,使用后的無菌物品及時注明開啟時間,定期消毒；每日由負責上治療班的護士進展物品的檢查與消毒工作。3、對于醫(yī)療垃圾分開放置,每日由當班護士在下班前進展檢查,

9、并催促護工進展垃圾的日產(chǎn)日清工作；有消毒監(jiān)控護士定期進展科室的宣教工作。4、消毒液液的濃度監(jiān)測、空氣培養(yǎng)、物表培養(yǎng)等,由消毒監(jiān)控護士負責,并及時記錄。護士長不定期監(jiān)視檢查果,對于出現(xiàn)不合格檢查果,及時制定出相關(guān)護理措施,以確保護理安全。外科護士年度工作總結(jié)精選模板【三】一年轉(zhuǎn)眼即逝,20xx年就要過去了,外科的工作也根本步入正軌?，F(xiàn)總結(jié)如下。思想上。在這一年中zz外科最少只有八名護士,最多有十二名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,關(guān)鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能弘揚團結(jié)友愛精神,互相關(guān)懷、互

10、相幫助。一、工作上,按照年初的方案1、大家認真開展了百日無缺陷活動,執(zhí)行科室防范護理缺陷的方案,增強護理人員參與意識,共同提高護理質(zhì)量；2、組織護理人員共同學習細節(jié)決定成敗、沒有任何借口兩本書,落實科室的護理細節(jié)質(zhì)控措施；3、建立了外科手術(shù)備皮的細節(jié)質(zhì)控管理制度,每位護士都能夠按此執(zhí)行,到達了有效提高備皮質(zhì)量、控制感染的目的；4、標準了科室的入院指導、住院指導、圍術(shù)期指導,并裝訂成小宣傳冊,方便住院患者查閱與護士的指導,切實提高護理質(zhì)量；5、全員參與護理部組織的禮儀培訓,并積極參與展示風采的禮儀情景劇的評比,努力為科室爭得榮譽；6、按照護理部的要求,標準執(zhí)行床旁交接禮儀和接待禮儀；7、全年根本

11、做到了對化驗單的細節(jié)管理,確保每位患者住院期間能夠及時留取所需化驗,真正做到以人為本；管理上。嚴密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革：1、學習并推廣使用HIS系統(tǒng)。組織全員進展學習,教會每位同志進展查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。2、護理質(zhì)量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,每位護士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。3、根據(jù)工作崗位的變化,及時調(diào)整了崗位職責,在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。4、設(shè)立了記事本,記錄需每位護理人員應(yīng)知曉及注意的事情,固定放在護士站,并閱者簽字,確

12、保有效傳達。5、設(shè)立了出院患者登記本、會診登記本,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。二、學習上1、為了提高護理人員的自身素質(zhì),在鼓勵大家自學的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學習。2、每天學習一個醫(yī)學英文單詞、一句英語,記錄在本上,固定放在護士站,并于次日晨交班提問進展檢查,然而沒有堅持到底。3、每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識,續(xù)專、續(xù)本,持續(xù)提高自身文化修養(yǎng)。在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,外科全體護士在科主任科護士長的帶著下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力：建立具有科室特色的量化的有效的護理

13、人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價護理人員的工作質(zhì)量；培養(yǎng)同志們的科研能力,爭取多發(fā)表有意義的論文；堅持每日英語的學習等等。讓我們大家每個人都奉獻出自己的力量共同建立好外科這個年輕的科室吧。外科護士年度工作總結(jié)精選模板【四】一年轉(zhuǎn)眼即逝,20XX年就要過去了,神經(jīng)外科的工作也根本步入正軌。現(xiàn)總結(jié)如下。思想上。在這一年中神經(jīng)外科最少只有八名護士,最多有十二名護士,每位護士都很熱愛這個年輕的集體,不管工作有多忙多累,大家沒有怨言,經(jīng)常加班加點努力把工作做好。為了維護集體榮譽,關(guān)鍵時候,同志們能夠犧牲個人利益顧全大局。同志們還能弘揚團結(jié)友愛精神,互相關(guān)懷、互相幫助。一、工作上,按照年初的方案1、大家認

14、真開展了百日無缺陷活動,執(zhí)行科室防范護理缺陷的方案,增強護理人員參與意識,共同提高護理質(zhì)量；2、組織護理人員共同學習細節(jié)決定成敗、沒有任何借口兩本書,落實科室的護理細節(jié)質(zhì)控措施；3、建立了外科手術(shù)備皮的細節(jié)質(zhì)控管理制度,每位護士都能夠按此執(zhí)行,到達了有效提高備皮質(zhì)量、控制感染的目的；4、標準了科室的入院指導、住院指導、圍術(shù)期指導,并裝訂成小宣傳冊,方便住院患者查閱與護士的指導,切實提高護理質(zhì)量；5、全員參與護理部組織的禮儀培訓,并積極參與展示風采的禮儀情景劇的評比,努力為科室爭得榮譽；6、按照護理部的要求,標準執(zhí)行床旁交接禮儀和接待禮儀；7、全年根本做到了對化驗單的細節(jié)管理,確保每位患者住院期

15、間能夠及時留取所需化驗,真正做到以人為本；管理上。二、嚴密跟隨醫(yī)院、護理部的各項改革1、學習并推廣使用HIS系統(tǒng)。組織全員進展學習,教會每位同志進展查帳核對,使用過程中發(fā)現(xiàn)的問題查找原因后及時與大家溝通。2、護理質(zhì)量管理逐步提高。配合護理部的取消季度檢查、改為隨機的日查,每位護士都各司其職,努力管理好自己的病人,做好本職工作。3、根據(jù)工作崗位的變化,及時調(diào)整了崗位職責,在普通病房增加了輔班,并重新制定了各個班的每日重點工作,使重點工作內(nèi)容更加突出、同志們工作更加明確。4、設(shè)立了記事本,記錄需每位護理人員應(yīng)知曉及注意的事情,固定放在護士站,并閱者簽字,確保有效傳達。5、設(shè)立了出院患者登記本、會診

16、登記本,保證出院證明能夠準確及時送到出院處、會診但能夠及時送到會診醫(yī)生手中。三、學習上1、為了提高護理人員的自身素質(zhì),在鼓勵大家自學的同時,每日晨交班提問一個專業(yè)知識的小問題,共同學習。2、每天學習一個醫(yī)學英文單詞、一句英語,記錄在本上,固定放在護士站,并于次日晨交班提問進展檢查,然而沒有堅持到底。3、每位護士能夠利用業(yè)余時間自覺的學習科學文化知識,續(xù)專、續(xù)本,持續(xù)提高自身文化修養(yǎng)。在這過去的一年中,有成功、有失敗、有快樂、有辛酸,神經(jīng)外科全體護士在科主任科護士長的帶著下共同走過來了。在新年里還有很多事情需要大家共同努力：建立具有科室特色的量化的有效的護理人員績效考評表,并據(jù)此客觀地評價護理人

17、員的工作質(zhì)量；培養(yǎng)同志們的科研能力,爭取多發(fā)表有意義的論文；堅持每日英語的學習等等。讓我們大家每個人都奉獻出自己的力量共同建立好神經(jīng)外科這個年輕的科室吧。外科護士年度工作總結(jié)精選模板【五】今年是我參加工作的第一個半年,我在院領(lǐng)導及護士長的關(guān)懷和直接領(lǐng)導下,本著一切以病人為中心,一切為病人的服務(wù)于宗旨,較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作,熟練地掌握了各項臨床操作技能,現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：自今年1月進入本院參加工作以來,在這缺乏一年的實踐學習,感覺要想將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結(jié)合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己并多請教帶教教師,另一方面利用業(yè)余時間刻苦鉆研業(yè)務(wù),體會要領(lǐng)。

18、外科手術(shù)病人相對較多,也就學到了術(shù)前術(shù)后的相關(guān)知識。術(shù)前準備有心理疏導和腸道準備、飲食指導。術(shù)后生命體征監(jiān)測、切口觀察、協(xié)助咳嗽排痰、觀察輸液量及輸液速度、各種引流管的護理、尿管的護理、飲食護理以及術(shù)后并發(fā)癥觀察和護理等等。在日常工作中,就要求我們更耐心地去與她們交流與溝通,只有這樣,才能更好地提高護理質(zhì)量,讓病人信任我們工作。由于外科的節(jié)拍比較快工作比叫忙?，嵥?。記得剛到外科時我還不順應(yīng),為了搞好工作,服從領(lǐng)導安排,我不怕麻煩,向教師請教,向同事學習,自己摸索,在短時間內(nèi)便比較熟悉了外科的工作。了解了各班的職責明確了工作的程序,方向,提高了工作能力,在具體的工作中構(gòu)成了一個清楚的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完本錢職工作。通過近半年的學習,除熟悉了科室的業(yè)務(wù)知識外,我還