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文檔簡介
1、大型企業(yè)成本管理方法綜述 一、大型企業(yè)成本管理中存在的問題 1、成本管理存在短期行為 我國許多大型企業(yè)管理者具有很強(qiáng)的流動性,這樣會導(dǎo)致企業(yè)行為純在顯著的短期性與階段性。一些管理者為了突出其在位期間的業(yè)績,他們通過片面的擴(kuò)大產(chǎn)量、增大規(guī)模來提高企業(yè)的短期利潤,但是這給后人管理者的成本管理埋下了嚴(yán)重的隱患,甚至在很多情況下,下一任管理者為了完成上任管理者制定的指標(biāo),采取繼續(xù)偽造成本管理數(shù)據(jù)的狀況,成本管理的這種短期行為,嚴(yán)重的制約了企業(yè)的發(fā)展。 2、企業(yè)成本管理觀念落后、意識薄弱 我國大型企業(yè)普遍存在成本管理觀念落后,意識薄弱的狀況,在實際工作中,許多企業(yè)只重視生產(chǎn)過程的成本管理,而忽視了銷售過
2、程、供應(yīng)過程等方面的成本管理,這種忽視了產(chǎn)前產(chǎn)品設(shè)計與生產(chǎn)要素合理組織的局限性的成本管理,導(dǎo)致企業(yè)的成本管理忽視質(zhì)量成本控制,強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)耗費管理,只追求企業(yè)的利益,很少從效益角度看成本的作用。 二、大型企業(yè)成本管理的方法 1、作業(yè)成本管理法 作業(yè)成本管理的特點包括:其一,能夠為管理人員提供比較準(zhǔn)確的成本信息,作業(yè)成本管理法能夠克服傳統(tǒng)成本法以數(shù)量為基礎(chǔ)的縮小低產(chǎn)量產(chǎn)品成本、夸大高產(chǎn)量產(chǎn)品成本的缺點,保證一些不隨量變產(chǎn)生變動的成本具有明確的歸屬,彌補(bǔ)傳統(tǒng)成本管理法中間接費用責(zé)任不明確的缺點,對產(chǎn)品進(jìn)行更加準(zhǔn)確的定價;其二,規(guī)范權(quán)責(zé)的對應(yīng)關(guān)系,拓寬了成本核算的控制范圍,與傳統(tǒng)的成本管理法相比,作業(yè)成
3、本管理法有動因成本、作業(yè)成本以及產(chǎn)品成本,這些成本信息能夠消除傳統(tǒng)成本制度扭曲成本信息的缺點,促進(jìn)企業(yè)管理人員改變經(jīng)營與作業(yè)過程;其三,作業(yè)成本管理法能夠?qū)㈩A(yù)算控制與成本控制變?yōu)楝F(xiàn)實,作業(yè)成本管理法將成本控制貫徹落實到所有的作業(yè)中,以成本動因為基礎(chǔ)進(jìn)行控制,以作業(yè)為核心進(jìn)行分析,為大型企業(yè)提供更多的非財務(wù)指標(biāo)信息;其四,作業(yè)成本管理法是市場的需求,其通過價值鏈分析,保證企業(yè)的浪費量達(dá)到最小成都,這樣能夠有效的消除無效作業(yè),最終提高企業(yè)的盈利能力與市場競爭力。 作業(yè)成本管理法的具體實施:作業(yè)成本管理法需要企業(yè)內(nèi)部作業(yè)中心相對獨立,并且每一個中心都能夠為作業(yè)成本管理法提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息。作業(yè)成本管
4、理法需要具有強(qiáng)大的管理,例如需要會計師隊伍,并且企業(yè)管理層應(yīng)該強(qiáng)化對作業(yè)中心的管理與控制,努力提高作業(yè)責(zé)任人的素質(zhì),不斷的采用現(xiàn)代化的手段與各種新型的技術(shù),保證為作業(yè)成本管理提供更加真實、準(zhǔn)確的信息。此外,作業(yè)成本管理法需要高校、科學(xué)的成本生產(chǎn)管理系統(tǒng)與成本計算系統(tǒng),并且采用多元化的成本費用分級標(biāo)準(zhǔn),再采用現(xiàn)代計算機(jī)技術(shù)實現(xiàn)作業(yè)成本管理法龐大計算工作量的計算、也就是說,作業(yè)成本管理法是一下那個生產(chǎn)工藝復(fù)雜多變、作業(yè)類別多、成產(chǎn)制造相對復(fù)雜、產(chǎn)品的需求變動較大、間接費用較高,并且需要現(xiàn)代化會計系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)一計算與管理,因此作業(yè)成本管理法僅適用與大型企業(yè)。 2、目標(biāo)成本管理法 目標(biāo)成本管理的優(yōu)點包括
5、:鼓勵人們專心致力于實現(xiàn)他們的目標(biāo),有效的促進(jìn)成本管理工作的進(jìn)行;迫使主管人員弄清楚組織的權(quán)責(zé)關(guān)系、任務(wù)與結(jié)構(gòu);迫使主管人員選擇更有效的實現(xiàn)目標(biāo)的方法,更好的計劃自身的工作,更合理的組織物質(zhì)與人力資源;明確的管理目標(biāo)能夠起到更好的激勵效果。目標(biāo)成本管理的具體實施:目標(biāo)成本管理是降低成產(chǎn)成本、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的一種非常有效的現(xiàn)代化成本管理方法,其將目標(biāo)成本當(dāng)做實際成本借閱或者超支的標(biāo)準(zhǔn),通過目標(biāo)成本最終控制實際成本,根據(jù)目標(biāo)成本的不同理解,保證其按照已定的目標(biāo)開支,推行目標(biāo)成本管理實踐中,具有兩種不同形式的管理模式:一種是廣義的目標(biāo)成本管理,將目標(biāo)成本當(dāng)做企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,強(qiáng)調(diào)實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與技術(shù)
6、的結(jié)合,將所有環(huán)節(jié)的成本管理控制標(biāo)準(zhǔn)的全面目標(biāo)成本管理模式,將傳統(tǒng)的生產(chǎn)制造過程擴(kuò)大至產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)過程,這些都符合大型企業(yè)生產(chǎn)成本管理改革的需求;另一種是下一的目標(biāo)成本管理,把目標(biāo)成本管理局限于老產(chǎn)品的改進(jìn)與新產(chǎn)品的開發(fā)中,實現(xiàn)對兩種形成的產(chǎn)品的目標(biāo)成本管理。此外,目標(biāo)成本是企業(yè)完成生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的所有物質(zhì)化勞動耗費的最高標(biāo)準(zhǔn),通過建立推行目標(biāo)成本管理保證組織,由企業(yè)常務(wù)領(lǐng)導(dǎo)直接管理,再由工藝部門、供應(yīng)與設(shè)計部門、銷售處、生產(chǎn)處、人事處、總師辦、企管處、總會計師等主要負(fù)責(zé)人組成企業(yè)目標(biāo)成本管理組,建立目標(biāo)成本指標(biāo)體系,保證大型企業(yè)成本管理最有效的進(jìn)行。 3、固定資產(chǎn)成本管理法 擁有龐大的固定
7、資產(chǎn)是大型企業(yè)最顯著的特點,正因為這些龐大的資產(chǎn),使得大型企業(yè)具有強(qiáng)強(qiáng)的生產(chǎn)能力與競爭能力,同時還有較強(qiáng)的拓展能力。許多企業(yè)通常不重視企業(yè)的固定資產(chǎn)管理,并且很少有企業(yè)能夠認(rèn)真的做好企業(yè)固定資產(chǎn)的清查工作,導(dǎo)致大型企業(yè)存在著許多不真實的資產(chǎn)。因此,強(qiáng)化大型企業(yè)的固定資產(chǎn)管理,能夠有效的執(zhí)行固定資產(chǎn)的盤點制度,通過企業(yè)的財務(wù)部門每年進(jìn)行必要的盤點與抽查,經(jīng)過編制一定的固定資產(chǎn)盤點,確定固定資產(chǎn)的盤虧、盤盈數(shù)額,查明原因后根據(jù)相關(guān)的審批程序,再按照有關(guān)的批準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)的財務(wù)處理工作,為企業(yè)的成本管理奠定良好的基礎(chǔ)。大型企業(yè)還應(yīng)該做好固定資產(chǎn)的報廢管理,企業(yè)報廢資產(chǎn)的處理,可以說是企業(yè)固定資產(chǎn)的最終階
8、段,盡管企業(yè)報廢的固定資產(chǎn)的價值相對較低,但是水滴石穿、積少成多,如果企業(yè)長期不進(jìn)行固定資產(chǎn)的報廢管理,會造成比較嚴(yán)重的資產(chǎn)流失,因此應(yīng)該重視固定資產(chǎn)報廢管理的很合與審批,然后通過財務(wù)部的處理,完善大型企業(yè)的成本管理。此外,從環(huán)境控制的角度來看,企業(yè)是在特定的環(huán)境中生存與發(fā)展的,大型企業(yè)的固定資產(chǎn)管理屬于內(nèi)部控制,在一定的基礎(chǔ)上完善保管、驗收與采購等一系列部門的工作,清楚的制定各個崗位之間的責(zé)任,形成相互監(jiān)督的體系,保證企業(yè)成本管理有效的進(jìn)行。總之,固定資產(chǎn)在大型企業(yè)中扮演著重要的角色,其不僅只對企業(yè)的經(jīng)營效果產(chǎn)生影響,還影響企業(yè)的生存競爭,做好固定資產(chǎn)成本管理,用好固定資產(chǎn),使它的效用最大程度的發(fā)揮出來。 三、結(jié)束語 總之,隨著
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