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1、i will leave my love to those who are worthy of my love, my tears to the person who loves me the most, and the smile to the person who hurt me.整合匯編簡單易用(頁眉可刪)2021年關于年度個人工作總結模板匯總9篇 年度個人工作總結 篇1一、 公司基本情況1、公司重組情況介紹_x是以yy的研發(fā)和銷售為主營業(yè)務的實業(yè)公司,公司于20_年7月1日進行資產重組, _x科技有限公司投入貨幣資金x萬元人民幣入股,原_x以無形資產作價x萬元人民幣及生產模具為固定資產

2、作價x萬元人民幣入股,重組后的_x公司注冊資本為x萬元人民幣。2、公司目前發(fā)展情況到目前為止,公司已建立和發(fā)展了兩個分公司,即x分公司和y分公司,x分公司是在原_x分公司的基礎上發(fā)展起來的,有一定的組織機構和公司運作基礎,也是目前公司銷售稅控產品的一線隊伍;y分公司組建的時間較短,人員及組織機構尚未健全,產品銷售市場尚未打開。3、公司管理機制公司自重組以來,整合公司各項資源、調整組織結構,對外全力開拓銷售市場,鞏固和尋求產品市場,對內調整和規(guī)范公司內部管理機制,在公司的運作和日常管理中,嚴格按照公司法及本公司的章程和總公司的要求,不斷完善公司治理結構,規(guī)范公司運作,建立了公司管理制度、部門職責

3、與工作指引、分公司及代理商管理制度及工作規(guī)程等各層次的管理制度與規(guī)程文件體系,先后制訂了人力資源管理制度等6則人事、行政管理制度,費用報銷管理制度、現(xiàn)金借款管理制度等7則財務管理制度,分公司銷售回款管理規(guī)定、分公司費用預算管理規(guī)定等9則分支機構管理操作規(guī)程,并有公司商務、客服、代理商管理等規(guī)程文件正在加緊編制審定過程中,依據管理制度及規(guī)程建立的新工作體系,有效的規(guī)范和理順了公司人、財、物,責、權、利之間的關系,有效提高了總公司與分支機構之間、部門與部門之間的工作效率,為公司科學管理,為公司安全平穩(wěn)運作及未來發(fā)展提供了有力保障。4、業(yè)務進展情況介紹截止20_年末,公司重組整整半年時間,通過公司全

4、體員工的努力,目前已取得銷售產品的突破性進展,x分公司已在12月中旬開始銷售業(yè)務,截止20_年12月31日,x分公司銷售共114臺,銷售收入303700元,并已按公司對分支機構收支兩條線的財務管理要求將前銷售款266500匯入總公司帳戶。為配合公司稅控產品的生產及銷售業(yè)務,公司技術部門做了大量卓有成效的工作,并與_x科技有關部門共同完成了oem廠商的調研、競爭性談判工作,化解了_x短期內產品缺乏的困境,技術人員直接投入oem一線工作,明確產品技術要求,進行成品測試、驗收,并及時掌握反饋信息,嚴把產品質量關;組織分支機構、代理商的技術培訓,參加演示,此外,還按照稅務部門反饋的市場需求進一步修改完

5、善了“管理系統(tǒng)”、“通訊軟件”、“進銷存系統(tǒng)”,并積極準備“生產許可證”的認證材料,提交測試產品,模擬生產線,已順利完成 “生產許可證”的產品測試、生產場地審查等工作。在研發(fā)方面,已進入了緊張的編程階段,根據國家的最新要求,進一步修改和完善技術方案,進行關鍵技術攻關,嚴格按照研發(fā)規(guī)范要求,力爭優(yōu)質高效地進行研制工作,努力早出產品、快出產品。二、 公司組織機構及人事安排本年度,公司根據市場及產品營銷狀況,在人力資源發(fā)展策略上采取了健全組織架構、適度謹慎發(fā)展的指導思想,將公司管理及運營機構控制在一個有效合理的水平,形成了以董事長、總經理、副總經理、技術總監(jiān)為核心的公司領導集體,并培養(yǎng)與發(fā)展了一批中

6、層管理干部、技術骨干,基本形成了領導核心,管理骨干及工作團隊的三層組織架構管理模式,為20_年公司的發(fā)展打下了良好的基礎與人力資源儲備。總公司現(xiàn)有人員22人,其中公司高層領導4人,中層部門經理5人,資產重組初期,總公司在編員工10人,本年度新招聘18人,調入2人,試用期淘汰4人,主動離職1人,因病離職1人,內部調出2人,人員流動及離職率處于合理水平。分支機構方面,根據產品銷售市場狀況,為保證產品銷售與售后服務,x分公司目前在編人員24人;增設y分公司,人員編制3人。公司組織結構圖如下:三、 公司財務狀況1、資金狀況截止20_年12月31日,總公司投入資金x萬元人民幣,x分公司銷售收入貨款x元人

7、民幣,利息收入等其他資金流入x元人民幣,年末帳面可用貨幣資金x元人民幣,實際已用貨幣資金x元人民幣,資金流向及使用情況見附表一:資金使用情況表。2、費用支出情況年度個人工作總結 篇2回顧過去的一年,所走過的路程,心中感慨萬千。因為20_年對于我們工程來說,可算是充滿了艱辛與挑戰(zhàn)的一年,下面我就把20_年度的工作向在座的各位領導及同事們做以總結與匯報:一、工程部的職責如果將酒店比做一個人,我們工程部好比是一個人的心臟,而我們工程部的水、電、油、暖就好比是向各個部門輸送的血液、氧氣和營養(yǎng),無論任何一個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,都將會給酒店帶來無法挽回的經濟損失,直接影響酒店的聲譽和形象。為此我們建立了巡檢制度

8、,發(fā)現(xiàn)問題急時解決,把一切事故都消滅在萌芽狀態(tài)之中,例如:今年冬天進九以來,我們接到餐飲部門的投訴,說我們酒店來用餐的客人普遍都反映室內溫度不夠,空調吹冷風的問題。得知這一情況后我們大家經過仔細的分析和認真研究,發(fā)現(xiàn)是由于鐵路鍋爐房提供的熱源溫度過低,也因為我們的換熱系統(tǒng)由于老化而造成的換熱效率降低所至,針對這一問題,將怎樣解決呢?我經過反復思考后,果斷的做出決定,把低區(qū)的換熱罐,改造為空調系統(tǒng)換熱,把鐵路鍋爐房供應僅有的50多度熱能,全部轉換出來,從而達到空調所需要的溫度,確保各部門營業(yè)。二、節(jié)能降耗,向固有的設備要效益節(jié)水:有一段時期,我們經常發(fā)現(xiàn)低區(qū)供水系統(tǒng)不正常,時常有丟水的現(xiàn)象。我們

9、通過對地溝管進行了實地考查發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)上出現(xiàn)了問題,為使這一問題能得到很好的解決,我們將原來直起供水,改造成變頻恒壓供水,并對水箱增加了電磁閥控制,其中水位控制器是利用一些廢舊門的電路板改造而成的,這樣即保證了水壓的平穩(wěn)供應,而每個月又可節(jié)約用水1500噸。節(jié)電:酒店在裝修期間為了提高視覺效果并為客人營造舒適的就餐環(huán)境,我們增加了排風設備,同時使用了大量的高功率的光源,但是開業(yè)后每月的電量與以往相比增加了百分之0.42在這種情況下,我常常在想怎樣工作才能既不影響光照度又能把電量降下來呢?經大家集思廣益,最后決定將91間客房的地燈,臺燈由原來40瓦蘑菇泡改成11瓦節(jié)能燈,把40瓦床頭燈改成25瓦燭光

10、泡,這樣可節(jié)約8.8千瓦,據此我們又把一至三層的格柵燈由原來的50瓦降至35瓦可節(jié)電2.2千瓦,而同時我們又把停車場的10盞400瓦鈉燈,降至3盞,可節(jié)電,3.88千瓦,通過采取這些措施,使耗電量比開業(yè)初期降低了百分之0.13。降耗:由于客房的小冰箱以全部超過保修期,而每次制冷裝置維修都是由廠家更換,全套的制冷裝置,成本是160元,那么90多臺冰箱要這樣下去,是必造成很大的費用,我們的助理工程師諸英春師傅,通過在上查閱大量的技術資料以冰箱經過反復試驗,終于找出問題的關鍵所在,只要更換制冷片即可解決問題,其成本只需要26。5元,一項,就可節(jié)約1萬多元??墒菑N房的冰箱又給我們帶來了新的問題,由于蒸

11、發(fā)器泄漏,無法修補。如果因此而報廢非常可惜,重新購買則需要幾千元,為降低成本,節(jié)約資金,我們經過認真仔細的研究決定,用紫鋼管制做蒸發(fā)器。將其固定在物品架上,既不破壞箱體又增加了制冷量,類似這種情況的冰箱我們修復了三臺,為酒店節(jié)約資金一萬兩千余元。三、發(fā)揚團隊精神、展示多技能本領1、在次客房裝修過程中,原計劃只是進行刮大白和換壁紙但是在實施過程中,卻發(fā)現(xiàn)很多樓層的棚項都有開裂和起層的現(xiàn)象,特別是8層、9層的棚面已經脫落下來,如果要重新做水泥灰層,則需要有有段時間的養(yǎng)生期,而且是既費人才又費物力。在這種情況下,我們馬上向領導請示,并說明如果由我們自己有石膏板吊棚,不但可以省時,還可以在人力上節(jié)約一

12、大筆資金,領導經過了認真的研究,最終采納了我的薦意,還有就是在每層樓裝修前,我們工程部負責必須將室內所有的家具全部保護起來,并且把所有的電器設施全部拆除,等裝修結束后,再將其全部重新恢復。當時在我們電工少,工期又緊的情況下,我們在工作中不怕苦,不怕累,敢闖、敢干而得名的小老虎領班王鐵巖,帶領兩名倒班電工,不分白天,黑夜,加班加點,按時完成了工作任務。2、為了維護我們酒店的勞動紀律,加強院內的保安措施,領導決定由我們工程部負責在后院建一所房屋來做為保安辦公室我們接到這個任務后,大家群策群力,各自發(fā)揮了自己的特長,只用了六、七天時間,就將保安辦公室成功的砌筑起來了,并得到了領導的贊賞。3、在十月份

13、的消防檢查中,消防部門提出了我們油、汽路管線的材料不合乎標準,需要進行改造。這了不影響正常營業(yè),必須利用晚市后的時間開始做業(yè)。將原鋁朔管線全部改為鍍鋅管線,我們的王鐵巖、官子新、丁振忠三位同志,在不影響白天上班的情況下,連續(xù)工作了3個通宵,將所有的油、氣路管線全部改造完畢。順利地通過了消防部門的檢查驗證。四、20_年中工作的不足之處20_年的工作已經告一段落,有成績也有不足因為我的性情比較耿直,有時難免還有此急躁,所說出來的話就會容易傷人,這勢必會給工作帶來不必要的麻煩。在今后的工作中,我將調整好自己的心態(tài),努力掌握電器方面的知識,在工作和學習中不斷地善自己,進一步提高工程部的服務標準和員工的

14、技能,為在20_年更好的為各部門服務,打下了良好的基礎。五、20_年工作計劃我們已擬定了在20_年將要計劃實施的幾個專項工程:1、為保證全酒店的空調,能在夏季正常使用,我們要對空調機組進行全面地大修。2、我們酒店的水資源受外界的控制,為防止因外界停水給酒店帶來的經濟損失,我們準備制做一個儲備水箱。3、按市局的要求,也為了確保客人的經濟財產不受損失,我們要為客戶的每個樓層都要安裝上監(jiān)控系統(tǒng)。4、各部門所使用的電量免遭非議,我們準備為各部門分增設電表,以便于監(jiān)控。5、客房裝修期間所有房的外墻均已損壞,我們決定為0a房的外墻全部重新粘貼瓷磚,即保證了形象、美觀,又能預防雨水從窗口侵入。以上的幾項工作

15、計劃不是很全面,還需要在實施中逐步的進行完善。最后我要對工程部的全體同事們說:“你們辛苦了!我非常感謝你們!因為是你們的支持給了我自信與勇氣!是你們的付出成就了我們的希望和夢想,我要贊美你們吃苦耐勞的精神。”在新的一年里我們一定會再創(chuàng)佳績。年度個人工作總結 篇3望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自豪感。這段時間,在我班兩名教師的共同努力下,根據園內的安排,結合班極計劃,各項工作開展很好?;仡櫭β怠⒕o張的幾個月,作以下總結,以便發(fā)揚優(yōu)點,改正不足,爭取更上一層樓。幾個月轉眼過去,耳邊還是孩子們的歡笑聲。這段時間我看到孩子們在各方面進步和成長,而我也在這個過程中不段的成長。但是,我也應

16、該整理以下我的思緒。總結這段時間的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。幼兒園是蒙氏教育,目的是為了給學生們打下基礎,能更快的適應小學學習。剛開始帶學前班的時候,我發(fā)現(xiàn)只有個別學生有識字基礎和數(shù)學計算能力,為了能更好的適應學前班的學習,我給自己制訂工作計劃務必做到平等對待,輔導每一個學生到同一起跑線上。學前班是即將走進小學學習的過度班級,其銜接工作也很重要。由于現(xiàn)在孩子家里條件家長老人過于溺愛,給幼兒養(yǎng)成太多的不良習慣,給我對幼兒的常規(guī)培養(yǎng)中帶來很大的困難,比如,挑食、吃飯慢,愛哭鬧、挫折感差、說臟話、不禮貌、坐姿寫姿不正等等,這些都會影響到孩子以后的成長。所以,我們要培養(yǎng)幼兒良好的生活

17、和學習習慣,使幼兒有禮貌、有良好的生活習慣,掌握正確的坐姿、寫姿、握筆姿勢。在常規(guī)上,引導幼兒在集體活動時間里逐漸保持注意的穩(wěn)定和持久,盡量在活動后喝水、上衛(wèi)生間。集體活動時能專心聽講,積極發(fā)言,加強對孩子進行注意力和思維敏捷性的訓練。日常生活中,加強生活能力和個性的培養(yǎng)。注重激勵幼兒發(fā)自內心的對事物的專注和興趣,培養(yǎng)幼兒內在的學習興趣和動力,使他們順利適應小學的學習生活。要在思想上,使孩子們意識到自己即將成為一名小學生,要處處樹立好榜樣。在課桌椅的擺放上,也按照小學生的形式。使幼兒從幼兒園畢業(yè)后進入小學能迅速、自然、順利地適應小學生活和學習,確保他們的身心都能在新的環(huán)境中,得到穩(wěn)定而又健康的

18、發(fā)展。如今,對幼兒的教育現(xiàn)在更注重綜合素質的培養(yǎng),傳統(tǒng)教育評價是以考核知識定優(yōu)劣,是以馴服聽話為尺度。素質教育評價則是以幼兒的整體素質,包括身體,品德,知識,更注重幼兒身心健康的全面發(fā)展,行為和認知水平的提高,處理人際關系的態(tài)度,生活的自理,態(tài)度和能力等多方面的因素,更重要的是早期行為習慣的養(yǎng)成,所以,我明白我們的責任重大。在下學期,不管風吹雨打,我都會堅守著自己的崗位,因為我知道孩子們需要老師,孩子們需要我來帶領他們學習,來安排他們的生活起居。從我剛帶這些孩子時我就承諾自己要帶出一批優(yōu)秀的孩子?!叭姘l(fā)展走在前,我們學習頂呱呱,人人見了人人夸,人人夸!”這就是我們學前班的孩子們真實寫照。20

19、_年1月年度個人工作總結 篇4人生就好象一場戰(zhàn)斗,只要打好了這場仗,就等于戰(zhàn)勝了自己,工作上用心做好每一件事,一步一個腳印腳踏實地,雖然沒有驚天動地的業(yè)績,也沒有世人皆知的名譽,但卻在自己平凡的崗位上塑造了一種不平凡的敬業(yè)精神,先進工作者個人總結。_年,馬上就要過完了,回想這一年自己所做的一些工作,這一年里我們踏實工作,勤奮學習。不斷學習拆分崗位的工作要點和操作要點,不斷增強自己的工作能力和操作技術水平。把自己的全部熱情投入到工作中。努力爭取做好每項工作。并在各方面表現(xiàn)優(yōu)秀,也做出了很好的成績,并得到了大家的認可和好評。以高度的愛崗敬業(yè)精神從事工作,把滿腔的青春熱血和全部的知識智慧獻給了我所眷

20、戀的事業(yè)。一年來,我和同事們一起,精心組織和調整適合我們崗位工作的有效途徑,使我們崗位月月完成生產任務,經常受到車間領導的表揚。我雖然是一名普通的員工,但是當今世界,知識大爆炸,知識更新越來越快。應對知識經濟飛速發(fā)展的新形勢,必須不斷學習新知識,掌握新工藝,超前進行知識儲備?!耙氘斠粋€好工人,就得學文化、學技術,這是咱工人的立業(yè)之本”。我十分注重自身的學習,努力提高自己的理論水平和解決實際問題的能力。實際工作中,我深入學習崗位操作程序,提高了自己對產出不合格物料的突發(fā)現(xiàn)象的判斷處理能力,贏得了生產順利的主動權。而且在工作中車間對于跑,冒,滴,漏,降低成本、提高效益抓的很緊,在這一方面有時侯不

21、要小看一個螺栓、螺帽,關鍵時候它能派上大用場,解決大問題。要根據現(xiàn)有條件,在力所能及的范圍內為企業(yè)節(jié)約挖潛、降低成本、提高效益。一個人的本事再大,他的作用也是有限的,就像一部皮帶運輸機,不僅要靠電機做動力,還要靠許多托輪做傳導,當先進不光自己能干,還要讓整個集體都能干,這樣的集體才有戰(zhàn)斗力。取人之長,為已所用。這句話說的非常好,從剛來什么都不會到現(xiàn)在技術熟練,離不開老員工們對我的教誨,對我是終生難以忘懷的。在各位領導的親切關懷和培養(yǎng)下,在老同事們的辛勤幫助和指導下,自己通過不斷努力,虛心學習,刻苦鍛煉,很快適應了工作環(huán)境,迅速將自己融入了這個大家庭,熟練了崗位工作,各方面均取得了顯著的成績。工

22、廠是工人賴以生存的家,要時時刻刻把企業(yè)利益放在前面,想著多為企業(yè)作貢獻。對此,我借此機會向各位領導及同事們表示衷心感謝,我也會把自己的一己之長教給新來的員工。透視過去一年,工作的風風雨雨時時在眼前隱現(xiàn),但我卻必須面對現(xiàn)實,不僅僅要能工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,開創(chuàng)新篇章為了更好地做好今后的工作總結經驗、吸取教訓?,F(xiàn)在我已經當上了小班長,在罐組中以我為中心,作為班組長除了自己干好,更重要的是協(xié)調整個

23、罐組的生產平衡和班組的_工作氛圍,還要領導員工嚴格執(zhí)行操作法,控制工藝指標,使產量,一次合格率,收率,現(xiàn)場全部達標。在與其他班組溝通時,本著犧牲小我完成大我的精神化解班中矛盾,遇事不急不燥,職工有什么問題都能耐心的盡最大能力解決,并給予解釋說明。在今年我們在全車間開展了形勢教育,結合集團公司的各項改革工作,教育職工樹立危機意識、競爭意識、創(chuàng)新意識。組織職工進行討論:自己的思想水平如何適應改革的要求?車間在管理上還有哪些需要改進之處?通過大家討論,職工明確認識到了在改革不斷深化的形勢下,自己的利益和公司的生產經營息息相關。若想在競爭中獲勝,必須充實自己,全面提高素質。擺正自己在車間生產中的位置。

24、把提高服務意識,改善工作質量作為車間對班組、對職工個人進行考核的主要依據,職工為生產服務的態(tài)度明顯改進。安全生產月公司文件下發(fā)以后我們就組織了考試、消防演習、安全用具使用、查找安全生產隱患等活動。把公司文件的精神傳達到車間每一個人。車間堅持每周一檢查班組安全學習,督促班組隱患治理。每周在車間調度會上我們講評安全檢查情況、講評安全隱患整改落實情況。職工安全意識顯著增強,在生產運行和設備維護的過程中,能夠嚴格遵守各項安全生產操作規(guī)程和制度。在安全生產月的安全、大檢查中也得到了領導的認可。我們對檢查組在檢查中提出的多處不足進行了整改。這一年來,我們的各項工作都能按時保質的完成。在工作中我一絲不茍,兢

25、兢業(yè)業(yè),時時處處嚴格要求自己。在整個集體中我和員工遵守公司的各項規(guī)章制度,團結奮進營造_的工作氛圍。在以后的工作中,我會不斷的加強個人素質修養(yǎng),不斷的學習,努力提高工作水平,發(fā)奮工作,克服困難力求把工作作的更好,努力爭取在平凡的崗位做出不平反的成績來。年度個人工作總結 篇5尊敬的各位領導,各位同事:轉眼間工作時間已過去半個多月,在這半個多月里頭,我們盈眾傳媒取得了優(yōu)異的成績。在這里,向各位領導和同仁匯報一下。分業(yè)績、日常管理、企業(yè)文化建設三個方面簡單介紹一下我的工作?!耙詮娀仗嵘r商行形象,以加強培訓提升員工業(yè)務素質,以內控建設提升經營能力,以調整資產質量提升支行盈利水平”,并根據支行人員

26、現(xiàn)狀和業(yè)務現(xiàn)狀逐步制定相應的制度規(guī)定,如支行點和部室服務工作檢查制度、支行業(yè)務技能培訓制度、業(yè)務質量考核制度等,用制度手段確保支行近期目標的實行。首先,業(yè)績方面。在半個月里頭,我司共與全家4單位達成合作共識,完成各類項目、作品共計100余項,累計金額達500多萬,其中,與遠航汽車銷售服務有限公司、眾贏汽車俱樂部公司之間的合作,更是得到了集團上下的關注。具體項目正在進行中。另外有多項項目正在洽談進行中我的主要工作是作出符合實際的運營戰(zhàn)略以供我司總經理及對方總經理參考,同時對后期的服務給予完美的支撐,以期獲得合作對象的青睞,從接單情況來看,工作應該完成的還不錯。但是要繼續(xù)加強與合作伙伴的交流與溝通

27、,特別是對方的運營總監(jiān),保證合同的完美履行。其次,日常管理方面,修訂及執(zhí)行公司營運相關的制度體系、業(yè)務流程,使之更有效率;組織協(xié)調公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司的運營目標;建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善等。在工作之余,自己還應該多學習關于商品和財會方面的專業(yè)知識,我們只有不斷的學習,不斷的提高,不斷的進步,才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中,這也是我們?yōu)樽约核龅臏蕚洌挥凶龊眠@些,有足夠的資本,才能這這份崗位中脫穎而出,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成績,這并不是一件易事。樹立高度的競爭意識和創(chuàng)新意識??驮锤偁幨顷P鍵,必須建立自己的客戶群。任何一種優(yōu)勢都可以打敗競爭對手。最后,關于

28、企業(yè)文化的建設。我司在運營過程中發(fā)現(xiàn),好的企業(yè)文化能增強凝聚力,增加員工對公司的認同感,產生向心力,最后導致一個良好的工作氛圍,保持公司高速、平穩(wěn)的發(fā)展。因此,在集團領導團隊的帶領下,我司開展了各式各樣的活動,如研討、游戲、拓展等各種手段,強化了員工的服務理念,增加了員工對企業(yè)文化的認同感,取得了良好的效果。我們相信,這些好處,必將在以后的工作中更好的凸顯。當然,我的工作還存在很多的不足之處,希望集團的領導、我司總經理、各位同事能給予監(jiān)督,并提出你們的要求。最后,謝謝大家。年度個人工作總結 篇6我擔任大堂經理工作已經一年了,回顧過去,感慨頗多。其中一點就是對大堂經理的深刻認識??蛻魜淼轿覀儬I業(yè)

29、大廳首先映入眼簾的不僅僅是室內的裝修環(huán)境,而是一張張微笑的臉,一句句親切的問候。大堂經理是我們中行對公眾服務的一張名片、是我行營業(yè)點的形象大使,大堂經理不僅應有良好的個人形象、文明的言談舉止作支撐,而且在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風度,直接代表著中行的形象,所以我著重在這方面下功夫。因為我是全行第一個接觸客戶的人,也是第一個知道客戶需要什么服務的人,同時也是能夠在第一時間幫助客戶解決問題的人。所以當我行推出新業(yè)務時、當客戶有需求時,我就和柜面人員積極協(xié)調,為客戶著想,合理引導客戶辦理業(yè)務。由于我行擔負著醫(yī)保、退休養(yǎng)老金的發(fā)放工作,因此到我行辦理這項業(yè)務的客戶較多,占用了我行窗口資源。再加上我行是

30、外匯專業(yè)銀行,到我們這里辦理國外匯款、購匯、結匯等業(yè)務的客戶也不少,這些業(yè)務辦理起來時間也不短,窗口時常會出現(xiàn)排隊現(xiàn)象,我們的柜員從早忙到晚,工作壓力可想而知。而我所要做的就是幫助他們緩解部分壓力,使整個團隊的運作程序不混亂。說句實話,我剛開始在大堂工作,很不適應,覺得大堂經理工作很累、很繁瑣,責任相對比較重大。但是,慢慢的,當我從大堂經理這個角度看時,我開始明白這就是我今后要努力做的工作:那就是更好的加強團隊協(xié)作,為客戶答疑解惑,提供優(yōu)質服務。目的明確了,工作目標和重點也有了,接下來對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。而現(xiàn)在我已經能很好地融入到這個工作中,我的心態(tài)也有了很大的轉變,比如說

31、:當客戶坐到我的面前我不再心虛或緊張,我已經可以用親切的微笑來從容面對,因為我已經熟悉我的工作和客戶需求了,在工作中我不斷的熟悉所有業(yè)務,不會的就問,你像開辦對公帳戶都需要哪些資料、個人上銀行怎樣使用、密碼忘記如何找回、掛失補辦、銷戶,需要帶哪些資料,各種匯款手續(xù)費,基金等業(yè)務,我都進行詳細的了解并從中總結出一些要點,向客戶解說,再例如,在銀行辦卡的好處:atm跨行取款收取多少手續(xù)費、儲蓄卡有沒有年費、以及年費多少和小額管理費如何收取等等,當我這樣向客戶作出解釋和說明的時候,相信他們都對我們的業(yè)務有了一個大體的了解,客戶們都能與我進行良好的溝通,并且愿意在我行辦理業(yè)務,而在解答問題的過程中,我

32、的業(yè)務知識也得到了豐富,而且也起到了分擔柜員壓力的重要作用。每當這個時候我都覺得很有成就感。如今客戶的咨詢我基本上都能解答,也能適當?shù)陌矒峥蛻?,做好自己的工作。今年的奧運會不僅是我國的一件大事,也是我行的一件大事。做為一個中國人,奧運會能在我國舉辦這讓我感到非常自豪,而讓我更自豪的是我們中國銀行能夠成為銀行業(yè)唯一的奧運合作伙伴,從某種程度上來說,這是對我們行的一種高度認可,但同時也對我們的服務提出了更多挑戰(zhàn)。在這段非常時期里我和同事們相互協(xié)作、積極配合,從細節(jié)入手,認真、努力做好服務工作。經過這次奧運服務的歷練,我感覺自身在為人處事方面經歷了深刻的轉型。這也使我的各項工作有了進一步提升。同時,

33、在實踐中我也悟出了銀行業(yè)競爭的法寶,那就是服務+細節(jié)+高效率=成功。排隊等候時間長,必然會擠走部分優(yōu)質客戶,那就從疏導開始做起,并且瞅準機會,向一些優(yōu)質客戶推薦辦理我行的貴賓理財卡,疏導他們到貴賓窗口辦理業(yè)務;對代發(fā)工資客戶,則推介辦理借記卡,使用我行自動取款機;對還貸客戶推介使用存取一體機辦理存款業(yè)務;個人匯款較多的客戶推薦辦理個人銀等等,這些都對減輕前臺壓力起到了一定作用。在其他工作方面,當自動存、取款機發(fā)生故障或款箱無款時,及時聯(lián)系有關人員進行檢修和維護。巡視大廳內的衛(wèi)生狀況,保持大堂整潔衛(wèi)生。另外,在企業(yè)對帳工作中,自己能夠積極聯(lián)系企業(yè)會計,進行對帳單的催收工作,同時向其宣傳銀企對帳工

34、作的重要性,讓企業(yè)認識到它控制、防范風險的作用,加深企業(yè)對銀企對帳工作的重視。在柜員維護工作中,自己能夠根據人員變動情況,及時對柜員角色、級別進行修改,保證了工作的正常運行。在回單柜新、舊系統(tǒng)切換的過程中,自己能夠認真學習如何使用新對帳系統(tǒng),并及時聯(lián)系維護人員,對回單柜系統(tǒng)進行更新,同時向使用回單柜的企業(yè)會計,介紹新系統(tǒng)的操作方式,及時開通客戶的回單柜使用功能,保證客戶回單能夠及時的裝投,確保了新系統(tǒng)的正常使用和運行??蛻魜砦倚写蛴《惼睍r、以及客戶遇到困難時,我都能及時幫助他們解決好。從去年到今年,我在工商銀行擔任見習大堂經理也要一年了。在這一年當中我學到了很多金融方面的知識,也逐漸體會到了在

35、一個營業(yè)點,大堂經理的作用有多么重要。首先,大堂經理是一個營業(yè)點的形象大使。當客戶來辦理業(yè)務時,關注的不僅僅是室內的環(huán)境衛(wèi)生,業(yè)務辦理和等候的時間長短,還包括是否能夠及時且詳盡的得到自己想要咨詢的答案,有沒有得到更優(yōu)質更全面的服務。而最早直接面對客戶、最早知道客戶的需求、最早能幫助到客戶的人是我。所以,微笑面對客戶,認真傾聽客戶的需求,及時高效地幫客戶解決問題就顯得很重要了,因為此時,我的任何言談舉止都將代表工行的形象。另外,我們的柜員做的都是與金錢有關的細致工作,容不得一點差錯。他們每天都要辦很多筆業(yè)務,工作壓力一定極大。如果有些顧客在他們辦理業(yè)務時插進來進行咨詢,不但影響了他們的工作,還極

36、易因此出現(xiàn)失誤操作,導致操作風險。此時,如果停下來為客戶解答,就影響了正在辦理的業(yè)務;如果不予理睬,又會得罪客戶。兩者都會導致投訴或者客戶的流失的風險。作為大堂經理,多向柜員學習業(yè)務知識、多與柜員溝通了解業(yè)務流程,對每個柜員辦理業(yè)務的流程、習慣有所掌握,才能更好的在客戶與柜員之間建立更有效的溝通平臺,只有將這些輔助工作做在前面,我才能盡自己所能為他們分擔壓力,同時為客戶提供更好、更全面、更優(yōu)質的服務。因此在大堂經理的崗位上,我圍繞崗位職責主要開展了以下工作:一、分流、引導客戶。根據客戶的需求,引導客戶到相關的業(yè)務區(qū)域辦理業(yè)務,向客戶推薦使用自助設備辦理業(yè)務,指導客戶了解和使用各種電子機具和電子

37、服務渠道,并鼓勵客戶逐漸以電子銀行服務渠道作為進行日常的非現(xiàn)金類交易操作的主要渠道,節(jié)省客戶在銀行等待及填寫表格的時間,更可以足不出戶輕松辦理業(yè)務。二、為客戶提供基本的咨詢服務,解決客戶遇到的業(yè)務問題。并根據客戶需求,主動推薦各種新型、高回報的理財產品和分行新一期的特色優(yōu)惠服務。三、識別優(yōu)質客戶。根據分層次服務的原則,給予其特別關注和優(yōu)先服務,依據客戶的星級及資金閑置情況,向客戶經理推薦有潛力的優(yōu)質客戶。四、遵守大堂經理服務標準。及時、耐心、高效地處理客戶意見、批評和誤會,保障點現(xiàn)場及時、高質和高效率的服務,提高客戶滿意度。在上述工作開展的過程中,我認為自己的不足之處還很多,仍有以下幾方面需要

38、改進:一、我在接待客戶時雖然很熟練但很多時候流于表面,沒有更深層次地挖掘客戶的需求,推薦產品主動性有待加強。二、在日常工作中需要處理的雜務較多,占用了較多時間,以致于對優(yōu)質客戶的關注度不夠。三、有時只單純?yōu)榱私鉀Q問題而解決問題,沒有認真的思考問題產生的源頭,沒能杜絕問題的再次發(fā)生。四、在與客戶交往和關系維護時手段簡單,營銷效果并不明顯,營銷技巧有待提高。結合我這一年來的所得,我非常慶幸自己得到了在這個崗位上見習的機會,也很感謝工行的幫助。無論將來我從事哪一行,做什么工作,重視團隊合作;耐心、細致、熱情的服務態(tài)度;更加專業(yè)的知識積累;以及一顆好奇且不斷進取的心,都能為我?guī)砀庸饷鞯那巴尽D甓葌€

39、人工作總結 篇7這一年來的出納工作結束了,確實我還是做好了很多分內的職責,在這方面應該要端正好的態(tài)度的,我也一定會讓自己做的更好一點,希望接下來可以進一步的提高自己的經驗,也為了在工作當中讓自己取得不錯的成績來,在這個過程當中我確實還是希望自己可以做的更加細心一點的,這一年來在工作當中,也需要去做出一定的調整,現(xiàn)在也總結一下自己這一年來的工作。這一年來在工作當中,確實還是取得了不錯的成績,在這方面我確實還是應該要去落實好自己分內的職責,這一年來的點點滴滴,我也一直在調整好心態(tài),我能夠持續(xù)去發(fā)揮好自身能力,出納工作是需要非常細心的,應該要對自己各個方面做的更加細心一點,這一點是五需要去維持下去的

40、,這對我個人能力也是一個非常大的提高,我也和周圍的同學學習到了很多東西,在這一點上面我是吸取了很多經驗,在這一點上面我是做的比較細心的,做好出納這份工作是毋庸置疑的,這對我也是非常有意義的一件事情,我每天和周圍的同事和睦相處,在這個崗位上面,首先做到自身廉潔,公司的賬目很多都是公開透明的,包括每個月都會做一次工作匯報。在這一點上面,我也是吸取了很多的經驗,現(xiàn)在回想起來,我應該要對自己更加有信心一點,這是毋庸置疑的,也是我需要去思考的,這一年來我也體會到了很多,對此我是非常認可這些的,在出納工作方面,確實還是做的足夠認真,在個人工作能力上面我對自己很有信心,確實在這方面還是需要做出努力的,在這一

41、點上面我確實是有很大的進步,這對我個人而言,也是非常不錯的提高,有些事情還是應該要做的更加細心一點,這一年我還是應該要努力去調整好,這對我還是有著很大的的提高,我個人在工作當中,也是深刻的體會到了這些,對于這一階段的工作,我也是很有信心的,未來在這方面我是應該維持下去的,在這個過程當中我還是維持的很大的提高,在出納工作方面我需要做出好的調整,也感激這一年來的經歷,這也確實是我應該要去努力的方向,現(xiàn)在思考起這些的時候,我應該做好準備,感激公司的培養(yǎng),新的一年我會搞好自己的本職工作,做一名優(yōu)秀的出納工作人員。年度個人工作總結 篇8我作為10英語一班的班長已經兩年了。今天又把開學時寫的下學期工作計劃

42、拿出來看了看,我的計劃方向有三點,分別是:做好學風、班風建設、形成一個強有力的班委會、做好上傳下達的工作?;叵胛疫@學期的工作情況,我認為,我這三點都重點做了努力,并且效果不錯。一、 做好學風、班風建設:針對上學期同學目標不明確,沒有養(yǎng)成良好的學習習慣的問題,這學期我做了相關的工作。比如:1.了解同學上課不積極的原因,努力的做 他們的思想工作,強調學習的重要性,從各個方面進行分析,并聯(lián)系輔導員老師、班主任宿舍長及相關同學進行勸導,雖然做了很大的努力,收效一般。2.在各種 活動的進行中增強學風班風。之前組織了一次與高年級同學的交流會,大大提高了同學們的學習積極性。配合學生會組織了一次班內小型美術作業(yè)評比,從這次評比 后,同學對待美術普遍比之前要認真得多,這次我班的美術成績也有了質的提高,為我們以后的學習打下了堅實的基礎。二、 形成一個強有力的班委會:由于上學期大家相互之間不了解,班委能力參差不齊,有好多很有能力的同學沒有能夠為 班級貢獻應有的力量,我們班這學期又重新選舉了班委。作為班長,我有義務將我班的班委成員團結起來,為我們能

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