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1、校長(zhǎng)深化學(xué)校走訪調(diào)查報(bào)告九月二十七是下午,我根據(jù)學(xué)校深化學(xué)習(xí)科學(xué)開(kāi)展觀活動(dòng)指導(dǎo)小組的安排,前往本鄉(xiāng)中心村小學(xué)進(jìn)展調(diào)研。按照事先的約定,我召集了該校全體老師九人參與座談。本次座談的主要話題就是如何創(chuàng)立精品學(xué)校實(shí)現(xiàn)可持續(xù)性開(kāi)展,如何打造一支過(guò)硬的老師隊(duì)伍,在施行素質(zhì)教育方面存在哪些問(wèn)題,師德師風(fēng)建立方面有哪些問(wèn)題,如何加以解決等等。大家圍繞這些問(wèn)題先后發(fā)表了自己的看法,提出了一些中懇的建立性意見(jiàn)。一是大家認(rèn)為中心學(xué)校在進(jìn)一步推進(jìn)內(nèi)涵建立、創(chuàng)立精品學(xué)校、創(chuàng)教育強(qiáng)鄉(xiāng),實(shí)現(xiàn)學(xué)校優(yōu)質(zhì)、可持續(xù)開(kāi)展是符合科學(xué)開(kāi)展觀的,可又以為困難重重,主要是辦學(xué)設(shè)施太薄弱,莫說(shuō)教學(xué)設(shè)施,就是最根本的教學(xué)用房都不能滿足,校舍多

2、是危房,國(guó)家投資太少,學(xué)校只能維持正常教學(xué)。二是大家圍繞如何優(yōu)化老師隊(duì)伍也提出了意見(jiàn):青山鄉(xiāng)小學(xué)老師隊(duì)伍正處在青黃不接之中,占一半的老師是由民師轉(zhuǎn)正的,年已過(guò)半百,精力和體力都大不與前,工作是力不從心。但大家也提出了建立性的意見(jiàn),認(rèn)為就目前情況,中心學(xué)校應(yīng)該從近幾年選招的青年老師中培養(yǎng)骨干,給他們加擔(dān)子,分任務(wù),盡快讓他們成長(zhǎng)起來(lái)。三是關(guān)于留守兒童和未成年人思想道德建立方面,大家以為這是一個(gè)突出問(wèn)題。全鄉(xiāng)小學(xué)生包括學(xué)前教育的學(xué)生有1200多名,其中就有500多名學(xué)生屬留守兒童,這給學(xué)校帶來(lái)諸多教育上的費(fèi)事和困難。綜合老師們的談話和建議,我進(jìn)展了一些梳理,也進(jìn)展了剖析與解決問(wèn)題的考慮,構(gòu)思了有針

3、對(duì)性的解決問(wèn)題的方法措施。一、在實(shí)際工作中要有明確的指導(dǎo)思想:以科學(xué)開(kāi)展觀為統(tǒng)領(lǐng),要有先進(jìn)的教育理念,以全面開(kāi)展的質(zhì)量觀為指導(dǎo),堅(jiān)持教學(xué)是學(xué)校第一要?jiǎng)?wù),教學(xué)是老師的第一天職,加強(qiáng)老師培訓(xùn),健全工作機(jī)制,圍繞“用心工作、愛(ài)心育人真心效勞的三心理念,用科學(xué)的開(kāi)展引領(lǐng)人,用精細(xì)的管理標(biāo)準(zhǔn)人,用特色的思想塑造人,進(jìn)一步落實(shí)學(xué)校精細(xì)化管理,促進(jìn)學(xué)校全面開(kāi)展。二、明確工作任務(wù),采取有效措施:一是加強(qiáng)學(xué)校班子建立,增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是加強(qiáng)學(xué)校德育管理,營(yíng)造安康向上的育人氣氛。進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建立,發(fā)揚(yáng)老師奉獻(xiàn)精神;進(jìn)一步加強(qiáng)德育教育,進(jìn)步學(xué)生的思想道德品質(zhì);進(jìn)一步加強(qiáng)校園文化建立,提升學(xué)校的辦學(xué)品位;進(jìn)一步關(guān)注留守兒童,促其安康成長(zhǎng)。三是加強(qiáng)學(xué)校教學(xué)管理,努力進(jìn)步教育教學(xué)質(zhì)量:加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理,向管理要質(zhì)量;加強(qiáng)課堂教學(xué)探究,向課堂要質(zhì)量;加強(qiáng)課程課題研究,向教研要質(zhì)量;加強(qiáng)師資隊(duì)伍建立,向名師要質(zhì)量。四是標(biāo)準(zhǔn)學(xué)校后勤管理,實(shí)在進(jìn)步教育效勞程度:加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理,做好收支預(yù)算

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